Характеристика менеджмента в организации не включает — КиберПедия 

Механическое удерживание земляных масс: Механическое удерживание земляных масс на склоне обеспечивают контрфорсными сооружениями различных конструкций...

Поперечные профили набережных и береговой полосы: На городских территориях берегоукрепление проектируют с учетом технических и экономических требований, но особое значение придают эстетическим...

Характеристика менеджмента в организации не включает



o Управление внешней и внутренней средой

¤ Установление целевых установок для конкурентов

o Лидерство, мотивация, управление конфликтами

o Использование методов управления

 

Классификация предприятия по отношению к прибыли

o Малые, средние и крупные

¤ Коммерческие и некоммерческие

o Общие и частные

o Малые и коммерческие

 

Унитарное предприятие – это

o Деятельность основывается на труде обычно одной семьи

¤ Коммерческая организация, не наделенная правом собственности закрепленное за ней собственником имущества

o Управление осуществляется полными товариществами

o Управление осуществляется по общему согласию всех участников

 

Главная функция управления, которая определяется как принуждение и ограничение

o Мотивация

¤ Контроль

o Планирование

o Координация

 

348. Связующее звено всех управленческих функций (планирование, организация, мотивация, контроль)

o Управленческое решение

¤ Коммуникация

o Экономические методы

o Оперативное управление

Организационные изменения встречают наибольшее сопротивление в следствие

o Консервативности людей

¤ Неправильной последовательности действий

o Внешних обстоятельств

o Недостатка ресурсов для осуществление изменений

Цели организации не могут быть представлены в виде

o Словесной формулировки

¤ Формулы

o Количественного показателя

o «Дерева целей»

Норма управляемости - это

o Регламент

¤ Организационный норматив

o Технологический норматив

o Приказ

Среди конкурентных сил Портера присутствует

o Сила менеджмента компании

¤ Товары-заменители

o Сила государственного регулирования

 

К специфическим свойствам систем управления относится

o Непрерывность

¤ Эмерджентность

o Целенаправленность

o Синергия

 

Методы управления бывают

o Правовые

¤ Экономические

o Хозяйственные

o Производственные

Методы организационного воздействия включают

o Администрирования

¤ Методическое инструктирование

o Распорядительство

o Делегирование

Управляющая система при использовании экономических методов применяет

o Организация

¤ Стимулирование

o Делегирование

o Планирование

 

Планирование включает в себя определение

o Властных полномочий, мотивов и потребностей работников

¤ Задач, требуемых ресурсов, их источников и способ распределения

358. Процесс детальной подготовки последовательности и содержания работ по использованию основных видов ресурсов для достижения поставленных целей



o Организация

¤ Планирование

o Контроль

o Мотивация

Несовпадение цели организации с целями входящих в нее частей - это

o Адаптивность

¤ Эмерджентность

o Делегирование

o Патернализм

Конечное состояние или желаемый результат - это

o Задача

¤ Цель

o План

o Ресурсы

 

Управление – это процесс

o Регулирования

¤ Планирования, организации, мотивации и контроля

o Общения

В теории управленческих решений понятие «критерий» - это

o Формализованное описание желаемого состояния объекта организационного управления

¤ Совокупность взаимосвязанных характеристик, принятых для описания объектов организационного управления и их установленные нормативные значения

o Состояние управляемой системы, оцениваемое относительно поставленной цели

o Количественная или качественная величина, характеризующая объект управления

Внешняя среда прямого воздействия организации в теории менеджмента не включает

o Поставщиков ресурсов

¤ Потребителей

o Специалистов службы сбыта

o Конкурентов

Менеджмент - это

¤ искусство

o наука

o искусство и наука

В наибольшей степени зависят от национальной культуры следующие концепции менеджмента

þ трудовая мотивация

o системный подход к организации

þ подбор персонала

þ отношение к власти

þ стиль лидерства.

Организационные изменения требуют

þ упрощения процедуры подбора персонала

o по требованию законодательства

þ во избежание ошибок при замещении вакансий

o создания благоприятного психологического климата

Что означает «принцип исключения»?

o Необходимо контролировать критически важные параметры деятельности организации

¤ Необходимо контролировать исключительные ситуации в исключительных случаях






Общие условия выбора системы дренажа: Система дренажа выбирается в зависимости от характера защищаемого...

Механическое удерживание земляных масс: Механическое удерживание земляных масс на склоне обеспечивают контрфорсными сооружениями различных конструкций...

Механическое удерживание земляных масс: Механическое удерживание земляных масс на склоне обеспечивают контрфорсными сооружениями различных конструкций...

Организация стока поверхностных вод: Наибольшее количество влаги на земном шаре испаряется с поверхности морей и океанов (88‰)...





© cyberpedia.su 2017 - Не является автором материалов. Исключительное право сохранено за автором текста.
Если вы не хотите, чтобы данный материал был у нас на сайте, перейдите по ссылке: Нарушение авторских прав

0.006 с.