Механическое удерживание земляных масс: Механическое удерживание земляных масс на склоне обеспечивают контрфорсными сооружениями различных конструкций...
Опора деревянной одностоечной и способы укрепление угловых опор: Опоры ВЛ - конструкции, предназначенные для поддерживания проводов на необходимой высоте над землей, водой...
Топ:
Оценка эффективности инструментов коммуникационной политики: Внешние коммуникации - обмен информацией между организацией и её внешней средой...
Характеристика АТП и сварочно-жестяницкого участка: Транспорт в настоящее время является одной из важнейших отраслей народного...
Устройство и оснащение процедурного кабинета: Решающая роль в обеспечении правильного лечения пациентов отводится процедурной медсестре...
Интересное:
Национальное богатство страны и его составляющие: для оценки элементов национального богатства используются...
Наиболее распространенные виды рака: Раковая опухоль — это самостоятельное новообразование, которое может возникнуть и от повышенного давления...
Уполаживание и террасирование склонов: Если глубина оврага более 5 м необходимо устройство берм. Варианты использования оврагов для градостроительных целей...
Дисциплины:
 2022-11-24 |
 34 |
из
5.00
|
Заказать работу |
|
|
|
|
Меньше четверти ваших коллег начисляют и платят взносы с компенсаций разъездным работникам, чтобы избежать претензий проверяющих. Это показал опрос на нашем сайте. Таких затрат можно совсем избежать, если компания готова спорить с фондами и соблюдает меры предосторожности.
Попросите директора утвердить перечень сотрудников с разъездным характером работы. Условие о компенсации включите в трудовые договоры с разъездными работниками, в коллективный договор, если он у вас есть, или в локальный документ, например положение о возмещении расходов при разъездной работе.
Устанавливайте выплату только в фиксированном размере за каждый день разъездной работы. Компенсации в виде процента от зарплаты даже судьи считают облагаемой надбавкой к зарплате (постановление Арбитражного суда Восточно-Сибирского округа от 30 июля 2015 г. по делу № А33-22444/2013). Время разъездов фиксируйте в путевых листах, разъездных ведомостях, книгах заявок на выездные заказы и т. п.
Воспользуйтесь опытом компании из нашего спора. Ведите бухучет компенсаций на счете 73 или 71, а не на 70-м. И не включайте их в зарплатные ведомости, выдавайте по расходникам. При таком оформлении есть все шансы отменить доначисления по взносам, если не на уровне фонда, то в суде.
Минфин разрешает с подобных выплат не удерживать и НДФЛ (письмо от 29 апреля 2015 г. № 03-03-06/1/24840). Но чтобы у проверяющих точно не было претензий, утвердите сумму в пределах 700 руб. в день по аналогии с суточными. Ведь именно в этих пределах они освобождены от НДФЛ
Аргументы компании
Наши водители постоянно в рейсах. Чтобы возместить расходы, связанные с нахождением вне дома, мы платили каждому по 500 руб. за день разъездов. Условие о выплате есть в коллективном и трудовых договорах. Список работников с разъездным характером труда директор утвердил приказом. Суточные мы отражали отдельно от зарплаты — на счете 73 «Расчеты с персоналом по прочим операциям». Деньги выдавали по отдельным расходникам, а не по зарплатной ведомости. Путевые листы и показания тахографов подтверждают, что суточные водители получали только за дни служебных поездок. Все эти факты убедили судей, что речь идет о выплатах, которые не облагаются взносами, а не о надбавке к зарплате.
|
|
ЛЮДМИЛА МАТВЕЕВА,
юрист ООО «Трак Сервис»
Налоговый спор
О чем еще недавно спорили компании с проверяющими
|
Ситуация | Аргументы судей | ||
|
О взносах
| |||
| Компания выплачивала сотрудникам материальную помощь на лечение и лекарства. Страховые взносы не начисляли. Проверяющие из ФСС решили, что от взносов освобождена только сумма в пределах 4000 руб. в год на каждого работника. На превышение доначислили взносы, потребовали пени и штраф. | Доначисления незаконны. Материальная помощь — это социальная выплата. Запись об этом есть в коллективном договоре компании. Выплата не зависит от квалификации сотрудников, сложности, количества и качества их работы. Значит, она не связана с оплатой труда и освобождена от всех взносов (определение Верховного суда РФ от 19 февраля 2016 г. № 307-КГ15-19614). | ||
|
О недоимке
| |||
| На выездной проверке инспекторы доначислили налог на прибыль и налог на добычу полезных ископаемых. Компания потребовала, чтобы доначисленный НДПИ налоговики вычли из недоимки по прибыли. Но они решили, что компания должна сама подать уточненку по налогу на прибыль. | Компания права. Все затратные налоги — НДПИ, на имущество, транспортный налог — можно списывать в расходы (подп. 1 п. 1 ст. 264 НК РФ). Поэтому доначисления по этим налогам инспекторы обязаны учесть при расчете недоплаченного налога на прибыль. Уточненку компания подавать не обязана, так как недоимку нашли на проверке (постановление Девятого арбитражного апелляционного суда от 10 февраля 2016 г. по делу № А40-124726/15).
| ||
|
О вычетах НДС
| |||
| Компания взяла в лизинг автомобиль. Чтобы заплатить лизингодателю, пришлось заключить договор займа с другой организацией. Она сама перечислила деньги с учетом НДС на счет лизингодателя. Обнаружив это, налоговики отказали лизингополучателю в вычете налога. | Вычеты правомерны. В законе нет условия о том, что лизинговый платеж обязан вносить только лизингополучатель. Этого условия нет и в договоре, который заключили компании. Кроме того, они проводили сверку платежей. Подписью в акте сверки лизингодатель подтвердил, что получил оплату от контрагента, а не посторонней компании (постановление Арбитражного суда Поволжского округа от 11 марта 2016 г. по делу № А65-12522/2015). | ||
|
О подотчетных
| |||
| Компания выдала сотрудникам деньги под отчет на хозяйственные нужды. Работники приложили к авансовым отчетам товарные чеки. Но в них не было подписей продавцов, информации о товаре, его количестве и цене. По мнению налоговиков, такие подотчетные суммы надо включить в доходы сотрудников и уплатить с них НДФЛ. | Инспекторы правы. Товарные чеки без обязательных реквизитов не подтверждают, что деньги пошли на нужды компании. А других доказательств, что деньги израсходованы, у компании нет. Значит, неподтвержденные авансы — это доходы сотрудников. С них надо удержать и перечислить в бюджет НДФЛ (определение Верховного суда РФ от 9 марта 2016 г. № 302-КГ16-450). | ||
Что нам будет, если...
|
|
|
Кормораздатчик мобильный электрифицированный: схема и процесс работы устройства...
Механическое удерживание земляных масс: Механическое удерживание земляных масс на склоне обеспечивают контрфорсными сооружениями различных конструкций...
Поперечные профили набережных и береговой полосы: На городских территориях берегоукрепление проектируют с учетом технических и экономических требований, но особое значение придают эстетическим...
Типы оградительных сооружений в морском порту: По расположению оградительных сооружений в плане различают волноломы, обе оконечности...
© cyberpedia.su 2017-2024 - Не является автором материалов. Исключительное право сохранено за автором текста.
Если вы не хотите, чтобы данный материал был у нас на сайте, перейдите по ссылке: Нарушение авторских прав. Мы поможем в написании вашей работы!
Материальная помощь любого размера освобождена от взносов
Товарные чеки с ошибками не подтверждают подотчет