История создания датчика движения: Первый прибор для обнаружения движения был изобретен немецким физиком Генрихом Герцем...

Общие условия выбора системы дренажа: Система дренажа выбирается в зависимости от характера защищаемого...

Основания к документам по личному составу

2017-05-14 265
Основания к документам по личному составу 0.00 из 5.00 0 оценок
Заказать работу

Вверх
Содержание
Поиск

Заявление на занятие вакантной административной должности

__________________________________
(должность, Ф.И.О (при его наличии)
руководителя или должностного лица,
имеющего право назначения на
государственную должность)
__________________________________
от _______________________________
(Ф.И.О. (при его наличии)

Заявление

Прошу назначить меня на вакантную должность
_____________________________________________________________________
(полное наименование вакантной административной государственной
должности корпуса «Б», категория)
по итогам конкурса с «___» _____________ 20____ года.

Ф.И.О. (при его наличии) подпись, дата

Форма

Заявление на занятие временной вакантной административной
должности

____________________________________
(должность, Ф.И.О (при его наличии)
руководителя или должностного лица,
имеющего право назначения на
государственную должность)
__________________________________
от _______________________________
(Ф.И.О. (при его наличии)

Заявление

Прошу назначить меня на временно вакантную должность до «___»
20__ года ___________________________________________________________
(полное наименование временно вакантной административной
государственной должности корпуса «Б»)
на время отсутствия основного работника _____________________________
(Ф.И.О. (при его наличии)
с «___» _____________ 20____ года.

Ф.И.О. (при его наличии) подпись, дата

Форма

Заявление на увольнение

____________________________________
(должность, Ф.И.О (при его наличии)
руководителя или должностного лица,
имеющего право назначения на
государственную должность)
__________________________________
от _______________________________
(Ф.И.О. (при его наличии)

Заявление

Прошу уволить меня с «___» _____________ 20____ года в связи с
__________________________________.
(причина увольнения)

Ф.И.О. (при его наличии) подпись, дата

Форма

Служебная записка о временном возложении обязанностей

____________________________________
(должность, Ф.И.О (при его наличии)
руководителя или должностного лица,
имеющего право назначения на
государственную должность)
__________________________________

Служебная записка

В соответствии со статьей 38 Закона Республики Казахстан «О
государственной службе Республики Казахстан», прошу временно
возложить обязанности
_____________________________________________________________________
(должность, Ф.И.О. (при его наличии) временно отсутствующего
сотрудника)
на __________________________________________________________________
(должность, Ф.И.О. (при его наличии) временно заменяющего сотрудника)
производя доплату в размере разницы в должностных окладах с «___»
______ 20__ года на время __________________________________________.
(причина отсутствия сотрудника)

_______________________ (должность) __________________ __________________________ (подпись) (Ф.И.О. (при его наличии)

Форма

Заявление о выходе на работу

____________________________________
(должность, Ф.И.О (при его наличии)
руководителя или должностного лица,
имеющего право назначения на
государственную должность)
__________________________________
от _______________________________
(Ф.И.О. (при его наличии)

Заявление

В соответствии с пунктом 4 статьи 100 Трудового кодекса
Республики Казахстан прошу Вас рассмотреть вопрос о выходе на работу
_________________________________________ с «___» __________ 20__года
(должность, Ф.И.О. (при его наличии)
из отпуска без сохранения заработной платы по уходу за ребенком до
достижения им возраста трех лет.

Ф.И.О. (при его наличии) подпись, дата

Форма

Документы по предоставлению отпусков

Документы о предоставлении отпусков

Приказ о предоставлении ежегодного трудового отпуска

год, число, месяц №_____

О предоставлении отпуска

В соответствии с пунктом 1 статьи 54 Закона Республики
Казахстан «О государственной службе Республики Казахстан»,
ПРИКАЗЫВАЮ:
Предоставить _________________________________________________,
(должность, Ф.И.О. (при его наличии)
оплачиваемый ежегодный трудовой отпуск продолжительностью
30 календарных дней с «__» _________ 20___ года за период работы с
«___» __________ 20___ года по «___» ______________ 20__ года, с
выплатой пособия для оздоровления в размере двух должностных окладов.
Основание: заявление _________________________.
(Ф.И.О. (при его наличии)

_______________________ (должность) __________________ __________________________ (подпись) (Ф.И.О. (при его наличии)

Форма

Распоряжение (решение) о предоставлении ежегодного
трудового отпуска

год, число, месяц №_____

О предоставлении отпуска

В соответствии с пунктом 2 статьи 54 Закона Республики
Казахстан «О государственной службе Республики Казахстан»:
Предоставить _________________________________________________,
(должность, Ф.И.О. (при его наличии)
оплачиваемый ежегодный трудовой отпуск продолжительностью
30 календарных дней с «__» _________ 20___ года за период работы с
«___» __________ 20___ года по «___» ______________ 20__ года, с
выплатой пособия для оздоровления в размере двух должностных окладов.
Основание: заявление ________________________.
(Ф.И.О. (при его наличии)

_______________________ (должность) __________________ __________________________ (подпись) (Ф.И.О. (при его наличии)

Форма

Приказ о предоставлении части ежегодного трудового отпуска

год, число, месяц №_____

О предоставлении части отпуска

В соответствии с пунктом 2 статьи 54 Закона Республики
Казахстан «О государственной службе Республики Казахстан»,
ПРИКАЗЫВАЮ:
Предоставить _________________________________________________,
(должность, Ф.И.О. (при его наличии)
часть ежегодного трудового отпуска продолжительностью ___ календарных
дней за период работы с «___» __________ 20___ года по «___»
______________ 20__ года.
Основание: заявление ________________________.
(Ф.И.О. (при его наличии)

_______________________ (должность) __________________ __________________________ (подпись) (Ф.И.О. (при его наличии)

Форма

Распоряжение (решение) о предоставлении части ежегодного
трудового отпуска

год, число, месяц №_____


Поделиться с друзьями:

Таксономические единицы (категории) растений: Каждая система классификации состоит из определённых соподчиненных друг другу...

Поперечные профили набережных и береговой полосы: На городских территориях берегоукрепление проектируют с учетом технических и экономических требований, но особое значение придают эстетическим...

Архитектура электронного правительства: Единая архитектура – это методологический подход при создании системы управления государства, который строится...

Индивидуальные и групповые автопоилки: для животных. Схемы и конструкции...



© cyberpedia.su 2017-2024 - Не является автором материалов. Исключительное право сохранено за автором текста.
Если вы не хотите, чтобы данный материал был у нас на сайте, перейдите по ссылке: Нарушение авторских прав. Мы поможем в написании вашей работы!

0.008 с.