Состав сооружений: решетки и песколовки: Решетки – это первое устройство в схеме очистных сооружений. Они представляют...
Историки об Елизавете Петровне: Елизавета попала между двумя встречными культурными течениями, воспитывалась среди новых европейских веяний и преданий...
Топ:
История развития методов оптимизации: теорема Куна-Таккера, метод Лагранжа, роль выпуклости в оптимизации...
Процедура выполнения команд. Рабочий цикл процессора: Функционирование процессора в основном состоит из повторяющихся рабочих циклов, каждый из которых соответствует...
Комплексной системы оценки состояния охраны труда на производственном объекте (КСОТ-П): Цели и задачи Комплексной системы оценки состояния охраны труда и определению факторов рисков по охране труда...
Интересное:
Подходы к решению темы фильма: Существует три основных типа исторического фильма, имеющих между собой много общего...
Финансовый рынок и его значение в управлении денежными потоками на современном этапе: любому предприятию для расширения производства и увеличения прибыли нужны...
Лечение прогрессирующих форм рака: Одним из наиболее важных достижений экспериментальной химиотерапии опухолей, начатой в 60-х и реализованной в 70-х годах, является...
Дисциплины:
2017-05-14 | 431 |
5.00
из
|
Заказать работу |
Содержание книги
Поиск на нашем сайте
|
|
Об утверждении типовых форм документов кадрового делопроизводства административной государственной службы
Приказ Министра по делам государственной службы Республики Казахстан от 29 декабря 2015 года № 15. Зарегистрирован в Министерстве юстиции Республики Казахстан 30 декабря 2015 года № 12647
В соответствии с подпунктом 15) пункта 2 статьи 5 Закона
Республики Казахстан от 23 ноября 2015 года «О государственной службе Республики Казахстан», ПРИКАЗЫВАЮ:
1. Утвердить прилагаемые типовые формы документов кадрового делопроизводства административной государственной службы.
2. Департаменту государственной службы Министерства по делам государственной службы Республики Казахстан обеспечить:
1) государственную регистрацию настоящего приказа в Министерстве юстиции Республики Казахстан;
2) официальное опубликование в порядке, установленном законодательством Республики Казахстан;
3) в течении десяти календарных дней после государственной регистрации настоящего приказа в Министерстве юстиции
Республики Казахстан направление в Республиканское государственное предприятие на праве хозяйственного ведения «Республиканский центр правовой информации Министерства юстиции Республики Казахстан» для размещения в Эталонном контрольном банке нормативных правовых актов Республики Казахстан.
3. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить
на заместителя Министра по делам государственной службы Республики Казахстан, курирующего вопросы государственной службы.
4. Настоящий приказ вводится в действие со дня его первого официального опубликования и распространяется на отношения, возникшие с 1 января 2016 года.
Министр Т. Донаков
|
Утверждены
приказом Министра
по делам государственной службы
Республики Казахстан
от 29 декабря 2015 года № 15
Форма
Документы по личному составу
Документы по личному составу
Приказ о приеме на работу
год, число, месяц №_____
О принятии на работу
В соответствии с пунктом 2 статьи 19 Закона Республики
Казахстан «О государственной службе Республики Казахстан»,
ПРИКАЗЫВАЮ:
Принять _______________ для временного исполнения обязанностей
(Ф.И.О. (при его наличии)
________________________________________ с «__» _________ 20___ года
(наименование должности)
до получения результатов специальной проверки.
Основание: заявление _____________от «__» _________ 20___ года,
(Ф.И.О. (при его наличии)
протокол заседания конкурсной комиссии от «__» _________ 20___ года №
___, трудовой договор от «__» ______ 20___ года № __.
_______________________ (должность) | __________________ __________________________ (подпись) (Ф.И.О. (при его наличии) |
Форма
Распоряжение (решение) о приеме на работу
год, число, месяц №_____
О принятии на работу
В соответствии с пунктом 2 статьи 19 Закона Республики
Казахстан «О государственной службе Республики Казахстан»:
Принять ________________ для временного исполнения обязанностей
(Ф.И.О. (при его наличии)
_________________________________________ с «__» _________ 20___ года
(наименование должности)
до получения результатов специальной проверки.
Основание: заявление _____________от «__» _________ 20___ года,
(Ф.И.О. (при его наличии)
протокол заседания конкурсной комиссии от «__» _________ 20___ года №
___, трудовой договор от «__» ______ 20___ года № __.
_______________________ (должность) | __________________ __________________________ (подпись) (Ф.И.О. (при его наличии) |
Форма
Приказ о назначении
год, число, месяц №_____
О назначении
В соответствии с пунктом 2 статьи 15 и статьей 20 Закона
Республики Казахстан «О государственной службе Республики
Казахстан», ПРИКАЗЫВАЮ:
Назначить _____________________________________________________
(должность, Ф.И.О. (при его наличии)
с «__» ____ 20__ года, с испытательным сроком до «__»_____ 20__ года.
Основание: письмо ___________ от «__» _______ 20___ года № ___.
(орган национальной безопасности)
|
_______________________ (должность) | __________________ __________________________ (подпись) (Ф.И.О. (при его наличии) |
Форма
Распоряжение (решение) о назначении
год, число, месяц №_____
О назначении
В соответствии с пунктом 2 статьи 15 и статьей 20 Закона
Республики Казахстан «О государственной службе Республики Казахстан»:
Назначить _____________________________________________________
(должность, Ф.И.О. (при его наличии)
с «__» ____ 20__ года, с испытательным сроком до «__» ____ 20__ года.
Основание: письмо ___________ от «__» _______ 20___ года № ___.
(орган национальной безопасности)
_______________________ (должность) | __________________ __________________________ (подпись) (Ф.И.О. (при его наличии) |
Форма
Приказ о продлении испытательного срока
год, число, месяц №_____
О продлении испытательного срока
В соответствии с пунктом 3 статьи 20 Закона Республики
Казахстан «О государственной службе Республики Казахстан»,
ПРИКАЗЫВАЮ:
Продлить испытательный срок ___________________________________
(должность, Ф.И.О. (при его наличии)
до «__» _________ 20___ года.
Основание: _________________ от «__» _________20___ года № ___.
_______________________ (должность) | __________________ __________________________ (подпись) (Ф.И.О. (при его наличии) |
Форма
Распоряжение (решение) о продлении испытательного срока
год, число, месяц №_____
О выходе из отпуска
В соответствии с пунктом 4 статьи 100 Трудового кодекса
Республики Казахстан, ПРИКАЗЫВАЮ:
_____________________________________________________________________
(должность, Ф.И.О. (при его наличии)
считать приступившим к обязанностям, с «__» _________ 20___ года.
Основание: заявление ______________от «__» _________ 20__ года.
(Ф.И.О. (при его наличии)
_______________________ (должность) | __________________ __________________________ (подпись) (Ф.И.О. (при его наличии) |
Форма
Распоряжение (решение) о выходе из отпуска
год, число, месяц №_____
О выходе из отпуска
В соответствии с пунктом 4 статьи 100 Трудового кодекса
Республики Казахстан:
_____________________________________________________________________
(должность, Ф.И.О. (при его наличии)
считать приступившим к обязанностям, с «__» _____________ 20___ года.
Основание: заявление _______________от «__» _______ 20___ года.
(Ф.И.О. (при его наличии)
_______________________ (должность) | __________________ __________________________ (подпись) (Ф.И.О. (при его наличии) |
Форма
Приказ о возложении обязанностей
год, число, месяц №_____
О возложении обязанностей
В соответствии со статьей 38 Закона Республики Казахстан
«О государственной службе Республики Казахстан», ПРИКАЗЫВАЮ:
1. На период отсутствия ______________________________________,
(должность, Ф.И.О. (при его наличии)
исполнение обязанностей возложить на ________________________________
(должность, Ф.И.О. (при его наличии)
с «__» _________ 20___ года.
2. Установить _________________________________________________
(Ф.И.О. (при его наличии)
за совмещение должностей доплату в размере разницы в должностных
окладах.
Основание: служебная записка __________________________________
(должность, Ф.И.О)
от «__» _________ 20___ года.
|
_______________________ (должность) | __________________ __________________________ (подпись) (Ф.И.О. (при его наличии) |
Форма
Распоряжение (решение) о возложении обязанностей
год, число, месяц №_____
О возложении обязанностей
В соответствии со статьей 38 Закона Республики Казахстан
«О государственной службе Республики Казахстан»:
1. На период отсутствия ______________________________________,
(должность, Ф.И.О. (при его наличии)
исполнение обязанностей возложить на ________________________________
(должность, Ф.И.О. (при его наличии)
с «__» _________ 20___ года.
2. Установить _________________________________________________
(Ф.И.О. (при его наличии)
за совмещение должностей доплату в размере разницы в должностных
окладах.
Основание: служебная записка __________________________________
(должность, Ф.И.О)
от «__» _________ 20___ года.
_______________________ (должность) | __________________ __________________________ (подпись) (Ф.И.О. (при его наличии) |
Форма
Приказ о продлении срока пребывания на государственной службе
год, число, месяц №_____
О продлении срока пребывания
на государственной службе
В соответствии с подпунктом 3) пункта 1 статьи 61 Закона
Республики Казахстан «О государственной службе Республики Казахстан»,
в связи с достижением пенсионного возраста, ПРИКАЗЫВАЮ:
Продлить срок пребывания на занимаемой государственной
должности ___________________________________________________________
(должность, Ф.И.О. (при его наличии)
сроком на 1 (один) год с «__» ____ 20__ года по «__» _____ 20__ года.
Основание: заявление _____________от «__» _________ 20___ года.
(Ф.И.О. (при его наличии)
_______________________ (должность) | __________________ __________________________ (подпись) (Ф.И.О. (при его наличии) |
Форма
Распоряжение (решение) о продлении срока пребывания на
государственной службе
год, число, месяц №_____
О продлении срока пребывания
на государственной службе
|
В соответствии с подпунктом 3) пункта 1 статьи 61 Закона
Республики Казахстан «О государственной службе Республики Казахстан»,
в связи с достижением пенсионного возраста:
Продлить срок пребывания на занимаемой государственной
должности ___________________________________________________________
(должность, Ф.И.О. (при его наличии)
сроком на 1 (один) год с «__» _____ 20__ года по «__» ____ 20__ года.
Основание: заявление ______________от «__» _________ 20__ года.
(Ф.И.О. (при его наличии)
_______________________ (должность) | __________________ __________________________ (подпись) (Ф.И.О. (при его наличии) |
Форма
Приказ об увольнении
год, число, месяц №_____
Об увольнении
В соответствии с подпунктом ____ пункта 1 статьи 61 Закона
Республики Казахстан «О государственной службе Республики
Казахстан», ПРИКАЗЫВАЮ:
Уволить _______________________________________________________
(должность, Ф.И.О. (при его наличии)
с «__» _________ 20___ года ________________________________________.
(мотив увольнения)
Основание:____________________________________________________.
_______________________ (должность) | __________________ __________________________ (подпись) (Ф.И.О. (при его наличии) |
Форма
Распоряжение (решение) об увольнении
год, число, месяц №_____
Об увольнении
В соответствии с подпунктом ____ пункта 1 статьи 61 Закона
Республики Казахстан «О государственной службе Республики Казахстан»:
Уволить _______________________________________________________
(должность, Ф.И.О. (при его наличии)
с «__» _________ 20___ года ________________________________________.
(мотив увольнения)
Основание: ___________________________________________________.
_______________________ (должность) | __________________ __________________________ (подпись) (Ф.И.О. (при его наличии) |
Форма
Приказ о временном отстранении служащего
год, число, месяц №_____
О временном отстранении
от исполнения должностных полномочий
В соответствии со статьей 48 Закона Республики Казахстан
«О государственной службе Республики Казахстан», ПРИКАЗЫВАЮ:
Временно отстранить от исполнения должностных полномочий
_____________________________________________________________________
(должность, Ф.И.О. (при его наличии)
с «__» _________ 20___ года.
Основание:___________________________________________________________
______от «__» _________ 20___ года №_____.
_______________________ (должность) | __________________ __________________________ (подпись) (Ф.И.О. (при его наличии) |
Форма
Распоряжение (решение) о временном отстранении служащего
год, число, месяц №_____
О временном отстранении
от исполнения должностных полномочий
В соответствии со статьей 48 Закона Республики Казахстан
«О государственной службе Республики Казахстан»:
Временно отстранить от исполнения должностных полномочий
_____________________________________________________________________
(должность, Ф.И.О. (при его наличии)
с «__» _________ 20___ года.
Основание:_____________________________________________________
________от «__» _________ 20___ года №_____.
_______________________ (должность) | __________________ __________________________ (подпись) (Ф.И.О. (при его наличии) |
Форма
Заявление
Прошу назначить меня на вакантную должность
_____________________________________________________________________
(полное наименование вакантной административной государственной
должности корпуса «Б», категория)
по итогам конкурса с «___» _____________ 20____ года.
|
Ф.И.О. (при его наличии) подпись, дата
Форма
Заявление на занятие временной вакантной административной
должности
____________________________________
(должность, Ф.И.О (при его наличии)
руководителя или должностного лица,
имеющего право назначения на
государственную должность)
__________________________________
от _______________________________
(Ф.И.О. (при его наличии)
Заявление
Прошу назначить меня на временно вакантную должность до «___»
20__ года ___________________________________________________________
(полное наименование временно вакантной административной
государственной должности корпуса «Б»)
на время отсутствия основного работника _____________________________
(Ф.И.О. (при его наличии)
с «___» _____________ 20____ года.
Ф.И.О. (при его наличии) подпись, дата
Форма
Заявление на увольнение
____________________________________
(должность, Ф.И.О (при его наличии)
руководителя или должностного лица,
имеющего право назначения на
государственную должность)
__________________________________
от _______________________________
(Ф.И.О. (при его наличии)
Заявление
Прошу уволить меня с «___» _____________ 20____ года в связи с
__________________________________.
(причина увольнения)
Ф.И.О. (при его наличии) подпись, дата
Форма
Служебная записка о временном возложении обязанностей
____________________________________
(должность, Ф.И.О (при его наличии)
руководителя или должностного лица,
имеющего право назначения на
государственную должность)
__________________________________
Служебная записка
В соответствии со статьей 38 Закона Республики Казахстан «О
государственной службе Республики Казахстан», прошу временно
возложить обязанности
_____________________________________________________________________
(должность, Ф.И.О. (при его наличии) временно отсутствующего
сотрудника)
на __________________________________________________________________
(должность, Ф.И.О. (при его наличии) временно заменяющего сотрудника)
производя доплату в размере разницы в должностных окладах с «___»
______ 20__ года на время __________________________________________.
(причина отсутствия сотрудника)
_______________________ (должность) | __________________ __________________________ (подпись) (Ф.И.О. (при его наличии) |
Форма
Заявление о выходе на работу
____________________________________
(должность, Ф.И.О (при его наличии)
руководителя или должностного лица,
имеющего право назначения на
государственную должность)
__________________________________
от _______________________________
(Ф.И.О. (при его наличии)
Заявление
В соответствии с пунктом 4 статьи 100 Трудового кодекса
Республики Казахстан прошу Вас рассмотреть вопрос о выходе на работу
_________________________________________ с «___» __________ 20__года
(должность, Ф.И.О. (при его наличии)
из отпуска без сохранения заработной платы по уходу за ребенком до
достижения им возраста трех лет.
Ф.И.О. (при его наличии) подпись, дата
Форма
О предоставлении отпуска
В соответствии с пунктом 1 статьи 54 Закона Республики
Казахстан «О государственной службе Республики Казахстан»,
ПРИКАЗЫВАЮ:
Предоставить _________________________________________________,
(должность, Ф.И.О. (при его наличии)
оплачиваемый ежегодный трудовой отпуск продолжительностью
30 календарных дней с «__» _________ 20___ года за период работы с
«___» __________ 20___ года по «___» ______________ 20__ года, с
выплатой пособия для оздоровления в размере двух должностных окладов.
Основание: заявление _________________________.
(Ф.И.О. (при его наличии)
_______________________ (должность) | __________________ __________________________ (подпись) (Ф.И.О. (при его наличии) |
Форма
Распоряжение (решение) о предоставлении ежегодного
трудового отпуска
год, число, месяц №_____
О предоставлении отпуска
В соответствии с пунктом 2 статьи 54 Закона Республики
Казахстан «О государственной службе Республики Казахстан»:
Предоставить _________________________________________________,
(должность, Ф.И.О. (при его наличии)
оплачиваемый ежегодный трудовой отпуск продолжительностью
30 календарных дней с «__» _________ 20___ года за период работы с
«___» __________ 20___ года по «___» ______________ 20__ года, с
выплатой пособия для оздоровления в размере двух должностных окладов.
Основание: заявление ________________________.
(Ф.И.О. (при его наличии)
_______________________ (должность) | __________________ __________________________ (подпись) (Ф.И.О. (при его наличии) |
Форма
Приказ о предоставлении части ежегодного трудового отпуска
год, число, месяц №_____
Об отзыве из отпуска
В соответствии со статьей 95 Трудового кодекса Республики
Казахстан и пунктом 4 статьи 54 Закона Республики Казахстан «О
государственной службе Республики Казахстан», ПРИКАЗЫВАЮ:
В связи с _______________________________________, отозвать из
(причина производственной необходимости)
трудового отпуска___________________________________________________,
(должность, Ф.И.О. (при его наличии)
с «__» _________ 20___ года.
Основание: служебная записка _________________________.
(Ф.И.О. (при его наличии)
_______________________ (должность) | __________________ __________________________ (подпись) (Ф.И.О. (при его наличии) |
Форма
Распоряжение (решение) об отзыве из отпуска
год, число, месяц №_____
Об отзыве из отпуска
В соответствии со статьей 95 Трудового кодекса Республики
Казахстан и пунктом 4 статьи 54 Закона Республики Казахстан «О
государственной службе Республики Казахстан»:
В связи с ________________________________________, отозвать из
(причина производственной необходимости)
трудового отпуска___________________________________________________,
(должность, Ф.И.О. (при его наличии)
с «__» _________ 20___ года.
Основание: служебная записка ________________________.
(Ф.И.О. (при его наличии)
_______________________ (должность) | __________________ __________________________ (подпись) (Ф.И.О. (при его наличии) |
Форма
Заявление
Прошу предоставить мне оплачиваемый ежегодный трудовой отпуск
продолжительностью ___ календарных дней с «___» ____________ 20___
года по «___» ____________ 20___ года за период работы с «___»
__________ 20___ года по «___» ______________ 20__ года с выплатой
пособия для оздоровления в размере ___ должностных окладов.
Ф.И.О. (при его наличии) подпись, дата
Ф.И.О. (при его наличии) подпись, дата
(виза непосредственного
руководителя)
Форма
Заявление о предоставлении части ежегодного трудового отпуска
___________________________________
(должность, Ф.И.О (при его наличии)
руководителя или должностного лица,
имеющего право назначения на
государственную должность)
___________________________________
от ________________________________
(должность, Ф.И.О. (при его наличии)
Заявление
Прошу предоставить мне часть оплачиваемого ежегодного трудового
отпуска продолжительностью ___ календарных дней с «___» ____________
20___ года по «___» ____________ 20___ года за период работы с «___»
__________ 20___ года по «___» ______________ 20__ года с выплатой
пособия для оздоровления в размере ___ должностных окладов.
Ф.И.О. (при его наличии) подпись, дата
Ф.И.О. (при его наличии) подпись, дата
(виза непосредственного
руководителя)
Форма
Служебная записка об отзыве из отпуска
___________________________________
(должность, Ф.И.О (при его наличии)
руководителя или должностного лица,
имеющего право назначения на
государственную должность)
___________________________________
Служебная записка
Прошу Вас отозвать ____________________________________________
(должность, Ф.И.О. (при его наличии)
из оплачиваемого ежегодного трудового отпуска с «___» __________
20___ года, в связи со служебной необходимостью (или указать причину
отзыва из отпуска).
_______________________ (должность) | __________________ __________________________ (подпись) (Ф.И.О. (при его наличии) |
Форма
О командировании
В соответствии со статьей 57 Закона Республики Казахстан
«О государственной службе Республики Казахстан», ПРИКАЗЫВАЮ:
Командировать ________________________________________________,
(должность, Ф.И.О. (при его наличии)
в связи, со служебной необходимостью _______________________________,
(указать цель командировки)
в ___________________________________________________________________
(наименование учреждения, местонахождение)
с «___» ____________ 20___ года по «___» ___________ 20___года
____________________________________________________________________,
(вид транспорта)
с выплатой командировочных расходов в соответствии с
законодательством Республики Казахстан.
Основание: письмо от «___» ______________ 20___ года №_____(или
служебная записка о командировке).
_______________________ (должность) | __________________ __________________________ (подпись) (Ф.И.О. (при его наличии) |
Форма
Распоряжение (решение) о командировании
год, число, месяц №_____
О командировании
В соответствии со статьей 57 Закона Республики Казахстан
«О государственной службе Республики Казахстан»:
Командировать ________________________________________________,
(должность, Ф.И.О. (при его наличии)
в связи со служебной необходимостью ________________________________,
(указать цель командировки)
в __________________________________________________________________
(наименование учреждения, местонахождение)
с «___» ____________ 20___ года по «___» ___________ 20___года
____________________________________________________________________,
(вид транспорта)
с выплатой командировочных расходов в соответствии с
законодательством Республики Казахстан.
Основание: письмо от «___» ______________ 20___ года №_____(или
служебная записка о командировке).
_______________________ (должность) | __________________ __________________________ (подпись) (Ф.И.О. (при его наличии) |
Форма
Приказ об отзыве из командировки
год, число, месяц №_____
Об отзыве из командировки
В соответствии со статьей 57 Закона Республики Казахстан
«О государственной службе Республики Казахстан», ПРИКАЗЫВАЮ:
В связи со служебной необходимостью отозвать из командировки
___________________________________ с «___» ____________ 20___ года.
(должность, Ф.И.О. (при его наличии)
Основание: служебная записка __________________________________
(должность, Ф.И.О. (при его наличии)
от «___» ______________ 20___ года.
_______________________ (должность) | __________________ __________________________ (подпись) (Ф.И.О. (при его наличии) |
Форма
Распоряжение (решение) об отзыве из командировки
год, число, месяц №_____
Об отзыве из командировки
В соответствии со статьей 57 Закона Республики Казахстан
«О государственной службе Республики Казахстан»:
В связи со служебной необходимостью отозвать из командировки
____________________________________ с «___» ____________ 20___ года.
(должность, Ф.И.О. (при его наличии)
Основание: служебная записка _________________________________
(должность, Ф.И.О. (при его наличии)
от «___» ______________ 20___ года.
_______________________ (должность) | __________________ __________________________ (подпись) (Ф.И.О. (при его наличии) |
Форма
Приказ о прикомандировании
год, число, месяц №_____
О прикомандировании государственных
служащих к государственным
органам, загранучреждениям
Республики Казахстан и
иным организациям
В соответствии со статьей 39 Закона Республики Казахстан
«О государственной службе Республики Казахстан», ПРИКАЗЫВАЮ:
Прикомандировать _____________________________________________,
(должность, Ф.И.О. (при его наличии)
с целью ___________________________________________________________,
(указать цель командировки)
в __________________________________________________________________
(наименование учреждения, местонахождение)
с «___» ____________ 20___ года по «___» ___________ 20___года
___________________________________________________________________,
(вид транспорта)
Основание: письмо от «___» ______________ 20___ года №_____(или
служебная записка о командировке).
_______________________ (должность) | __________________ __________________________ (подпись) (Ф.И.О. (при его наличии) |
Форма
Распоряжение (решение) о прикомандировании
год, число, месяц №_____
О прикомандировании государственных
служащих к государственным
органам, загранучреждениям
Республики Казахстан и
иным организациям
В соответствии со статьей 39 Закона Республики Казахстан
«О государственной службе Республики Казахстан»:
Прикомандировать _____________________________________________,
(должность, Ф.И.О. (при его наличии)
с целью ___________________________________________________________,
(указать цель командировки)
в __________________________________________________________________
(наименование учреждения, местонахождение)
с «___» ____________ 20___ года по «___» ___________ 20___года
___________________________________________________________________,
(вид транспорта)
Основание: письмо от «___» ______________ 20___ года №_____(или
служебная записка о командировке).
_______________________ (должность) | __________________ __________________________ (подпись) (Ф.И.О. (при его наличии) |
Форма
Служебная записка
Прошу Вас командировать _______________________________________
(должность, Ф.И.О. (при его наличии)
в ___________________________________________________________________
(наименование учреждения, местонахождение)
с «___» ____________ 20___ года по «___» ___________ 20___года
с целью ________________________________________________________
(указать цель командировки)
_____________________________________.
(вид транспорта)
_______________________ (должность) | __________________ __________________________ (подпись) (Ф.И.О. (при его наличии) |
Форма
Служебная записка об отзыве из командиров
____________________________________________
(должность, Ф.И.О. (при его наличии)руководителя)
____________________________________________
Служебная записка
Прошу Вас отозвать ____________________________________________
(должность, Ф.И.О. (при его наличии)
из командировки, находящегося в ____________________________________,
(наименование учреждения, местонахождение)
в связи со служебной необходимостью с «___» __________ 20___ года.
(или указать причину отзыва из командировки)
_______________________ (должность) | __________________ __________________________ (подпись) (Ф.И.О. (при его наличии) |
Форма
4. Документы по дисциплинарной практике
(дисциплинарные взыскания)
Приказ о наложении дисциплинарного взыскания
год, число, месяц №_____
О наложении дисциплинарного взыскания
В соответствии с Правилами наложения дисциплинарных взысканий
на государственных служащих Республики Казахстан, утвержденными
Указом Президента Республики Казахстан от ________ №___, ПРИКАЗЫВАЮ:
За совершение дисциплинарного проступка, выразившегося в
____________________________________________________________________,
наложить на ________________________________________________________,
(должность, Ф.И.О (при его наличии)
дисциплинарное взыскание в виде _________________________.
(вид взыскания)
Основание: объяснительная _______________ (в случае несогласия
(Ф.И.О. (при его наличии)
с проступком либо наложении взыскания в виде увольнения, понижения в
должности и предупреждения о неполном служебном соответствии решение
Дисциплинарной комиссии).
_______________________ (должность) | __________________ __________________________ (подпись) (Ф.И.О. (при его наличии) |
Форма
Распоряжение (решение) о наложении дисциплинарного взыскания
год, число, месяц №_____
О наложении дисциплинарного взыскания
В соответствии с Правилами наложения дисциплинарных взысканий
на государственных служащих Республики Казахстан, утвержденными
Указом Президента Республики Казахстан от ___________ №___:
За совершение дисциплинарного проступка, выразившегося в
____________________________________________________________________,
наложить на ________________________________________________________,
(должность, Ф.И.О (при его наличии)
дисциплинарное взыскание в виде _________________________.
(вид взыскания)
Основание: объяснительная _______________ (в случае несогласия
(Ф.И.О. (при его наличии)
с проступком либо наложении взыскания в виде увольнения, понижения в должности и предупреждения о неполном служебном соответствии решение Дисциплинарной комиссии).
_______________________ (должность) | __________________ __________________________ (подпись) (Ф.И.О. (при его наличии) |
Форма
Приказ о снятии дисциплинарного взыскания
год, число, месяц №_____
О снятии дисциплинарного взыскания
В соответствии с Правилами наложения дисциплинарных взысканий
на государственных служащих Республики Казахстан, утвержденными
Указом Президента Республики Казахстан от ________ №___, ПРИКАЗЫВАЮ:
Снять дисциплинарное взыскание в виде _____, наложенное
приказом №___ от _________года ____________________________________,
(должность, Ф.И.О. (при его наличии)
___________________________________________________________________.
(причина снятия дисциплинарного взыскания)
Основание: представление ___________________________________.
(должность, Ф.И.О. (при его наличии)
_______________________ (должность) | __________________ __________________________ (подпись) (Ф.И.О. (при его наличии) |
Форма
Распоряжение (решение) о снятии дисциплинарного взыскания
год, число, месяц №_____
О снятии дисциплинарного взыскания
В соответствии с Правилами наложения дисциплинарных взысканий
на государственных служащих Республики Казахстан, утвержденными
Указом Президента Республики Казахстан от _________ №___:
Снять дисциплинарное взыскание в виде _____, наложенное
распоряжением (решением) №___ от _________года _____________________,
(должность, Ф.И.О (при его наличии)
____________________________________________________________________.
(причина снятия дисциплинарного взыскания)
Основание: представление ___________________________________.
(должность, Ф.И.О. (при его наличии)
_______________________ (должность) | __________________ __________________________ (подпись) (Ф.И.О. (при его наличии) |
Форма
Приказ о назначении служебного расследования
год, число, месяц №_____
Документы по поощрению
Приказ о поощрении
год, число, месяц №_____
О поощрении (премировании)
В соответствии со статьей 35 Закона Республики Казахстан
«О государственной службе Республики Казахстан», ПРИКАЗЫВАЮ:
Поощрить ____________________________________________________
(вид поощрения)
___________________________________________________________________,
(должность, Ф.И.О. (при его наличии)
за ________________________________________________________________.
(указать достижения в работе или результаты деятельности учреждения)
Основание: представления, протокол заседания комиссии от «___»
______________ 20___ года __________________________________________.
(наименование государственного органа)
_______________________ (должность) | __________________ __________________________ (подпись) (Ф.И.О. (при его наличии) |
Форма
Распоряжение (решение) о поощрении
год, число, месяц №_____
О поощрении (премировании)
В соответствии со статьей 35 Закона Республики Казахстан
«О государственной службе Республики Казахстан»:
Поощрить______________________________________________________,
(должность, Ф.И.О. (при его наличии)
за _________________________________________________________________.
(указать достижения в работе или результаты деятельности учреждения)
Основание: представления, протокол заседания комиссии от «___»
______________ 20___ года __________________________________________.
(наименование государственного органа)
_______________________ (должность) | __________________ __________________________ (подпись) (Ф.И.О. (при его наличии) |
Форма
Служебная записка о поощрении сотрудника
______________________________________
(Ф.И.О. (при его наличии руководителя)
______________________________________
Служебная записка
Государственный служащий ____________________ работает в данном
(должность, Ф.И.О. (при его наличии)
государственном органе с ______ года.
За время прохождения государственной службы показал себя только
с положительной стороны, к возложенным на него должностным
обязанностям относится добросовестно.
Также,
_____________________________________________________________________
_____________________________________________________________________
____________________________________________________________________.
На основании изложенного, в соответствии статьей 35 Закона
Республики Казахстан «О государственной службе Республики Казахстан»
от 23 ноября 2015 года за образцовое выполнение должностных
обязанностей (либо безупречную государственную службу, выполнение
заданий особой важности и сложности и за другие достижения в работе),
а также по результатам оценки деятельности прошу поощрить
_____________________ (единовременным денежным, вознаграждением,
объявлением благодарности, награждением ценным подарком, награждением
грамотой, присвоением почетного звания и др.).
_______________________ (должность) | __________________ __________________________ (подпись) (Ф.И.О. (при его наличии) |
Форма
6. Документы об утверждении штатной структуры и
квалификационных требований
Приказ об утверждении штатной численности и структуры
год, число, месяц №_____
Об утверждении штатной
численности и структуры
_______________________________________
(наименование государственного орагана)
В соответствии с _____________________________________________,
(нормативный правовой акт)
ПРИКАЗЫВАЮ:
1. Утвердить прилагаемую штатную численность и структуру
____________________________________________________________________.
(наименование госоргана)
2. Настоящий приказ вступает в силу со дня подписания.
_______________________ (должность) | __________________ __________________________ (подпись) (Ф.И.О. (при его наличии) |
Форма
Распоряжение (решение) об утверждении штатной
численности и структуры
год, число, месяц №_____
Об утверждении штатной
численности и структуры
______________________________________
(наименование государственного орагана)
В соответствии с _____________________________________________:
(нормативный правовой акт)
1. Утвердить прилагаемую штатную численность и структуру
____________________________________________________________________.
(наименование госоргана)
2. Настоящее распоряжение (решение) вступает в силу со дня
подписания.
_______________________ (должность) | __________________ __________________________ (подпись) (Ф.И.О. (при его наличии) |
Форма
Приказ об утверждении квалификационных требований
год, число, месяц №_____
Об утверждении квалификационных
требований к административным
государственным должностям
В соответствии с пунктом 4 статьи 17 Закона Республики
Казахстан «О государственной службе Республики Казахстан»,
ПРИКАЗЫВАЮ:
1. Утвердить прилагаемые квалификационные требования к
административным государственным должностям
____________________________________________________________________.
(наименование госоргана)
2. Приказ «Об утверждении квалификационных требований к
административным государственным должностям_________________________»
(наименование госоргана)
№___от «__» ______ 20___ года отменить (при необходимости).
_______________________ (должность) | __________________ __________________________ (подпись) (Ф.И.О. (при его наличии) |
Форма
Распоряжение (решение) об утверждении квалификационных требований
год, число, месяц №_____
Об утверждении квалификационных
требований к административным
государственным должностям
В соответствии с пунктом 4 статьи 17 Закона Республики
Казахстан «О государственной службе Республики Казахстан»:
1. Утвердить прилагаемые квалификационные требования к
административным государственным должностям
____________________________________________________________________.
(наименование госоргана)
2. Распоряжение (решение) «Об утверждении квалификационных
требований к административным государственным должностям
____________________________________________________________________»
(наименование госоргана)
№__ от «__» ______ 20___ года отменить (при необходимости).
_______________________ (должность) | __________________ __________________________ (подпись) (Ф.И.О. (при его наличии) |
Форма
О направлении на стажировку
В соответствии со статьей 36 Закона Республики Казахстан
«О государственной службе Республики Казахстан», ПРИКАЗЫВАЮ:
1. Направить _________________________________________________,
(должность, Ф.И.О. (при его наличии)
в ___
|
|
История развития пистолетов-пулеметов: Предпосылкой для возникновения пистолетов-пулеметов послужила давняя тенденция тяготения винтовок...
Археология об основании Рима: Новые раскопки проясняют и такой острый дискуссионный вопрос, как дата самого возникновения Рима...
Таксономические единицы (категории) растений: Каждая система классификации состоит из определённых соподчиненных друг другу...
Состав сооружений: решетки и песколовки: Решетки – это первое устройство в схеме очистных сооружений. Они представляют...
© cyberpedia.su 2017-2024 - Не является автором материалов. Исключительное право сохранено за автором текста.
Если вы не хотите, чтобы данный материал был у нас на сайте, перейдите по ссылке: Нарушение авторских прав. Мы поможем в написании вашей работы!