Таксономические единицы (категории) растений: Каждая система классификации состоит из определённых соподчиненных друг другу...
Состав сооружений: решетки и песколовки: Решетки – это первое устройство в схеме очистных сооружений. Они представляют...
Топ:
Эволюция кровеносной системы позвоночных животных: Биологическая эволюция – необратимый процесс исторического развития живой природы...
Теоретическая значимость работы: Описание теоретической значимости (ценности) результатов исследования должно присутствовать во введении...
Характеристика АТП и сварочно-жестяницкого участка: Транспорт в настоящее время является одной из важнейших отраслей народного хозяйства...
Интересное:
Мероприятия для защиты от морозного пучения грунтов: Инженерная защита от морозного (криогенного) пучения грунтов необходима для легких малоэтажных зданий и других сооружений...
Подходы к решению темы фильма: Существует три основных типа исторического фильма, имеющих между собой много общего...
Искусственное повышение поверхности территории: Варианты искусственного повышения поверхности территории необходимо выбирать на основе анализа следующих характеристик защищаемой территории...
Дисциплины:
 2021-06-24 |
 18 |
из
5.00
|
Заказать работу |
|
|
|
|
| Показатели | Ед. изм. |
Количество
ед.
6495
а) государственных, всего
ед.
1979
в том числе:
в системе здравоохранения
ед.
199
в системе образования
ед.
599
в системе социальной защиты населения
ед.
1011
другое (указать)3
ед.
210
б) муниципальных, всего
ед.
4400
в том числе:
в системе здравоохранения
ед.
8
в системе образования
ед.
4229
в системе социальной защиты населения
ед.
163
другое (указать)3
ед.
в) негосударственных, всего
ед.
70
в том числе:
в системе здравоохранения
ед.
25
в системе образования
ед.
18
в системе социальной защиты населения
ед.
27
другое (указать)3
ед.
1.2. в том числе по возрасту получателей услуг:
а) для инвалидов в возрасте старше 18 лет, всего
ед.
8394
в том числе:
в системе здравоохранения
ед.
75
в системе образования
ед.
43
в системе социальной защиты населения
ед.
8254
другое (указать)3
ед.
22
б) для детей-инвалидов, всего:
ед.
3552
в том числе:
в системе здравоохранения
ед.
47
в системе образования
ед.
2790
в системе социальной защиты населения
ед.
414
другое (указать)3
ед.
1
в) для инвалидов независимо от возраста, всего
ед.
834
в том числе:
ед.
в системе здравоохранения
ед.
75
в системе образования
ед.
415
в системе социальной защиты населения
ед.
344
другое (указать)3
ед.
г) для лиц с ОВЗ (не имеющих инвалидность), всего
ед.
1822
в том числе:
|
|
в системе здравоохранения
ед.
102
в системе образования
ед.
1409
в системе социальной защиты населения
ед.
305
другое (указать)3
ед.
6
Из общего числа реабилитационных организаций (6495) в субъектах Российской Федерации больше всего муниципальных (4400), государственных (1979), из них 1011 - в системе социальной защиты населения. В числе муниципальных РО превалируют в системе образования (4229).
Для инвалидов старше 18 лет в субъектах Российской Федерации имеется 8394 реабилитационных организаций, из них 8254 - в системе социальной защиты населения, что свидетельствует о характере оказываемых реабилитационных услугах.
В рамках исполнения контракта, проведен анализ показателей, характеризующих кадровое обеспечение реабилитационных организаций, на основании сведений, представленных субъектами Российской Федерации в анкетах.
Таблица 5.
Результаты анализа показателей, характеризующих
кадровое обеспечение реабилитационных организаций
|
Показатели, характеризующие кадровое обеспечение реабилитационных организаций (РО) | ||||
| Показатели, характеризующие кадровое обеспечение РО | Ед. изм. |
Количество | ||
| 1. В государственных РО |
| |||
| число штатных должностей, всего | ед. | 119 000,00 | ||
| в том числе: |
| |||
| социальных работников | ед. | 13050,1 | ||
| врачей | ед. | 6586,15 | ||
| среднего и младшего медицинского персонала | ед. | 36157,45 | ||
| педагогических работников | ед. | 18980,48 | ||
| административно-хозяйственного персонала | ед. | 26265,21 | ||
| другие | ед. | 17960,61 | ||
| число вакантных должностей, всего | ед. | 6706,82 | ||
| в том числе: |
| |||
| социальных работников | ед. | 545,53 | ||
| врачей | ед. | 817,83 | ||
| среднего и младшего медицинского персонала | ед. | 2 350,39 | ||
| педагогических работников | ед. | 611,41 | ||
| административно-хозяйственного персонала | ед. | 1 317,60 | ||
| другие | ед. | 1 064,06 | ||
| 1.1.В системе здравоохранения |
| |||
| число штатных должностей, всего | ед. | 32167,00 | ||
| в том числе: |
| |||
| социальных работников | ед. | 55,00
| ||
| врачей | ед. | 5 085,25 | ||
| среднего и младшего медицинского персонала | ед. | 20 491,00 | ||
| педагогических работников | ед. | 587,75 | ||
| административно-хозяйственного персонала | ед. | 4 446,75 | ||
| другие | ед. | 1 501,25 | ||
| число вакантных должностей, всего | ед. | 2 388,25 | ||
| в том числе: |
| |||
| социальных работников | ед. | 11,00 | ||
| врачей | ед. | 599,25 | ||
| среднего и младшего медицинского персонала | ед. | 1 210,25 | ||
| педагогических работников | ед. | 55,50 | ||
| административно-хозяйственного персонала | ед. | 409,00 | ||
| другие | ед. | 103,25 | ||
| 1.2. В системе образования |
| |||
| число штатных должностей, всего | ед. | 71 760,97 | ||
| в том числе: |
| |||
| социальных работников | ед. | 783,00 | ||
| врачей | ед. | 1 256,90 | ||
| среднего и младшего медицинского персонала | ед. | 1 272,63 | ||
| педагогических работников | ед. | 55 825,55 | ||
| административно-хозяйственного персонала | ед. | 10 108,60 | ||
| другие | ед. | 2514,29 | ||
| число вакантных должностей, всего | ед. | 1 010,65 | ||
| в том числе: |
| |||
| социальных работников | ед. | 296,00 | ||
| врачей | ед. | 9,35 | ||
| среднего и младшего медицинского персонала | ед. | 155,79 | ||
| педагогических работников | ед. | 491,86 | ||
| административно-хозяйственного персонала | ед. | 26,6 | ||
| другие | ед. | 31,05 | ||
| 1.3. В системе социальной защиты населения |
| |||
| число штатных должностей, всего | ед. | 108 945,23 | ||
| в том числе: |
| |||
| социальных работников | ед. | 21 616,85 | ||
| врачей | ед. | 2494,25 | ||
| среднего и младшего медицинского персонала | ед. | 24522,73 | ||
| педагогических работников | ед. | 12121,00 | ||
| административно-хозяйственного персонала | ед. | 22381,46 | ||
| другие | ед. | 25808,94 | ||
| число вакантных должностей, всего | ед. | 7038,34 | ||
| в том числе: |
| |||
| социальных работников | ед. | 635,73 | ||
| врачей | ед. | 314,3 | ||
| среднего и младшего медицинского персонала | ед. | 2767,64 | ||
| педагогических работников | ед. | 677,51 | ||
| административно-хозяйственного персонала | ед. | 1185,81 | ||
| другие | ед. | 1457,405 | ||
| 2. В муниципальных РО |
| |||
| число штатных должностей, всего | ед. | 63191,67 | ||
| в том числе: |
| |||
| социальных работников | ед. | 2001,25 | ||
| врачей | ед. | 83,05 | ||
| среднего и младшего медицинского персонала | ед. | 710,00 | ||
| педагогических работников | ед. | 34774,34 | ||
| административно-хозяйственного персонала | ед. | 24929,28 | ||
| другие | ед. | 693,75 | ||
| число вакантных должностей, всего | ед. | 244,00 | ||
| в том числе: |
| |||
| социальных работников | ед. | 48,35 | ||
| врачей | ед. | 13,25 | ||
| среднего и младшего медицинского персонала | ед.
| 50,20 | ||
| педагогических работников | ед. | 64,75 | ||
| административно-хозяйственного персонала | ед. | 52,00 | ||
| другие | ед. | 15,45 | ||
| 2.1. В системе здравоохранения |
| |||
| число штатных должностей, всего | ед. | 440,25 | ||
| в том числе: |
| |||
| социальных работников | ед. | 11,5 | ||
| врачей | ед. | 37,75 | ||
| среднего и младшего медицинского персонала | ед. | 224,25 | ||
| педагогических работников | ед. | 1,00 | ||
| административно-хозяйственного персонала | ед. | 163,75 | ||
| другие | ед. | 2,00 | ||
| число вакантных должностей, всего | ед. | 56,25 | ||
| в том числе: |
| |||
| социальных работников | ед. | 1,00 | ||
| врачей | ед. | 7,25 | ||
| среднего и младшего медицинского персонала | ед. | 29,75 | ||
| педагогических работников | ед. | |||
| административно-хозяйственного персонала | ед. | 18,25 | ||
| другие | ед. | |||
| 2.2. В системе образования |
| |||
| число штатных должностей, всего | ед. | 77884,72 | ||
| в том числе: |
| |||
| социальных работников | ед. | 321,00 | ||
| врачей | ед. | 61,3 | ||
| среднего и младшего медицинского персонала | ед. | 347,75 | ||
| педагогических работников | ед. | 49344,34 | ||
| административно-хозяйственного персонала | ед. | 27 566,33 | ||
| другие | ед. | 244,00 | ||
| число вакантных должностей, всего | ед. | 170,00 | ||
| в том числе: |
| |||
| социальных работников | ед. | |||
| врачей | ед. | |||
| среднего и младшего медицинского персонала | ед. | 17,00 | ||
| педагогических работников | ед. | 151,00 | ||
| административно-хозяйственного персонала | ед. | 2,00 | ||
| другие | ед. | |||
| 2.3. В системе социальной защиты населения |
| |||
| число штатных должностей, всего | ед. | 3432,45 | ||
| в том числе: |
| |||
| социальных работников | ед. | 1 891,75 | ||
| врачей | ед. | 30,50 | ||
| среднего и младшего медицинского персонала | ед. | 348,25 | ||
| педагогических работников | ед. | 203,00 | ||
| административно-хозяйственного персонала | ед. | 486,20 | ||
| другие | ед. | 472,75 | ||
| число вакантных должностей, всего | ед. | 93,75 | ||
| в том числе: |
| |||
| социальных работников | ед. | 26,35 | ||
| врачей | ед. | 6,00 | ||
| среднего и младшего медицинского персонала | ед. | 15,45 | ||
| педагогических работников | ед. | 10,75 | ||
| административно-хозяйственного персонала | ед. | 20,75 | ||
| другие | ед. | 14,45 | ||
| 3. В негосударственных РО |
| |||
| 3.1 число штатных должностей, всего | ед.
| 1064,95 | ||
| в том числе: |
| |||
| социальных работников | ед. | 41,20 | ||
| врачей | ед. | 198,00 | ||
| среднего и младшего медицинского персонала | ед. | 303,00 | ||
| педагогических работников | ед. | 24,50 | ||
| административно-хозяйственного персонала | ед. | 318,00 | ||
| другие | ед. | 180,25 | ||
| 3.2. число вакантных должностей, всего | ед. | 78,50 | ||
| в том числе: |
| |||
| социальных работников | ед. | |||
| врачей | ед. | 10,00 | ||
| среднего и младшего медицинского персонала | ед. | 16,50 | ||
| педагогических работников | ед. | 5,00 | ||
| административно-хозяйственного персонала | ед. | 12,00 | ||
| другие | ед. | 35,00 | ||
| 4. В государственных РО для инвалидов в возрасте старше 18 лет |
| |||
| 4.1.число штатных должностей, всего | ед. | 53 532,55 | ||
| в том числе: |
| |||
| социальных работников | ед. | 7 446,50 | ||
| врачей | ед. | 2 601,15 | ||
| среднего и младшего медицинского персонала | ед. | 21 331,45 | ||
| педагогических работников | ед. | 1 191,75 | ||
| административно-хозяйственного персонала | ед. | 6 946,45 | ||
| другие | ед. | 14 015,25 | ||
| 4.2.число вакантных должностей, всего |
| 3 398,63 | ||
| в том числе: |
| |||
| социальных работников | ед. | 80,45 | ||
| врачей | ед. | 463,03 | ||
| среднего и младшего медицинского персонала | ед. | 1 460,50 | ||
| педагогических работников | ед. | 98,82 | ||
| административно-хозяйственного персонала | ед. | 497,83 | ||
| другие | ед. | 798,00 | ||
| 5. В государственных РО для детей-инвалидов |
| |||
| 5.1 число штатных должностей, всего | ед. | 37 965,15 | ||
| в том числе: |
| |||
| социальных работников | ед. | 595,50 | ||
| врачей | ед. | 1 259,20 | ||
| среднего и младшего медицинского персонала | ед. | 6 161,62 | ||
| педагогических работников | ед. | 14 890,27 | ||
| административно-хозяйственного персонала | ед. | 10 216,91 | ||
| другие | ед. | 4 841,65 | ||
| 5.2.число вакантных должностей, всего |
| 1 668,40 | ||
| в том числе: |
| |||
| социальных работников | ед. | 47,00 | ||
| врачей | ед. | 114,82 | ||
| среднего и младшего медицинского персонала | ед. | 417,47 | ||
| педагогических работников | ед. | 465,80 | ||
| административно-хозяйственного персонала | ед. | 362,40 | ||
| другие | ед. | 260,91 | ||
| 6. В государственных РО для инвалидов независимо от возраста |
| |||
| 6.1. число штатных должностей, всего | ед. | 42 515,63 | ||
| в том числе: |
| |||
| социальных работников | ед. | 8 443,85 | ||
| врачей | ед. | 2 539,25 | ||
| среднего и младшего медицинского персонала | ед. | 15 248,53 | ||
| педагогических работников | ед. | 3 013,25 | ||
| административно-хозяйственного персонала | ед. | 8 712,83 | ||
| и др. | ед. | 4 557,92 | ||
| 6.2.число вакантных должностей, всего | ед. | 2 097,15 | ||
| в том числе: |
| |||
| социальных работников | ед. | 460,28 | ||
| врачей | ед. | 239,20 | ||
| среднего и младшего медицинского персонала | ед. | 499,60 | ||
| педагогических работников | ед. | 134,52 | ||
| административно-хозяйственного персонала | ед. | 489,55 | ||
| и др. | ед. | 274,00 | ||
| 7. В муниципальных РО для инвалидов в возрасте старше 18 лет |
| |||
| 7.1. число штатных должностей, всего | ед. | 2 868,60 | ||
| в том числе: |
| |||
| социальных работников | ед. | 1 747,00 | ||
| врачей | ед. | 40,00 | ||
| среднего и младшего медицинского персонала | ед. | 338,25 | ||
| педагогических работников | ед. | 69,30 | ||
| административно-хозяйственного персонала | ед. | 280,05 | ||
| и др. | ед. | 394,00 | ||
| 7.2.число вакантных должностей, всего | ед. | 120,00 | ||
| в том числе: |
| |||
| социальных работников | ед. | 25,10 | ||
| врачей | ед. | 10,50 | ||
| среднего и младшего медицинского персонала | ед. | 38,20 | ||
| педагогических работников | ед. | 5,00 | ||
| административно-хозяйственного персонала | ед. | 30,75 | ||
| и др. | ед. | 10,45 | ||
| 8. В муниципальных РО для детей-инвалидов |
| |||
| 8.1. число штатных должностей, всего | ед. | 63 469,52 | ||
| в том числе: |
| |||
| социальных работников | ед. | 320,75 | ||
| врачей | ед. | 58,80 | ||
| среднего и младшего медицинского персонала | ед. | 283,50 | ||
| педагогических работников | ед. | 36 608,49 | ||
| административно-хозяйственного персонала | ед. | 26 022,73 | ||
| и др. | ед. | 175,25 | ||
| 8.2. число вакантных должностей, всего | ед. | 62,10 | ||
| в том числе: |
| |||
| социальных работников | ед. | 1,25 | ||
| врачей | ед. | 1,75 | ||
| среднего и младшего медицинского персонала | ед. | 6,25 | ||
| педагогических работников | ед. | 38,35 | ||
| административно-хозяйственного персонала | ед. | 9,50 | ||
| и др. | ед. | 5,00 | ||
| 9. В муниципальных РО для инвалидов независимо от возраста |
| |||
| 9.1. число штатных должностей, всего | ед. | 14 974,75 | ||
| в том числе: |
| |||
| социальных работников | ед. | 281,00 | ||
| врачей | ед. | 36,50 | ||
| среднего и младшего медицинского персонала | ед. | 108,75 | ||
| педагогических работников | ед. | 11 237,50 | ||
| административно-хозяйственного персонала | ед. | 3 290,75 | ||
| и др. | ед. | 20,25 | ||
| 9.2. число вакантных должностей, всего | ед. | 2,00 | ||
| социальных работников | ед. | |||
| врачей | ед. | |||
| среднего и младшего медицинского персонала | ед. | 1,00 | ||
| педагогических работников | ед. | 1,00 | ||
| административно-хозяйственного персонала | ед. | |||
| и др. | ед. | |||
| 10. В негосударственных РО для инвалидов в возрасте старше 18 лет |
| |||
| 10.1. число штатных должностей, всего | ед. | 430,75 | ||
| в том числе: |
| |||
| социальных работников | ед. | 11,00 | ||
| врачей | ед. | 80,25 | ||
| среднего и младшего медицинского персонала | ед. | 72,50 | ||
| педагогических работников | ед. | 16,00 | ||
| административно-хозяйственного персонала | ед. | 120,00 | ||
| и др. | ед. | 131,00 | ||
| 10.2. число вакантных должностей, всего | ед. | 65,50 | ||
| социальных работников | ед. | |||
| врачей | ед. | 6,00 | ||
| среднего и младшего медицинского персонала | ед. | 7,50 | ||
| педагогических работников | ед. | 5,00 | ||
| административно-хозяйственного персонала | ед. | 12,00 | ||
| и др. | ед. | 35,00 | ||
| 11. В негосударственных РО для детей-инвалидов |
| |||
| 11.1. число штатных должностей, всего | ед. | 2,00 | ||
| в том числе: |
| |||
| социальных работников | ед. | |||
| врачей | ед. | |||
| среднего и младшего медицинского персонала | ед. | |||
| педагогических работников | ед. | |||
| административно-хозяйственного персонала | ед. | 2,00 | ||
| и др. | ед. | |||
| 11.2. число вакантных должностей, всего | ед. | |||
| социальных работников | ед. | |||
| врачей | ед. | |||
| среднего и младшего медицинского персонала | ед. | |||
| педагогических работников | ед. | |||
| административно-хозяйственного персонала | ед. | |||
| и др. | ед. | |||
| 12. В негосударственных РО для инвалидов независимо от возраста |
| |||
| 12.1. число штатных должностей, всего | ед. | 64,00 | ||
| в том числе: |
| |||
| социальных работников | ед. | 9,00 | ||
| врачей | ед. | 8,00 | ||
| среднего и младшего медицинского персонала | ед. | 9,00 | ||
| педагогических работников | ед. | 0,00 | ||
| административно-хозяйственного персонала | ед. | 35,00 | ||
| и др. | ед. | 3,00 | ||
| 12.2. число вакантных должностей, всего | ед. | 4,00 | ||
| социальных работников | ед. | |||
| врачей | ед. | 2,00 | ||
| среднего и младшего медицинского персонала | ед. | 1,00 | ||
| педагогических работников | ед. | |||
| административно-хозяйственного персонала | ед. | 1,00 | ||
| и др. | ед. | |||
Комплексная реабилитация инвалидов направлена на восстановление нарушенных и компенсацию утраченных способностей человека. Это основное важное направление в современной медицине и социальном обеспечении. Комплексная медико-социальная реабилитация ориентирована на пациентов с анатомо-морфологическими дефектами,
психо-физиологическими нарушениями, с отклонениями в социальном поведении, подразумевает определение потенциальных способностей индивидуума к относительно самостоятельной жизнедеятельности.
Меняющаяся среда, окружающая человека, особенно с ограниченными возможностями здоровья, воздействует на структуру жизнедеятельности, расширяет возможности человека в познании окружающего мира. В представленных субъектами Российской Федерации анкетах нашло отражение структурное разнообразие реабилитационных организаций: государственные, негосударственные, муниципальные, для детей-инвалидов, для взрослых пациентов. Представлен кадровый состав по штатной численности и по должностям. Общий вывод – РО укомплектованы относительно полно. Вакансии: административно-хозяйственный персонал. Специалисты: медики и педагогические работники составляют единицы в некоторых субъектах Российской Федерации (например, в Астраханской области нуждаемость в врачах состояляет 2,5 ед.). Еще раз отмечем, что очень много субъектов Российской Федерации прислали некорректно заполненные анкеты, которые анализу не подлежат.
По результатам проведенной работы (по 3-м блокам) можно сделать следующие выводы:
1. Проведенный анализ имеющейся информации показал, что в рамках действующих мер на региональном уровне не всегда удается добиться стабильного и комплексного повышения результативности реабилитации инвалидов.
2. Отсутствуют единые подходы к планированию и организации реабилитации и абилитации инвалидов (детей-инвалидов).
3. Отсутствует объективность и стабильности при определении целей и задач, ориентированных на решение проблем реабилитации инвалидов, их недостаточным соответствием практическим нуждам и возможностям самих инвалидов (детей-инвалидов).
4. Отсутствует последовательность и преемственность мероприятий, реализуемых в рамках целевых государственных программ, направленных на реабилитацию и абилитацию инвалидов (детей-инвалидов).
5. Отсутствуют надежные, научно-обоснованных индикаторы/показатели оценки эффективности и результативности деятельности по реабилитации и абилитации инвалидов (детей-инвалидов).
6. Законы и иные нормативные правовые акты в сфере реабилитации и абилитации инвалидов, которые приняты субъектами Российской Федерации, в большинстве своем конкретизируютположения, закрепленные в федеральных законах и принятых подзаконных актах в различных отраслях законодательства (медицина, образование, социальное обслуживание и т.д.). В большинстве случаев в этих законах отсутствуют специальные нормы, устанавливающие связь с уже сложившимся на федеральном уровне регулированием отношений.
Если давать общую оценку по тематике законов в сфере реабилитации и абилитации инвалидов, принимаемых субъектами Российской Федерации (далее именуются – в сфере реабилитации инвалидов), то здесь можно выделить большое количество актов по следующим вопросам:
установление и финансирование отдельных (чаще всего в части обеспечения ТСР и компенсации части родительской платы за образование ребенка - инвалида) преференций в области реабилитации отдельным категориям инвалидам (1 группа; инвалиды вследствие боевых действий), находящихся в ведении субъектов Российской Федерации, либо в дополнение к установленным на федеральном уровне, в конкретном субъекте с учетом социально-экономических, культурных и иных особенностей региона;
предоставление дополнительных мер социальной защиты (льгот) инвалидам и членам их семей (по проезду, ЖКХ, санаторно-курортному лечению и т.д.);
государственная поддержка работников реабилитационных организаций;
передача части полномочий органам местного самоуправления.
В настоящее время только 11 субъектов Российской Федерации имеют законодательство, возглавляемое региональным законом в сфере реабилитации инвалидов (далее –закон). Наименование этого регионального акта: «О дополнительных мерах по социальной поддержки и реабилитации инвалидов».
|
|
|
Архитектура электронного правительства: Единая архитектура – это методологический подход при создании системы управления государства, который строится...
Общие условия выбора системы дренажа: Система дренажа выбирается в зависимости от характера защищаемого...
Эмиссия газов от очистных сооружений канализации: В последние годы внимание мирового сообщества сосредоточено на экологических проблемах...
Археология об основании Рима: Новые раскопки проясняют и такой острый дискуссионный вопрос, как дата самого возникновения Рима...
© cyberpedia.su 2017-2024 - Не является автором материалов. Исключительное право сохранено за автором текста.
Если вы не хотите, чтобы данный материал был у нас на сайте, перейдите по ссылке: Нарушение авторских прав. Мы поможем в написании вашей работы!