Своеобразие русской архитектуры: Основной материал – дерево – быстрота постройки, но недолговечность и необходимость деления...
Семя – орган полового размножения и расселения растений: наружи у семян имеется плотный покров – кожура...
Топ:
Характеристика АТП и сварочно-жестяницкого участка: Транспорт в настоящее время является одной из важнейших отраслей народного...
Определение места расположения распределительного центра: Фирма реализует продукцию на рынках сбыта и имеет постоянных поставщиков в разных регионах. Увеличение объема продаж...
История развития методов оптимизации: теорема Куна-Таккера, метод Лагранжа, роль выпуклости в оптимизации...
Интересное:
Мероприятия для защиты от морозного пучения грунтов: Инженерная защита от морозного (криогенного) пучения грунтов необходима для легких малоэтажных зданий и других сооружений...
Уполаживание и террасирование склонов: Если глубина оврага более 5 м необходимо устройство берм. Варианты использования оврагов для градостроительных целей...
Что нужно делать при лейкемии: Прежде всего, необходимо выяснить, не страдаете ли вы каким-либо душевным недугом...
Дисциплины:
2020-05-07 | 137 |
5.00
из
|
Заказать работу |
|
|
№ п/п | Содержание | Срок | Ответственные |
1 | Заготовка овощей с пришкольного участка для организации питания школьников. | сентябрь | Медведева Т.А. Тинюкова Л.Н. |
2 | Подготовка к отопительному сезону. | Октябрь | Падусев А.В. Горбунов Н.Л. |
3 | Оснащение кабинетов, школьного музея. | В течение года | Все учителя |
4 | Инвентаризация, списание изношенного оборудования, старых книг. | Октябрь, январь | Падусев А.В. Тинюкова А.П. Завед. кабинетами |
5 | Расширение деятельности, направленной на формирование внебюджетных средств школы. | В течение года | Администрация |
6 | Подготовка школы к новому учебному году. | Июнь, август | Коллектив школы |
БЛОК II
УЧЕБНО-МЕТОДИЧЕСКАЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ.
Методическая тема:
«Современные подходы к организации образовательного процесса в условиях перехода на федеральные государственные образовательные стандарты второго поколения».
Цель: повышение эффективности образовательного процесса через применение современных подходов к организации образовательной деятельности, непрерывное совершенствование профессионального уровня и педагогического мастерства учителя для реализации ФГОС второго поколения в целях введения ФГОС второго поколения.
Задачи:
1. Обновление содержания образования, совершенствование образовательного процесса на основе внедрения в практику работы продуктивных педагогических технологий, ориентированных на развитие личности ребёнка и совершенствование педагогического мастерства учителя:
· реализация образовательной программы начального и основного общего образования;
· повышение эффективности проведения всех видов учебных занятий в условиях перехода на ФГОС второго поколения, качества обучения учащихся;
|
· оптимизация урока за счет использования новых педагогических технологий (ИКТ, проблемного обучения, метода проектов и др.) в образовательном процессе;
· освоение новых подходов к оценке образовательных достижений учащихся;
· совершенствование технологий и методик работы с творческими и одаренными детьми, системная подготовка к предметным олимпиадам;
· активизация работы по организации проектно-исследовательской деятельности обучающихся и педагогов;
· совершенствование подготовки к государственной (итоговой) аттестации выпускников 9, 11-х классов.
2. Изучение и распространение положительного педагогического опыта творчески работающих учителей:
· повышение уровня профессиональной подготовки учителей;
· совершенствование информационной компетентности педагогов.
3. Информационно-методическое обеспечение образовательного процесса и системы повышения квалификации педагогического коллектива:
· приведение методического обеспечения учебных предметов, учебных планов и программ в соответствие с требованиями новых ФГОС;
· информационное сопровождение учителя в условиях перехода на ФГОС второго поколения;
Методический совет школы
1. Тинюкова Антонина Петровна – председатель, заместитель директора по учебно-воспитательной работе Сугутской СОШ.
2. Емельянов Василий Георгиевич - руководитель ШМО математики и физики, учитель I категории.
3. Анюрова Елена Валерьевна - руководитель ШМО языков и литературы, учитель I категории.
4. Медведева Тамара Аркадиевна - руководитель ШМО химии и биологии, учитель I категории.
5. Елкин Сергей Васильевич - руководитель ШМО истории и географии, учитель I категории.
6. Ильина Валентина Николаевна - руководитель ШМО начальных классов учитель высшей категории.
7. Кудряшова Надежда Климентьевна - руководитель ШМО классных руководителей, учитель высшей категории.
|
План научно-методической работы на 2016-2017 учебный год
|
Работа с кадрами.
1.1. Повышение квалификации.
Цель: совершенствование системы работы с педагогическими кадрами по самооценке деятельности и повышению профессиональной компетентности.
1.1.1. Курсовая переподготовка.
№ п/п
Содержание работы
Сроки
Исполнители
Прогнозируемый результат
1.
Составление плана прохождения курсов повышения квалификации.
Сентябрь
Зам.дир. по УВР
Перспективный план курсовой переподготовки.
2.
Составления списка учителей для прохождения курсовой подготовки в 2016- 17 учебном году Написание заявлений.
Сентябрь
Зам.дир. по УВР
Организованное прохождение курсов.
1.2. Аттестация педагогических работников.
Цель: определение соответствия уровня профессиональной компетентности и создание условий для повышения квалификационной категории педагогических работников.
Содержание работы
Сроки
Исполнители
Прогнозируемый результат
Теоретический семинар “Нормативно-правовая база и методические рекомендации по вопросу аттестации”.
Апрель
Зам. директора по УВР
Принятие решения о прохождении аттестации педагогами.
Групповая консультация для аттестующихся педагогов “Анализ собственной педагогической деятельности”.
Май
Зам. директора по УВР
Преодоление затруднений при написании аналитической справки.
Индивидуальные консультации по заполнению заявлений для прохождения аттестации.
Апрель-июнь
Зам. директора по УВР
Преодоление затруднений при написании заявлений.
Уточнение списка аттестуемых педагогических работников в 2015/2016 учебном году.
Сентябрь
Зам. директора по УВР
Список аттестующихся учителей.
Оформление стенда по аттестации.
Сентябрь
Зам. директора по УВР
Систематизация материалов к аттестации.
Изучение деятельности педагогов, оформление необходимых документов для прохождения аттестации.
Согласно графику
руководители МО
Отзывы о профессиональной деятельности педагогов.
Проведение открытых мероприятий для педагогов школы, представление собственного опыта работы аттестуемыми учителями на педагогических советах и МО.
|
Согласно графику
Аттестуемые педагоги
Пополнение банка ППО.
1.3. Обобщение и распространение опыта работы.
Цель: обобщение и распространение результатов творческой деятельности педагогов.
Оформление методической “копилки”, портфолио педагога.
Ноябрь
учителя
Тезисы выступлений, конспекты, доклады и т.д.
Представление опыта на заседании М/О и педагогических советах
В течение года
Руководители М/О, учителя-предметники
Выработка рекомендаций для внедрения опыта.
Подготовка материалов для участия в конкурсе
“ Лучшая модель внедрения педагогической технологии в учебный процесс.”
По плану управления образования
Зам. директора по УВР, учителя
Участие в конкурсе.
Участие в конкурсе “Учитель года”
По плану управления образования
Администрация, учителя
Участие в конкурсе
Участие в работе проекта “Сеть творческих учителей”.
(www.it-n. ru)
В течение года
Зам. дир. по УВР, Руководители кафедр и М/О, учителя-предметники
Распространение опыта педагогов.
Предметные олимпиады.
Цель: Подготовка педагогов к этапам Всероссийской олимпиады школьников.
Проведение семинара по изучению нормативных документов о проведении этапов Всероссийской олимпиады школьников.
Октябрь
Зам. дир. по УВР, руководители М/О
Организация школьного этапа Повышение мотивации учащихся на участие в олимпиадах.
Проведение консультаций по оформлению результатов школьного этапа Всероссийской олимпиады школьников.
Октябрь
Зам. дир. по УВР, руководители М/О
Правильность оформления документации.
Создание банка персональных данных участников Всероссийской олимпиады школьников.
Ноябрь
Зам. дир. по УВР, руководители М/О
Банк данных.
1.5. Методические семинары.
Цель: повысить профессиональную компетентность педагогов.
Реализация ФГОС как главный показатель качества образования.
Октябрь
Зам. дир-ра по УВР
Активные формы учебного занятия.
Октябрь
Зам. дир-ра по УВР
Требования к рабочей программе по предмету.
Октябрь
руководители М/О Зам. дир-ра по УВР
|
Ресурсы развития современного урока.
Декабрь
Зам. дир-ра по УВР, руководители М/О
Проектирование современного учебного занятия.
Январь
руководители М/О Зам. дир-ра по УВР
Анализ современного учебного занятия.
Март
Зам. дир-ра по УВР руководители М/О
1.6.Работа с молодыми специалистами.
Цель: оказание методической помощи молодому учителю.
Консультации по вопросу оформления классной документации (личных дел, журнала).
Сентябрь
Зам. директора по УВР
Правильность оформления школьной документации.
Посещение уроков коллег по М/О.
Октябрь
рук. М/О
Становление профессионального мастерства.
Посещение уроков у молодых специалистов.
Декабрь
М/О, зам. директора по УВР
Оказание методической помощи.
Анкетирование молодых учителей по самообразованию.
май
администрация
Выявление проблем, трудностей в работе молодых учителей.
|
|
Эмиссия газов от очистных сооружений канализации: В последние годы внимание мирового сообщества сосредоточено на экологических проблемах...
Поперечные профили набережных и береговой полосы: На городских территориях берегоукрепление проектируют с учетом технических и экономических требований, но особое значение придают эстетическим...
Семя – орган полового размножения и расселения растений: наружи у семян имеется плотный покров – кожура...
История развития хранилищ для нефти: Первые склады нефти появились в XVII веке. Они представляли собой землянные ямы-амбара глубиной 4…5 м...
© cyberpedia.su 2017-2024 - Не является автором материалов. Исключительное право сохранено за автором текста.
Если вы не хотите, чтобы данный материал был у нас на сайте, перейдите по ссылке: Нарушение авторских прав. Мы поможем в написании вашей работы!