Проект «Социальное партнерство»

Цель:

Внедрение моделей взаимодействия образовательной организации, социальных партнеров и семей обучающихся, обеспечивающих информационную прозрачность и обратную связь, вовлечение родителей в образовательный процесс и управление школой.

Задачи:

Способствование объединению профессиональных усилий педагогического коллектива с усилиями родителей на основе формирования общих подходов к воспитанию и пониманию родителями назначения и основного содержания реализуемых образовательных программ.

 Обеспечение реализации прав родителей на информацию об образовательных услугах, на выбор образовательных услуг, на гарантию качества получаемых услуг.

 Обеспечение защиты прав и законных интересов несовершеннолетних.

Развитие системы социального партнерства образовательной организации.

 Реализация модели оценки качества работы ОУ по социализации личности.

Подготовка и презентация публичных докладов ОУ.

Разработка и реализация модели государственно-общественной оценки деятельности образовательной организации

 

ЭТАПЫ РЕАЛИЗАЦИИ ПРОГРАММЫ

 

I этап - подготовительный 2016-2017 учебный год (диагностическая, прогностическая и организационная деятельность педагогического коллектива)

II этап - практический 2017-2022 учебные годы  (реализация программы, анализ и обобщение результатов работы)

III этап - практико-диагностический 2019-2022 учебныый год (реализация, анализ, обобщение результатов работы и прогнозирование и конструирование дальнейших путей развития школы)

 

КАЛЕНДАРНЫЙ ПЛАН РЕАЛИЗАЦИИ ОСНОВНЫХ НАПРАВЛЕНИЙ РАЗВИТИЯ ШКОЛЫ

 Проект «Новое качество образования»

 

Направления реализации проекта

№

Виды деятельности по реализации целей

 

 

 

 

П/п

 

 

 

 

 

 

 

Сроки

Ответственные

 

 

 

 

Реализации

Исполнители

 

1. Совершенствование

1

Внесение изменений в должностные обязанности работников школы с

Сентябрь

Директор школы,

 

нормативно- правовой

 

учетом ФГОС СОО и Единого квалификационного справочника

Ежегодно

 

 

базы ОО

 

должностей руководителей, специалистов и служащих

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

2

Внесение изменений в «Положение о системе оценок, формах и

Сентябрь

Директор школы,

 

 

 

порядке проведения промежуточной аттестации» в части введения

Ежегодно

 Зам. дир.

 

 

 

комплексного подхода к оценке результатов образования:

 

по УВР

 

 

 

предметных, метапредметных, личностных

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

3

Внесение изменений и дополнений в Устав образовательной

По мере необходимости

Директор

 

 

 

Организации

 

Школы

 

2.

4

Доведение до сведения педагогических работников школы

Сентябрь

Директор школы,

 

Обеспечение

 

методических рекомендаций, обеспечивающих внедрение ФГОС

Ежегодно

 зам.

 

финансово-

 

НОО, ООО, СОО:

 

директора по УВР

 

Экономического

 

 Использовании методики формирования расходов на реализацию

 

 

 

Сопровождения

 

государственных гарантий прав граждан на получение

 

 

 

Внедрения

 

общедоступного и бесплатного общего образования

 

 

 

 

 

Использование методики формирования системы оплаты и

 

 

 

 

 

стимулирования труда в школе

 

 

 

 

 

 

 

 

 

3.

5

Доведение до сведения педагогических работников школы о

Сентябрь

Директор школы,

 

Модернизация

 

разработанных федеральных требований к минимальной

Ежегодно

зам. директора по

 

материально-

 

оснащенности учебного процесса и оборудованию учебных

 

УВР,

 

Технического

 

Помещений

 

библиотекарь, зам. дир по ВР

   

Обеспечения

6

Доведение до сведения педагогических работников школы о

Сентябрь

Директор школы,

 

внедрения ФГОС

 

разработанных федеральных методических рекомендациях по

Ежегодно

зам. директора по

 

 

 

организации и материально-техническому оснащению внеурочной

 

УВР,

 

 

 

 

Деятельности    

 

 

библиотекарь, зам

 

 

 

 

 

 

 

 

7

Модернизация оснащения школы в соответствии с требованиями к

в течение года

Директор школы,

 

 

 

минимальной оснащенности учебного процесса и оборудованию

Ежегодно

зам. директора по

 

 

 

учебных помещений

 

 

 

УВР,

ВР

 

 

 

     

 

 

библиотекарь

 

 

8

Мониторинг выполнения требований к минимальной оснащенности

в течение года

Директор школы,

 

 

 

Учебного    

 

 

 

 

 

4.

9

Обобщение и трансферт опыта педагогов, реализующих авторские

в течение года

Зам.

директора по

 

Обновление

 

программы основного и внеурочной деятельности для учащихся

Ежегодно

УВР, ВР

Руководители

 

научно- методического

 

начальных классов    

 

 

МО

 

 

обеспечения реализации

10

Анализ заданий и результатов пробной итоговой аттестации

 

в течение года

Зам.

директора по

 

ФГОС

 

выпускников всех уровней обучения

 

 

Ежегодно

УВР,

Руководители

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

11

Организация участия педагогов  в научно- методической работе по изучению теории и методики преподавания

 

в течение года

Зам.

директора по

 

 

 

 

 

 

УВР, ВР

 

 

 

12

Разработка инструментария для изучения образовательных

 

в течение года

Зам.

директора по

 

 

 

потребностей и интересов обучающихся всех уровней общего образования и запросов родителей по использованию вариативной части учебного плана

Ежегодно

УВР