Особенности машиностроительного предприятия

Машиностроительное производство является одной из наиболее наукоемких, сложных отраслей материального производства, требующих высококвалифицированных кадров широкой номенклатуры. Уровень развития машиностроения в стране выступает движущей силой технических преобразований и определяет уровень развития государства в целом.

Машиностроительные предприятия (объединения) являются основными производителями промышленной продукции.

Предметом изучениядисциплины «Организация производства на предприятиях машиностроения» являются причинно-следственные связи
и закономерности, влияющие на эффективность организационных форм, методов и условий производства машиностроительной продукции.

Первое знакомство с этой дисциплиной и проблемами, которыми она занимается, целесообразно начать с определения ключевых понятий, которое позволит исключить их неоднозначное толкование. Рассмотрим эти понятия.

 

1.1. Основные понятия и определения

Под промышленным предприятием мы будемпонимать совокупность пространственно обособленных средств производства, предназначенных для изготовления конкретной продукции в установленных масштабах, и коллектива работников определенного квалификационного состава.

Каждое промышленное предприятие, в том числе и машиностроительное, в любом случае должно относиться к определенной отрасли, иметь необходимые источники ресурсов, размещаться на определенной территории, располагать соответствующими технологиями (способами и средствами) и т. п.

Современная экономическая наука считает каждое предприятие отдельной системой, которая может быть выделена из общественно-экономической среды самоорганизующимся комплексом функциональных элементов, связанных между собой общей целью выполнения единых производственных задач. Под системой понимается совокупность взаимосвязанных и взаимодействующих элементов (частей) объекта, предназначенных для достижения определенной цели.

Для машиностроительного предприятия системой является совокупность работающего персонала, предметов и средств труда, а целью – производство машиностроительной продукции. 

Эта цель реализуется посредством организации производства, которая выполняет свою роль, соединяя человеческие и вещественные факторы производства в единый производственный процесс.

В общем случае понятие «организация» предполагает как минимум два смысловых значения:

– организация как социальный институт, т. е. учреждение, имеющее свою форму, границы, реализующее определенные цели посредством людей и соответствующего менеджмента (управления) в требуемых объемах.
Организация как социальный институт не может обойтись без организации как процесса;

– организация как процесс имеет смысл разумного упорядочения чего-либо, т. е. выстраивания определенной системы и поддержания порядка в этой системе. Организация как процесс в общем случае занимается практическим решением вопросов: что, где, когда и как должно быть произведено для удовлетворения имеющейся потребности.

Организацией во втором смысле и является организация производ-ства – наука, изучающая условия и факторы рационального сочетания
в пространстве и во времени действий людей при использовании материальных элементов производства в процессе превращения их в продукцию, благодаря чему продукция изготавливается с минимальными затратами всех ресурсов.

Рациональная организация производства состоит в том, чтобы объединить всю совокупность разнородных элементов, реализующих процесс производства, в высокоэффективную производственную систему, в которой эти элементы тщательно согласованы друг с другом по всем аспектам их функционирования.

Основополагающими понятиями в производственном процессе являются производительные силы, средства производства, производственные отношения и производственная система.

Производительные силы – это силы и средства, участвующие в производстве. Важнейшими составляющими частями (элементами) производительных сил являются люди (трудящиеся) и средства производства.

Люди – главный элемент производительных сил. Они приводят
в движение средства производства, создают орудия и предметы труда, совершенствуют их. Благодаря их труду создается машиностроительная продукция.

Средства производства включают в себя орудия и предметы труда.

В составе средств производства определяющая роль принадлежит орудиям труда – оборудованию: машинам, аппаратам и т. д., приспособлениям, инструментам, с помощью которых человек воздействует на предмет труда. 

На каждую единицу оборудования предприятием-изготовителем составляется паспорт, в котором указывается дата изготовления оборудования и полный перечень его технических характеристик: скорость обработки, мощность двигателей, допускаемые усилия, правила обслуживания
и эксплуатации и др.

Предмет труда – объект приложения сил человека, все то, на что направлен его труд, из чего получается готовый продукт.

Орудия и предметы труда – это вещественные факторы. Для того чтобы все факторы производства могли функционировать в едином производственном процессе, их необходимо объединить.

Предметы труда определяются той продукцией, которая выпускается предприятием. Согласно ГОСТ 2.101–68 «ЕСКД. Виды изделий», изделием называется любой предмет или набор предметов труда, подлежащих изготовлению на предприятии. В зависимости от назначения различают изделия основного производства и изделия вспомогательного производства.

К изделиям основного производства относятся изделия, предназначенные для товарной реализации. К изделиям вспомогательного производства следует относить изделия, предназначенные только для собственных нужд предприятия, изготавливающего их (например, инструмент собственного производства). Изделия, предназначенные для реализации, но одновременно используемые и для собственных нужд предприятия, следует относить к изделиям вспомогательного производства в той части, в которой они используются для собственных нужд.

В машиностроительном производстве выделяются две стороны: производительные силы и производственные отношения, определяющие
в своем единстве способ производства (рис. 1.1).

 

 

 

Рис. 1.1. Структура машиностроительного производства

 

 

Таким образом, следует отметить, что производство – это комплекс условий, обеспечивающих взаимосвязанность трех элементов: орудия труда, предмета труда и самого труда (рис. 1.2).

Рис. 1.2. Схема взаимосвязи элементов производства:

ОТ – орудие труда; ПТ – предмет труда; Т – труд

 

Независимо от целей предприятия, его элементы всегда одни и те же: человек, орудия труда, предмет труда. Они совпадают с элементами, составляющими производственный процесс. Положительный результат в достижении поставленной цели может быть получен только при обеспечении должного согласования этих элементов.

В зависимости от целей и особенностей данного предприятия (его организационной системы, экономической ситуации, социологических условий и др.) различные факторы будут влиять на отдельные элементы
с разной степенью интенсивности.

Факторы, влияющие на человека, целесообразно подразделить с точки зрения того, воздействуют ли они на человека как индивидуума или как члена трудового коллектива.

Среди первых следует выделить факторы физиологические, психологические, а также гигиены и охраны труда. Известно, что одинаковый характер работы может оказывать неодинаковое действие на людей с различными физическими данными. Точно так же одинаковые условия положительно влияют на человека одного психического склада и отрицательно – на другого. Схожее положение наблюдается и в отношении условий гигиены и охраны труда.

Из факторов, влияющих на человека как на члена коллектива, наиболее существенны следующие: социологические условия в данном производственном подразделении, условия оплаты труда, уровень образования
и профессиональной подготовки. Социологические условия учитываются при утверждении распорядка работы. Условия оплаты труда, особенно применяемая форма оплаты, неизбежно скажутся на организационном решении. При организации производства также необходимо учитывать средний образовательный уровень или степень специальной подготовки. 

Среди факторов, влияющих на орудия труда, важное значение имеют конструкция выпускаемой продукции, виды и состав работ. В первую очередь это относится к качеству, точности размеров изделия, а также к номенклатуре продукции. Расширить или сузить круг операций, выполняемых на данном технологическом оборудовании, можно с помощью соответствующей инструментальной оснастки.

Среди факторов, воздействующих на предмет труда,первостепенное значение имеет технология производства, которая находится в зависимости от орудий труда, во многом определяющих применяемые производственные методы. С точки зрения организации немаловажным фактором являются и условия складирования материалов.

Одним из основных элементов процесса труда, а следовательно,
и производственного процесса, является целесообразная деятельность, или сам труд.

Человек – личный фактор производства. Отношения между людьми
в производстве и распределении материальных благ формируют производственные отношения. Они образуют сложную систему, включающую производственно-технические и социально-экономические отношения.

Производственно-технические отношения выступают как взаимоотношения участников в процессе производства. Для машиностроительного производства характерными факторами в различных условиях являются как разделение, так и кооперация труда. Разделение труда приводит к широкому обособлению отдельных работ и, как следствие, к необходимости координации их выполнения по срокам и объемам. По этой причине создаются специализированные бригады, участки, цехи с организацией производственных связей между ними.

Социально-экономические отношения выражают отношения между людьми, определяемые характером и формой собственности на средства производства. Эти отношения являются важным элементом создания единства экономических интересов собственников, отдельных работников
и коллектива предприятия в целом для достижения наивысшей эффективности машиностроительного производства.

Сочетание предметов и орудий труда и живого труда в пространстве и во времени, функционирующих для удовлетворения потребностей произ-водства, называют производственным процессом. Это сложное системное понятие, состоящее из совокупности следующих частных понятий: предмета труда, орудия труда, живого труда, пространства, времени, удовлетворения потребностей (табл. 1.1).

Более подробно понятие производственного процесса будет рассмотрено в третьей главе.

Для того чтобы работники предприятия трудились целенаправленно, согласованно, с высокой производительностью, рационально использовали средства производства, а производственный процесс осуществлялся бесперебойно, слаженно и ритмично, все подразделения предприятия должны работать по определенным правилам. Они устанавливаются на основании изучения опыта и внедрения прогрессивных методов организации производства.

Таблица 1.1