Дополнительная компенсация в случае расторжения трудового договора до истечения срока, указанного в ст. 180 ТК РФ

  ст. 180 ТК РФ компенсация в размере среднего заработка, исчисленного пропорционально времени, оставшемуся до истечения срока предупрежде- ния об увольнении   Не позднее даты увольнения ОКиТО/ ответственный исполнитель филиала Приказ

 

ВО 4520, ВО 4521

 

Оплата проезда к месту обучения и обратно:

3.9

Работникам, совмещающим работу с получением образования по программам бакалавриата, специалитета и магистратуры по заочной форме обучения и поступающим на обучение по указанным программам

  ст. 173 ТК РФ   1 раз в учебном году

Приложение к авансовому отчёту с предоставлением следующих документов (при поездке общественным транспортом):

1) Копия приказа о предоставлении учебного отпуска;

2) Билеты на общественный транспорт:

2.1) Электронный билет с посадочным купоном и (или) контрольный купон (выписка из автоматизированной системы управления пассажирскими перевозками на железнодорожном транспорте);

2.2) Электронный пассажирский билет в гражданской авиации с посадочным талоном с наличием отметки о досмотре2;

2.3) Билет (кассовый чек, бланк строгой отчетности) на речной транспорт, автобус;

3) Багажная квитанция в гражданской авиации (стоимость провоза багажа весом до 30 килограммов на работника и каждого члена семьи, в том числе стоимость багажа, указанная в электронном пассажирском билете в гражданской авиации) и (или) кассовый чек, бланк строгой отчетности со стоимостью багажа при поездке автобусом/речным транспортом (при наличии);

4) Кассовый чек, бланк строгой отчетности и иной документ, оформленный в соответствии с действующим законодательством, по оформлению комиссионного сбора, услуг по оформлению проездных документов, в том числе сбора за исполнение системы бронирования при оформлении билетов (при наличии);

При поездке личным транспортомили отсутствии проездных документов вместо документов, указанных в пунктах 2, 3 и 4 предоставляются:

а) Справка о стоимости проезда по тарифу плацкартного вагона пассажирского поезда³ или автобуса (если нет железнодорожного сообщения) б) Копия документа, подтверждающего право собственности на автотранспортное средство (при необходимости)⁴.

 Ежедневно, но не позднее 31 декабря календарного года Работник Приложение к авансовому отчёту

 

В БУНУ:

Cчёт 3223990000 МВП 63150300;

с одновременным отнесением в УЧР

ВО 6104

3.10

Работникам, получающим высшее образование-подготовки кадров высшей квалификации, а также допущенным к соисканию ученой степени кандидата наук или доктора наук

    ст. 173.1 ТК РФ     1 раз в учебном году  Ежедневно, но не позднее 31 декабря календарного года Работник Приложение к авансовому отчёту

В БУНУ:

Cчёт 3223990000 МВП 63150300;

с одновременным отнесением в УЧР

ВО 6104

3.11

Работникам, получающим среднее профессиональное образование, а также поступающим на обучение по программам среднего профессионального образования

    ст. 174 ТК РФ     1 раз в учебном году в размере 50% стоимости проезда  Ежедневно, но не позднее 31 декабря календарного года Работник Приложение к авансовому отчёту

 

В БУНУ:

Cчёт 3223990000 МВП 63150300;

с одновременным отнесением в УЧР

ВО 6104

                     

 

 

[1] Порядок и условия выплаты работникам компенсации расходов, связанных с отдыхом на объектах группы Газпром

    1. Перечень объектов группы Газпром (далее – мест отдыха) размещен в информационно-справочной системе Общества (ИСС – Сервис – Интранет-сервер Администрации ПАО «Газпром» - Санаторно-курортные объекты и гостиницы ПАО «Газпром и его дочерних обществ).

    2. Право на получение компенсации стоимости отдыха предоставляется работникам:

    получившим Квоту на компенсацию расходов на отдых в санаторно-курортных объектах Группы Газпром (далее – Квота или Квота на отдых);

    получившим путёвки в собственные объекты Общества – санаторий-профилакторий «Жемчужина Севера» и пансионат «Лесная сказка».       

    3. Предельный размер компенсации расходов по Квоте на отдых утверждается генеральным директором Общества с учетом лимита финансовых средств на эти цели.

Предельный размер компенсации расходов на оздоровление и отдых в санатории-профилактории «Жемчужина Севера» и пансионате «Лесная сказка» составляет не более 95% от полной стоимости путёвки. Расходы работников по оплате льготной стоимости путёвки в собственные объекты Общества компенсации не подлежат.

    Работникам компенсируется проезд в санаторий-профилакторий «Жемчужина Севера» общественным транспортом (железнодорожным, автомобильным, водным) по фактическим затратам, в пределах стоимости проезда в купейном вагоне скорого фирменного поезда, а при проезде личным транспортом – в пределах стоимости проезда кратчайшим путем в плацкартном вагоне пассажирского поезда или автобуса (если нет железнодорожного сообщения).

4. Настоящий порядок устанавливает условия получения компенсации расходов по Квоте на отдых.

Порядок получения путёвок в санаторий-профилакторий «Жемчужина Севера» и пансионат «Лесная сказка» определяется на условиях отдельного Положения.

5. Отдел социального развития ежегодно, не позднее 30 сентября, составляет на следующий календарный год проект распределения лимита денежных средств на компенсацию расходов на отдых между филиалами Общества, включая администрацию, пропорционально численности работников и после его утверждения заместителем генерального директора по управлению персоналом вносит информацию в АС «Учет компенсаций путевок».

6. Для получения Квоты на отдых работники до 30 сентября подают заявление о выделении Квоты по п.6.1.1. Коллективного договора лицу, назначенному в филиале ответственным за оформление полисов и путевок                 (в администрации – в отдел социального развития). Решение об удовлетворении заявлений работников либо отказе принимается Комиссией по направлению на оздоровление и отдых филиала (администрации) в пределах выделенных филиалу средств на эти цели и в 3-х дневный срок сообщается заявителям.

Преимущественное право на получение Квоты предоставляется работникам, которые не пользовались льготами на оздоровление и отдых в текущем и предыдущем периодах.

    Исключением являются случаи направления Медико-санитарной частью Общества на реабилитационно-восстановительное лечение по индивидуальным заявкам, не предусмотренным утвержденными графиками заездов:

    работников, состоящих на диспансерном учете с тяжелыми формами заболеваний;

    работников, нуждающихся в реабилитации после перенесенных операций и травм;

    детей работников по программе «Реабилитация детей с ограниченными возможностями».

7. На основании решения Комиссии по направлению на оздоровление и отдых ответственное лицо филиала (в администрации - отдел социального развития) в АС «Учет компенсаций путевок» вносит информацию о персональном распределении выделенных Квот.

8. Работник, которому выделена Квота, должен не позднее, чем за три месяца до начала заявленного периода отдыха, подтвердить бронирование им мест в объекте Группы Газпром, предоставив в отдел социального развития (работник филиала - лицу, назначенному в филиале ответственным за оформление полисов и путёвок) соответствующий подтверждающий документ (счёт на оплату или письмо о бронировании). При неподтверждении работником бронирования в установленный срок выделенная ему Квота может быть перераспределена другому работнику.

9. Работникам, не заявившим своевременно о намерении получения Квоты на отдых, а также работникам, которым Комиссией при первоначальном рассмотрении было отказано в выделении Квоты, выплата компенсации возможна при выделении им Квоты в связи с экономией лимита на реализацию пункта 6.1.1 Коллективного договора.

    10. Компенсация работникам расходов на отдых производится один раз в год в соответствии с пунктом 1.1.3. настоящего Порядка, независимо от количества мест отдыха, услугами которых воспользовался работник, и количества поездок. Выплаты являются целевыми и не суммируются, если работник своевременно не воспользовался своим правом на компенсацию расходов, связанных с отдыхом.

    11. Расходы на отдых членов семьи работника (супруг(а), дети) компенсируются при условии их совместной (с работником) поездки на отдых.

12. Работник, получивший Квоту, вправе обратиться за получением компенсации расходов на отдых до 21 декабря соответствующего календарного года. Обращение за компенсацией расходов с 22 по 31 декабря возможно при условии выделения работнику Квоту на следующий календарный год. Например: работник, получивший Квоту на 2021 год, может обратиться за компенсацией расходов на отдых с 22 декабря 2020 года по 21декабря 2021 года.

    13. Расходы работника, связанные с отдыхом, могут включать в себя стоимость приобретения путевок, проживания в гостиницах, проезд к месту отдыха и обратно.

Не подлежит компенсации стоимость дополнительных услуг, предоставляемых санаторно-курортными объектами и иными средствами размещения Группы Газпром, не входящих в стоимость путёвки или проживания, в том числе:

медицинских услуг (обследования, процедуры (включая косметологические), стоматологическое и иное лечение, приобретение медицинских препаратов и т.п.);

трансфера к месту отдыха от аэропорта (ж/д/авто вокзала) и обратно;

иных услуг (стирка и глажка одежды, парикмахерские услуги, доставка в номер, телефонная связь, услуги няни и т.п.).

14. Компенсация работнику расходов на проезд производится только до избранного им места отдыха и обратно от того же места кратчайшим путем, по территории Российской Федерации, Республики Беларусь и Республики Армения.

15. Компенсация расходов на проезд к месту отдыха и обратно производится на основании предъявленных билетов или других подтверждающих документов и осуществляется с учетом страхового взноса на обязательное личное страхование пассажиров на транспорте, комиссионного сбора, оплаты услуг по оформлению проездных документов, в том числе сбора за использование системы бронирования при оформлении билетов. При следовании воздушным транспортом проезд оплачивается по стоимости авиабилета экономического класса, при следовании железнодорожным транспортом – в размере не выше стоимости проезда в купейном вагоне скорого фирменного поезда. Дополнительные расходы, связанные с доставкой билетов, информационно-сервисным обслуживанием, возвратом и переоформлением билетов, получением справок и иных документов, возмещению не подлежат.

    16. Компенсация расходов на проезд Работника и членов его семьи к месту отдыха и обратно личным транспортом производится по стоимости проезда в плацкартном вагоне пассажирского поезда или автобуса (если нет железнодорожного сообщения).

В случае отсутствия проездных билетов из-за их утери или проезда к месту отдыха иным способом (попутным транспортом, с родственниками, при использовании автомашины по доверенности и т.д.), но при наличии документов, подтверждающих проведение отпуска в другой местности, компенсация расходов на проезд к месту использования отпуска и обратно производится в таком же порядке.

17. Под кратчайшим путем в целях компенсации работнику проезда к месту отдыха и обратно признается проезд от места проживания до места отдыха и обратно с наименьшим количеством остановок/пересадок авиа/железнодорожным транспортом.

18. Проезд к месту отдыха оплачивается при использовании работником всех видов времени отдыха, в том числе: выходных дней, нерабочих праздничных дней, междувахтового отдыха, всех видов отпусков.

19. Выдача работникам денежных средств под отчет на оплату отдыха производится в соответствии с «Порядком выдачи работникам денежных средств под отчёт на оплату стоимости отдыха в объектах Группы Газпром и на проезд детей в детские оздоровительные учреждения», утверждённым приказом от 12.05.2017 № 931.

20. Работник вправе в течение одного календарного года получить компенсацию расходов, связанных с отдыхом, включая проезд к месту отдыха и обратно, на основании пункта 6.1.1. Коллективного договора, и компенсацию расходов на проезд к месту проведения отпуска и обратно на основании пункта 6.2.1 или 6.2.2 Коллективного договора.

21. Сумма предоставленной работнику компенсации подлежит налогообложению налогом на доходы физических лиц по ставке 13 %, за исключением случаев компенсации расходов на приобретение санаторно-курортных и оздоровительных путевок в расположенные на территории Российской Федерации санаторно-курортные и оздоровительные организации (санатории, санатории-профилактории, профилактории, дома отдыха и базы отдыха, пансионаты, лечебно-оздоровительные комплексы, санаторные, оздоровительные и спортивные детские лагеря) для работника и членов его семьи (ст. 217 Налогового кодекса Российской Федерации).

 

[2] В случае утери посадочного талона – справка от компании-авиаперевозчика или её представителя о подтверждении полёта.

[3] В случае отсутствия по маршруту поездки пассажирского поезда предоставляется справка о стоимости проезда кратчайшим путём в плацкартном вагоне пассажирского поезда, рассчитанной в соответствии с тарифами на перевозку пассажира железнодорожным транспортом в зависимости от расстояния.

 

[4] Копию документа, подтверждающего право собственности на автотранспортное средство, предоставляют в случае, если личный автотранспорт был отправлен ж/д или водным транспортом до ближайшего пункта, имеющего автотранспортное сообщение.

 

[5] Порядок и условия выплаты компенсации расходов, связанных с отдыхом пенсионеров на объектах группы Газпром

1. Перечень объектов группы Газпром размещен в информационно-справочной системе Общества (ИСС – Сервис – Интранет-сервер Администрации ПАО «Газпром» - Санаторно-курортные объекты и гостиницы ПАО «Газпром и его дочерних обществ).

2. Право на получение компенсации стоимости отдыха предоставляется пенсионерам, которые в текущем году не получали от Общества, в том числе как работники, направлений на реабилитационно-восстановительное лечение по полисам индивидуального добровольного медицинского страхования, включая на членов семьи, а также компенсацию стоимости отдыха.

3. Компенсация пенсионерам расходов на отдых производится в пределах размера компенсации, утвержденного генеральным директором Общества на текущий календарный год. Выплаты являются целевыми и не суммируются, если пенсионер своевременно не воспользовался своим правом на компенсацию расходов, связанных с отдыхом.

4. Расходы на отдых членов семьи пенсионера компенсируются при условии их совместной (с пенсионером) поездки на отдых.

5. К возмещению принимаются платежные документы текущего календарного года, за исключением случаев, когда период отдыха полностью или частично приходится на следующий календарный год и пенсионер подает документы на получение компенсации по окончании отдыха в 3-х дневный срок с момента возвращения.

6. Расходы пенсионеру, связанные с отдыхом, могут включать в себя стоимость приобретения путевок, проживания в гостиницах, проезд к месту отдыха и обратно.

Не подлежит компенсации стоимость дополнительных услуг, предоставляемых санаторно-курортными объектами и иными средствами размещения Группы Газпром, не входящих в стоимость путёвки или проживания, в том числе:

медицинских услуг (обследования, процедуры (включая косметологические), стоматологическое и иное лечение, приобретение медицинских препаратов и т.п.);

трансфера к месту отдыха от аэропорта (ж/д/авто) вокзала и обратно;

иных услуг (стирка и глажка одежды, парикмахерские услуги, доставка в номер, телефонная связь, услуги няни и т.п.).

7. Компенсация пенсионеру расходов на проезд производится только до избранного им места отдыха и обратно от того же места кратчайшим путем, по территории Российской Федерации, Республики Беларусь и Республики Армения.

8. Компенсация расходов на проезд к месту отдыха и обратно производится на основании предъявленных билетов или других подтверждающих документов и осуществляется с учетом страхового взноса на обязательное личное страхование пассажиров на транспорте, комиссионного сбора, оплаты услуг по оформлению проездных документов, в том числе сбора за использование системы бронирования при оформлении билетов. При следовании воздушным транспортом проезд оплачивается по стоимости авиабилета экономического класса, при следовании железнодорожным транспортом – в размере не выше стоимости проезда в купейном вагоне скорого фирменного поезда. Дополнительные расходы, связанные с доставкой билетов, информационно-сервисным обслуживанием, возвратом и переоформлением билетов, получением справок и иных документов, возмещению не подлежат.

    9. Компенсация расходов на проезд Пенсионера и членов его семьи к месту отдыха и обратно личным транспортом производится по стоимости проезда в плацкартном вагоне пассажирского поезда кратчайшим или автобуса (если нет железнодорожного сообщения).

10. Сумма предоставленной пенсионеру компенсации подлежит налогообложению налогом на доходы физических лиц по ставке 13 %, за исключением случаев компенсации расходов на приобретение санаторно-курортных и оздоровительных путевок в расположенные на территории Российской Федерации санаторно-курортные и оздоровительные организации (ст. 217 Налогового кодекса Российской Федерации).

 

Заключительные положения

К настоящему регламенту прилагаются:

    а) Приложение № 1 – Согласие члена семьи работника/пенсионера на обработку персональных данных, предоставляемых для получения социальных льгот, гарантий и компенсаций;

    б) Приложение № 2 – Согласие члена семьи работника/пенсионера на обработку персональных данных несовершеннолетнего члена семьи, предоставляемых для получения социальных льгот, гарантий и компенсаций

    в) Приложение № 3 – Согласие на обработку персональных данных лица, не являющегося работником/пенсионером ООО «Газпром трансгаз Ухта», но получающего выплаты в соответствии с Коллективным договором или иными локальными нормативными актами ООО «Газпром трансгаз Ухта»;

    г) Приложение № 4 – Согласие лица, не являющегося работником/пенсионером ООО «Газпром трансгаз Ухта» на обработку персональных данных несовершеннолетнего ребёнка, получающего выплаты в соответствии с Коллективным договором или иными локальными нормативными актами ООО «Газпром трансгаз Ухта».

 

 

                                                                                                                                                                                                                    Приложение № 1

Согласие члена семьи работника/пенсионера на обработку персональных данных, предоставляемых для получения социальных льгот, гарантий и компенсаций

Я, _____________________________________________________________________________

^{(фамилия, имя, отчество члена семьи)}

основной документ, удостоверяющий личность (паспорт) ________ № ___________________

        ^{(серия)                   (номер)}

выдан _________________ _________________________________________________________

                   ^{(дата выдачи)                             (кем выдан паспорт)}

проживающий(ая) по адресу: ______________________________________________________,

^{(адрес места жительства)}

в соответствии с Федеральным законом от 27 июля 2006 г. № 152-ФЗ «О персональных данных» свободно, своей волей и в своем интересе выражаюООО «Газпром трансгаз Ухта», зарегистрированному по адресу: Российская Федерация, город Ухта, Республика Коми, набережная Газовиков, д. 10/1 и ПАО «Газпром», зарегистрированному по адресу: Российская Федерация, город Москва, улица Наметкина, д. 16, в целях выполнения Коллективного договора и иных локальных нормативных актов ООО «Газпром трансгаз Ухта» по предоставлению социальных льгот, гарантий и компенсаций согласие на обработку, предполагающую сбор, запись, систематизацию, накопление, хранение, уточнение (обновление, изменение), извлечение, использование, обезличивание, блокирование, удаление и уничтожение моих персональных данных, включающих фамилию, имя, отчество, пол, год, месяц, дату и место рождения, сведения, содержащиеся в документах, удостоверяющих личность, адрес регистрации по месту жительства или по месту пребывания, адрес фактического проживания, сведения о семейном положении, о составе семьи, идентификационный номер налогоплательщика, номер страхового свидетельства обязательного пенсионного страхования, сведения о трудовой деятельности вне Общества, сведения о доходах, об имущественном положении, месте учебы, сведения о состоянии здоровья, банковские реквизиты счета физического лица, номера контактных телефонов. 

В случае изменения моих персональных данных обязуюсь информировать об этом ООО «Газпром трансгаз Ухта» в письменной форме и представить копии подтверждающих документов.

Обработка персональных данных осуществляется как с использованием средств автоматизации, в том числе в информационно-телекоммуникационных сетях, так и без использования таких средств.

Согласие вступает в силу со дня его подписания и действует в течение пяти лет после выполнения ООО «Газпром трансгаз Ухта» принятых на себя обязательств по предоставлению социальных льгот, гарантий и компенсаций.

Согласие может быть отозвано в любое время на основании моего письменного заявления. В случае отзыва настоящего Согласия ООО «Газпром трансгаз Ухта» вправе обрабатывать мои персональные в случаях и в порядке, предусмотренных Федеральным законом «О персональных данных».

 

 

 «___» _____________ 20__г.    ______________________ _________________________

  ^{(дата)                                                                      (подпись)                                                (расшифровка подписи)}

                                                                                                                            Приложение № 2

Согласие работника/пенсионера на обработку персональных данных несовершеннолетнего члена семьи, предоставляемых для получения социальных льгот, гарантий и компенсаций

Я, _____________________________________________________________________________

^{(фамилия, имя, отчество работника/пенсионера)}

основной документ, удостоверяющий личность (паспорт) ________ № ___________________

        ^{(серия)                   (номер)}

выдан _________________ _________________________________________________________

                   ^{(дата выдачи)                             (кем выдан паспорт)}

проживающий(ая) по адресу: ______________________________________________________,

^{(адрес места жительства)}

являющийся(аяся): _______________________________________________________________

^{(степень родства)}

в отношении несовершеннолетней(го) _______________________________________________

^{(фамилия, имя, отчество несовершеннолетнего ребенка)}

документ, удостоверяющий личность _________ № _____________, выдан ________________

^{(серия)               (номер)                                   (дата выдачи)}

________________________________________________________________________________

^{(кем выдан документ)}

проживающей(го) по адресу: ______________________________________________________,

^{(адрес места жительства)}

в соответствии с Федеральным законом от 27 июля 2006 г. № 152-ФЗ «О персональных данных» свободно, своей волей, в своем интересе и в интересах моего несовершеннолетнего ребенка выражаюООО «Газпром трансгаз Ухта», зарегистрированному по адресу: Российская Федерация, город Ухта, Республика Коми, набережная Газовиков, д. 10/1 и ПАО «Газпром», зарегистрированному по адресу: Российская Федерация, город Москва, улица Наметкина, д. 16, в целях выполнения Коллективного договора и иных локальных нормативных актов ООО «Газпром трансгаз Ухта» по предоставлению социальных льгот, гарантий и компенсаций согласие на обработку, предполагающую сбор, запись, систематизацию, накопление, хранение, уточнение (обновление, изменение), извлечение, использование, обезличивание, блокирование, удаление и уничтожение моихперсональных данных и персональных данных моего несовершеннолетнего ребенка, включающих фамилию, имя, отчество, пол, год, месяц, дату и место рождения, сведения, содержащиеся в документах, удостоверяющих личность, адрес регистрации по месту жительства или по месту пребывания, адрес фактического проживания, о составе семьи, идентификационный номер налогоплательщика, номер страхового свидетельства обязательного пенсионного страхования, сведения о доходах, об имущественном положении, месте учебы, сведения о состоянии здоровья, банковские реквизиты счета физического лица, номер контактного телефона. 

В случае изменения моих персональных данных и персональных данных моего несовершеннолетнего ребенка обязуюсь информировать об этом ООО «Газпром трансгаз Ухта» в письменной форме и представить копии подтверждающих документов.

Обработка персональных данных осуществляется как с использованием средств автоматизации, в том числе в информационно-телекоммуникационных сетях, так и без использования таких средств. Согласие вступает в силу со дня его подписания и действует в течение пяти лет после выполнения ООО «Газпром трансгаз Ухта» принятых на себя обязательств по предоставлению социальных льгот, гарантий и компенсаций.

Согласие может быть отозвано в любое время на основании моего письменного заявления. В случае отзыва настоящего Согласия ООО «Газпром трансгаз Ухта» вправе обрабатывать мои персональные данные и персональные данные моего несовершеннолетнего ребенка в случаях и в порядке, предусмотренных Федеральным законом «О персональных данных».

«___» _____________ 20__г.    ______________________ _________________________

  ^{(дата)                                                            (подпись)                                  (расшифровка подписи)}

                                                                                                     

                                                                                                             Приложение № 3

Согласие на обработку персональных данных лица, не являющегося работником/пенсионером ООО «Газпром трансгаз Ухта», но получающего выплаты в соответствии с Коллективным договором или иными локальными нормативными актами ООО «Газпром трансгаз Ухта»

Я, _____________________________________________________________________________

^{(фамилия, имя, отчество)}

основной документ, удостоверяющий личность (паспорт) ________ № ___________________

        ^{(серия)                   (номер)}

выдан _________________ _________________________________________________________

                   ^{(дата выдачи)                             (кем выдан документ (паспорт), код подразделения)}

проживающий(ая) по адресу: ______________________________________________________,

^{(адрес места жительства c указанием индекса населенного пункта)}

в соответствии с Федеральным законом от 27 июля 2006 г. № 152-ФЗ «О персональных данных» свободно, своей волей и в своем интересе выражаюООО «Газпром трансгаз Ухта», зарегистрированному по адресу: Российская Федерация, город Ухта, Республика Коми, набережная Газовиков, д. 10/1 и ПАО «Газпром», зарегистрированному по адресу: Российская Федерация, город Москва, улица Наметкина, д. 16, в целях обеспечения соблюдения и выполнения Коллективного договора и иных локальных нормативных актов ООО «Газпром трансгаз Ухта» по предоставлению социальных льгот, гарантий и компенсаций, согласие на обработку, предполагающую сбор, запись, систематизацию, накопление, хранение, уточнение (обновление, изменение), извлечение, использование, обезличивание, блокирование, удаление и уничтожение моих персональных данных, включающих фамилию, имя, отчество, пол, год, месяц, дату и место рождения, сведения, содержащиеся в документах, удостоверяющих личность, адрес регистрации по месту жительства или по месту пребывания, адрес фактического проживания, сведения о семейном положении, о составе семьи, идентификационный номер налогоплательщика, номер страхового свидетельства обязательного пенсионного страхования, место учебы, банковские реквизиты счёта физического лица, номера контактных телефонов.

В случае изменения моих персональных данных обязуюсь информировать об этом ООО «Газпром трансгаз Ухта» в письменной форме и представить копии подтверждающих документов.

Обработка персональных данных осуществляется как с использованием средств автоматизации, в том числе в информационно-телекоммуникационных сетях, так и без использования таких средств.

Согласие вступает в силу со дня его подписания и действует в течение пяти лет после выполнения ООО «Газпром трансгаз Ухта» принятых на себя обязательств по предоставлению социальных льгот, гарантий и компенсаций.

Согласие может быть отозвано в любое время на основании моего письменного заявления. В случае отзыва настоящего Согласия ООО «Газпром трансгаз Ухта» вправе обрабатывать персональные данные в случаях и в порядке, предусмотренных Федеральным законом «О персональных данных».

 

 «___» _____________ 20__г.    ______________________ _________________________

                    ^{(дата)                                                                          (подпись)                                   (расшифровка подписи)}

 

 

                                                                                                            Приложение № 4

Согласие лица, не являющегося работником/пенсионером ООО «Газпром трансгаз Ухта» на обработку персональных данных несовершеннолетнего ребенка, получающего выплаты в соответствии с Коллективным договором или иными локальными нормативными актами ООО «Газпром трансгаз Ухта»

Я, _____________________________________________________________________________

^{(фамилия, имя, отчество представителя ребенка)}

основной документ, удостоверяющий личность (паспорт) ________ № ___________________

        ^{(серия)                   (номер)}

выдан _________________ _________________________________________________________

                   ^{(дата выдачи)                             (кем выдан паспорт)}

проживающий(ая) по адресу: ______________________________________________________,

^{(адрес места жительства)}

являющийся(аяся): _______________________________________________________________

в отношении несовершеннолетней(го) _______________________________________________

^{(фамилия, имя, отчество несовершеннолетнего ребенка)}

документ, удостоверяющий личность _________ № _____________, выдан ________________

^{(серия)               (номер)                                   (дата выдачи)}

________________________________________________________________________________

^{(кем выдан документ)}

проживающей(го) по адресу: ______________________________________________________,

^{(адрес места жительства)}

в соответствии с Федеральным законом от 27 июля 2006 г. № 152-ФЗ «О персональных данных» свободно, своей волей, в своих интересах и в интересах моего несовершеннолетнего ребенка выражаюООО «Газпром трансгаз Ухта», зарегистрированному по адресу: Российская Федерация, город Ухта, Республика Коми, набережная Газовиков, д. 10/1 и ПАО «Газпром», зарегистрированному по адресу: Российская Федерация, город Москва, улица Наметкина, д. 16, в целях предоставления персональных данных моего несовершеннолетнего ребенка в государственные и негосударственные пенсионные фонды, налоговые органы, организации добровольного социального страхования, медицинские учреждения, обеспечения соблюдения и выполнения Коллективного договора и иных локальных нормативных актов ООО «Газпром трансгаз Ухта» по предоставлению социальных льгот, гарантий и компенсаций, согласие на обработку, предполагающую сбор, запись, систематизацию, накопление, хранение, уточнение (обновление, изменение), извлечение, использование, обезличивание, блокирование, удаление и уничтожение моихперсональных данных и персональных данных моего несовершеннолетнего ребенка, включающих фамилию, имя, отчество, пол, год, месяц, дату и место рождения, сведения, содержащиеся в документах, удостоверяющих личность, адрес регистрации по месту жительства или по месту пребывания, адрес фактического проживания, сведения о составе семьи, идентификационный номер налогоплательщика, номер страхового свидетельства обязательного пенсионного страхования, место учебы, банковские реквизиты счёта физического лица, номер контактного телефона. 

В случае изменения моих персональных данных и персональных данных моего несовершеннолетнего ребенка обязуюсь информировать об этом ООО «Газпром трансгаз Ухта» в письменной форме и представить копии подтверждающих документов. Обработка персональных данных осуществляется как с использованием средств автоматизации, в том числе в информационно-телекоммуникационных сетях, так и без использования таких средств. Согласие вступает в силу со дня его подписания и действует в течение пяти лет после выполнения ООО «Газпром трансгаз Ухта» принятых на себя обязательств по предоставлению социальных льгот, гарантий и компенсаций.

Согласие может быть отозвано в любое время на основании моего письменного заявления. В случае отзыва настоящего Согласия ООО «Газпром трансгаз Ухта» вправе обрабатывать мои персональные данные и персональные данные моего несовершеннолетнего ребенка в случаях и в порядке, предусмотренных Федеральным законом «О персональных данных».

«___» _____________ 20__г.    ______________________ _________________________

  ^{(дата)                                                              (подпись)                             (расшифровка подписи)}