Обязанности преданных в Московской бхакти-врикше

ОБЯЗАННОСТИ ПРЕДАННЫХ В МОСКОВСКОЙ БХАКТИ-ВРИКШЕ

Москва, июнь 2017

ВВЕДЕНИЕ

Согласно стратегии, принятой в Московской мале Бхакти-врикш (мала = не менее 108 групп), существует 6 этапов, которые должен пройти каждый округ или Маха-округ на пути к организованной общине. Прояснение обязанностей соответствует третьему этапу развития общины, когда в ней уже действуют квалифицированные наставники разных уровней, а также есть хорошие дружные команды.

Важно отметить, что переход к принятию обязанностей должен происходить как в каждой хорошей семье – на основе духа служения, любви и доверия.

 

Стратегия развития Московской Бхакти-врикши:

1. Наставничество

 

2. Командообразование

 

3. Ответственность

 

4. Планирование

 

5. Проповедь

 

6. Организованная община

1 НАШИ ЦЕННОСТИ

 

Ответственность

Добровольное принятие обязанностей

Ученичество (Лучший ученик = учитель)

Доверие

открытость

уважение

смирение и правдивость (способность признать свой уровень, не завышая и не занижая)

Энтузиазм

Целеустремлённость

Желание совершенствовать своё служение

2. УРОВНИ ШИКШИ

 

В настоящем документе мы отражаем новый подход к уровням Шикши для Москвы. За основу взят стандарт, принятый в общине Матхурадеш (Оман) и описанный в книге «Ты можешь проповедовать».

 

А. Шраддхаван

Условия:

· От 1 до 3 кругов Харе Кришна Махамантры

· Регулярное посещение встреч группы Бхакти-врикша

 

Б. Кришна-Севака

· 4 круга Харе Кришна Махамантры

· Регулярное посещение встреч группы Бхакт-врикша

· Регулярное чтение книг Шрилы Прабхупады

· Соблюдение 1 принципа (не есть мясо, рыбу и яйца)

 

В. Кришна-Садхака

· Повторение 8 кругов Харе Кришна Махамантры

· Соблюдение 4 принципов

· Соблюдение экадаши (пост на зернобобовые)

· Регулярное посещение встреч группы Бхакти-врикша

· Регулярное чтение книг Шрилы Прабхупады

· Обучение в "Школе слуг-лидеров Московской Бхакти-врикши"

· Вкушение только предложенной пищи (прасада)

· Регулярное служение (на вьюхе, в храме или каком-нибудь комитете)

 

Г. Шрила Прабхупада Ашрая

· Повторение 16 кругов Харе Кришна Махамантры

· Соблюдение 4 принципов

· Соблюдение экадаши (пост на зернобобовые)

· Регулярное посещение встреч группы Бхакти-врикша

· Регулярное чтение книг Шрилы Прабхупады

· Обучение в "Школе слуг-лидеров Московской Бхакти-врикши"

· Вкушение только предложенной пищи (прасада)

· Ежедневное проведение мангал-арати утром (желательно также регулярное посещение в храме или в "центре Мангал Арати"* по месту жительства)

· Регулярное служение (на вьюхе, в храме или каком-нибудь комитете)

 

* Центры Мангал Арати - это места, где преданные, живущие далеко от храма, могут проводить утреннюю программу совместно. В общине Матхурадеш была такая программа: короткое мангал-арати, 30-минутная лекция и 1,5-2 часа совместной джапы. После этого грихастхи могут вкусить завтрак или отправиться на работу.

 

Д. Гуру-ашрая

· Повторение 16 кругов Харе Кришна Махамантры

· Соблюдение 4 принципов

· Соблюдение экадаши (пост на зернобобовые)

· Регулярное посещение встреч группы Бхакти-врикша

· Регулярное чтение книг Шрилы Прабхупады

· Обучение в "Школе слуг-лидеров Московской Бхакти-врикши"

· Вкушение только предложенной пищи (прасада)

· Ежедневное проведение мангал-арати утром (желательно также регулярное посещение в храме или в "центре Мангал Арати" по месту жительства)

· Обсуждение взаимных ожидания со своим наставником (как правило, это слуга-лидер Бхакти-врикши)

· Ведение карточки садханы

· Регулярное служение (на вьюхе, в храме или каком-нибудь комитете)

· Обретение прибежища в санге учеников своего духовного учителя, подготовка к пранаме.

Важно: На дипломе Гуру-ашрая должны стоять две подписи: подпись слуги-лидера Махаокруга и подпись одного из старших учеников духовного учителя, которого выбрал преданный. Без диплома Гуру-ашрая преданный не может получить рекомендацию на пранаму и духовное посвящение.

 

Расшифровка:

 

Система уровней Шикши в данном формате основана на следующих ценностях:

- целеустремлённость

- динамичный прогресс (количественный и качественный рост)

- постепенный прогресс (без скачков)

- ученичество

- следование примеру

- единая система заботы, основанная на многолетнем опыте

- здоровый дух соревнования

- коллективный духовный прогресс (мы не скрываем свои духовные успехи, а наоборот, подчёркиваем успехи друг друга, тем самым ускоряя духовный рост всей общины)

Слуга-лидер готовит и отбирает кандидатов на определённый уровень шикши и сдаёт отчёт своему старшему. Слуга-лидер сектора анализирует отчёт и ещё раз проверяет уровни всех подопечных (они должны следовать данному стандарту один месяц). Затем он вручает им дипломы Шикши.

Вручение дипломов должно проходить в торжественной, праздничной обстановке, чтобы создавать самскару у преданных. Вручать дипломы можно на любой встрече бхакти-врикши. На вьюхах округа можно публиковать данные о врученных дипломах и поздравлять наиболее успешных преданных.

Печатью дипломов, сбором сведений и аналитикой в общине МАтхурадеш занимался специальной созданный «Комитет Шикши». Благодаря регулярным и своевременным отчётам этого комитета можно поддерживать энтузиазм и вдохновение на духовный прогресс преданных в общине Бхакти-врикши.

Регулярное чтение книг Шрилы Прабхупады означает, что у преданного есть план, какие книги он прочитает, и он стабильно делится своими реализациями от прочитанного. На уровне Кришна-Севака рекомендуются для прочтения: Наука Самоосознания, В поисках просветления, Жизнь происходит из Жизни, Кришна – Верховная Личность Бога, Веда, Прабхупада, Молитвы Царицы Кунти). Начиная с уровня Кришна-Садхака, преданный может читать книги, рекомендованный в «Школе слуг-лидеров Бхакти-врикш». Регулярное посещение Бхакти-врикши означает, что преданный не посещает группу по какой-то уважительной причине, но старается посещать большинство встреч (не реже 2 раз в месяц).

 

 

3. ОБЯЗАННОСТИ СЛУГ-ЛИДЕРОВ РАЗНЫХ УРОВНЕЙ

 

Все обязанности состоят из 5 частей:

- квалификация слуги-лидера

- обязанности по отношению к равным

- обязанности по отношению к старшим

- обязанности по отношению к младшим

- обязанности по отношению к общине Бхакти-врикши

 

3А. Обязанности слуги-лидера Бхакти-врикши 1 уровня

По отношению к равным

· Посещать сангу лидеров (БВ2)

По отношению к старшим

 

· Находиться под руководством старших

 

Расшифровка:

Это означает - быть готовым строго следовать программе Бхакти-врикши, а не менять что-то, подстраивая под себя. Слуга-лидер группы должен стремиться регулярно участвовать в джапе по скайпу со своим слугой-лидером сектора. Он также ежемесячно сдаёт отчёт по количеству кругов (счёт на Рынке Святого Имени) и каждый месяц информируете слугу-лидера сектора о том, на каком уровне шикши находятся его подопечные. При невозможности выполнить какие-то из своих обязанностей слуга-лидер обращается за помощью к своему старшему.

 

По отношению к младшим

· Выполнять роль наставника 1 уровня

 

Расшифровка:

 

См. ст.5, «Уровни наставников».

 

· Квалифицированная забота о подопечных, проповедь, организация встреч группы Бхакти-врикша и подготовка будущих лидеров

 

Расшифровка:

Слуга-лидер строит близкие отношения с членами группы (посещает их дома, интересуется их жизнью). Он старается занимать старших членов группы (не ниже уровня Кришна-севака) в заботе о младших членах. Он также вдохновляет членов группы на обучение в "Школе слуг-лидером Московской Бхакти-врикши" и на посещение храма. Он ведёт список адресов и телефонов всех членов группы.

Слуга-лидер группы регулярно занимается поиском новых членов группы, контактирует с ними и приглашает их на встречу. Регулярно даёт проповеднические задания членам группы.

Важный момент, что слуга-лидер каждую неделю проводит встречу группы. В его обязанности также входит готовиться к теме обсуждения для встречи группы (за день или два), убедиться, что место для проведения программы подготовлено и что для программы организован простой, но вкусный прасад (можно фрукты).

Как правило, слуга-лидер в курсе, на каком уровне находятся его подопечные, и готовит их к определённому уровню шикши. После чего слуга-лидер сектора проверяет их квалификацию и выдаёт дипломы Шикши. Слуга-лидер планирует заботу о своих подопечных (учится ставить цели и достигать их). Он вдохновляет членов группы принимать обеты по уровням программы "Шикша". В его обязанности также входит, чтобы все члены Бхакти-врикши к концу 5 модуля понимали миссию Бхакти-врикши и были готовы в ней посильно участвовать.

Слуга-лидер также даёт обет не закрывать Бхакти-врикшу без санкции слуги-лидера сектора. Если необходимо оставить служение (например, в связи с отъездом), то слуга-лидер должен позаботиться о своей замене (обсудить это со старшими).

 

Ведущий группы.

A. Стаж

· Минимум 1 год повторяет 16 кругов. (исключения возможны)

 

B. Наличие инициации

· Имеет наставника и действует под его руководством.

· Стремится принять духовного учителя.

 

C. Знания

· Бхакти-лата, 1 уровень. (Например, Бхакти-правеша или другой курс по основам философии).

· Прошел курс Ученик в ИСККОН.

· Прошел базовый курс для проповедников.

D. Прочитанные книги

· «Бхагавад-гита как она есть».

· «Шри Ишопанишад».

E. Садхана

· Повторяет 16 кругов.

· Следует 4 принципам.

· Предлагает пищу Кришне.

· Ежедневно читает книги Шрилы Прабхупады.

· Имеет наставника и не реже раза в неделю общается с ним.

· Стремится регулярно посещать программы общины и оказывать служение на программах ятры (помимо ведения группы).

· Старается проводить утреннюю программу.

F. Поведение

· Не совершает поступков, выходящих за рамки общепринятой в широком обществе морали.

· Ценит вклад тех, кто служит в других аспектах миссии Шрилы Прабхупады.

· Старается ложиться спать и вставать рано и в целом упорядочить свою жизнь.

· Следует базовым положениям вайшнавского этикета (прежде всего, связанным с общением с противоположным полом, употреблением ненормативной лексики).

· Стремится контролировать негативные эмоции, понимая, что достичь контроля можно только с помощью духовной практики и развития высшего вкуса.

· Понимает важность нахождения преданного в конкретном ашраме и следования правилам этого ашрама; старается исполнять свои семейные обязанности и иметь необходимый доход для поддержания себя и своей семьи (если есть);

· Ответственен и честен в деловых отношениях как с обычными людьми, так и с преданными.

· Старается поддерживать хорошие отношения с родственниками, даже если те непреданные.

H. Авторизация

· Своим наставником с благословения совета наставников.

 

 

Помощник наставника.

 

A. Стаж

· Минимум 3 года регулярного общения с преданными и духовной практики (16 кругов и 4 регулирующих принципа).

· Опыт служения ведущего группы не менее одного года.

 

B. Наличие инициации

· Имеет 1-ю инициацию (исключения возможны)

 

C. Знания

· Требования для «Ведущего группы».

· Бхакти-лата 2 и 3 уровни (например, Бхакти-ашрая или Бхакта-програм).

 

D. Прочитанные книги

· Требования для «Ведущего группы».

· «Шримад Бхагаватам», Песни 1 и 2.

· «Учение Господа Чайтаньи».

· «Нектар преданности» (19 глав).

· «Нектар наставлений».

E. Садхана

· Требования для «Ведущего группы».

· Регулярно посещает программы санги наставников и проходит специальное обучение для помощников наставника.

· Регулярно посещает ретриты для наставников.

· Проводит утренние программы.

F. Поведение

· Требования для «Ведущего группы».

· Стремится избегать асат-санги (включая фильмы, неправильное использование интернета и пр.).

· Старается не создавать конфликтов. В случае конфликтов старается научиться разрешать их, обращаясь за помощью к своему наставнику. Старается общаться и сотрудничать с равными.

· Следует правилам вайшнавского этикета.

· Не имеет отрицательной истории в плане своего ашрама (возможны исключения, если это произошло давно, либо не по его вине).

· Ответственен в исполнении обязанностей своих социальных обязанностей и старается видеть их как одну из форм преданного служения; имеет необходимый доход (приходящий честным путем, не нарушающим 4 регулирующих принципа) для поддержания себя и своей семьи (если есть); имеет здоровые отношения с родственниками.

H. Авторизация

· Своим наставником с благословения совета наставников.

Наставник.

 

A. Стаж

· Минимум 5 лет регулярного общения с преданными и духовной практики (16 кругов плюс 4 регулирующих принципа).

· Обязательно служение помощником наставника не менее 2 лет, прежде чем стать наставником.

 

B. Наличие инициации

· Имеет 2-ю инициацию (возможны исключения)

 

C. Знания

· Требования для «Помощника наставника».

· Бхакти-лата 4 уровень (например, бхакти-шастры)

· Курс подготовки учителей - наставничество, часть 1.

· Курс подготовки учителей – преподавание, часть 1 (возможны исключения).

D. Прочитанные книги

· Требования для «Помощника наставника».

· «Шримад Бхагаватам»

· «Шри Чайтанья-чаритамрита»

E. Садхана

· Требования для «Помощника наставника».

· Участие в поклонении Божествам ятры.

F. Поведение

· Требования для «Помощника наставника».

· Имеет наставника и/или зависит от санги наставников.

· Старается вести осознанную духовную практику; способен к самоанализу.

· Целенаправленно развивает смирение.

· Имеет стабильное социальное положение: находится в ашраме и следует правилам своего ашрама, видя их как одну из форм преданного служения; имеет необходимый финансовый доход (приходящий честным путем, не нарушающим 4 регулирующих принципа) для поддержания себя и своей семьи (если есть); имеет здоровые отношения с родственниками.

· Является примером нравственного поведения в обществе.

G. Отношения с подопечными

· Требования для «Помощника наставника».

· Владеет навыками, необходимыми для наставника (в дальнейшем будет по ним разработан курс).

· Умеет объяснять, с какими кризисами обычно человек сталкивается на духовном пути, и как их преодолевать. Может описать ступени духовного роста и признаки этих ступеней. Умеет рассеивать сомнения подопечных.

· Не пытается набирать последователей; не выделяет свою группу как лучшую среди других наставнических групп; не замыкает подопечных на себе; не пытается давать наставления подопечным других наставников (без согласования с ними).

· Действует так, чтобы подопечный чувствовал, что наставник является помощником его дикша-гуру.

H. Авторизация

· Советом наставников и старшим наставником.

Старший наставник.

 

A. Стаж

· Минимум 10 лет общения с преданными и стабильной духовной практики.

· Обязательно служение наставником не менее 3 лет до выполнения данного служения.

 

B. Наличие инициации

· Имеет 2-ю инициацию

 

C. Знания

· Требования для «Наставника».

· Бхакти-лата 5 уровень (курс должен быть разработан, а пока не требуется)

· Прошел курс по 6 ведическим философиям (курс должен быть разработан, а пока не требуется)

· Умеет служить Божествам

D. Прочитанные книги

· Все книги Шрилы Прабхупады

E. Садхана

· Требования для «Наставника».

F. Поведение

· Требования для «Наставника».

· Способен разрешать конфликты между наставниками.

G. Отношения с подопечными

· Требования для «Наставника».

H. Авторизация

· Региональным секретарем и комитетом по наставничеству в РОСК при Национальном Совете.

 

ОБЯЗАННОСТИ ПРЕДАННЫХ В МОСКОВСКОЙ БХАКТИ-ВРИКШЕ

Москва, июнь 2017

ВВЕДЕНИЕ

Согласно стратегии, принятой в Московской мале Бхакти-врикш (мала = не менее 108 групп), существует 6 этапов, которые должен пройти каждый округ или Маха-округ на пути к организованной общине. Прояснение обязанностей соответствует третьему этапу развития общины, когда в ней уже действуют квалифицированные наставники разных уровней, а также есть хорошие дружные команды.

Важно отметить, что переход к принятию обязанностей должен происходить как в каждой хорошей семье – на основе духа служения, любви и доверия.

 

Стратегия развития Московской Бхакти-врикши:

1. Наставничество

 

2. Командообразование

 

3. Ответственность

 

4. Планирование

 

5. Проповедь

 

6. Организованная община

1 НАШИ ЦЕННОСТИ

 

Ответственность

Добровольное принятие обязанностей

Ученичество (Лучший ученик = учитель)

Доверие

открытость

уважение

смирение и правдивость (способность признать свой уровень, не завышая и не занижая)

Энтузиазм

Целеустремлённость

Желание совершенствовать своё служение

2. УРОВНИ ШИКШИ

 

В настоящем документе мы отражаем новый подход к уровням Шикши для Москвы. За основу взят стандарт, принятый в общине Матхурадеш (Оман) и описанный в книге «Ты можешь проповедовать».

 

А. Шраддхаван

Условия:

· От 1 до 3 кругов Харе Кришна Махамантры

· Регулярное посещение встреч группы Бхакти-врикша

 

Б. Кришна-Севака

· 4 круга Харе Кришна Махамантры

· Регулярное посещение встреч группы Бхакт-врикша

· Регулярное чтение книг Шрилы Прабхупады

· Соблюдение 1 принципа (не есть мясо, рыбу и яйца)

 

В. Кришна-Садхака

· Повторение 8 кругов Харе Кришна Махамантры

· Соблюдение 4 принципов

· Соблюдение экадаши (пост на зернобобовые)

· Регулярное посещение встреч группы Бхакти-врикша

· Регулярное чтение книг Шрилы Прабхупады

· Обучение в "Школе слуг-лидеров Московской Бхакти-врикши"

· Вкушение только предложенной пищи (прасада)

· Регулярное служение (на вьюхе, в храме или каком-нибудь комитете)

 

Г. Шрила Прабхупада Ашрая

· Повторение 16 кругов Харе Кришна Махамантры

· Соблюдение 4 принципов

· Соблюдение экадаши (пост на зернобобовые)

· Регулярное посещение встреч группы Бхакти-врикша

· Регулярное чтение книг Шрилы Прабхупады

· Обучение в "Школе слуг-лидеров Московской Бхакти-врикши"

· Вкушение только предложенной пищи (прасада)

· Ежедневное проведение мангал-арати утром (желательно также регулярное посещение в храме или в "центре Мангал Арати"* по месту жительства)

· Регулярное служение (на вьюхе, в храме или каком-нибудь комитете)

 

* Центры Мангал Арати - это места, где преданные, живущие далеко от храма, могут проводить утреннюю программу совместно. В общине Матхурадеш была такая программа: короткое мангал-арати, 30-минутная лекция и 1,5-2 часа совместной джапы. После этого грихастхи могут вкусить завтрак или отправиться на работу.

 

Д. Гуру-ашрая

· Повторение 16 кругов Харе Кришна Махамантры

· Соблюдение 4 принципов

· Соблюдение экадаши (пост на зернобобовые)

· Регулярное посещение встреч группы Бхакти-врикша

· Регулярное чтение книг Шрилы Прабхупады

· Обучение в "Школе слуг-лидеров Московской Бхакти-врикши"

· Вкушение только предложенной пищи (прасада)

· Ежедневное проведение мангал-арати утром (желательно также регулярное посещение в храме или в "центре Мангал Арати" по месту жительства)

· Обсуждение взаимных ожидания со своим наставником (как правило, это слуга-лидер Бхакти-врикши)

· Ведение карточки садханы

· Регулярное служение (на вьюхе, в храме или каком-нибудь комитете)

· Обретение прибежища в санге учеников своего духовного учителя, подготовка к пранаме.

Важно: На дипломе Гуру-ашрая должны стоять две подписи: подпись слуги-лидера Махаокруга и подпись одного из старших учеников духовного учителя, которого выбрал преданный. Без диплома Гуру-ашрая преданный не может получить рекомендацию на пранаму и духовное посвящение.

 

Расшифровка:

 

Система уровней Шикши в данном формате основана на следующих ценностях:

- целеустремлённость

- динамичный прогресс (количественный и качественный рост)

- постепенный прогресс (без скачков)

- ученичество

- следование примеру

- единая система заботы, основанная на многолетнем опыте

- здоровый дух соревнования

- коллективный духовный прогресс (мы не скрываем свои духовные успехи, а наоборот, подчёркиваем успехи друг друга, тем самым ускоряя духовный рост всей общины)

Слуга-лидер готовит и отбирает кандидатов на определённый уровень шикши и сдаёт отчёт своему старшему. Слуга-лидер сектора анализирует отчёт и ещё раз проверяет уровни всех подопечных (они должны следовать данному стандарту один месяц). Затем он вручает им дипломы Шикши.

Вручение дипломов должно проходить в торжественной, праздничной обстановке, чтобы создавать самскару у преданных. Вручать дипломы можно на любой встрече бхакти-врикши. На вьюхах округа можно публиковать данные о врученных дипломах и поздравлять наиболее успешных преданных.

Печатью дипломов, сбором сведений и аналитикой в общине МАтхурадеш занимался специальной созданный «Комитет Шикши». Благодаря регулярным и своевременным отчётам этого комитета можно поддерживать энтузиазм и вдохновение на духовный прогресс преданных в общине Бхакти-врикши.

Регулярное чтение книг Шрилы Прабхупады означает, что у преданного есть план, какие книги он прочитает, и он стабильно делится своими реализациями от прочитанного. На уровне Кришна-Севака рекомендуются для прочтения: Наука Самоосознания, В поисках просветления, Жизнь происходит из Жизни, Кришна – Верховная Личность Бога, Веда, Прабхупада, Молитвы Царицы Кунти). Начиная с уровня Кришна-Садхака, преданный может читать книги, рекомендованный в «Школе слуг-лидеров Бхакти-врикш». Регулярное посещение Бхакти-врикши означает, что преданный не посещает группу по какой-то уважительной причине, но старается посещать большинство встреч (не реже 2 раз в месяц).

 

 

3. ОБЯЗАННОСТИ СЛУГ-ЛИДЕРОВ РАЗНЫХ УРОВНЕЙ

 

Все обязанности состоят из 5 частей:

- квалификация слуги-лидера

- обязанности по отношению к равным

- обязанности по отношению к старшим

- обязанности по отношению к младшим

- обязанности по отношению к общине Бхакти-врикши

 

3А. Обязанности слуги-лидера Бхакти-врикши 1 уровня