На тему: «Безопасность и охрана труда на предприятии»

Дипломная работа

На тему: «Безопасность и охрана труда на предприятии»

СОДЕРЖАНИЕ

 

ВВЕДЕНИЕ.............................................................................................................3

1.ОБЩАЯ ХАРАКТЕРИСТИКА ПРЕДПИЯТИЯ

1.1 История создания, цели и основные направления деятельности.......…….5

1.2 Организационная структура управления предприятием……..……………6

1.3 Характеристика персонала предприятия……………………………….....10

1.4 Организация оплаты труда…………………………………………………12

2. АНАЛИЗ ФИНАНСОВО-ЭКОНОМИЧЕСКОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ПРЕДПРИЯТИЯ

2.1 Анализ основных технико-экономических показателей ……………...…16

2.2 Анализ основных и оборотных средств предприятия…...………………..17

2.3 Анализ финансового состояния предприятия……………………………..21

2.4 Анализ финансового результата деятельности предприятия и пути его улучшения………………………………………………………………………..28

3. АНАЛИЗ БЕЗОПСНОСТИ И ОХРАНЫ ТРУДА НА ПРЕДПРИЯТИИ И ПУТИ ИХ УСОВЕРШЕНСТВОВАНИЯ

3.1.Теоретические основы охраны труда………………………………………44

3.2.Оценка безопасности и охраны труда на предприятии...…………………47

3.3.Пути совершенствования охраны труда на предприятии…..……………..73

ЗАКЛЮЧЕНИЕ..……………………………………………………………..... 74

СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ.………………………...….76

ПРИЛОЖЕНИЯ…...……………………………………………………..………77

ВВЕДЕНИЕ

 

На всех предприятиях создаются здоровые и безопасные условия труда, устанавливаются правовые основы регулирования отношений в области охраны труда между работодателями и работниками, а также создаются условия труда, соответствующие требованиям сохранения жизни и здоровья работников в процессе трудовой деятельности.

Обеспечение здоровых и безопасных условий труда возлагается на администрацию предприятия. Администрация обязана внедрять современные средства техники безопасности, предупреждающие производственный травматизм, и обеспечивать санитарно-гигиенические условия, предотвращающие возникновение профессиональных заболеваний работников.

Целью охраны труда является научный анализ условий труда, технологических процессов, аппаратуры и оборудования с точки зрения возможности возникновения появления опасных факторов, выделение вредных производственных веществ. На основе такого анализа определяются опасные участки производства, возможные аварийные ситуации и разрабатываются мероприятия по их устранению или ограничение последствий.

Объектом исследования дипломной работы является персонал общества с ограниченной ответственностью «Сфера».

Предметом исследования является система охраны труда работников на предприятии и их безопасность.

Целью данной дипломной работы является изучение безопасности и охраны труда в ООО «Сфера», разработка предложений по повышению безопасности и охраны труда на предприятии, а также влияние их на результат деятельности персонала предприятия.

Для достижения поставленной цели в данной дипломной работе решаются следующие задачи:

- дать характеристику исследуемого предприятия, его системы охраны труда, показать основные результаты его финансово-хозяйственной деятельности;

- раскрыть теоретические аспекты охраны труда;

- вскрыть проблемы охраны труда на предприятии;

- сформулировать предложения по совершенствованию организации охраны труда на предприятии.

Дипломная работа состоит из введения, трёх глав и заключения.

В первой части дипломной работы рассмотрена общая характеристика ООО «Сфера», в том числе история создания предприятия, основные направления деятельности, характеристика персонала предприятия, организация оплаты труда.

Во второй части дипломной работы дается анализ финансово-экономической деятельности, а именно анализ основных технико-экономических показателей за 2005-2006гг., анализ использования основных и оборотных фондов предприятия, анализ финансового состояния предприятия, а также анализ финансового результата деятельности предприятия.

В третьей части дипломной работы проведен анализ безопасности и охраны труда в ООО «Сфера», включающий в себя теоретические основы охраны труда, оценку безопасности и охраны труда на предприятии, а также сформулированы пути совершенствования охраны труда в ООО «Сфера».

ОБЩАЯ ХАРАКТЕРИСТИКА ПРЕДПРИЯТИЯ

Анализ динамики баланса

По своей форме бухгалтерский баланс представляет таблицу, в которой, с одной стороны (в активе), отражаются средства предпри­ятия, а с другой (в пассиве) — источники их образования.

В первом разделе «Внеоборотные активы» отражаются основные средства и нематериальные активы по остаточной стоимости, в том числе стоимость земельных участков, незавершенное строительство, долгосрочные финансовые вложения и прочие внеоборотные активы. Во втором разделе «Оборотные активы» отражаются запасы и затраты, все виды дебиторской задолженности с разбивкой по срокам ожидаемого погашения (в течение 12 месяцев и более 12 месяцев после отчетной даты), краткосрочные финансовые вложения и остаток денежных средств. В третьем разделе показываются непокрытые убытки прошлого и отчетного года. Убытки - это «проеденный» капитал. Отражение их в активе баланса завышает реальную сумму капитал», имеющуюся в распоряжении предприятия, что вызывает необходимость корректировки валюты баланса при его анализе.

В пассиве баланса отражаются в четвертом разделе «Капитал и

резервы», в пятом и шестом разделах соответственно долгосрочные и краткосрочные пассивы. Расчеты по дивидендам, резервы пред­стоящих расходов и платежей, а также фонды потребления из состава собственных источников перенесены в раздел краткосрочных финансовых обязательств, что повышает аналитичность бухгалтер­ского баланса.

Баланс позволяет получить основную информацию, необходи­мую для внешнего анализа. Внутренний анализ требует расшифровки многих показателей баланса.

Для оценки и прогнозирования финансового состояния предприятия необходимо уметь читать баланс и хорошо владеть методикой его анализа. Уметь читать баланс - это значит знать содержание каждой его статьи, способы ее оценки и взаимосвязь с другими статьями баланса, характер возможных изменений по каждой статье и их влияние в финансовое положение предприятия, его платежеспособность. Баланс ООО «Сфера» представлен в Приложении 2.

За отчетный период валюта баланса возросла на 49,75%, что является довольно существенным увеличением. В активной части роста валюты баланса вызван в основном за счет повышения доли оборотных активов. Темпы прироста оборотных активов опережали темпы прироста внеоборотных средств, что можно расценить с положительной точки зрения. Значительный рост оборотных активов вызван существенным увеличением среднегодовых остатков дебиторской задолженности и денежных средств. Увеличение в пассивной части вызваны ростом заемных средств, кредиторской задолженности и фонда накопления. Увеличение кредиторской задолженности может быть оправдано в том случае, если ее темпы прироста равны или ниже темпов прироста дебиторской задолженности. В целом, можно сделать заключение, что каких - либо серьезных отрицательных отклонений, как в пассивной, так и в активной частях бухгалтерского баланса не наблюдается.

 

Анализ ликвидности

Задача анализа ликвидности баланса возникает в связи с необходимостью давать оценку платежеспособности организации, то есть её способности своевременно и полностью рассчитываться по своим обязательствам.

Ликвидность баланса – определяется как степень покрытия обязательств организации и её активности, срок превращения которых в деньги соответствует сроку погашения обязательств.[11,с.115]

В зависимости от степени ликвидности активы делятся на следующие группы. (см. табл.10)

Таблица 10

Группы активов

 

Активы	Экономич.интерпретация показателя	Относят
А1=250стр.+260стр.	Наиболее ликвидные активы	1)денежные средства 2)краткоср.фин.вложения
А2=240стр.	Быстрореализ.активы	1)дебиторск.задолж.,платежи  по которой ожидаются в течении 12 мес.
А3=210стр.+220стр.+230стр.+270стр.	Медленно реализуемые активы	-запасы -НДС -дебиторск.задолж.,платежи по которой ожидаются более чем через 12 мес.
А4=190стр.	Труднореализуемые активы	-внеоборотные активы

 

Для определения ликвидности баланса следует сопоставить итоги групп по активу и пассиву. Расчет по группе активов и пассивов приведен в таблице 12.

Пассивы баланса сгруппированы по степени срочности их оплаты. (см. табл.11)

Таблица 11

Группы пассивов

 

Пассивы	Экономическая интерпретация показателя	Относят
П1=620стр.	Наиболее срочные обязательства	-кредиторская задолженность
П2=610стр.+630стр.+670стр.	Краткосрочные пассивы	-краткосрочные заемные средства -прочие краткоср.пассивы -расчеты по дивидендам
П3=590стр.+640стр.+650стр.+660стр.	Долгосрочные пассивы	-долгосрочные кредиты и заемные средства -фонды потребления
П4=490стр.	Постоянные или устойчивые пассивы	Капитал и резервы

 

Анализ ликвидности баланса в ООО «Сфера» представлен в таблице 12.

Таблица 12

Анализ ликвидности баланса

 

Актив	На начало  периода	На конец периода	Пассив	На начало периода	На конец периода	Платежный измин. или недостаток
						На нач. пер.	На конец пер.
1	2	3	4	5	6	7=2-5	8=3-6
А1 А2 А3 А4	947 2639 7646 15702	2263 7273 70 21293	П1 П2 П3 П4	2617 410 106 19076	4867 350 66 26358	-1670 2229 7540 -3369	2604 6923 12804 -5065
баланс	24300	36390	баланс	24300	36390

 

Баланс абсолютно ликвидный, если

А1≥П1

А2≥П2

А3≥П3

А4≤ П4

Исходя, из полученных данных можно отметить ликвидность баланса как недостаточную, причем на конец года платежный недостаток по наиболее срочным обязательствам возрос с 947 до 2263 руб.

Второе неравенство (А2≥ П2) говорит, что в ближайшем будущем предприятия будет готово восстановить платежеспособность. Третье неравенство (А3≥П3) показывает перспективную ликвидность и говорит о том, что у предприятия имеется некоторый платежный излишек.

В случае, когда одно или несколько неравенств системы имеют противоположный знак от зафиксированного, ликвидность баланса в большей или меньшей степени отличается от абсолютной.

Сопоставление ликвидных средств и обязательств позволяет вычислить следующие показатели, (см. табл.13).

Таблица 13

Показатели ликвидности

 

Показатель	Формула	На начало периода	На конец пер.
Текущей ликвидности	ТЛ=(А1+А2)/(П1+П2)	1,18	1,82
Быстрой ликвидности	ПЛ=(А3-З)/(П1+П2)	-0,76	0,33
Абсолютной ликвидности	АЛ=Ден.средства/(П1+П2)	0,31	0,43

 

Показатель текущей ликвидности свидетельствует о платежеспособности или неплатежеспособности организации на ближайший промежуток времени. В нашем случае видим, что на конец периода показатель текущей ликвидности возрос, это говорит о том, что предприятие пока не платежеспособно.

Показатель быстрой ликвидности, включающий оборотные средства за минусом запасов, прогнозирует платежеспособность на основе сравнений будущих поступлений и платежей. Показатель в нашем случае, повысился, это говорит о том, что предприятие не в состоянии оплатить свои счета.

Показатель абсолютной ликвидности показывает, какую часть краткосрочной задолженности предприятие может погасить в ближайшее время. Показатель возрос, это говорит о том, что в скором времени будет готово восстановить платежеспособность.

 

Анализ деловой активности

Деловая активность проявляется в динамичности развития организации, в достижении поставленных целей и выражается в абсолютных, стоимостных и относительных показателей.

Деловая активность в финансовом аспекте проявляется в скорости оборота средств, и анализ деловой активности заключается в анализе показателей оборачиваемости.

Поскольку оборачиваемость капитала тесно связана с его отдачей и является одним из важнейших показателей, характеризующих деловую активность организации, в процессе анализа необходимо более детально изучить показателя оборачиваемости капитала.[9,с.194]

Рассмотрим наиболее важные финансовые коэффициенты деловой активности которые представлены в следующей таблице.(см.табл.15)

Таблица 15

Показатели оборачиваемости средств

 

Показатель	2005г.	2006г.	Абс.отклон.	Темп роста,
1	2	3	3	5
1.Выручка от реализации Продукции, работ и услуг, тыс. руб.	109361	145568	36207	133
2.Себестоимость реализованной продукции, тыс. руб.	97545	130755	33210	134
3. Средняя стоимость совокупных активов, тыс. руб.	23037,5	30345	7307,5	132
4.Средняя стоимость оборотных активов, тыс. руб.	7447	11845	4396	159
5. Средняя стоимость собственного капитала, тыс. руб	18241	22717	4476	125
6. Средняя стоимость материальных запасов, тыс. руб.	3522	5234	1712	149
7.Средняя стоимость готовой продукции, тыс. руб.	2463	3581,5	1118,5	145
8.Средняя стоимость производственных средств, тыс. руб.	11315,5	11444	128,5	101
9.Средняя стоимость дебиторской задолженности, тыс. руб.	3080	4938	1858	160
10.Средняя стоимость кредиторской задолженности, тыс. руб.	1959	3742	1783	191
11.Коэффициент оборачиваемости совокупных активов	4,75	4,8	0.05	101
12. Коэффициент оборачиваемости мобильных средств	14,69	12,29	-2.4	84
13. Коэффициент оборачиваемости собственного капитала	6	6,41	0,41	107
14. Коэффициент оборачиваемости материальных запасов	27,7	24,96	-2,71	90
15.Коэффициент оборачиваемости готовой продукции	44,4	40,64	-3,76	91
16. Коэффициент оборачиваемости производственных средств	9,66	12,72	3,06	132
17. Коэффициент оборачиваемости дебиторской задолженности	35,51	29,48	-6,03	83
18. Коэффициент оборачиваемости кредиторской задолженности	55,82	38,9	-16,92	70

Отметим, что коэффициент оборачиваемости совокупных активов возрос с 4,75 в 2005г. до 4,8 в 2006г. в связи с инфляционным ростом цен (так как снизились коэффициент оборачиваемости мобильных средств и коэффициент оборачиваемости материальных запасов). Изменения коэффициента оборачиваемости мобильных средств расценивается отрицательно, так как он идет в совокупности со снижением коэффициента оборачиваемости материальных запасов.

Рост коэффициента оборачиваемости собственного капитала позволяет судить о более эффективном использования собственных средств в 2005г он был равен 6. В 2006г.- 6,41. Снижение показателя оборачиваемости материальных запасов свидетельствует об относительном уменьшении спроса на готовую продукцию, что подтверждает снижение оборачиваемости готовой продукции с 44,4 в 2005г., до 40,64 в 2006г.

 

Заключение

 

На исследуемом предприятии провели анализ условий труда, аппаратуры и оборудования с точки зрения возможности появления опасных факторов, выделение вредных производственных веществ, который показал, что условия труда, в которых, находятся работники, не всегда соответствуют нормативным, но в целом по предприятию определенного воздействия на здоровье и работоспособность рабочего не оказывают.

Вследствие применения устаревших технологий, изношенности технологического оборудования, улучшение условий труда работающих возможно только при осуществлении их реконструкции и применение новых, ориентированных на работника средств труда.

Многие работодатели попустительски относятся к своим обязанностям, а в частности обеспечивать здоровые и безопасные условия труда на каждом рабочем месте, соблюдать требования по охране труда.

Сложившееся положение дел с обеспечением здоровых и безопасных условий труда также во многом связано с тем, что республиканские министерства и ведомства, а также местные органы власти ещё недостаточно полно влияют на решение этих проблем, Идет процесс сокращения служб охраны труда. На отраслевом и региональном уровнях не предусмотрено финансирование расходов на охрану труда, а выделение средств на эти цели работодателями идёт в незначительных объемах по остаточному принципу.

Одной из причин такого положения является существующая система льгот и компенсаций за работу в неблагоприятных условиях труда, которая экономически не заинтересовывает работодателя в их улучшении. Необходимый объем капитальных вложений в коренное улучшение условий труда намного превышает те незначительные доплаты, которые выплачиваются работающим за вредность.

В современных условиях хозяйствования требуется обязательное и немедленное совершенствование всей нормативно- правовой базы по данной проблеме.

Используемая литература:

1.Конституция Российской Федерации. - Юрист,1997.-31с.

2.Трудовой кодекс Российской Федерации. Официальный текст. – М.: Норма, 2002.-208с.

3.Федеральный закон от 21 декабря 1994г. №69-ФЗ «О пожарной безопасности «//СЗ РФ.-1994.-35.-ст.3649.

4.Федеральный закон от 17 июля 1999г.№181-ФЗ «Об основах охраны труда в РФ»//СЗ РФ.-1999.-№29.-ст.3702.

5.Постановление Минтруда РФ от 6 апреля 2001г.№30 «Об утверждении методических рекомендаций по разработке государственных нормативных требований охраны труда».

6.Постановление Минтруда РФ от 22 января 2001г.№10 «Об утверждении межотраслевых нормативов численности работников службы охраны труда в организациях».

7.Постановление Минтруда РФ от 14 марта 1997 г.№12 «О проведении аттестации рабочих мест по условиям труда».

8.Веснин В.Р.Менеджмент персонала.- М.: Т.Д. «Элит-2000»,2002.-300с.

9.Пястолов С.М.Анализ финансово- хозяйственной деятельности предприятия: Учебник.-2-е изд.- М.:Академия,2002.-336с.

10.Савицкая Г.В.Анализ хозяйственной деятельности предприятия: Учебник. 2-е изд., исп. и доп.- М.: ИНФРА-М,2003.-344с.

11.Раздорожный А.А.Охрана труда и безопасность: Учебное пособие. - М.: Издательство «Экзамен», 2005.-512с..

12.Материалы ООО «Лес» по финансово-экономическим показателям и по аттестации рабочих мест за 2004-2005 гг.

ПРИЛОЖЕНИЕ 1

Состав основных средств ООО «Сфера» на 01.10.2006

 

Наименование	Дата ввода в эксплуа – тацию	Первоначаль – ная стоимость	Остаточная стоимость, руб. на 01.10.2006
Производств. Здание Фрезерный станок Токарно-револьверный станок	02.08.92 18.10.92	90000 9000 10000	7612 8541
Радиально-сверлильный станок Ценный инструмент Производственный инвентарь Сварочный аппарат Ценный инструмент Вагон-бытовка	03.01.93 21.03.93 06.06.93 15.08.92 31.10.92 11.08.92	8000 2200 2000 4600 2000 6000	6933 1099 1626 3039 833 4187
Автобус СТГ – 03 Автоподъемник П -167 Автопогрузчик	12.09.93 14.10.94 18.07.92	20000 8800 9500	15999 7275 9341
Компрессор Пилорама Заточный станок Телефакс Сейф Мебель мягкая Копировальный аппарат Компьютер РС/АТ – 486SX Автомобиль ВАЗ - 21099	23.08.92 08.11.92 24.01.93 15.08.93 08.02.94 04.08.94 28.01.99 24.07.99 10.01.02	6700 25000 5700 4700 2600 3000 2800 4500 80000	5584 17916 0 3975 2225 2782 2566 4406 76013
Автомобиль УРАЛ – 375Н	01.10.93	30000	25416
Автомобиль УРАЛ – 375М Автомобиль КАМАЗ	14.04.01 21.10.03	64000 92000	59320 90415

 

ПРИЛОЖЕНИЕ 2

Сравнительный аналитический баланс за 2006год

 

Актив	начало	конец	Измен	В%
1.Внеоборотные активы				К нач.	К вал
Нематериальные активы в том числе	73	74	1	1,37	0,01
Основные средства в том числе	5967	6453	4856	8,14	4,02
Незавершенное строительство	9587	14686	5099	53,19	42,18
Доходные вложения в мат. ценности	0	0	0
Долгосрочные финансовые вложения	80	80	0	0	0
Прочие внеоборотные активы	0	0	0
ИТОГО по разделу 1	15707	21293	5586	35,56	46,2
2.Оборотные активы
Запасы в том числе	4944	5524	5080	102,75	42,02
НДС по приобретенным ценностям	61	71	10	16,39	0,08
Дебиторская задолженность	2639	7273	4598	174,23	38,03
Краткосрочные финансовые вложения		0
Денежные средства в том числе	947	2263	1316	138,97	10,89
Прочие оборотные активы	2	2	0	0
ИТОГО по разделу 2	8593	15097	6504	7569	53,8
БАЛАНС(190+290)	24300	36390	12090	49,75	100
Пассив	начало	конец
3.Капитал и резервы
Уставный капитал	126	126	0	0	0
Добавочный капитал	1883	2025	142	7,54	1,17
Фонд накопления	10241	16717	6467	63,24	53,56
Фонд социальной сферы	208	208	0	0	0
Целевые финансирования и поступления	0	0
Нераспределенная прибыль прошлых лет и отчетного года	6618	7282	664	10,03	5,49
Непокрытый убыток прошлых лет и отчетного года
ИТОГО по разделу 3	19076	26358	7282	38,17	60,23
4.Долгосрочные обязательства
Займы и кредиты в том числе	106	66	-40	-37,74	-0,33
Прочие долгосрочные обязательства	0	0
ИТОГО по разделу 4	106	66	-40	-37,74	-0,33
5.Краткосрочные обязательства
Займы и кредиты в том числе	410	350	30,9	753,66	25,56
Кредиторская задолженность в том числе	2617	4867	2250	85,98	18,61
Задолженность учредителям по выплате доходов	0	0
Доходы будущих периодов	0	0
Фонд потребления	2091	1599	-492	-23,53	-4,07
Прочие краткосрочные обязательства	0	0
ИТОГО по разделу 5	5118	9966	4848	94,72	40,1
БАЛАНС (сумма строк 490+590+690)	24300	36390	12090	49,75	100

 

ПРИЛОЖЕНИЕ 3

Перечень видов нормативно правовых актов по охране труда

 

№п/п	Нормативно-правовой акт	Федеральный орган исполн.власти
1.	Межотраслевые правила по охране труда(ПОТ Р М),межотраслевые типовые инструкции по охране труда	Минтруд России
2.	Отраслевые правила по охране труда (ПОТ Р О),типовые инструкции по охране труда(ТИ РО)	Федеральные органы исполнительной власти
3.	Правила безопасности (ПБ),правила устройства и безопасной эксплуатации(ПУБЭ),инструкции по безопасности(ИБ)	Госатом надзор Росси
4.	Государственные стандарты системы стандартов безопасности труда(ГОСТ Р ССБТ)	Госстандарт России
5.	Строительные нормы и правила (СН иП)	Госстрой России
6.	Госуд.санитарно-эпидемиологические правила и нормативы (СП),гигиенические нормативы (ГН),санитарные правила и нормы(Сан Пин)	Минздрав России

 

ПРИЛОЖЕНИЕ 4

Типовая инструкция по охране труда ООО «Сфера»

УТВЕРЖДЕНО                                                                 УТВЕРЖДАЮ

Решение совета                                          Руководитель ООО «Сфера»

Трудового коллектива№___                    ___________В.Г.Ворончихин

«__» ________ 200_г.                                             «___»________200_г.

 

ИНСТРУКЦИЯ

По технике безопасности при работе на пилораме

ИОТ №6

 

Опасности в работе.

1.Ранение при работе без ограждения.

2.Ранение при выбрасывании пиломатериала при работе без расклинивающего ножа.

3.Ранение при работе без специального толкателя.

4.Ранение осколками при обработке косослойного и имеющего сучки пиломатериала.

5.Ранение рук при отпиливании мелких частиц без отводного клина.

6.Ранение рук при вынимании осколков на ходу станка.

ТБ перед началом работы.

1.Правильно надеть спецодежду.

2.Убрать все лишнее с рабочего места.

3.Проверить, чтобы рабочая часть диска пилы была снабжена защитным колпаком, а часть диска, расположенная под столом станка, ограждена специальными приспособлениями- щитами.

4.Осмотреть правильность установления направляющей линейки, расклинивающей ноги.

5.Проверить наличие и исправность заземления.

6.Проверить подготовленную для распиловки древесину на отсутствие в ней гвоздей, не подлежащих распилу.

ТБ во время работы.

1.Заготовку подавать к пиле плавно, без рывков. Надежно удерживать и продвигать её вперед без перекашивания.

2.Следить, чтобы в месте подвода древесины зубья при вращении диска пилы были направлены сверху вниз.

3.Пользоваться для продвижения древесины при продольной и поперечной ее распиловке толкателем.

4.Не подавать материал на пилу животом, стоять сбоку движения пиломатериала.

5.Не вынимать и не сметать осколков на ходу станка.

6.При обнаружении стука или каких-либо перебоев в работе пилы немедленно остановить ее.

7.Не останавливать и не тормозить выключенную, но еще продолжающую вращаться пилу.

ТБ по окончанию работы

1.Остановить работу станка.

2.После прекращения вращения пильного диска убрать и привести в порядок рабочее место и пилу.

3.Привести в порядок себя и спецодежду.

 

СОГЛАСОВАНО

Ответственный по охране труда________________

Заместитель руководителя_____________________

Дата__________________

ПРИЛОЖЕНИЕ 5

Инструкция по охране труда для работников ООО «Сфера»

УТВЕРЖДЕНО                                                                УТВЕРЖДАЮ

Решение совета                                          Руководитель ООО «Сфера»

Трудового коллектива№___                    ___________В.Г.Ворончихин

«__» ________ 200_г.                                            «___»________200_г.

 

ИНСТРУКЦИЯ

По охране труда для рамщика

ИОТ № 12

 

1.Общие требования и безопасность.

1.К самостоятельной работе рамщиком допускаются лица в возрасте не моложе 18 лет, а также не имеющие противопоказаний по состоянию здоровья.

2.Лица, допущенные к работе рамщиком, должны проходить обязательный мед.осмотр и инструктаж по охране труда.

3.Лица, допущенные к работе рамщиком, обязаны соблюдать правила внутреннего трудового распорядка, установленные режимом труда и отдыха.

4.При обслуживании пилорамы возможно воздействие на работающих следующих опасных производственных факторов:

-ранение осколками при обработке пиломатериала;

-ранение рук при отпиливании мелких частиц.

5.Лицам, обслуживающим пилораму, должны выдаваться средства индивидуальной защиты: спецобувь, спецодежда, косынка, рукавицы.

6.В процессе работы рамщик обязан соблюдать правила использования средств индивидуальной защиты, личной гигиены, содержать в чистоте рабочее место.

7.Лица, допустившие невыполнение или нарушение инструкции по охране труда, привлекаются к дисциплинарной ответственности с правилами внутреннего трудового распорядка.

ТБ перед началом работы.

1.Подготовить к работе средства индивидуальной защиты, проверить их исправность и отсутствие внешних повреждений.

2.Убедиться в наличии целостности заземляющих проводников корпусов.

ТБ во время работы.

1.Обслуживание производить по приказу руководителя, в соответствии с перечнем видов работ, выполняемых в порядке текущей эксплуатации пилорамы.

2.Не подавать материал на пилу животом, стоять сбоку движения пиломатериала.

3.Не останавливать выключенную, но еще продолжающую вращаться пилораму.

ТБ в аварийных ситуациях.

1.В случае нарушения или неисправности пилорамы прекратить работу и устранить возникшую неисправность. Работать в случае нарушения или неисправности пилорамы запрещается.

2.В случае загорания или замыкания пилорамы, немедленно отключить питание, а пламя тушить песком, порошковым огнетушителем. Сообщить о пожаре руководителю и ближайшую пожарную часть.

3.При получении травмы руководитель организует оказание первой помощи пострадавшему, при необходимости организует доставку его в ближайшее лечебное учреждение.

ТБ по окончанию работ.

1.Убедиться в безопасности работы пилорамы.

2.Привести в порядок рабочее место.

3.Убрать на место инструмент, средства индивидуальной защиты, вымыть руки с мылом.

 

Инструкция составлена на основе типовой.

 

СОГЛАСОВАНО

Ответственный по охране труда__________________

Заместитель руководителя_____________________

Дата________________________

 

ПРИЛОЖЕНИЕ 6

УТВЕРЖДАЮ

Руководитель ООО «Сфера»

_______________В.Г.Ворончихин

«___» ___________ 200_г.

 

Общие положения

1.Гл.инженер В ООО «Сфера» принимается и освобождается от работы приказом директора ООО «Сфера»

2.Гл.инженер подчиняется непосредственно директору предприятия.

Обязанности

1.Несет ответственность за организацию работы по созданию здоровых и безопасных условий труда в ООО «Сфера».

2.Осуществляет непосредственное руководство и контроль за соблюдением в ООО «Сфера» норм и правил охраны труда, производственной санитарии и пожарной безопасности.

3.Организует разработку инструкций по технике безопасности, контролирует своевременность проведения инструктажа работников и его регистрацию.

4.Осуществляет проверку знаний, планирует обучение руководства по вопросам охраны труда и техники безопасности.

5.Своевременно принимает меры к изъятию рабочего оборудования, не предусмотренных Типовыми перечнем.

Права

1.Пользуется всеми правами, предусмотренными законодательством.

2.На получение инвентаря и выделения помещения для его хранения.

3.На получение спецодежды.

Ответственность

Гл.инженер несет дисциплинарную ответственность за выполнение перечисленных обязанностей и за нарушение правил внутреннего трудового распорядка.

Замена по работе

В случае производственной необходимости или временного отсутствия специалист службы по охране труда выполняет функции гл.инженера в пределах нормы его рабочего времени.

ПРИЛОЖЕНИЕ 7

 

Дипломная работа

на тему: «Безопасность и охрана труда на предприятии»

СОДЕРЖАНИЕ

 

ВВЕДЕНИЕ.............................................................................................................3

1.ОБЩАЯ ХАРАКТЕРИСТИКА ПРЕДПИЯТИЯ

1.1 История создания, цели и основные направления деятельности.......…….5

1.2 Организационная структура управления предприятием……..……………6

1.3 Характеристика персонала предприятия……………………………….....10

1.4 Организация оплаты труда…………………………………………………12

2. АНАЛИЗ ФИНАНСО