Понятие социальной организации

Понятие социальной организации. Социальная организация - феномен встречающийся в биологических и в социальных (общественных) системах, свойственный и животным, и человеку. То общее, что им присуще в этом отношении, называют инвариантами социальной организации. Они есть признаки социального порядка или универсальные отношения, характерные для социума, какие не зависят “от уровня организации животного мира и его экологии”, т.е. не исключают и человека. Такими одинаковыми признаками организованности считаются территориальность, семья, асимметрия взаимодействия, альянс. Территориальность проявляется в отношении к внешней среде, где находятся ресурсы, потребные для выживания, ибо “универсальным и простейшим способом организации является “огораживание”.... Контроль над пространством и его организация, приспособленные под собственные нужды, присвоение и усвоение этого ограниченного пространства обычно и обозначается термином “территориальность””. Под семьей понимаются брачные связи, инициированные заботой о потомстве. В виду разнокачественности индивидов отношения между ними в семье и в более широкой группе асимметричны: одни из них - ведущие (лидеры), а другие - ведомые (сателлиты). “Поэтому сообщества животных описываются как системы, организованные на основе отношений доминирования - подчинения”. Альянсы - это взаимовыгодные союзы, ориентированные на сохранение социальной среды и человека.

В организации человеческого общества выделяются, согласно Т.Парсонсу, четыре структурных уровня:

- первичный или технический, образуемый непосредственным взаимодействием индивидов в совместных действиях;

- вторичный или управленческий, где наблюдается определенность в личностных статусах, но велика мобильность в использовании ресурсов - “ в современной экономике организация “бизнеса”, занимающаяся сбытом товаров, заготовкой материалов, набором кадров и т.п., обычно явно отличаются от “предприятия”, являющегося организацией, предназначенной для материального производства”;

- институциональный, для которого характерно возникновение организаций, выполняющих на общественных основах попечительские и контрольные функции за деятельностью органов власти и управления;

- “костяк организации на уровне общества в целом”. четвертый уровень есть, таким образом, уровень национального масштаба или правительственный, имеющий отношение к государственному образованию, а “государство есть политико-территориальная организация общества, основанного на обменных связях людей, которая характеризуется публичной властью, призванной решать общие дела и осуществляющей свою деятельность на собираемые с населения налоги”.

В государственном образовании социальные организации начинают возникать “с того момента, как внутри политического общества некоторое множество индивидов обнаруживает у себя общие идеи, интересы, чувства, занятия, которые остальная часть населения не разделяет, они под влиянием отмеченных сходств неизбежно притягиваются друг к другу, ищут друг друга, завязывают отношения, объединяются, и так постепенно внутри глобального общества образуется ограниченная группа, имеющая свой особый облик”, т.е. признаки, позволяющие их различать, идентифицировать. Самым существенным из них, поскольку именно он побуждает индивидов группироваться, является категория цель.

Большинство определений, даваемых социальной организации, акцентирует внимание на том, что она представляет собой в общем случае объединение людей - индивидов и групп, соединившихся ради достижения значимой для них цели, поскольку в одиночку она редко бывает достижимой. Например, организация – “совокупность людей, групп, объединенных для достижения какой-либо цели” или “группа людей, взаимодействие между которыми приобретает форму целенаправленного процесса”. Отсюда “людям нравится работать в организациях, которые “видят” свое будущее, ставят большие, общественно значимые цели”. Безотносительно к уровню, социальная организация служит средством упорядочения действий индивидов и групп, какое предупреждает их столкновения и оберегает общество от хаоса. Это достигается:

- социализацией, т.е. усвоением индивидом ценностей и норм, принятых в его социальном окружении;

- применением системы санкций при выходе за рамки ограничений, установленных для каждого гражданина как члена общества и/или организации (свобода одного гарантируется ограничением произвола со стороны другого; соблюдение здесь баланса возможностей - ключевая проблема демократической организации общества).