Археология об основании Рима: Новые раскопки проясняют и такой острый дискуссионный вопрос, как дата самого возникновения Рима...
Папиллярные узоры пальцев рук - маркер спортивных способностей: дерматоглифические признаки формируются на 3-5 месяце беременности, не изменяются в течение жизни...
Топ:
История развития методов оптимизации: теорема Куна-Таккера, метод Лагранжа, роль выпуклости в оптимизации...
Процедура выполнения команд. Рабочий цикл процессора: Функционирование процессора в основном состоит из повторяющихся рабочих циклов, каждый из которых соответствует...
Установка замедленного коксования: Чем выше температура и ниже давление, тем место разрыва углеродной цепи всё больше смещается к её концу и значительно возрастает...
Интересное:
Аура как энергетическое поле: многослойную ауру человека можно представить себе подобным...
Финансовый рынок и его значение в управлении денежными потоками на современном этапе: любому предприятию для расширения производства и увеличения прибыли нужны...
Отражение на счетах бухгалтерского учета процесса приобретения: Процесс заготовления представляет систему экономических событий, включающих приобретение организацией у поставщиков сырья...
Дисциплины:
2017-11-27 | 138 |
5.00
из
|
Заказать работу |
|
|
Отдел информационных технологий (ОИТ),
Ведущий инженер, код вакансии 0001
Основными (целевыми) задачами являются:
· Организация безотказной работы телекоммуникационного, компьютерного серверного и клиентского, активного сетевого оборудования, оргтехники, СДТУ
· Обеспечение хранения, преобразования, защиты, обработки, передачи и получения информации
· Организация работы по обеспечению внедрения разработанных технических решений в части ПТК АСУП и ИУС П ГК
· Управление дебиторской и кредиторской задолженностью
Требования: высшее профессиональное (техническое) образование и стаж работы в должности инженера не менее трех лет.
Средняя заработная плата от 55 000 руб.
Отдел по работе с персоналом (ОРП),
Начальник отдела, код вакансии 0002
Основными (целевыми) задачами являются:
· Организация эффективной системы управления персоналом в Филиале
· Совершенствование процессов труда
· Повышение производительности и качества труда
Требования: высшее профессиональное образование, опыт работы в области менеджмента организации и опыт руководителя структурного подразделения не менее 3-х лет.
Средняя заработная плата от 90 000 руб.
Отдел по работе с персоналом (ОРП),
Ведущий специалист, код вакансии 0003
Основными (целевыми) задачами являются:
· Организация работ по комплектованию структурных подразделений Филиала необходимым количеством работников требуемых профессий, специальностей и квалификаций
· Организация и обеспечение системы кадрового учета и документирования трудовой деятельности работников Филиала
· Организация и обеспечение выполнения работы по обязательному пенсионному страхованию и негосударственному пенсионному обеспечению работников Филиала
|
· Организация управления в области развития, аттестации и оценки персонала Филиала
· Организация работы по профессиональной подготовке, повышению квалификации и обучению персонала Филиала
· Управление дебиторской и кредиторской задолженностью
Требования: высшее профессиональное образование (юридическое, экономическое, либо в области управления персоналом), стаж работы в области управления персоналом не менее 3 - х лет.
Средняя заработная плата от 55 000 руб.
Отдел документационного обеспечения (ОДО),
Специалист I категории, код вакансии 0004
Основными (целевыми) задачами являются:
· Упорядочение входящего и исходящего документооборота
· Контроль исполнения приказов, распоряжений, поручений директора
· Обеспечение единого порядка документирования, методическое сопровождение архивного делопроизводства
· Ведение конфиденциального делопроизводства
· Оформление документов на командирование сотрудников Филиала в 1С: УПП и формирование заявок в ИУС П ГК на осуществление платежей на командировочные расходы
· Ведение учета расходования денежных средств в ИУС П ГК по статье «Представительские расходы»
· Управление дебиторской и кредиторской задолженностью
· Оказание вспомогательных (сервисных) функции
Требования: начальное профессиональное образование, без предъявления требований к стажу работы или среднее (полное) общее образование и специальную подготовку по установленной программе, без предъявления требований к стажу работы.
Средняя заработная плата от 40 000 руб.
Группа формирования финансовой отчетности и администрирования налоговых платежей (ГФФОиАНП),
Ведущий специалист, код вакансии 0005
Основными (целевыми) задачами являются:
· Работа с поставщиками
· Учет и хранение первичной документации
· Инвентаризация ТМЦ, ОС и расчетов
· Ведение участка расчетов с подотчетными суммами
|
Требования: высшее образование (финансы / бух.учет / экономика). Уверенное знание основ бухгалтерского учета. Знание ведения складского учета. Умение работать с большими объёмами информации. Уверенный пользователь ПК (знание пакета программ MicrosoftOffice, преимущественно Excel).
Средняя заработная плата от 55 000 руб.
Оперативно диспетчерская служба (ОДС),
Служба охраны труда и производственного контроля (СОТиПК),
Цех автоматизированных систем управления (ЦАСУ),
Цех автоматизированных систем управления (ЦАСУ),
Эксплуатационный персонал (ЦТАИ),
Газотурбинный цех (ГТЦ),
Газотурбинный цех (ГТЦ),
Эксплуатационный персонал, Газотурбинный цех (ГТЦ),
Химический участок,
Химический участок,
Электрический цех (ЭЦ),
Электрический цех (ЭЦ),
Электрический цех (ЭЦ),
Отдел информационных технологий (ОИТ),
|
|
История развития хранилищ для нефти: Первые склады нефти появились в XVII веке. Они представляли собой землянные ямы-амбара глубиной 4…5 м...
Типы оградительных сооружений в морском порту: По расположению оградительных сооружений в плане различают волноломы, обе оконечности...
Индивидуальные и групповые автопоилки: для животных. Схемы и конструкции...
Архитектура электронного правительства: Единая архитектура – это методологический подход при создании системы управления государства, который строится...
© cyberpedia.su 2017-2024 - Не является автором материалов. Исключительное право сохранено за автором текста.
Если вы не хотите, чтобы данный материал был у нас на сайте, перейдите по ссылке: Нарушение авторских прав. Мы поможем в написании вашей работы!