Индивидуальные и групповые автопоилки: для животных. Схемы и конструкции...
Папиллярные узоры пальцев рук - маркер спортивных способностей: дерматоглифические признаки формируются на 3-5 месяце беременности, не изменяются в течение жизни...
Топ:
Теоретическая значимость работы: Описание теоретической значимости (ценности) результатов исследования должно присутствовать во введении...
Характеристика АТП и сварочно-жестяницкого участка: Транспорт в настоящее время является одной из важнейших отраслей народного...
Марксистская теория происхождения государства: По мнению Маркса и Энгельса, в основе развития общества, происходящих в нем изменений лежит...
Интересное:
Отражение на счетах бухгалтерского учета процесса приобретения: Процесс заготовления представляет систему экономических событий, включающих приобретение организацией у поставщиков сырья...
Аура как энергетическое поле: многослойную ауру человека можно представить себе подобным...
Уполаживание и террасирование склонов: Если глубина оврага более 5 м необходимо устройство берм. Варианты использования оврагов для градостроительных целей...
Дисциплины:
2017-11-27 | 187 |
5.00
из
|
Заказать работу |
|
|
Нормальное функционирование любого процесса производства невозможно без скоординированного взаимодействия трех его элементов - средств труда, предметов труда и трудовой деятельности человека. Трудовая деятельность невозможна без определения места и функций каждого исполнителя в трудовом процессе, а для руководителя - без управленческих навыков и предпринимательских возможностей.
Совокупность действий, связанных с согласованием, упорядочением деятельности человека, самого труда в производственном процессе, его взаимодействия с используемыми средствами труда, составляют сущность организации труда.
Организация труда - это система мероприятий, обеспечивающая расстановку людей в процессе производства, разделение и кооперацию труда, нормирование и стимулирование труда, организацию и обслуживание рабочих мест, условия трудовой деятельности. Степень рациональности организации труда определяется использованием достижений науки и передового опыта.
Научная организация труда (НОТ) - организация труда, основанная на достижениях науки и передовом опыте, систематически внедряемых в производство, которая позволяет наиболее эффективно соединить технику и людей в едином производственном процессе и обеспечивает повышение производительности труда и сохранение здоровья человека. Главная цель НОТ - получение в процессе труда максимального эффекта при минимальных затратах энергии человека и материальных ресурсов.
НОТ должна способствовать решению трех взаимосвязанных задач: • производственно-экономической, направленной на обеспечение роста производительности труда, улучшение качества продукции и снижение ее себестоимости, экономию материальных и трудовых ресурсов;
|
■ психофизиологической, обеспечивающей создание на рабочих местах комфортных условий труда, сохранение здоровья и работоспособности работающего;
социальной, ставящей целью повышение привлекательности труда, развитие творческой инициативы и активности работников, заинтересованности результатах личного и коллективного труда.
Конкретизация содержания работы по организации труда представляет собой проектирование и внедрение комплекса мероприятий по следующим направлениям:
■ разработка рациональных форм разделения и кооперации труда, внедрение бригадной формы организации труда, совмещение профессий;
■ совершенствование организации и обслуживания рабочих мест за счет улучшения их планировки, внедрения наиболее эффективных систем обслуживания рабочих мест, ведущих к устранению потерь рабочего времени и лучшему использованию оборудования;
■ рационализация трудового процесса, внедрение передовых приемов и методов труда, обеспечивающих нормальные нагрузки на организм работника с психофизиологических норм;
■ улучшение условий труда за счет механизации тяжелых ручных работ, создание оптимальных санитарно-гигиенических условий, внедрение рационального режима труда и отдыха;
■ улучшение организации подготовки и повышения квалификации кадров
■ укрепление дисциплины труда и развитие творческой активности работников путем развития их творческой инициативы и ответственности.
НОТ использует достижения таких научных дисциплин, как психология и физиология труда, производственная эстетика, эргономика и др.
Психология труда изучает закономерности психических явлений, происходящих в организме человека под воздействием труда, с целью повышения его производительности и формирования профессиональных качеств личности.
Физиология труда изучает закономерности физиологических процессов, происходящих в организме человека под воздействием труда.
|
Производственная эстетика изучает закономерности формирования и особенности эстетической организации производственной среды в условиях промышленного предприятия, включающей благоустройство территории, обеспечение чистоты и порядка на производстве, подбор цветов при окраске помещений, машин и оборудования, удобство спецодежды и спецобуви и др.
Эргономика изучает функциональные возможности человека, проявляющиеся в конкретных условиях его деятельности, связанной с использованием технических средств на производстве и в быту.
48.Классификация затрат рабочего времени и затрат времени использования оборудования
Рис.6. Классификация затрат рабочего времени
Рис. 7. Классификация затрат времени работы оборудования
|
|
Опора деревянной одностоечной и способы укрепление угловых опор: Опоры ВЛ - конструкции, предназначенные для поддерживания проводов на необходимой высоте над землей, водой...
Организация стока поверхностных вод: Наибольшее количество влаги на земном шаре испаряется с поверхности морей и океанов (88‰)...
Историки об Елизавете Петровне: Елизавета попала между двумя встречными культурными течениями, воспитывалась среди новых европейских веяний и преданий...
Таксономические единицы (категории) растений: Каждая система классификации состоит из определённых соподчиненных друг другу...
© cyberpedia.su 2017-2024 - Не является автором материалов. Исключительное право сохранено за автором текста.
Если вы не хотите, чтобы данный материал был у нас на сайте, перейдите по ссылке: Нарушение авторских прав. Мы поможем в написании вашей работы!