РАЗДЕЛ 4. Раздел «Журнал учета рабочего времени» — КиберПедия 

Папиллярные узоры пальцев рук - маркер спортивных способностей: дерматоглифические признаки формируются на 3-5 месяце беременности, не изменяются в течение жизни...

Двойное оплодотворение у цветковых растений: Оплодотворение - это процесс слияния мужской и женской половых клеток с образованием зиготы...

РАЗДЕЛ 4. Раздел «Журнал учета рабочего времени»

2017-11-16 203
РАЗДЕЛ 4. Раздел «Журнал учета рабочего времени» 0.00 из 5.00 0 оценок
Заказать работу

Раздел Системы "Журнал учета рабочего времени" позволяет вести график рабочего времени сотрудников, что дает возможность рационально использовать рабочее время. Раздел позволяет отслеживать количество отработанного времени в офисе или на выезде у клиента, а также характер выполненных сотрудником работ. Также этот раздел может использоваться для планирования загрузки сотрудников.

4.1. Внесение информации в раздел.

4.1.1. Занесите в базу данных следующую информацию:

· Менеджер отдела полиграфии Ильин Сергей пришел в офис 15.03.05 в 9.00, в 10.25 он уехал к клиенту (ООО «Ромикс») отвезти заказ на продукцию, вернулся в офис в 14.15 и ушел домой в 18.10.

· Оператор отдела полиграфии Ольга Перова пришла в офис 15.03.05 в 8.30 и ушла в 17.30.

· Директор Розанов Валерий Павлович в командировке в Париже в фирме «Etoile Ко» с 10.03.05 до 12.03.05 (рабочий день с 9.00 ч. до 18.00 ч.).

Откройте раздел Учет à Журнал учета рабочего времени. Создайте в панели каталогов нужные разделы (см. предыдущие задания).

В окне Журнал учета рабочего времени вверхней панели Загрузка специалистов выберите из контекстного меню команду Добавить. В появившейся форме Графики: Добавление заполните поля:

· Рабочий день –дата начала работ (рабочего дня, командировки);

· Сотрудник (Посетитель) – поставьте нужный чекер и нажатием кнопки выбираете из словаря нужного сотрудника или посетителя;

· Особая отметка - особая отметка при необходимости выбирается из соответствующего раздела словаря «Общие понятия» нажатием кнопки . В качестве особой отметки может использоваться любое понятие, по которому впоследствии можно будет отбирать нужные записи. Характер особых отметок пользователь задает самостоятельно в зависимости от специфики деятельности предприятия и нужд пользователя. Например, для сотрудников могут быть заведены такие отметки, как «отпуск», «командировка», и пользователь, при необходимости, сможет отобрать список сотрудников, которые в данный момент находятся в командировке или отпуске. Для посетителей могут быть заведены такие отметки: «На учебу», «На консультацию», «Переговоры» и т.д. Подраздел словаря можно дополнять без выхода из активного окна.

·
 
 

Примечания – вносите нужные примечания на своё усмотрение (например, цель командировки).

Нажмите кнопку Записать.

Данные о количестве и характеристике отработанного времени вносятся в нижнюю панель График работы, общее время… Все данные, которые Вы вносите в этой панели будут относиться к активной строчке верхней панели Загрузка специалистов, то есть к конкретному сотруднику компании. В нижней панели выберите из контекстного меню команду Добавить. В появившейся форме заполните поля:

· С… До… -Проставьте дату и время начала и конца определенного участка работы (в пределах даты рабочего дня, указанного в верхней панели).

· Офис / Клиент – используется для регистрации места работы сотрудникав офисе или у клиента,установитенужный чекер. Если сотрудник проводил работы на выезде у клиента, партнера и т.д., становится активным поле для внесения наименования клиента. Нажатием кнопки вызывается окно Организации из раздела Клиенты и потенциальные клиенты (раздел, в котором хранятся данные о всех контрагентах (потенциальные клиенты, клиенты, партнеры, конкуренты и т.д.)). В окне Организации в панели каталога создайте раздел Клиенты по полиграфии. В панели Организации выберите из контекстного команду Добавить. Появится форма Добавление. В этой форме заполните следующие поля:

§ Мнемокод организации – внесите краткое название организации.

§ Полное наименование – внесите полное наименование организации.

Другие поля формы Вы заполните, когда будете работать непосредственно с этим разделом в следующих заданиях.

Нажмите кнопку Записать.

· В рамках обязательства – наименование обязательства, в рамках которого проводились работы (оно доступно, когда для конкретной организации выбраны типы обязательств в разделе Клиенты и потенциальные клиенты). Более подробно об этом будет рассказано позже при рассмотрении раздела Клиенты и потенциальные клиенты.

·
 
 

Особая отметка – в данном случае отметка относится не к рабочему дню, а к конкретной работе, проведенной в течение рабочего дня.

· Содержание работ – вносится информация о содержании проведенных работ.

· Регистрация в хронике рабочего места – чекер ставится для того, чтобы контакт продублировался в хронике рабочего места в разделе Клиенты и потенциальные клиенты.

Нажмите клавишу Записать.

Работа с информацией.

4.2.1. Представьте, что Вы работаете с большой базой данных. Задача: Вам нужно определить чем занимался 12.03.05 сотрудник по фамилии Розанов (в каком отделе он работает Вы не знаете).

 

1 Вариант. В левой панели, где находится дерево каталогов установите курсор на корневом каталоге Разделы, правой кнопкой мышки вызываете контекстное меню. Выбираете команду От текущей все. При этом в панели Загрузка специалистов отобразятся все данные по всем специалистам.

 

В панели Загрузка специалистов кликните правой кнопкой мыши и вызовите контекстное меню, выберите команду Отобрать. Откроется форма Графики: Условия отбора. В этой форме установите параметры отбора согласно заданию:

§ В поле Графики за период установите нужную дату (с 12.03.05 по 12.03.05);

§ В поле Специалист введите вручную мнемокод специалиста (только если Вы его точно помните!!!), если Вы сомневаетесь, нажатием кнопки откройте словарь Сотрудники, найдите нужного сотрудника и нажмите кнопку Выбрать. В поле отобразится мнемокод нужного сотрудника.

Проверьте, чтобы остальные поля формы были свободны.

Нажмите клавишу Установить. Система выдаст все данные, которые подходят заданным параметрам.

Если Вы хотите определить из какого подразделения сотрудник, нажмите комбинацию клавиш SHIFT + Backspace. При этом в левой панели каталога курсор отметит подразделение, к которому относится данный сотрудник.

2 Вариант. Если Вы работаете с очень большой базой данных подобное задание лучше выполнить следующим образом:

§ Активизируйте двойным щелчком любой из разделов в дереве каталогов, например, Отдел полиграфии.

§ В панели Загрузка специалистов выберите из контекстного меню команду Отобрать, откроется окно отбора. Задайте нужные параметры (согласно заданию) и нажмите клавишу Установить. Система выдаст данные из активного раздела каталога, которые удовлетворяют установленным параметрам (если такие есть). Если нужные данные не найдены Вам нужно поискать эти данные во всех остальных подразделах каталога. Двойным щелчком мыши щелкните на корневике каталога Разделы, который находится в левой панели окна. При этом все подразделы каталога свернуться. Нажмите комбинацию клавиш CTRL + ENTER. В панели Загрузка специалистов система выдаст искомую информацию.

§ Определить из какого подразделения сотрудник можно также нажав комбинацию клавиш SHIFT + Backspace (при этом курсор должен быть установлен на нужной записи в панели Загрузка специалистов).

4.2.2. Задача: Вам нужно определить был ли кто-то в фирме «Ромикс» 15.03.05, кто именно из сотрудников был, и с какой целью.

 

Это задание также можно выполнить двумя способами.

1 Вариант. В левой панели, где находится дерево каталогов установите курсор на корневике каталога Разделы, правой кнопкой мышки вызываете контекстное меню. Выбираете команду От текущей все. При этом в панели Загрузка специалистов отобразятся все данные по всем специалистам.

 

В панели Загрузка специалистов кликните правой кнопкой мыши и вызовите контекстное меню, выберите команду Отобрать. Откроется форма Графики: Условия отбора. В этой форме установите параметры отбора согласно заданию:

§ В поле Графики за период установите нужную дату (с 15.03.05 по 15.03.05);

§ В поле Клиент, Позиция введите вручную мнемокод нужной организации (только если Вы его точно помните!!!), если Вы сомневаетесь, нажатием кнопки откройте словарь Организации, найдите нужную организацию и нажмите кнопку Выбрать. В поле отобразится мнемокод искомой организации.

Проверьте, чтобы остальные поля формы были свободны.

Нажмите клавишу Установить. Система выдаст все данные, которые подходят заданным параметрам отбора. В панели Загрузка специалистов отобразится информация о том, кто из специалистов посещал в этот день эту организацию. В нижней панели График работы: Общее время Вы увидите данные о том во сколько специалист был у клиента и с какой целью он туда ездил.

2 Вариант Если Вы работаете с очень большой базой данных подобное задание лучше выполнить следующим образом:

§ Активизируйте двойным щелчком любой из разделов в дереве каталогов, например, Дирекция.

§ В панели Загрузка специалистов выберите из контекстного меню команду Отобрать, откроется окно отбора. Задайте нужные параметры (согласно заданию) и нажмите клавишу Установить. Система выдаст данные из активного раздела каталога, которые удовлетворяют установленным параметрам (если такие есть). Если нужные данные не найдены, Вам нужно поискать эти данные во всех остальных подразделах каталога. Двойным щелчком мыши щелкните на корневике каталога Разделы, который находится в левой панели окна. При этом все подразделы каталога свернуться. Нажмите комбинацию клавиш CTRL + ENTER. В панели Загрузка специалистов система выдаст искомую информацию.

Определить из какого подразделения сотрудник можно также нажав комбинацию клавиш SHIFT + Backspace.

 


Поделиться с друзьями:

Двойное оплодотворение у цветковых растений: Оплодотворение - это процесс слияния мужской и женской половых клеток с образованием зиготы...

История создания датчика движения: Первый прибор для обнаружения движения был изобретен немецким физиком Генрихом Герцем...

Семя – орган полового размножения и расселения растений: наружи у семян имеется плотный покров – кожура...

Историки об Елизавете Петровне: Елизавета попала между двумя встречными культурными течениями, воспитывалась среди новых европейских веяний и преданий...



© cyberpedia.su 2017-2024 - Не является автором материалов. Исключительное право сохранено за автором текста.
Если вы не хотите, чтобы данный материал был у нас на сайте, перейдите по ссылке: Нарушение авторских прав. Мы поможем в написании вашей работы!

0.018 с.