Тема 16: Разработка управленческого решения

в оперативном планировании основного производства

 

Введение.

1. Теоретические основы разработки управленческих решений при оперативном планирование.

2. Методы разработки управленческих решений при оперативном планировании производства.

3. Разработка оперативного плана основного производства предприятия.

Заключение.

Список литературы.

 

Производственный процесс- основа построения процесса управления. Планирование – разработка и корректировка плана, включающие предвидение, обоснование, конкретизацию и описание деятельности хозяйственного объекта на ближайшую и отдаленную перспективу. Оперативное планирование - осуществление текущей деятельности планово-экономических служб в течение короткого периода, например разработка годовой производственной программы.

В первой части работы необходимо изложить теоретические аспекты принятия управленческого решения при оперативном планировании основного производства. Необходимо охарактеризовать планирование как инструмент принятия управленческих решений; виды, задачи и системы оперативного планирования, а также процесс разработки оперативных планов.

В методической части работы характеризуются методы разработки управленческого решения в оперативном планировании основного производства (объемный, календарный и др.). Анализируются построение сетевых моделей, расчет плановых показателей сетевых графиков, анализ и оптимизация сетевых планов. Можно описать технологию планирования, структуру плана, отраженные в нем показатели, отраслевые особенности планирования, особенности оперативно-календарного планирования.

В третьей главе разрабатываются управленческие решения в оперативном планировании основного производства по данным организации. В практической части работы можно построить и произвести расчет плановых параметров сетевой модели плана основного производства, провести анализ и оптимизацию оперативного плана основного производства. Рассчитать показатели экономической эффективности плана.

Тема 17: Разработка управленческого решения

При управлении персоналом

 

Введение.

1. Теоретические основы разработки управленческих решений в кадровой сфере.

2. Методы разработки управленческих решений в кадровой сфере.

3. Отбор кандидата для работы в инновационной проектной группе.

Заключение.

Список литературы.

 

Управление персоналом – целенаправленная деятельность руководящего состава организации, а также руководителей и специалистов подразделений системы управления персоналом, которая включает разработку концепции и стратегии кадровой политики и методов управления персоналом.

В первой части курсового исследования необходимо отразить типологию управленческих решений, основные этапы и методы принятия управленческих решений.

Во второй части рекомендуется рассмотреть карьеру как один из главных факторов, определяющих выбор решения. Здесь следует описать виды карьеры, организацию карьеры, методы, используемые для оценки кандидата на определенную должность.

В практической части нужно проанализировать проблемную ситуацию, возникшую в конкретной организации, связанную с выбором кандидата на должность. Описанные во второй части курсовой работы методы следует применить в третье.

 

ТРЕБОВАНИЯ К ОФОРМЛЕНИЮ КУРСОВОЙ РАБОТЫ

 

Курсовая работа оформляется в виде пояснительной записки, которая наряду с текстом включает графический, табличный и другой иллюстра­тивный материал.

Пояснительная записка оформляется на бумаге стандартного формата А-4 на одной стороне листа. Сокращения слов, кроме общепринятых, не допускаются.

При наборе рукописи курсовой работы на компьютере и его распечатке следует соблюдать требования:

Поля:

сверху – 2,0 см, снизу – 3,0 см,

слева – 2,0 см, справа – 2,0 см.

От края колонтитула: верхнего – 1,25 см; от нижнего – 2,8 см.

Вынос текста, колонтитула, сносок и иллюстративного материала (рисунков, таблиц и пр.) на указанные поля не допускается.

Текст курсовой работы должен быть набран в текстовом редакторе версий Word 7.0, Word 2000 и выше.

Шрифт Times New Roman размером 14 pt, интервал междустрочный – полуторный.

Абзацный отступ – 1,0 см, одинаковый по всему тексту.

В текстовой части обязательно должны быть ссылки на включаемые в курсовой проект материалы в соответствии со списком используемой лите­ратуры.

Все таблицы и рисунки должны иметь сквозную двойную нумерацию в рамках глав и свое на­звание. Первая цифра в номере таблицы (рисунка) соответствует номеру главы, вторая – номеру таблицы (рисунка) в этой главе. Например, таблица 3.1. Это означает, что в третьей главе это первая таблица. Номер и название таблицы дается над ней, номер и название ри­сунка — под ним. Таблицы и рисунки делаются одноцветными. Рисунками считаются схемы, диаграммы, формы документов и т.п.

Все страницы должны быть пронумерованы. Нумерация начинается с титульного листа. Номер на титульном листе не проставляется.

В оглавлении указываются заголовки всех разделов и параграфов курсо­вой работы, включая список литературы и приложения с указанием но­меров страниц, на которых они помещены. Название заголовков в оглав­лении должно точно соответствовать заголовкам в тексте.

Обязательны в пояснительной записке библиографические ссылки на источники цитат и заимствований из научных трудов, учебно-методической литературы, официальных публикаций.

Приложения должны иметь сквозную нумерацию арабскими цифрами. Каждое из них обозначается словом «Приложение». При этом указывается его порядковый номер, ему дается тематический заголовок, отражающий содержание данного приложения.

Рекомендуется следующий порядок размещения основного текста и до­полнительных материалов в пояснительной записке:

• титульный лист;

• оглавление;

• введение;

• теоретическая часть;

• аналитическая часть;

• проектная часть;

• заключение;

• список использованных источников;

• приложения.

Титульный лист курсового проекта оформляется в соответствии с При­ложением 1.