Современная визуалиция табеля о рангах

Табл. 1. Визуалиция табеля о рангах, пример

Петр I в Российской Империи не случайно ввел данный документ, в итоге, кумовство и фаворитизм были, но в идеале, к 50 годам мы имели начальника, проработавшего с низов по данной специальности, он знал систему управления, методы, опыт позволял ему грамотно руководить, он знал, чем живут подчиненные, ибо сам был подчиненным. Даже сын богатых родителей должен был выслужиться определенное количество лет, правда, потом стали записывать на должность с малолетства, но в любой системе есть изнасилования и извращения системы.

В связи с этим, какое ваше лекарство? (см. табл. 1):

1) обязать переходить на вышестоящую должность только по достижению определенного количества трудового стажа на нижестоящей должности. Определить периодичность выслуги, чтобы не допустить начальствующие кадры в возрасте 70 лет, хотя бы в 50 лет, а то пока до начальников дорастут – помрут, этого допускать нельзя. Не допускать льготного подъёма по карьерной лестнице ни за какие заслуги, будь хоть герой и спаситель Мира. Человек перейдёт на должность преподавателя высшего учебного заведения только при наличии 5 лет стажа по должности учитель и тому подобное;

2) начинать профессиональную деятельность только с низовых должностей;

3) введение системы сдачи экзаменов на занятие вышестоящей должности на конкурсной основе для всех должностей по типу ЕГЭ как для учеников общеобразовательных школ. А то только детей пугать и горазды. Это позволит если не изничтожить, так сократить кумовство и некомпетентность. Посмотреть опыт китайской цивилизации по сдаче экзаменов для чиновников. Детей терроризируют, данную практику распространить и на взрослых. Это повысит престиж образования, уравняет правила игры, подготовит квалифицированные кадры;

4) должность должна соответствовать учебной специальности человека, либо при наличии должности, человек обязан отучиться по специализации, несмотря на возраст и стаж;

5) с целью карьерного роста и реальной конкуренции, переработать шкалу надбавок за выслугу лет, с целью привязывания человека к профессии. С каждым годом коэффициент прибавки к зарплате должен быть не копеечным, а ощутимым. При капитализме не нужно сразу всем давать счастье и радость и высокие заработные платы, но через 5-10 лет начала работы, зарплата человека, держащегося за свою должность, должны быть достойной. Капитализм это мир иерархии и социал-дарвинизма, конкуренции, так пусть честный гражданин и богатые гражданин играют честно. Чем дольше работаешь – тем больше получаешь. А то любят про конкуренцию втирать, а сами все начальники.

2.   Болезнь вторая. При периферийном капитализме провинции, кроме столичных городов, болеют нищетой и вымирают.

Как было сказано, периферийная капиталистическая экономика слабая и всем ничего не может дать, она выгодна меньшинству и боится большинства, правящий класс развитого капитализма может грабить своих рабочих (внутреннюю колонию) и чужих (внешнюю колонию), периферийный – только своих, так как весь мир уже поделен развитыми странами на зоны кормления и развивающиеся страны туда не пустят.

Капитализм это поезд, где периферийные страны сидят у параши и в вагонах для грузов.

Являясь нищей экономикой из-за неравноценного экономического обмена сырья на промышленные товары, правящий класс такой страны до ужасов боится свой народ, сопротивление народа можно подавить, усилив над ним контроль и ввергнув потенциальных мамкиных революционеров в нищету, чтобы не о материях высоких думали, а что пожрать. Проще население контролировать в крупных городах, вообще кайф, если в столицах. Для этой цели налоговыми инструментами изымаются деньги у провинций, плюс, нет сепаратизма, а столицы выступают витриной капитализма, а вы в своей провинции нищие, потому что у вас нет финансовой грамотности и вам лень выходить из зоны комфорта.

Короче говоря, вы сами и виноваты в своей нищете да и специальность у вас так себе, квалификация тоже.

Что делать? Причина бедности регионов только одна – их пылесосят, из них выкачивают деньги при периферийном капитализме. Они внутренняя колония, их задача обеспечивать норму прибыли. Недостатки налоговых систем стран периферийного капитализма следующие:

1) нищие провинции;

2) за пределами столиц жизни нет;

3) роскошь и обжорство крупных городов;

4) трудовая миграция в крупные города;

5) вымирание провинции.

Итак, если развитые страны насилуют периферийные, то периферийные насилуют свои внутренние территории. А зачем? Так в столицу сбежится дешевая рабочая сила, которая согласится на любую зарплату, лишь бы пожить нормально и не возвращаться в нищету провинций, так же эту силу очень легко контролировать, она сконцентрирована в одном месте.

Как лечить болезнь? Перераспределить налоговую базу от федерального центра не в пользу региональных субъектов, это как раз спровоцирует сепаратизм, а в пользу муниципалитетов, что не так сильно ослабит центральное правительство. Муниципалитеты расцветут, а не столицы их регионов, но муниципалитеты слабее региональных субъектов, не смогут бороться с федеральным центром. В некоторых странах главным налогом является НДС – федеральный налог, косвенный налог на товары. С каждого товара государство берёт налог, ибо хочет и может. В странах периферии налог идет в казну государства, пусть идет в казну районов, где куплен, но не в казну регионов, областей. У муниципалитетов появятся деньги. Это ударит по бюджету государства периферийного капитализма, но сделает систему отношений центра-регионов справедливой, а не колониальной. Где куплен товар, туда и должны отчисляться налоговые отчисления с данного товара. Посмотрите на таблицу налогообложения какой-то неопределенной страны периферийного капитализма, авторы сами не знают, что это за страна (см. табл. 2) понятно, почему муниципалитеты и регионы нищие? Избавиться от сырьевой зависимости можно, заставив развивать производство. Что же делать?

Табл. 2. Виды налогов и сборов в какой-то стране периферийного капитализма

Лечим болезнь:

1) перераспределить налоговые отчисления в пользу муниципалитетов, чтобы расцвели люди на местах. НДС будет местным налогом, а не государственным.

2) не в коем случае не перераспределять налоги в пользу регионов, спровоцируете сепаратизм, расцветут главные города регионов, а опять же не люди.

Вопрос, как теперь пополнить бюджет? Выпадающие доходы, не обидев и не ослабив правящий слой страны периферийного капитализма, чтобы горе реформаторов просто не убили?

3) найти способы пополнения выпадающих государственных доходов. Пример, госмонополия на производство легальных ядов и легальных наркотиков – алкоголя и табака. Пример, замена плоской шкалы налогообложения НДФЛ прогрессивной шкалой налогообложения. Снизит социальное неравенство, станет дополнительным методом наполнения государственного бюджета после предлагаемого нами маневра в пользу муниципалитетов, но это ударит по правящему классу;

4) высокие налоги на сырьевой сектор, низкие – на производство. Метод Австралии. Позволит стране периферийного капитализма развивать промышленность, то есть попытаться стать страной развитого капитализма. Следует помнить, что никто просто так не пустит периферийную страну в развитые, будет война, жёсткая конкуренция за рынки сбыта. Прежде чем развивать производство, придётся задуматься о рынках сбыта.

3. Болезнь номер три. Болезнь постоянного обнищания населения при капитализме, а при  периферийном капитализме особенно (рост социального неравенства).