Таксономические единицы (категории) растений: Каждая система классификации состоит из определённых соподчиненных друг другу...
Историки об Елизавете Петровне: Елизавета попала между двумя встречными культурными течениями, воспитывалась среди новых европейских веяний и преданий...
Топ:
Оснащения врачебно-сестринской бригады.
Комплексной системы оценки состояния охраны труда на производственном объекте (КСОТ-П): Цели и задачи Комплексной системы оценки состояния охраны труда и определению факторов рисков по охране труда...
Теоретическая значимость работы: Описание теоретической значимости (ценности) результатов исследования должно присутствовать во введении...
Интересное:
Распространение рака на другие отдаленные от желудка органы: Характерных симптомов рака желудка не существует. Выраженные симптомы появляются, когда опухоль...
Лечение прогрессирующих форм рака: Одним из наиболее важных достижений экспериментальной химиотерапии опухолей, начатой в 60-х и реализованной в 70-х годах, является...
Наиболее распространенные виды рака: Раковая опухоль — это самостоятельное новообразование, которое может возникнуть и от повышенного давления...
Дисциплины:
2022-02-10 | 25 |
5.00
из
|
Заказать работу |
|
|
Дневник
Производственной практики
Направление подготовки высшего образования
Физическая культура
Квалификация
Магистр
Форма обучения
Очная и заочная
(Фамилия, имя, отчество практиканта) (факультет) | |
ОПОП:«Руководитель организации в отрасли физической культуры и спорта» |
Санкт-Петербург, 2017 г.
Составители:
к.п.н. доцент Круглова Т.Э.
© | Факультет учебно-профессиональных практик «НГУ им. П.Ф. Лесгафта», 2017 |
Профильная организация: |
|
| |||||
| (название организации) | ||||||
|
|
| |||||
| (город, район)
| ||||||
| (адрес организации) | ||||||
Руководитель практики от профильной организации: |
|
| |||||
| (ФИО, спортивное звание, тренерская категория) | ||||||
Директор профильной организации: |
|
| |||||
| (фамилия, имя, отчество) | ||||||
| |||||||
Руководитель практики
от образовательной организации
(Университета) ____________________________________
(ФИО, научное звание, научная степень)
Курсовой (факультетский)
руководитель от образовательной
организации (Университета) ____________________________________
(Ф.И.О., должность)
Сроки прохождения практики:
начало _______________окончание____________________
Согласовано ____________________ (ФИО руководителя практики от профильной организации) М.П. | Согласовано ____________________ (ФИО руководителя практики от Университета) |
СОДЕРЖАНИЕ ПРОИЗВОДСТВЕННОЙ ПРАКТИКИ, ПЛАНИРУЕМЫЕ РЕЗУЛЬТАТЫ ПРОИЗВОДСТВЕННОЙ ПРАКТИКИ, ИНДИВИДУАЛЬНОЕ ЗАДАНИЕ, РАБОЧИЙ ГРАФИК ПРОВЕДЕНИЯ ПРОИЗВОДСТВЕННОЙ ПРАКТИКИ СТУДЕНТА
|
Общая трудоемкость производственной практики - 18 зачетных единиц, 648 часов, 2,3,4 семестры
Форма контроля –диф. зачет.
ОЧНАЯ форма обучения (18 З.Е.)
Вид учебной работы |
Всего часов |
Семестры | ||||
1 | 2 | 3 | 4 | |||
| ||||||
Самостоятельная работа (всего) | 648 | 216 | 216 | 216 | ||
| ||||||
Вид промежуточной аттестации: Диф.зачет | ||||||
Общая трудоемкость: | часы | 648 | 216 | 216 | 216 | |
зачетные единицы: | 18 | 6 | 6 | 6 |
ЗАОЧНАЯ форма обучения (18 З.Е.)
Вид учебной работы |
Всего часов |
Семестры | ||||
1 | 2 | 3 | 4 | |||
| ||||||
Самостоятельная работа (всего) | 648 | 108 | 216 | 432 | ||
| ||||||
Вид промежуточной аттестации: Диф.зачет | ||||||
Общая трудоемкость: | часы | 648 | 108 | 216 | 432 | |
зачетные единицы: | 18 | 3 | 6 | 9 |
СОДЕРЖАНИЕ ПРОИЗВОДСТВЕННОЙ ПРАКТИКИ
Очная форма обучения
№ п/п № п\п | Основные разделы (этапы) практики, виды учебной работы на практике, включая самостоятельную работу студентов | Трудоемкость по неделям практики (в часах) | Формы текущего контроля | ||||
1 | 2 | 3 | 4 | ||||
Семестр | |||||||
1 | 1этап. Подготовительный. Участие в организационном собрании. Получение информации о содержании практики, сроках и формах ее проведения, методике оформления соответствующих документов, порядке составления отчетов по результатам практики. Ознакомление с правилами внутреннего распорядка организации-базы практики. Прохождение инструктажа по технике безопасности и охране труда. Прохождение инструктажа по пожарной безопасности. Разработка индивидуального рабочего плана на период практики. Получение индивидуального задания от руководителя практики и разработка технологии его выполнения Ознакомление с опытом, регламентом и материально-технической базой организации. Наблюдение за процессом управленческой деятельности. | 2 | 4 | 4 | 4 | Индивидуальный план практиканта Дневник практиканта | |
2 | 2 этап. Изучение системы руководства организацией в отрасли физической культуры и спорта. Знакомство с местом прохождения практики с целью изучения системы управления, и организационно-правовой формы организации. На данном этапе студент должен изучить следующие характеристики руководителя и выполнить по результатам изучения задания по направлениям: - Общая характеристика организации. - Организационная структура управления. -Руководство методической деятельностью -Руководство планированием работы организации -Контроль и аналитическая деятельность руководителя. | 10 | 10 | 10 | 10 | Дневник практиканта | |
3 | 3 этап. Выполнение индивидуального задания. Студент участвует в реальной текущей работе коллектива. Студент реализует все виды деятельности для выполнения индивидуального задания, полученного на выпускающей кафедре. Студент изучает и систематизирует все возможные материалы, документы, статистические данные для подготовки ВКР. | 20 | 30 | 22 | 20 | Дневник практиканта Документы по выполнению индивидуального задания | |
4 | 4 этап. Подготовка и сдача отчетной документации по практике. Оформление результатов, полученных за весь период практики, в виде итогового отчета | 10 | 12 | 10 | 12 | Дневник практиканта Отчет по практике. | |
5 | 5 этап. Подведение итогов практики. Участие в итоговой конференциина выпускающей кафедре. Презентация полученных материалов руководителю практики от кафедры и курсовому руководителю от вуза. | 2 | 12 | 12 | Отчет по практике. Презентация результатов практики. | ||
Итого за семестр
| 54 | 54 | 54 | 54 | 216 | ||
Семестр | |||||||
1 | 1этап. Подготовительный. Участие в организационном собрании. Получение информации о содержании практики, сроках и формах ее проведения, методике оформления соответствующих документов, порядке составления отчетов по результатам практики. Ознакомление с правилами внутреннего распорядка организации-базы практики. Прохождение инструктажа по технике безопасности и охране труда. Прохождение инструктажа по пожарной безопасности. Разработка индивидуального рабочего плана на период практики. Получение индивидуального задания от руководителя практики и разработка технологии его выполнения | 4 | Индивидуальный план практиканта Дневник практиканта | ||||
2 | Изучение системы руководства организацией в отрасли физической культуры и спорта. Знакомство с местом прохождения практики с целью изучения системы управления, и организационно-правовой формы организации. На данном этапе студент должен изучить следующие характеристики руководителя и выполнить по результатам изучения задания по направлениям: -Руководство стратегической и комплексной деятельностью организации в области физической культуры и спорта -Управление материальными ресурсами -Руководство работой тренера -Руководство спортивным сооружением -Руководство приносящей доход деятельностью в рамках комплексной деятельности физкультурно-спортивной организации | 20 | 10 | 10 | 10 | Дневник практиканта | |
3 | 3 этап. Выполнение индивидуального задания. Студент участвует в реальной текущей работе коллектива. Студент реализует все виды деятельности для выполнения индивидуального задания, полученного на выпускающей кафедре. Студент изучает и систематизирует все возможные материалы, документы, статистические данные для подготовки ВКР. Проводит сбор эмпирических материалов, используя соответствующие методы научного исследования. | 20 | 30 | 22 | 20 | Дневник практиканта Документы по выполнению индивидуального задания | |
4 | 4 этап. Подготовка и сдача отчетной документации по практике. Оформление результатов, полученных за весь период практики, в виде итогового отчета | 10 | 12 | 10 | 12 | Дневник по практике Отчет по практике. | |
5 | 5 этап. Итоговая конференция. Презентация полученных материалов руководителю практики от кафедры и курсовому руководителю от вуза. | 2 | 12 | 12 | Отчет по практике. Презентация результатов практики. | ||
Итого за семестр
| 54 | 54 | 54 | 54 | 216 | ||
Семестр
| |||||||
1 | 1этап. Подготовительный. Участие в организационном собрании. Получение информации о содержании практики, сроках и формах ее проведения, методике оформления соответствующих документов, порядке составления отчетов по результатам практики. Ознакомление с правилами внутреннего распорядка организации-базы практики. Прохождение инструктажа по технике безопасности и охране труда. Прохождение инструктажа по пожарной безопасности. Разработка индивидуального рабочего плана на период практики. Получение индивидуального задания от руководителя практики и разработка технологии его выполнения | 4 | Индивидуальный план практиканта Дневник практиканта | ||||
2 | 2 этап. Изучение системы организационно-управленческой деятельности организации. Изучение системы управления, и организационно-правовой формы организации. На данном этапе студент должен изучить следующие характеристики руководителя и выполнить по результатам изучения задания по направлениям: - Управление персоналом -Информационная система управления -Руководство финансированием, отчетность и контроль использования финансов -Обеспечение условий для развития внутри и межрегиональных спортивных связей - Проведение консультирования по вопросам физической культуры и спорта | 20 | 10 | 10 | 10 | Дневник по практике | |
3 | 3 этап. Выполнение письменной работы. Студент участвует в реальной текущей работе коллектива, выполняет индивидуальное задание. В отчете данный этап практики должен быть отражен в виде создания документов по вышеозначенным направлениям Студент реализует все виды деятельности для выполнения индивидуального задания. | 20 | 30 | 22 | 20 | Дневник по практике Документы по выполнению индивидуального задания | |
4 | 4 этап. Подготовка и сдача отчетной документации по практике. Оформление результатов, полученных за весь период практики, в виде итогового отчета. | 10 | 12 | 10 | 12 | Дневник по практике Отчет по практике. | |
5 | 5 этап. Итоговая конференция. Презентация полученных материалов руководителю практики от кафедры и курсовому руководителю от вуза. | 2 | 12 | 12 | Отчет по практике. Презентация результатов практики. | ||
Итого за семестр | 54 | 54 | 54 | 54 | 216 |
Примечание: для заочной формы обучения т рудоемкость по неделям практики(в часах) не представлена, так как студенты могут осуществлять свою деятельность вне рамок часов по практике, что связано с графиком их основной профессиональной деятельности в физкультурно-спортивных организациях.
ПЛАНИРУЕМЫЕ РЕЗУЛЬТАТЫ ПРОХОЖДЕНИЯ ПРОИЗВОДСТВЕННОЙ ПРАКТИКИ
В результате прохождения практики студент будет:
|
Знать: | ОПК- 1 формы, виды, носители коммуникации, выступающие в устной и письменной формах для решения задач профессиональной деятельности ОПК-2Основы руководства коллективом своей профессиональной деятельности, толерантно воспринимая социальные, этнические, конфессиональные, и культурные различия ОПК-4структуру и технологию проектирования образовательной тренировочной, рекреационной, научно-исследовательской, организационно-управленческой и культурно-просветительской деятельности ПК-18Сущность, технологию, этапы принятия управленческих решений по организации физкультурно-спортивной деятельности в различном формате (видах, формах) и безопасности проведения спортивных мероприятий ПК-19Основы и этапы проектирования и планирования физкультурно-спортивной деятельности организаций различного вида и уровня, на основе оперативного и перспективного прогнозирования ПК-20 Структуру, содержание и технологию составления целевых программ развития физической культуры и спорта на различных уровнях ПК-21Задачи, формы, методы, содержание функции контроля и мониторинга деятельности физкультурно-спортивной организации и внешней среды и принципов использования полученной информации для развития организации ПК-22Структуру, содержание и направления работы физкультурно-спортивной организации для представления ее интересов в государственных и общественных органах управления, в средствах массовой информации и нахождения путей взаимодействия с потенциальными спонсорами ПК-23Основы выполнения научных исследований и методы внедрения результатов в практику для разработки программ инновационной деятельности спортивной организации ПК-24источники информации для определения отечественного и зарубежного опыта управления и критерии оценивания эффективности управленческой деятельности физкультурно-спортивной организации |
Уметь: | ОПК- 1 осуществлять коммуникации в устной и письменной формах в зависимости от целей, задач и условий профессиональной деятельности ОПК-2 Эффективно руководить коллективом своей профессиональной деятельности, толерантно воспринимая социальные, этнические, конфессиональные, и культурные различия ОПК-4отбирать необходимые виды деятельности и осуществлять проектирование образовательной тренировочной, рекреационной, научно-исследовательской, организационно-управленческой и культурно-просветительской деятельности ПК-18Сравнивать альтернативы и принимать эффективные управленческие решения по организации физкультурно-спортивной деятельности в различном формате (видах, формах) и безопасности проведения спортивных мероприятий ПК-19Отбирать необходимые ресурсы для проектирования и планирования физкультурно-спортивной деятельности организаций различного вида и уровня, на основе оперативного и перспективного прогнозирования ПК-20Определять содержание целевых программ развития физической культуры и спорта на различных уровнях в зависимости от задач организации ПК-21 определять подконтрольный объект, применять различные методы и формы контроля и мониторинга деятельности физкультурно-спортивной организации и внешней среды и использовать полученную информацию для развития организации ПК-22организовывать презентации и отстаивать интересы физкультурно-спортивной организации в государственных и общественных органах управления, в средствах массовой информации, находить пути взаимодействия с потенциальными спонсорами на основе аргументированной информации ПК-23организовывать и проводить научные исследования и использовать их результаты для разработки программ инновационной деятельности спортивной организации ПК-24отбирать внедрять в практику отечественный и зарубежный опыт управления и оценивать эффективность управленческой деятельности физкультурно-спортивной организации |
Владеть: | ОПК- 1 всеми способами коммуникации в устной и письменной формах и определять приоритеты в выборе средств для эффективного решения задач профессиональной деятельности ОПК-2 способами и технологиями руководства коллективом своей профессиональной деятельности, толерантно воспринимая социальные, этнические, конфессиональные, и культурные различия ОПК-4базовыми основами проектирования образовательной тренировочной, рекреационной, научно-исследовательской, организационно-управленческой и культурно-просветительской деятельности ПК-18Навыкамипринятия управленческих решений по организации физкультурно-спортивной деятельности в различном формате (видах, формах) и безопасности проведения спортивных мероприятий ПК-19Навыками проектирования и планирования физкультурно-спортивной деятельности организаций различного вида и уровня, на основе оперативного и перспективного прогнозирования ПК-20 Технологией разработки целевых программ развития физической культуры и спорта на различных уровнях ПК-21Навыками контроля и мониторинга деятельности физкультурно-спортивной организации и внешней среды и использовать полученную информацию для развития организации ПК-22технологиями представления интересов физкультурно-спортивной организации в государственных и общественных органах управления, в средствах массовой информации и нахождения путей взаимодействия с потенциальными спонсорами ПК-23навыками выполнения научных исследований и использования их результатов для разработки программ инновационной деятельности спортивной организации ПК-24основами внедренческой деятельности в практику управления отечественного и зарубежного опыта, методами оценивания эффективности управленческой деятельности физкультурно-спортивной организации |
ИНДИВИДУАЛЬНОЕ ЗАДАНИЕ
____________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________
(Содержание задания)
№ | Виды деятельности (работ) для выполнения индивидуального задания | Сроки работ | Дата выполнения | Форма отчетности |
ПРОВЕДЕНИЕ ИНСТРУКТАЖЕЙ
№ | Вид инструктажа | Дата проведения | Подпись инструктируемого | Подпись ответственного за проведение инструктажа |
1 | Охрана труда | |||
2 | Инструктаж по технике безопасности | |||
3 | Инструктаж по пожарной безопасности | |||
4 | Правила внутреннего распорядка |
ТРЕБОВАНИЯ К ПРАКТИКЕ
При прохождении практики студенты должны:
Составить совместно с руководителем индивидуальный план работы и проект индивидуального задания, включающий в себя: цель, задачи, содержание: перечень заданий, сроки их выполнения, форма отчетности.
В каждом семестре студент выполняет индивидуальное задание (стр. 12) и комплекс заданий по 16 формам, соответствующих каждому семестру и прописанных в технологической карте по каждому семестру и по каждой форме обучения студентов (дневной и заочной).
Студент предоставляет отчеты руководителю практики по индивидуальному заданию и каждому заданию (Формы №№ 1,2,3,4,5,6,7,8,9,10,11,12,13,14,15,16) в соответствии с технологической картой на каждый семестр обучения.
Для выполнения каждого задания разработана структура изучения данного задания и определено практическое задание и форма отчетности, что представлено после каждой технологической карты по семестрам.
Все задания отражаются в Дневнике практиканта.
Аттестация по практике осуществляется в виде анализа отчётной документации и оценки в баллах, что представлено в технологической карте отдельно для студентов очной и заочной формы и по каждому отдельному семестру. К полученной сумме баллов за текущие контроли добавляются баллы, выставляемые курсовым руководителем за промежуточный контроль.По итоговой сумме баллов выставляется дифференцированный зачет.
2.1. Задания для студентов очной и заочной форм обучения
По семестрам
Очная форма обучения
ТЕХНОЛОГИЧЕСКАЯ КАРТА
«Производственная практика»
Направление подготовки: 49.04.01 Физическая культура
Направленность (профиль): «Руководитель организации в отрасли физической культуры и спорта» Факультет учебно-профессиональных практик
1 курс (дифференцированный зачет – 2 семестр) Очная форма обучения
Итого минимум/максимум: | 28/70 | ||||||
Промежуточное оценивание деятельности студента курсовым руководителем производственной практики | Дифференцированный зачёт | 22/30 | |||||
Итого минимум/максимум: | 50/100 |
Дополнительный модуль | ||
Сроки проведения | Виды деятельности | Количество баллов |
По расписанию преподавателя | Руководитель в сфере физической культуры и спорта: профессия, задачи, функции | 10 |
По расписанию преподавателя | Профессиональный стандарт руководителя в области физической культуры и спорта | 10 |
По расписанию преподавателя | Физкультурно - спортивная организация как объект деятельности руководителя | 10 |
По расписанию преподавателя | Руководство спортивно-массовой работой, как направлением деятельности организации | 10 |
По расписанию преподавателя | Руководство спортивной подготовкой как направлением деятельности организации | 10 |
Содержание и структура выполнения заданий по формам 1-6
Форма 1.
индивидуальный план работы
Цель практики __________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________
Задачи практики
_______________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________
№ | Виды и содержание работ | Сроки работы | Дата выполнения | Форма отчетности |
Форма 2
Общие положения (характеристики) организации - базы практики
Полное название организации согласно уставу
Учредительные документы
Цели организации
Направления (виды деятельности) организации,
Руководитель организации (коллегиальный орган),
Материально-техническая база
Дополнительные сведения (исторический аспект, современное состояние, отражение в СМИ (другое)
Практическое задание по форме 2 Предоставить отчет по форме 3 в виде отдельного документа: Полное название организации согласно уставу |
Учредительные документы |
Цели организации (уставные, стратегические, ткущие, другие) |
Направления (виды деятельности) организации, |
Руководитель организации (коллегиальный орган), |
Дополнительные сведения (исторический аспект, современное состояние, отражение в СМИ (другое) |
Форма 3
Форма 4
Форма 5.
Руководство планированием работы физкультурно-спортивной организации
1.Наличие прогнозных и оперативных планов выполнения работ по специализированным направлениям работы физкультурно-спортивной организации
2.Определение и планирование перечня услуг, оказываемых на платной основе в соответствии с условиями договоров.
3.Планирование численности занимающихся в секциях и группах в соответствии с уставными целями организации нормативно-правовыми актами, требованиями вышестоящей организации и уровнем финансирования
4.Планирование материальных ресурсов, для основной деятельности физкультурно-спортивной организации (финансовый план)
5.Координация и контроль деятельности структурных подразделений по выполнению планов физкультурно-спортивной организации. Анализ отчета 5-ФК.
Практическое задание по форме 5
Составить оперативный план (по выбору) проведения мероприятия: соревнования, турнира, проведения конференции, корпоративного спортивного мероприятия и др.
Студент должен предоставить отчет по форме 5 в виде документа «Оперативный план».
Форма 6.
Студент должен предоставить отчет по форме 6 в виде документа «Справка о проверке»
ТЕХНОЛОГИЧЕСКАЯ КАРТА
«Производственная практика»
Направление подготовки: 49.04.01 Физическая культура
Факультет учебно-профессиональных практик
2 курс (дифференцированный зачет – 3 семестр) Очная форма обучения
Итого минимум/максимум: | 28/70 | ||||||
Промежуточное оценивание деятельности студента курсовым руководителем производственной практики | Дифференцированный зачёт | 22/30 | |||||
Итого минимум/максимум: | 50/100 |
Дополнительный модуль | ||
Сроки проведения | Виды деятельности | Количество баллов |
По расписанию преподавателя | Руководитель в сфере физической культуры и спорта: профессия, задачи, функции | 10 |
По расписанию преподавателя | Профессиональный стандарт руководителя в области физической культуры и спорта | 10 |
По расписанию преподавателя | Физкультурно - спортивная организация как объект деятельности руководителя | 10 |
По расписанию преподавателя | Руководство спортивно-массовой работой, как направлением деятельности организации | 10 |
По расписанию преподавателя | Руководство спортивной подготовкой как направлением деятельности организации | 10 |
Содержание и структура выполнения заданий по формам 1,2,7,8,9,10,11
Примечание: Формы 1,2-смотреть задания для 2 семестра
Форма 7
Форма 8.
Студент должен предоставить отчет по форме 8 в виде отдельного документа «Техническое описание», включающее основные характеристики инвентаря/экипировки (по выбору: спортивная одежда, обувь, оборудование для спортивного зала, другое).
Форма 9
Форма 10.
Студент должен предоставить отчет по форме 10 в виде отдельного документа-«Заявки»
Форма 11.
Студент должен предоставить отчет по форме 11 в виде отдельного документа-«Прайс-листа»
ТЕХНОЛОГИЧЕСКАЯ КАРТА
«Производственная практика»
Направление подготовки: 49.04.01 Физическая культура
Факультет учебно-профессиональных практик
2 курс (дифференцированный зачет – 4 семестр) Очная форма обучения
Форма №1 Индивидуальный план (индивидуальное задание)
Форма №2 Изучение основных характеристик физкультурно-спортивной организации
| ТК 5 | 2/6 | |||||||||||
Форма №12 Управление персоналом физкультурно-спортивной организации
| ТК 6 | 2/8
| |||||||||||
Форма №13 Информационная система управленияфизкультурно-спортивной организации
| ТК 7 | 8/15 | |||||||||||
Форма №14 Руководство финансированием, отчетность и контроль использования финансов физкультурно-спортивной организации
| ТК 8 |
8/20 | |||||||||||
Форма №15 Обеспечение условий для развития внутри и межрегиональных спортивных связейфизкультурно-спортивной организации
| ТК 9 | 2/6 | |||||||||||
Форма №16 Руководство процессами консультирования по вопросам проведения физкультурно- спортивных и массовых мероприятий
| ТК 10 |
6/15 | |||||||||||
Итого минимум/максимум: | 28/70 | ||||||||||||
Промежуточное оценивание деятельности студента курсовым руководителем производственной практики | Дифференцированный зачёт | 22/30 | |||||||||||
Итого минимум/максимум: | 50/100 | ||||||||||||
Дополнительный модуль | |||||||||||||
Сроки проведения |
Виды деятельности |
Количество Баллов | |||||||||||
По расписанию преподавателя | Руководитель в сфере физической культуры и спорта: профессия, задачи, функции | 10 | |||||||||||
По расписанию преподавателя | Профессиональный стандарт руководителя в области физической культуры и спорта | 10 | |||||||||||
По расписанию преподавателя | Физкультурно - спортивная организация как объект деятельности руководителя | 10 | |||||||||||
По расписанию преподавателя | Руководство спортивно-массовой работой, как направлением деятельности организации | 10 | |||||||||||
По расписанию преподавателя | Руководство спортивной подготовкой как направлением деятельности организации | 10 | |||||||||||
Содержание и структура выполнения заданий по формам 1, 2, 12, 13, 14, 15, 16
Примечание: Формы 1,2-смотреть задания для 2 семестра
Форма 12.
Управление персоналом
1.Наличие подразделения (службы, департамента) по управлению персоналом
2.Наличие распорядительных актов и других официальных документов по управлению персоналом в организации
3.Наличие должностных инструкций в организации, профессиональный состав работников физкультурно-спортивной организации
4.Руководство проведением аттестации персонала, повышением квалификации, переподготовкой кадров
5.Документы по долгосрочному, текущему и оперативному управлению персоналом организации, в том числе система мотивации и стимулирования работников физкультурно-спортивной организации.
Практическое задание по форме 12
Составить должностную инструкцию руководителя (по выбору: звена управления, подразделения, службы и пр.) в соответствии с действующим профессиональным стандартом руководителя.
Студент должен предоставить отчет по форме 12 в виде отдельного документа-«Должностной инструкции», составленного на конкретную должность в физкультурно-спортивной организации.
Форма 13
Студент должен предоставить отчет по форме 13 в виде отдельного документа-«План информационной работы».
Форма 14.
Студент должен предоставить отчет по форме 14 в виде отдельного документа-«Смета расходов».
Форма 15.
Студент должен предоставить отчет по форме 15 в виде отдельного документа «Корпоративное послание»
Форма 16.
ЗАОЧНАЯ ФОРМА ОБУЧЕНИЯ
ТЕХНОЛОГИЧЕСКАЯ КАРТА
«Производственная практика»
Направление подготовки: 49.04.01 Физическая культура
Факультет учебно-профессиональных практик
1 курс (дифференцирован
|
|
Поперечные профили набережных и береговой полосы: На городских территориях берегоукрепление проектируют с учетом технических и экономических требований, но особое значение придают эстетическим...
Особенности сооружения опор в сложных условиях: Сооружение ВЛ в районах с суровыми климатическими и тяжелыми геологическими условиями...
Опора деревянной одностоечной и способы укрепление угловых опор: Опоры ВЛ - конструкции, предназначенные для поддерживания проводов на необходимой высоте над землей, водой...
Общие условия выбора системы дренажа: Система дренажа выбирается в зависимости от характера защищаемого...
© cyberpedia.su 2017-2024 - Не является автором материалов. Исключительное право сохранено за автором текста.
Если вы не хотите, чтобы данный материал был у нас на сайте, перейдите по ссылке: Нарушение авторских прав. Мы поможем в написании вашей работы!