Расчет нормы расхода материалов

Цель: Научиться рассчитывать норму запасов дня, норматив расхода материалов, норму расхода по элементам.

Обеспечение:

- рабочая тетрадь по дисциплине;

-конспект лекций;

-калькулятор.                    

Отчет по практической работе должен содержать:

- номер, тему практической работы;

-краткое описание каждого задания;

- выполненное задание;

- ответы на контрольные вопросы.

Выполнение работы:

1.Последовательно выполните предложенные задания;

2.В случае затруднений обращайтесь к преподавателю.

Норма запасов дня включает в себя четыре составляющие:

1. Транспортный запас – это время от даты оплаты платежного поручения до даты поступления груза на склад.

2. Подготовительный запас – это время разгрузки, сортировки и складирования поступивших материалов.

3. Текущий запас – предназначен для обеспечения непрерывности производственного процесса.

4. Страховой запас – предназначен для устранения перебоев в поставках.

 

                                   

Задание 1. Рассчитать норму запасов (в днях) и норматив оборотных средств по следующим данным:

Годовой расход материалов 400000 шт.,   цена 1 тыс. шт. 5000руб., транспортный запас 3дни, время разгрузки 1 дни, текущий запас 10дни, страховой запас 30% от текущего.                                              

Задание 2. Рассчитывать полную норму расхода, если чистая норма на изготовление деталей составляет 0,5 кг, отходы 20% от чистой нормы, а потери 0,5 % от чистой нормы.

 

 

Практическая работа №3

по дисциплине Нормирование труда и сметы

Определение среднего разряда рабочих и работ

Цель: Изучить порядок определения среднего разряда рабочих и работ.

Обеспечение:

- рабочая тетрадь по дисциплине;

-конспект лекций;

-калькулятор.                        

Отчет по практической работе должен содержать:

- номер, тему практической работы;

-краткое описание каждого задания;

- выполненное задание;

- ответы на контрольные вопросы.

Выполнение работы:

1.Последовательно выполните предложенные задания;

2.В случае затруднений обращайтесь к преподавателю.

Задание 1. Определить порядок расчёта среднего разряда рабочих и работ.

Средний разряд рабочих устанавливается на основе расчёта среднего тарифного коэффициента, который определяется путём сложения произведения тарифных коэффициентов на число рабочих каждого разряда и затем итог делится на общую численность рабочих. Потом определяется разность между полученным коэффициентом и коэффициентом ближайшего низшего разряда. Полученный результат делится на разность между тарифным коэффициентом ближайшего высшего и ближайшего низшего разрядов и прибавляется к ближайшему низшему.

Задание 2. Определить средний тарифный коэффициент и средний разряд рабочих по следующим данным:

II разряд имеет 10 человек, III разряд имеют 8 человек, IV разряд имеют 6 человек, V разряд имеют 7 человек, VI разряд имеют 4 человека. Применить следующую тарифную сетку

I – 1, 00; II – 1, 25; III – 1, 87; IV - 2, 43; V – 2, 68; VI – 2,95

Задание 3. Определить средний тарифный коэффициент рабочих при том, что тарифная сетка остаётся прежней, а численность рабочих в течении года изменилась:

Принято на работу 3 чел – II разряда, уволилось 2 человека – III разряда, 3 человека – IV разряда, 1 человек повысил разряд с IV на V и ещё 1 человек повысил разряд с V на VI.

Задание 4. Определите тарифные ставки, если тарифная ставка I разряда составляет 22 рубля.

 

Практическая работа №4,5

по дисциплине Нормирование труда и сметы

Определение зарплаты по различным формам и системам оплаты труда. Расчет зарплаты с учетом начисления и удержаний

Цель: Научиться рассчитывать заработную плату работника по различным формам оплаты труда.

Обеспечение:

- рабочая тетрадь по дисциплине;

-конспект лекций;

-калькулятор.                        

Отчет по практической работе должен содержать:

- номер, тему практической работы;

-краткое описание каждого задания;

- выполненное задание;

- ответы на контрольные вопросы.

Выполнение работы:

1.Последовательно выполните предложенные задания;

2.В случае затруднений обращайтесь к преподавателю.

 

Задание 1. Рассчитать сдельную расценку и заработок рабочего 4-го разряда с часовой тарифной ставкой 38 рублей. Работа тарифицируется по 3-му разряду с часовой тарифной ставкой 26 рублей. Норма времени на операцию 0,75 часа. За месяц выполнено 280 операций.

 

Задание 2. Рассчитать зарплату сдельщика, если за 22 рабочих дня по 8 часов он выполнил 110 операций. Норма времени 2 часа. Базовая расценка 64 рубля. Операции сверх нормы по удвоенным расценкам.

 

Задание 3. Рассчитать зарплату сдельщика, если за 22 рабочих дня по 8 часов он изготовил 170 деталей. Норма времени 1,18 часа. Часовая тарифная ставка 46 рублей. Работа ведется в тяжёлых условиях, надбавка 12 %. Премия за выполнение задания в размере 10 % заработка и за каждый процент перевыполнения по 2 % заработка. Общий процент премий не должен превышать 40 %.

Задание 4.

Рассчитать заработок каждого рабочего бригады повременно, если распределение ведётся относительно часовой ставки и фактически отработанного времени. Распределению подлежит зарплата отсутствующего работника. Выплачивается премия в 20 % от суммы тарифного заработка и приработка за отсутствие работника.

 

 

Ф.И.О	Часовая тарифная ставка	Фактор отработанного времени, час	Зарплата по тарифу	Стоимость одного коэф- та	Приработок	Тариф зарплаты с приработком	Премия	Общая зарплата
1	2	3	4	5	6	7	8	9
Баранов Перов Дорис Борисов	31,0 44,0 38,0 44,0	176 160 176 176
Итог

Практическая работа №6

по дисциплине Нормирование труда и сметы