Опора деревянной одностоечной и способы укрепление угловых опор: Опоры ВЛ - конструкции, предназначенные для поддерживания проводов на необходимой высоте над землей, водой...
Эмиссия газов от очистных сооружений канализации: В последние годы внимание мирового сообщества сосредоточено на экологических проблемах...
Топ:
Оценка эффективности инструментов коммуникационной политики: Внешние коммуникации - обмен информацией между организацией и её внешней средой...
Особенности труда и отдыха в условиях низких температур: К работам при низких температурах на открытом воздухе и в не отапливаемых помещениях допускаются лица не моложе 18 лет, прошедшие...
Отражение на счетах бухгалтерского учета процесса приобретения: Процесс заготовления представляет систему экономических событий, включающих приобретение организацией у поставщиков сырья...
Интересное:
Средства для ингаляционного наркоза: Наркоз наступает в результате вдыхания (ингаляции) средств, которое осуществляют или с помощью маски...
Искусственное повышение поверхности территории: Варианты искусственного повышения поверхности территории необходимо выбирать на основе анализа следующих характеристик защищаемой территории...
Уполаживание и террасирование склонов: Если глубина оврага более 5 м необходимо устройство берм. Варианты использования оврагов для градостроительных целей...
Дисциплины:
2020-06-02 | 185 |
5.00
из
|
Заказать работу |
|
|
План.
1. Структура организации ОТ на авиапредприятии.
2. Инструктажи и обучение безопасным приемам выполнения работ.
3. Условия для работы.
4. Требования к производственному процессу и оборудованию (стандарты).
/. Структура организации ОТ на авиапредприятии.
Создание и управление системой ОТ на предприятии осуществляет собственник предприятия или уполномоченные им лица; они создают службы ОТ или на договорной основе принимают специалистов по ОТ.
Численность и структура служб ОТ предприятия обусловлена размером предприятия и численностью его сотрудников.
Если численность сотрудников < 10 человек - специальные комиссии или человека не нанимают, но полную ответственность несет работодатель; >= 10 человек - создается комиссия на паритетной основе (входят представители работодателей и работников); если > 100 человек - вводится должность человека по ОТ(инженер по ОТ); > 1000 человек - комитет (комиссия) по ОТ).
(статья 217 ТК РФ)
В целях обеспечения соблюдения требований охраны труда, осуществления контроля за их выполнением в каждой организации, осуществляющей производственную деятельность, с численностью более 100 работников создается служба охраны труда или вводится должность специалиста по охране труда, имеющего соответствующую подготовку или опыт работы в этой области.
В организации с численностью 100 работников и менее решение о создании службы охраны груда или введении должности специалиста по охране труда принимается работодателем с учетом специфики деятельности данной организации.
При отсутствии в организации службы охраны труда (специалиста по охране труда) работодатель заключает договор со специалистами или с организациями, оказывающими услуги в области охраны труда.
|
(Статья 218 ТК РФ)
В организациях по инициативе работодателя и (или) по инициативе работников либо их представительного органа создаются комитеты (комиссии) по охране труда. В их состав на паритетной основе входят представители работодателей, профессиональных союзов или иного уполномоченного работниками представительного органа. Типовое положение о комитете (комиссии) по охране труда утверждается федеральным органом исполнительной власти по труду.
Комитет (комиссия) по охране труда организует совместные действия работодателя и работников по обеспечению требований охраны труда, предупреждению производственного травматизма и профессиональных заболеваний, а также организует проведение проверок условий и охраны труда на рабочих местах и информирование работников о результатах указанных проверок, сбор предложений к разделу коллективного договора (соглашения) об охране труда.
Задачи комиссии по ОТ:
• Проводит анализ состояния и причин производственного травматизма и проф. заболеваний;
• Организация плана улучшения условий и ОТ, санитарно-оздоровительных мероприятий;
• Проверка технического состояния зданий, сооружений, оборудования, эффективности работы
вентиляционных систем;
• Участвует в расследовании несчастных случаев на предприятии;
• Проводит инструктаж и т.д..
Имеет право:
• Посещать в любое время суток подконтрольные объекты;
• Приостанавливать работу, если имеется опасность для жизни работников;
• Требовать отстранения от работы лиц, которые грубо нарушают технику безопасности.
Трудовая дисциплина определяется правилами внутреннего распорядка.
2. Инструктажи и обучение безопасным приемам выполнения работ.
Проведение инструктажей работников по ОТ возлагается на администрацию предприятия. Лица, не прошедшие инструктаж, к работе не допускаются.
Виды инструктажей.
|
1. Вводный - проводится со всеми принимаемыми на работу, независимо от их образования, стажа работы по данной профессии или должности. О проведении вводного инструктажа делается запись в журнале регистрации вводного инструктажа (личной карточке инструктажа) с обязательной подписью инструктируемого и инструктирующего (ОТТ)
2. Первичный - проводится при поступлении и при переходе на другую работу. Важной особенностью является необходимость его проведения с каждым работником индивидуально с показом безопасных приемов и методов труда (КЛО)
3. Повторный (не реже, чем через 6 месяцев) - проводится с целью проверки и повышения уровня знаний правил и инструкций по ОТ.
4. Внеплановый - проводится в особых случаях (при изменении оборудования, технологического процесса и т.д.)
5. Текущий (повседневный) - проводят с работниками перед производством работ, на которые оформляется наряд-допуск, где делается отметка о его проведении.(Дежурный командир перед вылетом).
Лица, обслуживающие механизмы, машины, установки повышенной опасности должны иметь удостоверение установленного образца.
3. Условия для работы
Рабочее место - место, где работник должен находиться или куда ему необходимо прибыть в связи с его работой и которое прямо или косвенно находится под контролем работодателя.
В задачи ОТ входит:
1. Уменьшить производственный травматизм.
2. Не допустить проф. заболеваний.
3. Улучшить условия труда на рабочем месте.
Условия труда на РМ могут быть:
1. Оптимальные (комфортные);
2. Предельнодопустимые (дискомфортные);
3. Невыносимые (враждебная среда).
Оптимальные - сочетание параметров, которые при длительном и систематическим воздействии на человека обеспечивают нормальное состояние организма.
Допустимые - сочетание параметров, которые при длительном и систематическим воздействии на человека могут вызвать изменения состояния организма, но они не выходят за пределы физиологических приспособительных возможностей человека.
Вредные факторы, воздействующие на пилота в полете: шум;
вибрация;
перепады температур;
электромагнитная энергия.
В полете на пилота вредные факторы воздействуют одновременно, поэтому необходимо следить за здоровьем и своевременно выполнять профилактику, чтобы исключить ранний уход с работы.
4. Требования к производственному процессу и оборудованию (стандарты).
|
Существует система стандартов безопасности труда (ССБТ).
ССБТ - комплекс взаимосвязанных стандартов, содержащих требования, нормы и правила, направленные на обеспечение безопасности, сохранения здоровья и работоспособности человека в процессе труда.
Первый стандарт этой системы был утвержден в феврале 1974г.
Стандарты регламентируют качество продукции на стадиях:
• Проектирования;
• Производства;
• Эксплуатации.
Существуют стандарты:
1. Государственные - ГОСТ
2. Отраслевые – ОСТ
0 | Основополагающие государственные стандарты |
1 | Государственные стандарты общих требований и норм по видам опасных и вредных производственных факторов |
2 | Стандарты общих требований безопасности к производственному оборудованию |
3 | Стандарты общих требований к производственным процессам |
4 | Стандарты общих требований к средствам защиты работающих |
5-9 | Резерв |
В соответствии с ГОСТ 12.0.001 - 82 (Основные положения) введены следующие условные обозначения:
«12» - обозначение системы ССБТ;
«О» - шифр подсистемы;
«001» - порядковый номер стандарта в подсистеме;
«82» - год утверждения или пересмотра стандарта.
Например:
ОСТ 54-3 - 2622.75 -2000
54-ГА
|
|
Кормораздатчик мобильный электрифицированный: схема и процесс работы устройства...
Типы сооружений для обработки осадков: Септиками называются сооружения, в которых одновременно происходят осветление сточной жидкости...
Индивидуальные очистные сооружения: К классу индивидуальных очистных сооружений относят сооружения, пропускная способность которых...
Историки об Елизавете Петровне: Елизавета попала между двумя встречными культурными течениями, воспитывалась среди новых европейских веяний и преданий...
© cyberpedia.su 2017-2024 - Не является автором материалов. Исключительное право сохранено за автором текста.
Если вы не хотите, чтобы данный материал был у нас на сайте, перейдите по ссылке: Нарушение авторских прав. Мы поможем в написании вашей работы!