Эффективность работы предприятия

Содержание

 

Введение

1. Основные компоненты анализа эффективности работы предприятия

1.1 Автоматизированная система для анализа эффективности работы предприятий

1.2 Показатели измерения эффективности

1.3 Производительность труда

2. Производительность труда «предприятия» ОАО «Востокгазпром»

2.1 Понятие производительности труда

2.2 Производительность труда как один из важнейших факторов эффективности работы предприятия

3. Пути решения проблемы эффективности работы предприятия (ОАО Востокгазпром)

Выводы

Заключение

Список литературы

 

 

Введение

 

В наше время эффективность работы предприятия является одним из важнейших факторов, который обеспечивает конкурентоспособность и выживание в условиях рыночной экономики.

Эффективная работа предприятий является основой для увеличения доходной части бюджета.

В нашей работе рассматривается автоматизированная система для анализа эффективности работы предприятий, которая является одной из результативных методик для определения относительной границы эффективности и оценки эффективности деятельности каждого предприятия региона и сравнивать его с другими предприятиями по заданным критериям эффективности.

Важнейшими показателями эффективности работы предприятий общественного производства, зависящими от уровня развития производительных сил в обществе являются производительность труда и определение потребностей в рабочих и специалистах на предприятии. В связи со значимостью и актуальностью данной темы

Цель нашего исследования: рассмотреть производительность труда как фактор повышения эффективности работы предприятия.

задачи:

Ø определить основные компоненты анализа эффективности работы предприятия;

Ø описать автоматизированную систему для анализа эффективности работы предприятий;

Ø выявить показатели измерения эффективности;

Ø раскрыть производительность труда и факторы, влияющие на неё

Ø рассмотреть производительность труда «предприятия» ОАО «Востокгазпром», учитывая производственные показатели и финансовые показатели;

Ø разработать предложения решения проблемы эффективности работы предприятия.

Объект исследования: эффективность работы предприятия (теоретический аспект).

Предмет исследования: производительность труда (на примере ОАО «Востокгазпром»).

Гипотеза: между производительностью труда и эффективностью работы предприятия существует прямая корреляционная связь

 

 

Эффективность работы предприятия

Показатели рентабельности

Эффективность хозяйственной деятельности предприятия и экономическая целесообразность его функционирования напрямую связаны с его рентабельностью, о которой можно судить по прибыльности или доходности капитала, ресурсов или продукции предпринимательской фирмы. Рентабельность – это относительный показатель уровня доходности предприятия, он характеризует эффективность работы предприятия в целом, доходность различных направлений деятельности (производственной, коммерческой, инвестиционной и т.д.).

Рентабельность, в отличие от прибыли, полнее отражает окончательные результаты хозяйствования, так как показывает соотношение эффекта с наличными или потребленными ресурсами. Показатель абсолютной суммы прибыли при анализе результатов деятельности предприятия не может полностью охарактеризовать, хорошо или плохо оно работало, так как неизвестен выполненный объем работ. Только соотношение прибыли и объема выполненных работ, характеризующееся уровнем рентабельности, позволяет оценить производственно-хозяйственную деятельность предприятия в отчетном году, сравнить с результатами отчетных периодов, а также определить место анализируемого предприятия среди других предприятий отрасли. Показатели рентабельности используют для оценки деятельности предприятия и как инструмент в инвестиционной политике и ценообразовании. [3].

Понятие финансовых результатов и действующий порядок

их формирования

Финансовый результат — обобщающий показатель анализа и оценки эффективности (неэффективности) деятельности хозяйствующего субъекта на определенных стадиях (этапах) его формирования. В новом плане счетов (действует с 1 января 2000 г.) открывается сопоставляющий синтетический сч. 99 «Прибыли и убытки», предназначенный для выявления конечного финансового результата деятельности любой коммерческой организации. Целью их деятельности является извлечение прибыли для ее капитализации, развития [бизнеса, обогащения собственников, акционеров и работников.

Счет прибылей и убытков связан с другими синтетическими счетами бухгалтерского учета, которые отражают движение доходов расходов организации. Так, на сч. 90 «Продажи» формируется финансовый результат от экономической деятельности, который отражается в отчетности ф. № 2 «Отчет о прибылях и убытках» в показателях: валовая прибыль и прибыль от продаж. [12].

Таким образом система показателей эффективности производства даёт всестороннюю оценку использования всех ресурсов предприятия и содержит все общеэкономические показатели. Очень важно, чтобы расчеты эффективности производства велись непрерывно: на стадиях проекта плана, утверждения плана, по мере его выполнения.

 

Производительность труда

 

Производительность труда – плодотворность, эффективность производственной деятельности людей, измеряемая количеством продукции (благ и услуг), произведенной в единицу рабочего времени (час, смену, месяц, год), или величиной времени, затрачиваемого на единицу продукции.

Производительность труда – важнейший показатель эффективности общественного производства, зависящий от уровня развития производительных сил в обществе, степени использования его производственного, научного, трудового, природного потенциала, соответствия производственных отношений характеру производительных сил.

Повышение общественного уровня производительности труда означает экономию живого и прошлого труда, т. е. снижение общественно необходимого рабочего времени на производство единицы товара; снижение его стоимости. Достигнутый уровень производительности труда определяет обеспеченность общества материальными и духовными благами, уровень его богатства. Чем выше уровень производительности труда в сфере материального производства, тем большими возможностями располагает общество для развития непроизводственной сферы (сферы услуг, особенно духовной сферы). [4].

Производительность труда измеряется различными показателями. Выражением общественного уровня, применяемого при международных сопоставлениях, является показатель произведенного национального дохода на душу населения или на занятого в общественном производстве. На уровне отраслей, предприятий применяется показатель — производство валовой (товарной, в отдельных отраслях чистой) продукции на одного работника. В некоторых монопродуктивных отраслях для измерения производительности труда используются натуральные измерители (например добыча нефти, угля на 1 работника промышленно-производственного персонала).

В условиях современного производства основными факторами роста производительности труда являются:

1) факторы, лежащие на стороне работника: уровень его интеллектуального развития, физическое здоровье, система ценностных ориентации, трудовая активность, ответственность, дисциплинированность и т. д.;

2) факторы, связанные с материально-технической базой производства: уровень развития техники, технологии, скорость обновления организационно- технических и технологических принципов в производстве на основе использования достижений НТР и т. д.;

3) организационные факторы: развитие кооперации, специализации, комбинирования производства, совершенствование организации труда и производства;

4) факторы оптимальной стыковки производства продукции и ее реализации (маркетинговые исследования, службы разработки и реализации маркетинговой стратегии) и т. д. [ 8 ].

Определение потребностей в рабочих и специалистах на предприятии

Основными задачами нормирования труда является установление меры затрат труда конкретным выражение которых являются:

– нормы времени;

– нормы выработки;

– нормы обслуживания;

– нормы численности.

Техническое нормирование труда – это процесс установления норм затрат рабочего времени в конкретных организационно-технических условиях.

Норма времени – время, отведенное на производство единицы продукции или выполнение определенной работы (в часах, минутах, секундах).

Норма выработки – количество продукции, которое должно быть произведено рабочим за единицу времени.

Норма обслуживания – это количество единиц оборудования, производственных площадей и т.п., установленное для обслуживания одним или группой рабочих.

Норма времени обслуживания – это необходимое и достаточное время на обслуживание единицы оборудования в течение определенного календарного периода (одной смены, месяца).

Норма численности – это количество работников, установленное для обслуживания объекта или выполнения определенного объема работ.

Нормы затрат труда могут устанавливаться на операцию, изделие, работу, комплекс работ. Они различаются по периоду и сфере деятельности, по методу установления, степени укрупнения, по способу построения и т.д.

Рабочее время, затрачиваемое на рабочем месте, делится на:

нормируемое время;

ненормируемое время.

Нормируемое время – это время, необходимое для выполнения операции, работы.

Ненормируемое время возникает при различных технических и организационных неполадках (в норму времени не входит). [8].

Таким образом, производительность труда и определение потребностей в рабочих и специалистах на предприятии – важнейшие показатели эффективности работы предприятий общественного производства, зависящий от уровня развития производительных сил в обществе.

 

 

2. Производительность труда на примере ОАО "Востокгазпром". Визитная карточка

ОАО "Востокгазпром" Адрес: г. Томск, ул. Большая Подгорная, 73

Телефон: (3822) 40-63-03

Факс: (3822) 406-944

E-mail: [email protected]

Сайт: http://www.vostokgazprom.ru/

Производственные показатели

Таблица 1. - Добыча газа и конденсата.

		2002 г.	2003 г.	2004 г.	2005 г.	2006 г.
Добыча газа	млн.м3	3721	3718	3923	3529	3290
Добыча газа	bcf*	131,5	131,4	138,6	124,7	116,3
Добыча нефти и конденсата	тыс.т	371	370,3	401,8	367,9	339,7
Добыча нефти и конденсата	bo pd**	8 302	8 287	8 991	8 208	7 571

 

bcf* - billion cubic feet/млрд.кубических футов; 1фут ³ =0.0283м ³;

bopd** - barrels per day/ баррелей в день, 1 т/ - 7,3 баррелей нефти, 1 баррель = 159 л., плотность конденсата = 0.770.

 

Таблица 2. - Производство метанола

		2002 г.	2003 г.	2004 г.	2005 г.	2006 г.
Переработка газа	Млн. м3	659,2	850,5	849	718,2	903,6
Метанол	тыс. т	566,0	753,3	750,7	614,0	805,6

 

Добыча газа и конденсата. Объемные показатели добычи газа и газового конденсата в 2006 г. планово сократились, и составили, соответственно 3,29 млрд. куб.м. и 326,9 тыс.т.

Компания ожидает, что темпы падения добычи газа будут существенно сокращены с вводом в эксплуатацию Дожимной компрессорной станции (далее – ДКС) на Мыльджинском газоконденсатном месторождении. Компания приступила к строительству ДКС в декабре 2005 г. Первоначально планировалось, что ДКС будет введена в эксплуатацию в январе 2008 г. Мероприятия, проведенные руководством Компании по синхронизации сроков поставок, транспортировки и монтажа оборудования, позволили существенно сократить сроки строительства: Компания планирует ввести ДКС в эксплуатацию в сентябре 2007 г.

В 2006 году Компания закончила предварительную проработку проекта обустройства месторождений Пудинской группы (Казанский, Северо-Останинский и Рыбальный лицензионные участки). Подсчет запасов Казанского месторождения был завершен в феврале 2007 г.; документы по подсчету запасов направлены в Государственную комиссию по запасам полезных ископаемых в марте 2007 г. Несмотря на то, что изучение месторождения не завершено, уже в настоящее время геологические запасы жидких углеводородов приращены в объеме 35,2 млн. т.

В прошедшем 2006 г. Компания приобрела на аукционах лицензии на разведку и добычу углеводородов на Прохоркинском и Восточно-Мыльджинском лицензионных участках (оба находятся в Томской области). Восточно-Мыльджинский лицензионный участок прилегает к Мыльджинскому газоконденсатному месторождению. Выгодное месторасположение позволит существенно сократить суммы капитальных вложений и затраты на добычу углеводородов, если их наличие будет подтверждено результатами геологоразведки. Компания запланировала проведение геологоразведочных работ на Восточно-Мыльджинском лицензионном участке в 2008 г. Прохоркинский лицензионный участок расположен на перспективном правом берегу реки Оби, в непосредственной близости от магистрального нефтепровода.

В 2006 году геологоразведочные работы выполнялись на Останинском и Рыбальном лицензионных участках. Пробурено четыре разведочные скважины и выполнено 850пог.км сейсморазведки 2Д общей стоимостью 501 млн.руб.

В результате сейсморазведочных работ получена прогнозная оценка геологических запасов, которая составила по Рыбальному лицензионному участку 32 млн.т. условного топлива. Результаты разведочного бурения позволили обозначить контуры Мирного, Останинского и Пинджинского месторождений и собрать информацию для пересчета запасов.

Переработка углеводородов

В апреле 2006 года Компания и ОАО«Сибур Холдинг» договорились о создании совместного предприятия по производству метанола – ООО «Сибирская метанольная химическая компания» (далее - «Сибметахим»). Созданием «Сибметахима» Компания и ОАО«Сибур Холдинг» консолидировали все активы Группы «Газпром» в области производства метанола. «Сибметахим» получил в собственность производственный комплекс в г. Томске и акции ОАО«Метафракс» (33,4%).

«Сибметахим» зарегистрирован в сентябре и начал операционную деятельность в ноябре 2006 г. Руководство Компании полагает, что объединение вышеуказанных активов позволит укрепить позиции объединенной компании на рынке метанола, а также откроет ряд перспектив развития бизнеса, которые не были доступны, когда активы принадлежали разным предприятиям Группы «Газпром».

В 2006 г. объем производства метанола достиг рекордного значения – 805,6 тыс.т. Достижение рекордного объема производства стало результатом проведенной в 2005 году реконструкции оборудования. Кроме того, совершенствование системы управление ремонтами позволило руководству завода обеспечить безаварийную работу оборудования в течение 2006 г.

Компания в полной мере сумела воспользоваться благоприятной ситуацией на европейском рынке метанола, сложившейся в августе-ноябре 2006 г.: объем экспорта метанола в Северную Европу увеличился в 2006 г. на 46% по сравнению с прошлым годом, и составил 431 тыс.т.

В результате всех вышеуказанных факторов выручка Компании от продажи метанола за 2006 год достигла рекордного показателя 3,5 млрд. руб. в год, что на 34% больше аналогичного показателя за 2005 г.

Финансовые показатели

 

ОАО «Востокгазпром» представил консолидированную финансовую отчетность за 2006 год, подготовленную в соответствии с международными стандартами финансовой отчетности (МСФО).

Ниже приведены отдельные показатели консолидированной финансовой отчетности за 2006 год (в млн.руб.)

 

Из Отчета о прибылях и убытках	2006	2005
Выручка от реализации	9 081	7 865
Производственные затраты	(1 708)	(1 407)
Административные расходы	(721)	(785)
Прибыль от основной деятельности	3 205	2 178
Чистая прибыль	2 504	(235)

 

Из Отчета о движении денежных средств	2006	2005
Чистые денежные средства от операционной деятельности	2 236	1 988
Чистые денежные средства, использованные в инвестиционной деятельности	(1 176)	(519)
Чистые денежные средства, использованные в финансовой деятельности	(646)	(1 419)
Чистое увеличение денежных средств	414	50

 

Из Бухгалтерского баланса	31 декабря 2006	31 декабря 2005
Оборотные активы	4 265	4 254
Краткосрочные обязательства	(3 679)	(5 138)
Итого оборотный капитал (оборотные активы минус краткосрочные обязательства)	586	(884)

 

Рост чистой прибыли связан с благоприятной ценовой конъюнктурой на рынках нефти (газового конденсата) и метанола, увеличением объема производства метанола, а также эффективным контролем над производственными и административными расходами.

Объем производства метанола вырос на 31% и составил по итогам года 805 тыс.т. Выручка от реализации метанола выросла на 34% и составила 3 498 млн.руб.

Выручка от реализации газа сократилась на 2% и составила 2 899 млн.руб. Снижение выручки от реализации газа является следствием планового сокращения объема добычи (на 7% до 3,3 млрд.куб.м.) и роста цены на газ.

Выручка от реализации нефти (газового конденсата) возросла на 5% и достигла 1 711 млн. руб.

Производственные затраты выросли на 301 млн.руб. Основными факторами, повлиявшими на рост производственных затрат являются: (а) рост объемов производства метанола и ГСМ, который привел к увеличению переменных затрат, в частности на сырье и материалы (66 млн.руб.) и топливо и энергию (28 млн.руб.); (б) рост затрат на оплату труда производственного персонала (49 млн.руб. или на 11%), и увеличение железнодорожных тарифов (55 млн.руб.).

Административные затраты сократились на 64 млн.руб. главным образом за счет сокращения расходов на оплату труда и расходов на консультационные и информационные услуги.

Рост выплат инвестиционного характера (Отчет от движении денежных средств) связан со строительством Дожимной компрессорной станции (ДКС) на Мыльджинском газоконденсатном месторождении. Проектная стоимость ДКС составляет 1,6 млрд.руб. Ввод станции в эксплуатацию намечен на сентябрь 2007 года. Степень готовности ДКС на 31 декабря 2006 года составляет 52%. [5].

Итак, проводившаяся в 2005-06 гг. руководством ОАО «Востокгазпром» финансовая политика позволила стабилизировать финансовую ситуацию: в конце 2006 года оборотные активы ОАО «Востокгазпром» превысили краткосрочные обязательства, обеспечив, тем самым, возможность стабильного развития и расширения деятельности предприятия.

 

 

Выводы

 

В ходе проведённого теоретического и практического исследования можно сказать, что:

– автоматизированная система для анализа эффективности работы предприятий является одной из результативных методик для определения относительной границы эффективности и оценки эффективности деятельности каждого предприятия региона и сравнивать его с другими предприятиями по заданным критериям эффективности;

– система показателей эффективности производства даёт всестороннюю оценку использования всех ресурсов предприятия и содержит все общеэкономические показатели. Очень важно, чтобы расчеты эффективности производства велись непрерывно: на стадиях проекта плана, утверждения плана, по мере его выполнения;

– производительность труда и определение потребностей в рабочих и специалистах на предприятии – важнейшие показатели эффективности работы предприятий общественного производства, зависящий от уровня развития производительных сил в обществе;

– в 2006 г. компанией ОАО Востокгазпром совместно с внешнем консультантом внедрена регулярная система оценки и продвижения (аттестации) персонала; Руководство Компании считает, что проведение регулярной аттестации персонала позволит достичь и удержать уровень инженерной и управленческой компетенции, необходимый для лидерства на рынке;

– проводившаяся в 2005-06 гг. руководством ОАО «Востокгазпром» финансовая политика позволила стабилизировать финансовую ситуацию: в конце 2006 года оборотные активы ОАО «Востокгазпром» превысили краткосрочные обязательства, обеспечив, тем самым, возможность стабильного развития и расширения деятельности предприятия.

В ходе нашего исследования гипотеза о том, что между производительностью труда и эффективностью работы предприятия существует прямая корреляционная связь, подтвердилась.

 

 

Заключение

 

В долгосрочной перспективе руководство Компании видит свою стратегическую задачу в достижении и удержании инженерного и технологического лидерства в области разработки малых и средних месторождений углеводородов. Конкурентным преимуществом Компании является накопленный опыт в разработке указанных месторождений.

Компания в полной мере сумела воспользоваться благоприятной ситуацией на европейском рынке метанола, сложившейся в августе-ноябре 2006 г.: объем экспорта метанола в Северную Европу увеличился в 2006 г. на 46% по сравнению с прошлым годом, и составил 431 тыс.т.

В результате всех вышеуказанных факторов выручка Компании от продажи метанола за 2006 год достигла рекордного показателя 3,5 млрд. руб. в год, что на 34% больше аналогичного показателя за 2005 г.

Компания в полной мере сумела воспользоваться благоприятной ситуацией на европейском рынке метанола, сложившейся в августе-ноябре 2006 г.: объем экспорта метанола в Северную Европу увеличился в 2006 г. на 46% по сравнению с прошлым годом, и составил 431 тыс.т.

В результате всех вышеуказанных факторов выручка компании от продажи метанола за 2006 год достигла рекордного показателя 3,5 млрд. руб. в год, что на 34% больше аналогичного показателя за 2005 г.

Но несмотря на положительные моменты, нужно отметить и минусы, связанные с кадровой политикой.

 

 

Список литературы

 

1. Диагностика здоровья / под ред. Никифорова Г. С. и Яковлевой И. В. – СПб: Речь, 2007. с. 950.

2. Журнал маркетинг в России и за рубежом. № 4 2000/ Николаева Т.И. Статья системная оценка эффективности коммерческой деятельности предприятий торговли

3. Зайцев Н. Л. Экономика промышленного предприятия. Учебник. – 6-е изд., перераб. и доп. – М.: ИНФРА-М, 2007. с. 414. (Высшее образование).

4. Засмуженец С. И. Статья Рост производительности труда должен опережать рост его оплаты, сентябрь 2007 г. сайт www.gogle.ru.

5. Официальный сайт ОАО Востокгазпром http://www.vostokgazprom.ru.

6. Методика автоматизированная система для анализа эффективности работы предприятий. Сайт http://www.franklin-grant.ru/ru/services/gov-enterprise-perfomance-analysis.asp

7. Скамай Л. Г., Трубочкина М. И. Экономический анализ деятельности предприятия. Учебник. – М.: ИНФРА-М, 2007. с. 296.

8. Статья определение потребностей в рабочих и специалистах на предприятии. Сайт http://www.ippnou.ru/article.php?idarticle=002953

9. Статья производительность труда. Сайт http://abc.informbureau.com/ html/idiecaiaeoaeuiinou_odoaa.html

10. Статья система показателей эффективности. Сайт http://www.resume–bank.ru/content/articles/article1013.html

11. Статья система показателей эффективности производства. Сайт http://docs.sarkis-webdesign.com/1/.htm

12. Экономический анализ: Учебник для вузов / Под ред. Гиляровской Л. Т. – 2-е изд., доп. – М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2004. 615 с.

Содержание

 

Введение

1. Основные компоненты анализа эффективности работы предприятия

1.1 Автоматизированная система для анализа эффективности работы предприятий

1.2 Показатели измерения эффективности

1.3 Производительность труда

2. Производительность труда «предприятия» ОАО «Востокгазпром»

2.1 Понятие производительности труда

2.2 Производительность труда как один из важнейших факторов эффективности работы предприятия

3. Пути решения проблемы эффективности работы предприятия (ОАО Востокгазпром)

Выводы

Заключение

Список литературы

 

 

Введение

 

В наше время эффективность работы предприятия является одним из важнейших факторов, который обеспечивает конкурентоспособность и выживание в условиях рыночной экономики.

Эффективная работа предприятий является основой для увеличения доходной части бюджета.

В нашей работе рассматривается автоматизированная система для анализа эффективности работы предприятий, которая является одной из результативных методик для определения относительной границы эффективности и оценки эффективности деятельности каждого предприятия региона и сравнивать его с другими предприятиями по заданным критериям эффективности.

Важнейшими показателями эффективности работы предприятий общественного производства, зависящими от уровня развития производительных сил в обществе являются производительность труда и определение потребностей в рабочих и специалистах на предприятии. В связи со значимостью и актуальностью данной темы

Цель нашего исследования: рассмотреть производительность труда как фактор повышения эффективности работы предприятия.

задачи:

Ø определить основные компоненты анализа эффективности работы предприятия;

Ø описать автоматизированную систему для анализа эффективности работы предприятий;

Ø выявить показатели измерения эффективности;

Ø раскрыть производительность труда и факторы, влияющие на неё

Ø рассмотреть производительность труда «предприятия» ОАО «Востокгазпром», учитывая производственные показатели и финансовые показатели;

Ø разработать предложения решения проблемы эффективности работы предприятия.

Объект исследования: эффективность работы предприятия (теоретический аспект).

Предмет исследования: производительность труда (на примере ОАО «Востокгазпром»).

Гипотеза: между производительностью труда и эффективностью работы предприятия существует прямая корреляционная связь

 

 

Эффективность работы предприятия