А его верность вам известна, потому что он, как сын отцу, служил мне в благовествовании.

Филиппийцам 2:19—22

Давайте же рассмотрим качества характера руководителя, присущие Тимофею, которым необходимо подражать.

«Ибо я не имею никого равно усердного...» (Филиппийцам 2:20). Тимофей был усердным служителем. Мы должны прояв­лять усердие в служении и не допускать равнодушия и безраз­личия. Усердие необходимо в любом деле. Бог не любит рав­нодушных, Он желает видеть Своих служителей усердными - такими, каким был Тимофей. Начните делать что-то новое, всегда проявляйте инициативу. Если вы будете только следо­вать за кем-то, то никогда не осуществите свое призвание. Не­которые верующие не могут найти «своего» служения в церк­ви, так как ни одно из них якобы не соответствует их талантам и способностям. В большинстве случаев они обманывают са­ми себя, пытаясь оправдать собственную лень. Не находя себе дела «по душе», они могли бы начать свое служение и успеш­но трудиться для Божьего Царства, если бы были усердными.

Второе качество Тимофея, о котором писал апостол Павел, это искренность: «Ибо я не имею никого равно усердного, кто бы столь искренно заботился о вас» (Филиппийцам 2:20). Очень важно, чтобы мы были искренними, исполняя свое поприще. Искренний служитель все делает с чистой совестью перед Бо­гом. Он знает, что Бог видит каждый его шаг, и потому не до­пустит небрежности, недобросовестного отношения к своему служению. Причиной его ошибок может быть неведение, незнание чего-то, недостаток опыта, но только не безответст­венность и нерадивость.

В Библии сказано:

Посему и мы, имея вокруг себя такое облако свиде­телей, свергнем с себя всякое бремя и запинающий нас грех и с терпением будем проходить предлежащее нам поприще...

Евреям 12:1

В духовном мире есть «облако свидетелей», от которых невозможно утаить ни один проступок, и если у вас искреннее сердце, то вы всегда будете помнить об этом и контролировать себя. Вам поможет быть искренними осознание того, что любую работу вы делаете не для людей, не для пастора или кого-то из лидеров, а для Бога. Бог - ваш «Контролер», Он всегда проверяет вас. Помните об этом, где бы ни находились и что бы вы ни делали. Даже если рядом никого нет, поста­райтесь выполнить свою работу с максимальной самоотдачей.

Еще одно качество Тимофея, которым должен обладать каждый руководитель, — это желание заботиться о людях. «Ибо я не имею никого равно усердного, кто бы столь искренно забо­тился о вас...» (Филиппийцам 2:20). Обязанность каждого веру­ющего, а тем более руководителя — заботиться о других христианах. Найдите тех, кто нуждается в вашей заботе, и начните что-то делать для них. Заботиться - это означает не только сострадать и сопереживать кому-то, сидя «сложа руки». На­чните оказывать людям помощь, делая что-то конкретное для них. Выясните, в чем именно нуждается человек, и помогите ему.

Мы должны проявлять любовь ко всем людям. Когда мы только начали церковь, у меня был такой принцип: я прихо­дил в церковь на час раньше, чтобы успеть сказать несколько слов приветствия и ободрения каждому человеку. Мне хоте­лось, чтобы люди знали, что я люблю их. Я не мог начать слу­жение без этого, даже если был очень занят. Но по мере того как церковь росла, мне становилось все труднее уделять вни­мание всем без исключения. Сейчас очень многим людям в нашей церкви я еще ни разу не улыбнулся, не пожал руку, не сказал теплых слов ободрения, так как теперь это невозможно. Но у нас есть лидеры, которые должны заботиться о каждом человеке, следуя моему примеру.

Я еще продолжаю молиться о том, чтобы в нашей церкви всегда пребывал дух любви, взаимопомощи, заботы друг о дру­ге. Сейчас в церковь приходит очень много новообращенных, которым необходима помощь и поддержка духовно зрелых верующих. Но, к сожалению, некоторые лидеры будто и не замечают их - это свидетельствует о том, что в их сердцах нет истинной христианской любви. Люди приходят в церковь ду­шевно израненными, потерявшими всякую надежду, отчаяв­шимися и отверженными. Руководители должны явить им лю­бовь Иисуса Христа, проявить милосердие, заботу, искреннее участие — и тогда они не уйдут из церкви и не потеряют свое спасение. Не бойтесь того, что люди не сразу примут вашу заботу — будьте терпеливы, учитывайте, что мир учит не дове­рять друг другу, в нем не может быть взаимоотношений любви Между людьми.

Любовью вы сможете спасти людей и достигнуть того, чего невозможно достигнуть никакими богатствами. Французский император Наполеон говорил о том, что в истории человечест­ва было три великих завоевателя — он сам, Александр Маке­донский и Иисус Христос, но самым великим был Иисус. Императоры завоевывали мир оружием, а Иисус Христос был единственным, Кто покорил мир любовью. Мы, христиане, завоюем весь мир и установим Божье Царство на всей земле, если будем любить друг друга так, как нас любит Бог, и если явим любовь Иисуса Христа этому миру.

Одним из основных качеств характера Тимофея была пре­данность и верность Божьему делу. «...Потому что все ищут сво­его, а не того, что угодно Иисусу Христу» (Филиппийцам 2:21). Апостол Павел был известным служителем, через которого действовал Бог. Многие люди, имеющие какие-то способнос­ти, дары и таланты стремились приблизиться к нему. Но у Павла было видение, он был лидером, которого помазал на это служение Бог. Люди приходили к Павлу, желая пропове­довать Евангелие, но со временем, начав самостоятельное слу­жение, не все остались верными учению Иисуса Христа. Всвоем служении они руководствовались корыстными мотива­ми (например, стремлением достичь той славы, которая была у апостола Павла). Они проповедовали другие доктрины, что в конечном счете становилось лжеучением. Это говорит о том, что они не были верными своему учителю, пренебрегали ис­тинным служением Иисусу Христу ради достижения личных целей. Об одном из таких работников Павел писал Тимофею:

Александр медник много сделал мне зла. Да воздаст ему Господь по делам его!