Организация стока поверхностных вод: Наибольшее количество влаги на земном шаре испаряется с поверхности морей и океанов (88‰)...
Архитектура электронного правительства: Единая архитектура – это методологический подход при создании системы управления государства, который строится...
Топ:
Отражение на счетах бухгалтерского учета процесса приобретения: Процесс заготовления представляет систему экономических событий, включающих приобретение организацией у поставщиков сырья...
Эволюция кровеносной системы позвоночных животных: Биологическая эволюция – необратимый процесс исторического развития живой природы...
Характеристика АТП и сварочно-жестяницкого участка: Транспорт в настоящее время является одной из важнейших отраслей народного...
Интересное:
Принципы управления денежными потоками: одним из методов контроля за состоянием денежной наличности является...
Подходы к решению темы фильма: Существует три основных типа исторического фильма, имеющих между собой много общего...
Берегоукрепление оползневых склонов: На прибрежных склонах основной причиной развития оползневых процессов является подмыв водами рек естественных склонов...
Дисциплины:
2021-01-29 | 494 |
5.00
из
|
Заказать работу |
|
|
Анкета социологического опроса работодателя о качестве подготовки работника, прошедшего обучение в учебном центре профессиональных квалификаций железной дороги заполняется руководителем производственного обучения или лицом, назначенным руководителем структурного подразделения, другой организации.
Строка «Наименование структурного подразделения филиала ОАО «РЖД», другой организации» - наименование структурного подразделения, другой организации, в котором обучающийся проходит производственное обучение.
Пункт 1 - фамилия, инициалы работодателя, заполняющего анкету.
Пункт 2 - должность работодателя, заполняющего анкету.
Пункт 3 - фамилия, инициалы работника, проходившего производственное обучение.
Пункт 4 - профессия (должность), по которой работник проходил профессиональное обучение.
Пункт 5 - наименование учебного центра профессиональных квалификаций железной дороги, в котором работник проходил профессиональное обучение.
Пункт 6 - пробелы теоретических знаний, обнаруженные у работника в ходе производственного обучения.
Пункт 7 - практические умения и навыки, необходимые для самостоятельной деятельности, которые не сформированы у работника.
Пункт 8 - замечания к документации по организации производственного обучения, представленной учебным центром.
Пункт 9 - информация о посещении представителями учебного центра структурного подразделения с целью осуществления контроля за ходом производственного обучения работников.
Строка «» 20 г. / - дата заполнения анкеты, подпись и расшифровка подписи работодателя, заполняющего анкету.
|
ПРАВИЛА ВЕДЕНИЯ ДНЕВНИКА
1. Дневник является основным документом учета производственного обучения на рабочих местах структурного подразделения.
2. Обучающийся своевременно записывает в дневнике дату занятия, тему, наименование и краткое содержание выполненных работ.
3. Руководитель производственного обучения указывает в дневнике объем выполненных работ, затраченное на их выполнение время, выставляет оценки за выполненные работы, заполняет раздел «Производственная характеристика».
4. По окончании производственного обучения обучающийся должен представить дневник производственного обучения с выставленными оценками и подписанный руководителем производственного обучения в подразделение учебного центра.
УКАЗАНИЯ
По заполнению формы внутреннего первичного учета КУ-148
«Заключение на квалификационную (пробную) работу»
I. Общие положения
Бланк заключения на квалификационную (пробную) работу формы КУ-148 (далее - заключение) выдает обучающемуся, направленному для прохождения производственного обучения в структурные подразделения филиалов ОАО «РЖД» (далее - структурные подразделения), другие организации, мастер производственного обучения подразделения учебного центра профессиональных квалификаций железной дороги (далее - подразделения учебного центра).
Руководитель работ (мастер цеха, дорожный мастер, строймастер, дежурный по станции, старший электромеханик, машинист-инструктор и машинист локомотива, машинист-инструктор по грузоподъемным кранам и машинист крана, начальник пассажирского поезда и др.), оформляет и подписывает заключение, в котором дает оценку квалификационной (пробной) работе. Заключение утверждает начальник структурного подразделения, другой организации, в которой обучающийся выполнял квалификационную (пробную) работу.
Порядок заполнения
Строка «Наименование структурного подразделения филиала ОАО «РЖД», другой организации» - наименование структурного подразделения, другой организации, в которой обучающийся выполнял квалификационную (пробную) работу.
|
Строка «Начальник» - подпись и расшифровка подписи руководителя структурного подразделения, другой организации в которых обучающийся выполнял квалификационную (пробную) работу, заверенная печатью структурного подразделения, другой организации.
Строка «Фамилия, имя, отчество обучающегося» - фамилия, имя, отчество обучающегося в творительном падеже.
Строка «Составлено «» 20 г.» - указание даты составления заключения. (в день проведения квалификационной работы)
Строка «Фамилия, имя, отчество обучающегося» - фамилия, имя, отчество обучающегося в именительном падеже.
Строка «Профессиональное обучение по программам» - наименование программы (профессиональной подготовки,
переподготовки, повышения квалификации), по которой осуществлялось профессиональное обучение.
Строка «По профессии (должности)» - наименование профессии (должности), по которой организована квалификационная (пробная) работа.
Строка «Квалификационную (пробную) работу» - наименование и краткая характеристика квалификационной (пробной) работы в соответствии с профессиональным стандартом по данной профессии.
Строка «По нормам времени на работу отведено» - количество часов, отведенных на выполнение квалификационной (пробной) работы в соответствии с утвержденными нормативами.
Строка «Фактически затрачено» - количество часов, затраченных обучающимся на выполнение квалификационной (пробной) работы.
Строка «Оценка за квалификационную (пробную) работу» - указывается оценка по пятибалльной системе (с расшифровкой), которую обучающийся получил за выполнение квалификационной (пробной) работы.
Строка «Выполненная работа соответствует уровню квалификации» - разряд (класс, категория), которому соответствует выполненная квалификационная (пробная) работа.
Строка «По профессии (должности)» - наименование профессии (должности).
Строка «Руководитель работ» - подпись и расшифровка подписи руководителя работ.
|
|
Автоматическое растормаживание колес: Тормозные устройства колес предназначены для уменьшения длины пробега и улучшения маневрирования ВС при...
Состав сооружений: решетки и песколовки: Решетки – это первое устройство в схеме очистных сооружений. Они представляют...
История создания датчика движения: Первый прибор для обнаружения движения был изобретен немецким физиком Генрихом Герцем...
Организация стока поверхностных вод: Наибольшее количество влаги на земном шаре испаряется с поверхности морей и океанов (88‰)...
© cyberpedia.su 2017-2024 - Не является автором материалов. Исключительное право сохранено за автором текста.
Если вы не хотите, чтобы данный материал был у нас на сайте, перейдите по ссылке: Нарушение авторских прав. Мы поможем в написании вашей работы!