О проведении муниципального конкурса на лучшего работника сферы государственной молодежной политики Нефтеюганского района в 2020 году

ПОЛОЖЕНИЕ

О проведении муниципального конкурса на лучшего работника сферы государственной молодежной политики Нефтеюганского района в 2020 году

 

Общие положения

1.1. Настоящее Положение регламентирует условия и порядок проведения муниципального конкурса на лучшего работника сферы государственной молодежной политики Нефтеюганского района в 2020 году (далее – Конкурс).

1.2. Организатором Конкурса является Департамент образования и молодежной политика Нефтеюганского района (далее – Департамент).

1.3. Итоги Конкурса будут подведены 10 декабря 2020 года.

 

Цели и задачи Конкурса

2.1. Цели Конкурса:

- повышение статуса работников сферы государственной молодежной политики Нефтеюганского района;

- развитие профессиональной компетентности работников сферы государственной молодежной политики Нефтеюганского района и стимулирование их деятельности;

- содействие формированию кадрового резерва и повышение эффективности использования кадрового потенциала работников сферы государственной молодежной политики Нефтеюганского района.

2.2. Основные задачи Конкурса:

- совершенствование ресурсного обеспечения реализации государственной молодежной политики Нефтеюганского района;

- повышение внимания органов власти всех уровней к вопросам реализации государственной молодежной политики Нефтеюганского района;

- выявление лучших руководителей и специалистов сферы государственной молодежной политики Нефтеюганского района;

- оценка и повышение уровня профессиональной подготовки работников сферы государственной молодежной политики;

- создание системы поддержки талантливых, квалифицированных специалистов по работе с молодежью;

- стимулирование разработки инновационных программ и проектов в сфере молодежной политики и их реализация;

- формирование коммуникативной площадки для обмена опытом работы между участниками, содействия их дальнейшему развитию и распространению лучших практик;

- создание условий для обмена опытом по вопросам реализации основных направлений государственной молодежной политики, в том числе кадрового обеспечения сферы государственной молодежной политики Нефтеюганского района;

- определение победителей Конкурса для участия в региональном этапе Всероссийского конкурса на лучшего работника сферы государственной молодежной политики.

 

Организаторы конкурса

3.1. Оргкомитет Конкурса:

- Кривуля Анна Николаевна – заместитель директора департамента образования и молодёжной политики Нефтеюганского района;

- Малиновская Ольга Сергеевна – начальник отдела по делам молодёжи департамента образования и молодёжной политики Нефтеюганского района;

- Хакимова Дарья Бахрамовна – специалист - эксперт отдела по делам молодёжи департамента образования и молодёжной политики Нефтеюганского района;

- Амирханова Зиля Равильевна – заведующий отделом Нефтеюганского районного муниципального бюджетного образовательного учреждения дополнительного образования детей «Центр развития творчества детей и юношества».

3.2. Организационное и методическое обеспечение проведения Конкурса и деятельности оргкомитета по подведению итогов Конкурса осуществляет отдел по делам молодёжи департамента образования и молодёжной политики Нефтеюганского района.

Адрес оргкомитета: отдел по делам молодёжи департамента образования и молодёжной политики Нефтеюганского района, г. Нефтеюганск, ул. Жилая, строение 28, телефон: 8-3463-256-856.

 

Участники Конкурса

4.1. Участниками Конкурса являются:

- руководители и специалисты подведомственных учреждений органов исполнительной власти муниципальных образований (городского и сельских поселений), реализующих государственную молодежную политику в Нефтеюганском районе;

- руководители детских, молодежных, волонтерских объединений Нефтеюганского района.

4.2. Участники Конкурса должны иметь подтвержденный стаж работы в сфере государственной молодежной политики не менее одного года.

 

Сроки проведения Конкурса

5.1. Конкурс проводится с 11 ноября по 10 декабря 2020 года:

- I этап – отборочный этап с 11 ноября по 4 декабря 2020 года;

- II этап – финальный этап 10 декабря 2020 года.

 

Номинации Конкурса

6.1. Настоящим Положением устанавливаются следующие основные конкурсные номинации:

Номинация 1 - «Специалист подведомственного учреждения органа исполнительной власти или муниципального образования Нефтеюганского района» (в номинации принимают участие специалисты подведомственных учреждений органов исполнительной власти или муниципальных образований Нефтеюганского района, реализующих государственную молодежную политику);

Номинация 2 - «Руководитель детских, молодежных, волонтерских объединений» (в номинации принимают участие руководители детских, молодежных, волонтерских объединений Нефтеюганского района, реализующих государственную молодежную политику в Нефтеюганском районе).

 

Предоставления документов

7.1. Участникам Конкурса необходимо до 4 декабря 2020 года подать следующие документы заочного этапа на электронную почту [email protected] с пометкой «Лучший специалист ГМП»:

- заявку на участие в Конкурсе, заверенную подписью руководителя и печатью исполнительного органа государственной власти, реализующего государственную молодежную политику, органа по делам молодежи, государственного учреждения сферы молодежной политики автономного округа, муниципального учреждения Нефтеюганского района в сфере молодежной политики в соответствии с приложением № 1 к настоящему Положению;

- заявление о согласии гражданина на обработку персональных данных (приложение № 2 к настоящему Положению);

- видео на тему «Моя профессия - молодежный работник» продолжительностью не более 3 минут;

- презентацию в формате Power Point авторского проекта в сфере государственной молодежной политики, реализуемого не менее 1 (одного) года.

7.2. Финальный этап Конкурса предполагает онлайн-участие в Деловой игре, которая состоится 10 декабря.

 

Экспертный совет Конкурса

8.1. Экспертный совет Конкурса (далее – Экспертный совет) утверждается приказом Департамента.

8.2. Экспертный совет проводит оценку документов и материалов, представленных на Конкурс, и принимает решение о победителях Конкурса.

8.3. В состав экспертного совета входят:

- представители органов власти, реализующие государственную молодежную политику и подведомственных учреждений.

 

Финансирование

10.1. Расходы по организации Конкурса осуществляются в рамках реализации подпрограммы 2 «Молодежь Нефтеюганского района» муниципальной программы Нефтеюганского района «Образование 21 века на 2019-2024 годы на период до 2030 год».

 

Контактная информация

11.1. Контактное лицо для вопросов по участию в Конкурсе:

Амирханова Зиля Равильевна, заведующая отделом НРМОБУ ДО «ЦРТДиЮ», тел: 256-856.

Приложение 1

к Положению о проведении муниципального

конкурса на лучшего работника

сферы государственной и молодежной политики

Нефтеюганского района в 2020 году

 

Заявка

Форма

 

Директору Департамента образования

и молодежной политики Нефтеюганского района

____________________________________

(Ф.И.О. Директора)

от __________________________________

(Ф.И.О. заявителя)

Дата рождения «____»_________г.,

Проживающего (ей) по адресу: ____________________________________,

ул. __________________, д. ____, кв. ____,

паспорт: серия ________ номер_________,

местоработы/учебы_______________________________________________________

телефон_____________________________

ЗАЯВЛЕНИЕ

О согласии гражданина

ПОЛОЖЕНИЕ

о проведении муниципального конкурса на лучшего работника сферы государственной молодежной политики Нефтеюганского района в 2020 году

 

Общие положения

1.1. Настоящее Положение регламентирует условия и порядок проведения муниципального конкурса на лучшего работника сферы государственной молодежной политики Нефтеюганского района в 2020 году (далее – Конкурс).

1.2. Организатором Конкурса является Департамент образования и молодежной политика Нефтеюганского района (далее – Департамент).

1.3. Итоги Конкурса будут подведены 10 декабря 2020 года.

 

Цели и задачи Конкурса

2.1. Цели Конкурса:

- повышение статуса работников сферы государственной молодежной политики Нефтеюганского района;

- развитие профессиональной компетентности работников сферы государственной молодежной политики Нефтеюганского района и стимулирование их деятельности;

- содействие формированию кадрового резерва и повышение эффективности использования кадрового потенциала работников сферы государственной молодежной политики Нефтеюганского района.

2.2. Основные задачи Конкурса:

- совершенствование ресурсного обеспечения реализации государственной молодежной политики Нефтеюганского района;

- повышение внимания органов власти всех уровней к вопросам реализации государственной молодежной политики Нефтеюганского района;

- выявление лучших руководителей и специалистов сферы государственной молодежной политики Нефтеюганского района;

- оценка и повышение уровня профессиональной подготовки работников сферы государственной молодежной политики;

- создание системы поддержки талантливых, квалифицированных специалистов по работе с молодежью;

- стимулирование разработки инновационных программ и проектов в сфере молодежной политики и их реализация;

- формирование коммуникативной площадки для обмена опытом работы между участниками, содействия их дальнейшему развитию и распространению лучших практик;

- создание условий для обмена опытом по вопросам реализации основных направлений государственной молодежной политики, в том числе кадрового обеспечения сферы государственной молодежной политики Нефтеюганского района;

- определение победителей Конкурса для участия в региональном этапе Всероссийского конкурса на лучшего работника сферы государственной молодежной политики.

 

Организаторы конкурса

3.1. Оргкомитет Конкурса:

- Кривуля Анна Николаевна – заместитель директора департамента образования и молодёжной политики Нефтеюганского района;

- Малиновская Ольга Сергеевна – начальник отдела по делам молодёжи департамента образования и молодёжной политики Нефтеюганского района;

- Хакимова Дарья Бахрамовна – специалист - эксперт отдела по делам молодёжи департамента образования и молодёжной политики Нефтеюганского района;

- Амирханова Зиля Равильевна – заведующий отделом Нефтеюганского районного муниципального бюджетного образовательного учреждения дополнительного образования детей «Центр развития творчества детей и юношества».

3.2. Организационное и методическое обеспечение проведения Конкурса и деятельности оргкомитета по подведению итогов Конкурса осуществляет отдел по делам молодёжи департамента образования и молодёжной политики Нефтеюганского района.

Адрес оргкомитета: отдел по делам молодёжи департамента образования и молодёжной политики Нефтеюганского района, г. Нефтеюганск, ул. Жилая, строение 28, телефон: 8-3463-256-856.

 

Участники Конкурса

4.1. Участниками Конкурса являются:

- руководители и специалисты подведомственных учреждений органов исполнительной власти муниципальных образований (городского и сельских поселений), реализующих государственную молодежную политику в Нефтеюганском районе;

- руководители детских, молодежных, волонтерских объединений Нефтеюганского района.

4.2. Участники Конкурса должны иметь подтвержденный стаж работы в сфере государственной молодежной политики не менее одного года.

 

Сроки проведения Конкурса

5.1. Конкурс проводится с 11 ноября по 10 декабря 2020 года:

- I этап – отборочный этап с 11 ноября по 4 декабря 2020 года;

- II этап – финальный этап 10 декабря 2020 года.

 

Номинации Конкурса

6.1. Настоящим Положением устанавливаются следующие основные конкурсные номинации:

Номинация 1 - «Специалист подведомственного учреждения органа исполнительной власти или муниципального образования Нефтеюганского района» (в номинации принимают участие специалисты подведомственных учреждений органов исполнительной власти или муниципальных образований Нефтеюганского района, реализующих государственную молодежную политику);

Номинация 2 - «Руководитель детских, молодежных, волонтерских объединений» (в номинации принимают участие руководители детских, молодежных, волонтерских объединений Нефтеюганского района, реализующих государственную молодежную политику в Нефтеюганском районе).