Государственная регистрация юридического лица в связи с его ликвидацией

 

Государственная регистрация юридического лица в связи с его ликвидацией осуществляется в соответствии с порядком, установленным ФЗ «О государственной регистрации юридических лиц» от 8 августа 2001 г. № 129-ФЗ.

Учредители юридического лица, принявшие решение о ликвидации юридического лица, обязаны в трехдневный срок в письменной форме уведомить об этом регистрирующий орган по месту нахождения ликвидирующего юридического лица с приложением решения о ликвидации юридического лица. Регистрирующий орган вносит в государственный реестр запись о том, что юридическое лицо находится в процессе ликвидации. С этого момента не допускается государственная регистрация изменений, вносимых в учредительные документы ликвидируемого юридического лица, а также государственная регистрация юридических лиц, учредителем которых выступает юридическое лицо, или государственная регистрация юридических лиц, которые возникают в результате его реорганизации.

Учредители юридического лица или орган, принявшие решение о ликвидации юридического лица, уведомляют регистрирующий орган о формировании ликвидационной комиссии или о назначении ликвидатора, а также о составлении промежуточного ликвидационного баланса.

Для государственной регистрации в связи с ликвидацией юридического лица в регистрационный орган представляются следующие документы:

а) подписанное заявителем заявление о государственной регистрации по форме, утвержденной Правительством РФ. В заявлении подтверждается, что соблюден установленный федеральным законом порядок ликвидации юридического лица, расчеты его с кредиторами завершены и вопросы ликвидации юридического лица согласованы с соответствующими государственными органами и муниципальными органами в установленных федеральным законом случаях. При ликвидации юридического лица заявление в регистрирующий орган подают конкурсный управляющий или руководитель ликвидационной комиссии;

б) ликвидационный баланс;

в) документ об уплате государственной пошлины.

При ликвидации юридического лица в случае применения процедуры банкротства в регистрирующий орган представляются:

а) определение арбитражного суда о завершении конкурсного производства;

б) документ об уплате государственной пошлины.

Вышеперечисленные документы представляются в регистрирующий орган после завершения процесса ликвидации юридического лица. Документы представляются в регистрирующий орган конкурсным управляющим или руководителем ликвидационной комиссии непосредственно или направляются почтовым отправлением с объявленной ценностью при его пересылке и с описью вложения. Датой представления документов является день их получения регистрирующим органом.

Государственная регистрация при ликвидации юридического лица осуществляется регистрирующим органом по месту нахождения ликвидируемого юридического лица. Государственная регистрация осуществляется в срок не более 5 рабочих дней со дня представления документов в регистрирующий орган.

Ликвидационная комиссия уведомляет регистрирующий орган о завершении процесса ликвидации юридического лица не ранее чем через 2 месяца с момента помещения в орган печати ликвидационной комиссией публикации о ликвидации юридического лица, которая считается завершенной, а юридическое лицо - прекратившим свою деятельность после внесения об этом записи в государственный реестр. Регистрирующий орган должен опубликовать информацию о ликвидации юридического лица. Регистрирующий орган обязан сообщить в налоговый орган по месту своего нахождения сведения в течение 10 дней после дня государственной регистрации ликвидируемого юридического лица.

Заключение

 

Подводя итоги вышеизложенного, можно сделать следующие выводы: Предприятие, как субъект рыночных отношений, является ключевым звеном. Это объясняется тем, что в современной экономике фирмы производят основную массу товаров и услуг.

Предприятия представляют собой самостоятельные, хозяйственные единицы разных форм собственности, объединившие экономические ресурсы для осуществления коммерческой деятельности. Под последней понимается деятельности по производству товаров и оказанию услуг для третьих лиц, физических и юридических, которая должна приносить предприятию коммерческую выгоду, а именно прибыль.

Конечной целью деятельности предприятия является упрочение её позиций на рынке, и прежде всего, за счет максимализации прибыли.

Основной рабочий инструмент фирмы - это ее конкурентная стратегия. Под ней понимается механизм реализации конкурентного преимущества фирмы. Конкурентное преимущество - это ценовые и качественные характеристики продукции фирмы, которые выгодно отличают её от конкурентов и обеспечивают устойчивое положение на рынке.

Предприятия, как правило, группируются по ряду существенных признаков: формам собственности, размерам, характеру деятельности, отраслевой принадлежности, доминирующему фактору производства, правовому статусу.

Наиболее развитой формой является АО, наиболее устойчивое - полное товарищество, наиболее безопасной - коммандитное товарищество, наиболее замкнутой - ЗАО, наиболее открытой - ОАО.

Конкурентоспособность фирмы - это её реальная и потенциальная способность изготавливать и реализовывать товары или оказывать услуги, которые по ценовым и неценовым характеристикам более привлекательные, чем товары и услуги других фирм - конкурентов.

Проводя сравнительный анализ деятельности Российских предприятий, выявляется следующие:

Закрытие предприятия может осуществляться как добровольно, то есть решение о закрытие компании принимается учредителями, так и принудительно, на основании решения суда.

Добровольное закрытие фирм проводится при убыточности бизнеса, потери интереса со стороны учредителей или любые другие причины. При этом в некоторых случаях закрытие ООО и акционерных обществ согласно действующему законодательству является обязательным.

Принудительное закрытие ООО или закрытие предприятия любой другой организационно-правовой формы осуществляется в случаях:

Систематическое нарушение законодательных норм. Закрытие компании также осуществляется в случае грубого нарушения законодательства, в том числе налогового, антимонопольного и трудового;

Ведение запрещенной российским законодательством видов деятельности;

Закрытие предприятия при ведении деятельности без лицензий и официальных разрешений.

Закрытие компании, будь то закрытие ООО или АО можно провести несколькими способами:

Закрытие фирм на основании ФЗ «О несостоятельности (банкротстве)». Закрытие предприятия данным способом является наиболее длительным и трудоемким, поскольку влечет за собой проверку бухгалтерской документации и погашение всех штрафов;

Закрытие ООО путем смены учредителей, генерального директора и главного бухгалтера;

Закрытие предприятия путем его реорганизации. Закрытие компании путем реорганизации, а именно слияния или присоединения наиболее эффективный способ ликвидации бизнеса.

Ликвидация предприятий не менее сложный и длительный процесс, чем открытие бизнеса. Юридически грамотное закрытие предприятия на основе всех законодательных норм и требований позволяет избежать лишних неприятностей с налоговыми и правоохранительными органами, а также выйти из бизнеса с минимальными потерями.

В заключение, обобщая сказанное, можно сказать, что предмет данной работы - предприятие - суть институциональное образование рыночной экономики, предназначенное для координации решений владельцев производственных ресурсов. В противоположность рынку, предприятие представляет собой плановую или иерархическую систему, где все ключевые вопросы решаются собственниками.

Список использованной литературы

 

1. Гражданский Кодекс РФ от 1 января 1995 года

2. Комментарий к Гражданскому Кодексу Российской Федерации, части первой / Отв. ред. О.Н.Садиков. - М.: 1997.

3. Закон РФ «Об акционерных обществах» от 26 декабря 1995 г. (с изменениями от 13 июня 1996 г.) // СЗ РФ. 1996. № 1. С. 1; № 25, С. 2956

4. Закон РФ «Об обществах с ограниченной ответственностью» от 8 февраля 1998 г. // СЗ РФ. 1998. № 7. С.785

5. Постановление Правительства Российской Федерации от 07.12.96 г. № 1463 "Об использовании в названиях наименований "Россия", "Российская Федерация"

6. Федеральный закон «О профессиональных союзах, их правах и гарантиях деятельности» от 12.01.1996 г № 10-ФЗ, ст. 8 п. 1// СЗ РФ. 1996. № 3.

7. Федеральный закон «Об общественных объединениях» от 19.05.1995 г. (с изменениями от 17.05.1997 г.) № 82-ФЗ, ст. 3 абз. 4// СЗ РФ. 1995. № 21. С. 1930. 1997. № 20.

8. Федеральный закон «О свободе совести и о религиозных объединениях» от 26.09.1997 г. № 125-ФЗ ст. 6 п. 1// Российская газета. 1997. 1 октября

9. «Государственная регистрация юридических лиц и индивидуальных предпринимателей». Закупень Т.В. - М.: 2001.

10.Белоглазова Г.Н., Романовский М.В. Финансы и кредит: Учебник 2-е изд. пер. и доп, - М.: Высшее образование, 2009. - 609 с.

11.Елизаров Ю. Ф. Экономика организаций (предприятий): учебник для вузов/ Ю. Ф. Елизаров. - 3-е изд., испр. - М.: Экзамен, 2008. - 496 с

12. Лапуста М.Г., Скамай Л.Г., Ковалева А.В. Финансы Фирмы: Учебник, - М.: Высшее образование, 2007. - 522 с.

13.Иващенко Н.П. Экономика фирмы: Учебник для ВУЗов, - м.: Инфра-М, 2007.- 320 с.

. Павлова Н.Н. Маркетинг в практике современной фирмы: Учебник для бизнес-школ, - М.: Норма, 2007. - 384 с.

. Пелих А.С. Экономика предприятия (фирмы): Учебное пособие для вузов, - М.: 2004. - 510 с.

. Экономика организации (предприятия): учебник/ под ред. Н.А.Сафронова.-2 е изд., перераб. и доп. - М.: Экономистъ, 2005. - 618с.;

Ено н