
Опора деревянной одностоечной и способы укрепление угловых опор: Опоры ВЛ - конструкции, предназначенные для поддерживания проводов на необходимой высоте над землей, водой...
Папиллярные узоры пальцев рук - маркер спортивных способностей: дерматоглифические признаки формируются на 3-5 месяце беременности, не изменяются в течение жизни...
Топ:
Особенности труда и отдыха в условиях низких температур: К работам при низких температурах на открытом воздухе и в не отапливаемых помещениях допускаются лица не моложе 18 лет, прошедшие...
Когда производится ограждение поезда, остановившегося на перегоне: Во всех случаях немедленно должно быть ограждено место препятствия для движения поездов на смежном пути двухпутного...
Эволюция кровеносной системы позвоночных животных: Биологическая эволюция – необратимый процесс исторического развития живой природы...
Интересное:
Как мы говорим и как мы слушаем: общение можно сравнить с огромным зонтиком, под которым скрыто все...
Что нужно делать при лейкемии: Прежде всего, необходимо выяснить, не страдаете ли вы каким-либо душевным недугом...
Инженерная защита территорий, зданий и сооружений от опасных геологических процессов: Изучение оползневых явлений, оценка устойчивости склонов и проектирование противооползневых сооружений — актуальнейшие задачи, стоящие перед отечественными...
Дисциплины:
![]() |
![]() |
5.00
из
|
Заказать работу |
Содержание книги
Поиск на нашем сайте
|
|
Работникам, усыновившим ребенка, представляется отпуск на период со дня усыновления и до истечения 70 календарных дней со дня рождения усыновленного ребенка, а при одновременном усыновлении двух и более детей-110 календарных дней со дня их рождения.
По желанию работников, усыновивших ребенка (детей), им представляется отпуск по уходу за ребенком до достижения им (ими) возраста трех лет.
В случае усыновления ребенка (детей) обоими супругами указанные отпуска представляются одному из супругов по их усмотрению.
Женщинам, усыновившим ребенка, по их желанию вместо отпуска, указанного в части первой настоящей статьи, предоставляется отпуск по беременности и родам на период со дня усыновления ребенка и до истечения 70 календарных дней, а при одновременном усыновлении двух и более детей - 110 календарных дней со дня их рождения.
Что полагается усыновителям:
1. Единовременное пособие при передаче ребенка в семью
Сумма: 30 000 рублей (размер установлен до 31.12.2022 года).
Куда обращаться: лично в МФЦ по месту жительства, или направлять документы почтой в ЦСВ.
Необходимые документы:
1) Заявление о назначении пособия;
2) Копия паспорта усыновителя или иной документ, удостоверяющий личность и подтверждающий постоянную регистрацию по месту жительства (оригинал предоставляется для обозрения);
3) Копия вступившего в законную силу решения суда об усыновлении.
2. Единовременное пособие при передаче ребенка на воспитание в семью
Сумма: 18 004,12 рублей (ежегодно индексируется).
Куда обращаться: лично в МФЦ по месту жительства, или направлять документы почтой в ЦСВ.
Необходимые документы:
1) Заявление о назначении пособия.
2) Копия вступившего в законную силу решения суда об усыновлении.
В случае усыновления ребенка-инвалида, ребенка старше 7 лет, а также детей, являющихся братьями и (или) сестрами
Сумма: 137 566,14 рублей на каждого ребёнка.
Необходимые документы:
1) Заявление о назначении пособия.
2) Копия вступившего в законную силу решения суда об усыновлении.
3) Справка, подтверждающая факт установления инвалидности, - для лиц, усыновивших ребенка-инвалида.
4) Документы, подтверждающие родственные отношения детей, - для лиц, усыновивших братьев и (или) сестер.
Документы, указанные в абзацах третьем и четвертом настоящего пункта, представляются в случае отсутствия в решении суда об усыновлении информации о наличии инвалидности ребенка (детей), а также родства между усыновленными детьми.
Единовременное денежное пособие при усыновлении (удочерении) ребенка-инвалида
Сумма: 170 000 рублей на каждого ребёнка.
Куда обращаться: лично в МФЦ по месту жительства, или направлять документы почтой в ЦСВ.
Право на получение пособия имеют граждане Российской Федерации, постоянно проживающие на территории Костромской области и усыновившие (удочерившие) ребенка-инвалида в Костромской области на основании решения суда об усыновлении (удочерении), вступившего в законную силу, начиная с 1 января 2015 года по 31 декабря 2022 года включительно.
Необходимые документы:
1) заявление о назначении денежного пособия.
2) копию паспорта усыновителя или иной документ, удостоверяющий личность усыновителя (оригинал документа представляется для обозрения);
3) копию вступившего в законную силу решения суда об усыновлении (удочерении) ребенка, заверенную в установленном законодательством порядке;
4) копию справки, выдаваемой федеральными государственными учреждениями медико-социальной экспертизы, подтверждающей факт установления инвалидности у ребенка на момент усыновления (удочерения) (оригинал документа представляется для обозрения);
5) обязательство о возврате единовременного денежного пособия при усыновлении (удочерении) ребенка-инвалида в Костромской области в областной бюджет в случае отмены усыновления (удочерения) ребенка-инвалида и/или совершения усыновителями (одним из усыновителей) в отношении ребенка-инвалида преступления, относящегося к преступлениям против личности.
|
|
Адаптации растений и животных к жизни в горах: Большое значение для жизни организмов в горах имеют степень расчленения, крутизна и экспозиционные различия склонов...
Семя – орган полового размножения и расселения растений: наружи у семян имеется плотный покров – кожура...
Архитектура электронного правительства: Единая архитектура – это методологический подход при создании системы управления государства, который строится...
Типы оградительных сооружений в морском порту: По расположению оградительных сооружений в плане различают волноломы, обе оконечности...
© cyberpedia.su 2017-2025 - Не является автором материалов. Исключительное право сохранено за автором текста.
Если вы не хотите, чтобы данный материал был у нас на сайте, перейдите по ссылке: Нарушение авторских прав. Мы поможем в написании вашей работы!