История развития хранилищ для нефти: Первые склады нефти появились в XVII веке. Они представляли собой землянные ямы-амбара глубиной 4…5 м...
Типы сооружений для обработки осадков: Септиками называются сооружения, в которых одновременно происходят осветление сточной жидкости...
Топ:
Определение места расположения распределительного центра: Фирма реализует продукцию на рынках сбыта и имеет постоянных поставщиков в разных регионах. Увеличение объема продаж...
Эволюция кровеносной системы позвоночных животных: Биологическая эволюция – необратимый процесс исторического развития живой природы...
Интересное:
Наиболее распространенные виды рака: Раковая опухоль — это самостоятельное новообразование, которое может возникнуть и от повышенного давления...
Лечение прогрессирующих форм рака: Одним из наиболее важных достижений экспериментальной химиотерапии опухолей, начатой в 60-х и реализованной в 70-х годах, является...
Уполаживание и террасирование склонов: Если глубина оврага более 5 м необходимо устройство берм. Варианты использования оврагов для градостроительных целей...
Дисциплины:
2017-06-11 | 215 |
5.00
из
|
Заказать работу |
|
|
Определение специальной оценки условий труда и правила её проведения приведена в Федеральном Законе от 28.12.2013г. за №426 (426ФЗ).
Специальная оценка условий труда – это единый комплекс последовательно осуществляемых мероприятий по выявлению (идентификации) вредных и (или) опасных производственных факторов, и оценке уровня их воздействия на работника. (с учетом отклонения их фактических значений от установленных нормативов условий труда).
По результатам специальной оценки, устанавливаются классы и подклассы условий труда на рабочих местах.
Обязанность по проведению и финансированию специальной оценки лежит на работодателе ст.212ТКРФ.
Специальная оценка проводится на всех рабочих местах, включая рабочие места офисных работников.
Специальная оценка проводится не реже 1 раза в 5 лет.
При этом, предусмотрен ряд случаев, когда специальную оценку необходимо проводить вне плана (ранее вышеуказанного срока). К этим случаям относятся:
1. Ввод в эксплуатацию новых рабочих мест.
2.Изменение технологического процесса или замена производственного оборудования (если это повлечет увеличение вредных и опасных производственных факторов на человека).
3.Произошедший на рабочем месте несчастный случай, причиной которого явилось воздействие на работника вредных и опасных производственных факторов.
4.Получение работодателем предписания государственного инспектора труда о проведении внеплановой спецоценки.
Внеплановая специальная оценка проводится в течении 6 месяцев со дня наступления любого вышеуказанного случая.
Порядок проведения спецоценки условий труда и порядок оформления результатов:
1. Работодатель должен создать комиссию и заключить договор со сторонней организацией, которая специализируется на проведении спецоценке.
|
2.Возглавлять комиссию должен представитель работодателя или сам работодатель.
3.В ходе проведения спецоценки, эксперты сторонней организации исследуют рабочие места на наличие или отсутствие вредных и опасных производственных факторов.
Рабочие места, на которых подобные факторы не выявлены, заносятся в декларацию, которую нужно представить в трудовую инспекцию. Декларация действительна в течении 5 лет.
Рабочие места, на которых выявлены вредные и опасные производственные факторы, подвергаются испытаниям и измерениям. По их итогам каждому рабочему месту присваивается класс условий труда (оптимальный, допустимый, вредный, опасный).
4. По окончании спец оценки составляется отчет, с которым в течении 30 календарных дней каждый работник должен ознакомиться под роспись.(с даты утверждения отчета).
Применение результатов проведения спец оценки.
Результаты применяются для:
1. Разработки и реализации мероприятий, направленных на улучшение условий труда работников.
2. Обеспечения работников средствами индивидуальной защиты, а также для оснащения рабочих мест средствами коллективной защиты.
3. Организации предварительных и периодических медицинских осмотров работников.
4. Расчета скидок (надбавок) к страховому тарифу на обязательное социальное страхование от несчастного случая на производстве (от 0% до 4%) и профессиональных заболеваний.
5. Для установления дополнительного тарифа страховых взносов в пенсионный фонд с учетом класса (подкласса) условий труда (значение тарифа может колебаться от 0 %до 8%).
6. Для обоснования финансирования мероприятий по улучшению условий охраны труда.
Классификация вредных и опасных факторов производственной среды и трудового процесса.
Факторы производственной среды делятся на:
1. Физические (шум, ультразвук, вибрация, излучение).
2.Химические (химические вещества и смеси).
|
3.Биолонические (микроорганизмы, живые клетки, споры).
Вредные и опасные факторы трудового процесса:
1. Тяжесть трудового процесса (нагрузка на опорно-двигательный аппарат).
2. Напряженность трудового процесса (нагрузка на центральную нервную систему и органы чувств работника).
Юридическая ответственность за невыполнение требований охраны труда ст.419ТКРФ.
Лица, виновные в нарушении трудового законодательства и иных актов, содержащих нормы трудового права, привлекаются к следующим видам ответственности:
- дисциплинарной (замечание, выговор, увольнение по соответствующим статьям);
- административной (штраф);
- уголовной (лишение свободы, исправительные работы и т.д.).
|
|
Опора деревянной одностоечной и способы укрепление угловых опор: Опоры ВЛ - конструкции, предназначенные для поддерживания проводов на необходимой высоте над землей, водой...
Биохимия спиртового брожения: Основу технологии получения пива составляет спиртовое брожение, - при котором сахар превращается...
Эмиссия газов от очистных сооружений канализации: В последние годы внимание мирового сообщества сосредоточено на экологических проблемах...
История развития хранилищ для нефти: Первые склады нефти появились в XVII веке. Они представляли собой землянные ямы-амбара глубиной 4…5 м...
© cyberpedia.su 2017-2024 - Не является автором материалов. Исключительное право сохранено за автором текста.
Если вы не хотите, чтобы данный материал был у нас на сайте, перейдите по ссылке: Нарушение авторских прав. Мы поможем в написании вашей работы!