История развития хранилищ для нефти: Первые склады нефти появились в XVII веке. Они представляли собой землянные ямы-амбара глубиной 4…5 м...
Организация стока поверхностных вод: Наибольшее количество влаги на земном шаре испаряется с поверхности морей и океанов (88‰)...
Топ:
Устройство и оснащение процедурного кабинета: Решающая роль в обеспечении правильного лечения пациентов отводится процедурной медсестре...
Эволюция кровеносной системы позвоночных животных: Биологическая эволюция – необратимый процесс исторического развития живой природы...
Методика измерений сопротивления растеканию тока анодного заземления: Анодный заземлитель (анод) – проводник, погруженный в электролитическую среду (грунт, раствор электролита) и подключенный к положительному...
Интересное:
Инженерная защита территорий, зданий и сооружений от опасных геологических процессов: Изучение оползневых явлений, оценка устойчивости склонов и проектирование противооползневых сооружений — актуальнейшие задачи, стоящие перед отечественными...
Национальное богатство страны и его составляющие: для оценки элементов национального богатства используются...
Как мы говорим и как мы слушаем: общение можно сравнить с огромным зонтиком, под которым скрыто все...
Дисциплины:
2022-11-14 | 32 |
5.00
из
|
Заказать работу |
0
Устанавливается только из согласия руководителя
0
Устанавливается на 1 месяц
0
Устанавливается на 1 год
0
Не устанавливается
1
Устанавливается на 6 месяцев
#
Испытательный срок при принятии на работу не может превышать:
1
три месяца, в отдельных случаях 6 месяцев
0
от одного до десяти месяцев
0
от шести месяцев и больше, все зависит от состояния работника
0
от одной недели до трех месяцев
0
от одного месяца до шести месяцев
#
Ежегодный основной отпуск предоставляется провизору аптеки длительностью не менее:
0
31 календарных дней
1
24 календарных дней
0
21 календарных дней
0
27 календарных дней
0
38 календарных дней
#
По результатам аттестации по определению знаний и практических навыков работнику отказано в присвоении звания “провизор общего профиля”. Может ли данное лицо занимать должность провизора:
0
Может при дополнительных условиях
1
Не может
0
Ее, без согласия, трудоустраивают на должность фармацевта
0
Ее переводят на работу в другую организацию
#
В аптеке планируется сокращение штата. Какие работники при равных условиях производительности труда и квалификации имеют шансы остаться на работе?
0
Работники с научной степенью
0
Работники с государственными наградами
1
Семейные при наличии двух и больше иждивенцев
0
Работники, которые работают по совместительству в другой аптеке
#
Работникам, которые приняты на работу впервые, трудовая книжка оформляется не позже:
0
Десяти дней после принятия на работу
0
Одного месяца после принятия на работу
0
Одной недели после принятия на работу
0
Двух месяцев после принятия на работу
1
Пяти дней после принятия на работу
#
Законодательством о труде не предусмотрены такие виды обеспечения социального страхования:
0
Помощь по временной нетрудоспособности
0
Помощь в случае рождения ребенка
1
Выплата дополнительного отпуска
0
Пенсии по инвалидности
0
Пенсии за выслугу лет
#
В стаж работы по специальности для аттестации на квалификационную категорию не учитывается:
0
Период работы по специальности
0
Учеба в интернатуре
0
Учеба в аспирантуре
1
Отпуск по уходу за ребенком до 3 лет
0
Срочная служба в Вооруженных силах Украины
#
Между провизором и заведующим аптекой возник трудовой спор относительно перенесения срока отпуска. Провизор обратился в комиссию по трудовым спорам. В течение какого времени комиссия должна рассмотреть вопрос со дня подачи заявления?
0
1 неделя
0
5 дней
0
1 месяц
1
10 дней
0
3 дня
#
Провизор-аналитик хочет взять часть отпуска весной, а часть - летом. Деление отпуска на части допускается при условии, что основная его часть будет составлять не меньше:
0
18 дней
0
10 дней
0
16 дней
0
12 дней
1
14 дней
#
Провизору аптеки со стажем работы больше 8-ми лет в установленном порядке выдано больничный лист. Какой размер помощи по временной нетрудоспособности имеет право получить провизор за период болезни?
0
80% средней заработной платы
1
100% средней заработной платы
0
90% средней заработной платы
0
50% средней заработной платы
0
60% средней заработной платы
#
При оформлении на работу на конкретную должность молодого специалиста знакомят с его правами и обязанностями. Каким документом регулируются права и обязанности аптечных работников?
0
Кодекс законов о труде
0
Верного ответа нет
1
Должностная инструкция
0
Все ответы верны
0
Внутренний трудовой распорядок
#
На протяжении какого времени провизору-интерну при поступлении на работу в аптеку должны оформить трудовую книжку?
1
Пять дней
0
Недели
0
Однажды
0
Одного месяца
0
Шести месяцев
#
Согласно КЗоТ Украины, в случае установления незаконного увольнения работника или перевода его на нижеоплачиваемую работу:
0
Работник возобновляется на прежней работе
0
Работнику выплачивается средний заработок за время вынужденного простоя
0
Работнику выплачивается разница в заработке за время выполнения нижеоплачиваемой работы
1
Все ответы верны
#
Провизор устраивается на работу в оптовое фарм. предприятие на должность заведующего аптечным складом. Какой срок испытания не требует согласования с комитетом профсоюза при приеме его на работу?
0
До одного месяца
0
До двух месяцев
0
До четырех месяцев
1
До трех месяцев
0
До шести месяцев
#
Организация стока поверхностных вод: Наибольшее количество влаги на земном шаре испаряется с поверхности морей и океанов (88‰)...
История создания датчика движения: Первый прибор для обнаружения движения был изобретен немецким физиком Генрихом Герцем...
История развития хранилищ для нефти: Первые склады нефти появились в XVII веке. Они представляли собой землянные ямы-амбара глубиной 4…5 м...
Типы оградительных сооружений в морском порту: По расположению оградительных сооружений в плане различают волноломы, обе оконечности...
© cyberpedia.su 2017-2024 - Не является автором материалов. Исключительное право сохранено за автором текста.
Если вы не хотите, чтобы данный материал был у нас на сайте, перейдите по ссылке: Нарушение авторских прав. Мы поможем в написании вашей работы!