Организационная и управленческая структуры кооператива

В процессе производственной деятельности между сотрудниками кооператива и его структурными подразделениями, управляющей и управляемой подсистемами устанавливаются постоянные производственные связи. Они носят информационный, технологический, трудовой, финансовый, управленческий характер. В целом они характеризуют организационную целостность, интеграцию, объединение данной системы.

Совокупность элементов и звеньев системы управления и установленных между ними постоянных связей образует структуру управления.

Структура управления СПК «Чутырский» представлена в приложении 1, данная структура является линейно-функциональной. При такой структуре управления во главе каждого структурного подразделения находится линейный руководитель, наделенный всеми полномочиями и осуществляющий руководство подчиненными ему функциональными структурами, которые, в свою очередь, помогают ему при разработке конкретных вопросов и подготовке соответствующих решений, планов, т.е. помогают выполнить задачи хозяйства.

Управление Кооперативом осуществляется на основе самоуправления, широкой демократии, гласности активного участия его членов в решении всех вопросов деятельности Кооператива.

Органами управления Кооператива являются:

Общее собрание членов Кооператива;

Наблюдательный Совет;

Правление или председатель Кооператива.

Кооператив ведет книгу протоколов, содержащую протоколы заседаний органов управления

Высшим органом управления Кооператива является общее собрание. Оно полномочно решать любые вопросы, касающиеся деятельности Кооператива, в том числе отменить или подтверждать решения Правления и Наблюдательного Совета Кооператива.

Очередное общее собрание Кооператива проводятся не реже 1 раза в год. Внеочередное общее собрание членов Кооператива созывается по инициативе Правления, по требованию членов Кооператива, обладающих не менее чем одной десятой частью имеющих право голосов, в подписанном ими заявлении (с указанием цели и оснований), или Наблюдательного совета.

Правление состоит из 17 членов Кооператива, которые избираются на срок не более 5 финансовых лет, с правом переизбрания.

Правление является исполнительным органом Кооператива. Правление осуществляет оперативное управление его деятельностью под свою ответственность, руководит текущей деятельностью Кооператива и представляет Кооператив в хозяйственных и иных отношениях в период между общими собраниями членов Кооператива. Члены Правления избираются из числа членов Кооператива. Заседания Правления должны проводиться не реже одного раза в месяц.

Решающее влияние на формирование структуры управления оказывает структура производства, в которой выделяют две составляющие: производственную и организационную структуры.

Под производственной структурой понимают количественный состав и пропорции в главных, дополнительных и вспомогательных отраслях предприятий и формы взаимосвязи на каждой ступени организации производства.

Под организационной структурой понимают совокупность подразделений основного, вспомогательного и обслуживающего производств, схема организационной структуры представлена в приложении 2. Данная структура представляет собой простое линейное деление хозяйства на основные производственные подразделения, вспомогательные и обслуживающие подразделения, подсобные производства и службы общего назначения. Работа специалистов по организации производственного процесса в хозяйстве представлена следующими службами: планово-экономической, бухгалтерской, зоотехнической, ветеринарной, агрономической, инженерной. К основным производственным подразделениям относятся: молочно-товарные фермы, свинофермы, бригады растениеводства и тракторные бригады. К вспомогательным и обслуживающим подразделениям относятся автогараж, ремонтно-механическая мастерская, конюшня, склад с горючесмазочными материалами и запчастями, столярная мастерская, в подсобные подразделения входят кирпичное производство, пилорама, столовая. Приведенная схема организационной структуры СПК «Чутырский» отражает все производственные объекты и является оптимальной для данного хозяйства.