Система показателей природ-х условий воздел-ния с.х.культур

Следует различать климатические, метеорологические и погодные условия. Последние относятся к относительно коротким промежуткам времени (день, неделя, месяц). Метеорологические условия характери­зуют отдельный год или вегетационный период. Климатиче­ские условия представляют собой набор типичных величин основных метеорологических показателей, определенных за длительный период. Для их описания используют средние многолетние уровни и показате­ли вариации температуры, осадков и т.д., а также частотность благо­приятных, средних и неблагоприятных лет. Теплообеспеченность растений характеризуется следующими по­казателями: средние температуры воздуха и почвы (в слоях, важных для роста и развития растений); суммы активных (используемых растениями) температур за период со среднесуточными температурами +5°С, +10°С и выше; продолжительность вегетационного и безморозного периодов в днях. Влагообеспеченность оценивают по сумме выпавших осадков (обычно в миллиметрах), числу дней с осадками, по влажности воздуха и почвы, испаряемости влаги с единицы площади. Показатели тепло-, влагообеспеченности и ряд других необходимо рассчитывать по периодам и фазам развития растений, от которых за­висит формирование урожая. Неблагоприятных метео­условий, приводящих к резкому снижению урожайности или к полной гибели посевов. К ним относятся весенние и осенние заморозки, выпа­дение града, сильные морозы в отсутствие снежного покрова, образование ледяной корки на почве, низкая относительная влажность воздуха (менее 30%), суховеи, пыльные бури. По всем таким ситуациям необходимо знать наиболее вероятное время их появления, ср. частоту и интенсивность. Для растений важно сочетание разных факторов метеоусловий, особенно тепла и влаги. Их соотношение отражает гидротермический коэф-нт, опред-ый по периодам и фазам развития растений (его рассчитывают как частное от деления количества осадков на сред­нюю температуру за период). Для оценки интенсивности солнечной радиации учитывают число солнечных и пасмурных дней за различные периоды, частоту появле­ния мглы, продолжительность и силу солнечного сияния. Об измене­нии солнечной активности судят по так называемым числам Ферми (связанным с появлением пятен на Солнце). Источниками данных служат бюллетени метеорологиче­ских станций и постов, периодические публикации метеорологов, аг­роклиматические справочники по территориям. При анализе влияния метеоусловий следует учитывать тенденции изменения климата.

50.Показатели наличия и состава поголовья животных Численность животных по видам и половозрастным группам измеряют прежде всего в натуральном выражении – в физических головах; при этом используют как моментные так и интервальные показатели. Среднегодовая численность определяется как отношение всего кормодней на продолжительность периода: Nср-год = всего кормодней/прод-ть периода. Этот показатель нужен для определения числа скотомест для расчета дневной потребности в кормах и рабочей силы, ожидаемого выхода продукции и т. д. Среднегрупповое погол-е: Nср-групп= Всего к-дней/Число дней преб-ния в гр-пе Этот показатель определяет сколько голов проходит через определенную группу. Число оборотов в данной группе = Nср-групп/Nср-год Продолж-ть оборота в долях года(скорость оборота) = Nср-год / Nср-групп Если исходная информация моментный ряд динамики(интервалы равные) Nхрон =(½*N0+N1+…+1/2Nn)/n Момен-ый РД (разные инте-ы) Nср = ((N0+N1)/2*T1+(N1+N2)/2*T2…)/∑T Показатели состава поголовья рассчитываются путем определения относительных показателей или координации. В зависимости от задач анализа и имеющихся данных структуру поголовья изучают в различных разрезах. 1 Структура условного поголовья по видам животных. По половым и возрастным группам внутри отдельных видов животных. Для определения общего поголовья многоотраслевого предприятия находят условные головы (Усл.гол=∑Nфиз.гол * К); К – коэффициент перевода. 1 гол КРС взрослого = 1 усл гол; молодняк КРС = 0,6; свиньи = 0,3; птица 0,02. В основе расчета коэффициентов перевода лежит стоимость выращивания 1 головы или потребность в кормах (годовая) Отдельные виды животных. Структура: - по полу; - по возрасту Условное поголовье (межвидовая структура животных) = 100%. 2 Структура физического и условного поголовья может изучаться в территориальном разрезе – по зонам, подзонам, субъектам Федерации и т.д.

51. Показатели кормовой базы и зоотехнических мероприятий. В с-х стат-ке изучают показатели поступления и наличия кормов, обеспеченности ими, движения и потребления кормов. Из общей массы выделяют корма растительного, животного происхождения и минеральные. Количество кормов учитывают по видам и группам(концентрированные, грубые, сочные, зеленные) в натуральных измерителях. Их качество оценивают по содержанию важнейших питательных веществ(протеина, сухого вещества, основных аминокислот, витаминов, минеральных солей) и по перевариваемости. Для анализа обеспеченности жив-ва кормами составляют их балансы. В балансах отдельно учитывают корма собственного пр-ва, покупные и поступившие по другим каналам, а также потери кормов при их хранении и скармливании. Общее наличие кормов и их потребление определяют в целом и в расчете на 1 или 100га с-х угодий с выделением кормов собственного пр-ва. Пр-во кормов на 100га с-х угодий Q-один из главных показ-лей состояния кормовой базы. Он зависит от доли кормовой площади dкпл в общей площади с-х угодий и от ее средней продуктивности y¯ в кормовых ед. на 1 га: Q= y¯ dкпл*100. Обеспеченность животных кормами характ-ся отношением их наличия к потребности в кормах; ее определяют в целом и в расчете на 1 голову(физ или усл), на конкретный период или на определенную дату. Потребление кормов учитывается в целом, по их видам и группам, а также по видам и группам жив-ых, например, молочному стаду, молодняку крс, скоту на откорме, свиньям и т.д. Показатели воспроизводства животных, их использования и продуктивности непосредственно зависят от уровня зоотехнических мероприятий - аналогично тому, как урож-ть культур зависит от агротехники. Совок-ть этих мероприятий отражает систему ведения жив-ва и характ-ся пок-ми кормления, племенной работы (обеспечивающей надлежащее кач-во стада), условий содержания жив-ых ухода за ними и организации труда. Уровень кормления определяют по фактич-му расходу кормов на 1гол жив-ых, а также в сравнении с потребностью. Племенная работа характ-ся прежде всего кач-вом подбираемых для воспр-ва маток и производителей, методами разведения и приемами используемыми при выращ-ии ремонтного молодняка. Для оценки условий содержания животных применяют пок-ли и характ-ки: а)обеспеченность жив-х водой, способы и кратность поения, кач-во воды, наличие подогрева в зимнее время. б)обеспеч-ть помещениями,оснащ-ть оборуд-ем. в)способ содержания жив-х. г)технология содерж-я. Отдельно учитывают ветеринарные мероприятия.

52. Статистика основных фондов. ОС делятся на матер-ые и нематер-ые. Отраслевая структура фондов в рамках 1-го предпр-я, или 1-го региона явл-ся косв-ным показ-лем спец-ции предпр-я. Показ-ли наличия ОС: они в абсол-ой форме. М.б.: 1)моментными уровнями, 2) Интервальные(средние за период). N¯маш.= (∑маш.-дни пребыв)/365 - Среднегод. N¯хрон.прост. = (1/2N1+ N2+.. + ½ Nпосл.)/ (n-1) Моментный ряд с разн интерв-ми: N‾хрон.взвеш. = ((N1+N2) / 2* T1+(N2+N3) /2*T2+ (N3+N4) /2*T3) / ∑T Общая числ-ть однор-ых ср-в пр-ва выраж-ся в условно-натур-ом исчислении. При этом отдельные типы и марки ср-в пр-ва перево-ся в условн или эталон-е Исчисление по переводн-м коэф-там, учитывающие размеры, мощность или произв-ть. Показ-ли обеспеч-ти- это пок-ли соотн-ия ОФ с другими ресурсами. Уровень обесп-ти ОФ= Наличие ОФ/ S земель(или поголовье) Степень обесп-ти ОФ= Ур-нь обесп(факт)/Ур-нь обесп(эталон.) Движение ОФ – изменение наличия. Воспр-во- пополнение использх рес-сов. Баланс ОФ: Nн.г.+ П – В = Nк.г. Кобновл=Ввод ОФ/Nк.п. К исп-я техн ср-ва по времени= Факт проть работы/возможн. прод-ть работы К исп-ия мощности= факт выработка в ед.врем./ нормат. Выраб в ед.врем К исп раб t * К исп мощн= К общ Фондоотдача= ВП/ОПФ Фондоемкость=ОПФ/ВП

54.Показатели использования машин и оборудования в сельском хозяйстве Система показателей. Показатели использования машин и оборудования подразделяются на 2 группы: 1-я - включает в себя показатели, характеризующие использования машин и оборудования во времени, 2-я группа включает показатели, характеризующие использование машин и оборудование по мощности. К числу первых показателей относится группа коэффициентов (коэффициент использования времени пребывания, коэффициент использования раб дня, рабочего часа.) К числу 2-х показателей относится сменная или дневная выработка в натуральном выражении и по отношению к нормативному значению выработки. Произведение этих 2-х групп показателей даст основной показатель использования - годовая выработка на 1 трактор, авто.и т.д..(вид техники и оборудования).

57. Система показателей производительности труда. Производительность труда - это способность труда производить определенный объем продукции. V=Q/T, Q-объем выполненных работ, либо объем произведенной прод-и и услуг. Т-масса труда, в среднее число раб-в, кол-во отработанных человеко-часов, чел.-смен Система показателей производительности труда подразделяется: 1-е -в зависимости от способов рассчета: на прямые (когда объем продукции сопоставляется с затраченным трудом) и обратные, когда труд сопоставляется с объемом продукции. 2-е В зависимости от результатов труда:на частичные и полные, частичные - это производительность труда на отдельных операциях, например, сколько вспахано за 1 чел*день. Полные показатели сопоставляется объем продукции и затраченный труд. 3-е - в зависимости от объема продукции: по отдельному виду продукции используется натуральный показатель производительности труда (ц/ чел*день) по нескольким видам продукции стоимостные. По масштабу выражения раб времени выделяют производительность труда на 1-го работника, на 1 чел*день, на 1 чел*час. Выделяют 2 индекса производительности труда - средний индекс производительности труда считается по разнородной продукции ЕT0Q1/ ЕT1Q1 и индекс средней производительности труда Т1/Т0 - считается по 1-му виду продукции, по нескольким хозяйствующим субъектам

58. Статистико-экономический анализа производительности труда на предприятиях. Для характеристики производительно­сти труда исп два показателя: прямой - производство продукции на единицу времени (чел.-ч); обратный - затраты труда на единицу продукции (трудоем­кость); чем ниже затраты труда, тем выше его производитель­ность. Затраты труда на единицу продукции яв­ляются качественной характеристикой единиц совокупности (продукции). Они непосредственно несопоставимы между собой и аналогично ценам на продукцию при расчете общего индекса могут быть просуммированы только с учетом их веса в со­вокупности, то есть объема продукции q. Весами для определения общих затрат труда служат, как и для других качественных при­знаков, объемы продукции в отчетный период q_1. Для расчета ин­декса производительности определяют две массы затрат труда: фактическую за отчетный период ∑q1t1 и условную при базисных затратах труда ∑q1t0 (их можно получить как накопленную сумму произведений или вначале по каждому продукту как qt, а затем как сумму по специальной таблице). Тогда индекс производитель­ности труда фиксированного состава, получивший название тру­дового, определим по формуле Iтрудовой =∑q1t0/∑q1t1. В связи с тем, что t— об­ратный показатель производительности труда, базисные уровни берутся в отличие от цен в числителе. I производит.труда стоимостной = (∑q1p0/∑q1t1):(∑q0p0/∑q1t0).

56 Показатели численности, состава, движения и использования трудовых ресурсов. В настоящ. время в ста-ке исполь-ся м/народ. классификация. Делят: эк. активное (это часть населения, обеспечивающая предложение раб. силы для произ-ва товаров и услуг), не активное население (дети, учащиеся, студенты, аспиранты и докторанты, имеющ. дневную форму обучения, лица, получившие пенсию по различным причинам, занятые домаш. хозяйствам, лица, кот. нет нужды работать). Уровень эк. активности насел-я – отношение эк.активных к общей численности населения. (занятые, безработные). Занятые – это лица в возрасте 16 лет и старше, кот. в рассматриваемый период времени: выполняли работу, приносящую доход, временно отсутствовали на работе по уважит. причинам, выполняли работу без оплаты на семейном предприятии без оплаты. Безработные – лица 16 лет и старше, кот. не имели доходного занятия, занимались поиском работы, были готовы приступить к работе. уровень безработицы=удельн. вес безработных в численности эк. активного населения. Численность рабочей силы может быть установлена на определенную дату и в среднем за период. Различают при этом списочную численность (лица, заключившие трудовые договоры) и численность фактически работающие. Численность в среднем за период рассчитывается двумя способами: по средней хронологической и как отношение числа человеко-дней / календарный период или число рабочих дней. Коэф-т занятости населения = N3 (Занятых)/N0 (общ. числ-ти), коэф-т занятости труд. ресурсов= N3/Nэк. актив. Состав рабочей силы характеризуется структурой рабочей силы по отраслям (растениеводство, животноводство), исполняемым функциям (рабочие, ИТР, служащие), по стажу работы, по возрасту, по полу, по квалификации, по характеру трудового договора (постоянные или временные). Показатели наличия труд.ресурсов:1моментыные,2 интервальные, 3средние. Среднесписочн. числе-ть =сумма человекодней пребывания работников в списках/ календар. продолжител. периода в днях, сред.число рабоч. за период= сумма отработанных человекодней/календар.продолжительность периода, сред. число работ-в в рабоч. дни= сумма отработанных человекодней/продолжит-ть раб. периода в днях. Движение рабочей силы может быть охарактеризовано показателями динамики (абсолютный прирост, темп роста или прироста), для отражения движения строятся балансы труд. ресурсов. (форма распределительного баланса, форма внутригодового оборота, шахматная форма баланса) а также специальными показателями: коэффициентом оборота по приему (отношение принятых к среднесписоч. численности за период), коэффициентом выбытия (отношение числа выбывших к средней численности за период), коэффициентом текучести (отношение выбывших по собственному желанию и уволенных к средней численности работников), коэффициент замещения раб. силы (коэф-т по приему/ коэф-т по выбытию), коэф-т постоянства состава (отношение числа работников, которые проработали весь отчетный период к числу работников на конец периода). Показатели использования - подразделяются на показатели экстенсивного использования к которым относятся такие показатели как число отработанных за год одним работником чел-дней, чел-часов, коэффициент использования возможного фонда рабочего времени (фактически отработано дней к возможному) и показатели интенсивного использования трудовых ресурсов к которым относятся показатели производительности труда: производство продукции на одного работника, на один чел-день, на один чел-час. Рабочее время – часть календарного времени затрачиваемого на про-во продукции или выполнения работ. Календ.фонд=про-во среднесписоч. численности раб-в на кол-во календар. дней в году Календ. фонд раб.вр. – празд. и выход. дни = табельный фонд раб. времени. Мах. возможный фонд – неявочные дни=явочный фонд раб. вр. Причины неявок: уважительные, неуважительные

60.Показатели затрат в сельском хозяйстве. Себестоимость продукции и работ. Затраты - это расходы самих ресурсов, а также расходы, связанные с их использованием. В с/х они включают: - расход оборотных средств (семян,удобрений, кормов, топлива и др.) в рамках технологич. процесса произ-ва продукции растен-ва и жив-ва; - затраты труда на выполнение работ и оказание услуг; - расходы на ОТ и сод-ние рабочей силы; - расходы на сод-ние, эксплуатацию, ТО и ремонт машин, оборудования и др. ОС произ-ва; - прочие расходы на произв-во и реализацию продукции. Издержки- сов-ые затраты на произ-во и реал-ию продукции и услуг за оперд-ый период. Сюда входят лишь текущие, но не долговременные затраты, связанные с формир-ем ОС, исп-ых длительный период. В статистике для хар-ки затрат и издержки исп-ся сложная система пок-лей, различающихся как по форме, так и по сод-нию. По форме выделяют:абсол., ср. и относит-ые пок-ли. Абсол-ые показ-ли –объемы затрат в натуральном, условно-натуральном или стоим-м выражении, дифференц-ные по нескольким признакам- видам и группам затрат -периодом времени,к-рам,группам к-р и видам жив-х по отраслям раст-ва, жив-ва и с.х в циклом по отд. территориям, категория и группам хозяйств. Средине показ-ли затрат и издержек определяют в расчете на ед. продукции, зем-ной площади или поголовья, ОС, на 1 раб-ка и т.д. Относительные показ-ли рассчитывают для изучения состава и динамики затрат, их сравнения по территории, а также для сопоставления величины затрат с доходами и ресурсами произ-ва. Себест-ть предст. собой факт-е затраты на все элементы и ресурсы произ-ва прод-ии, работ и услуг в стоим-ной форме. Прежде всего рассчитывают абсолютные величины затрат, а на их основе- средние и относ-ные(на ед. прод-ии, работ и услуг, на 1га площади и на 1гол. жив-ых). Различают несколько видов себ-ти: Технологическую, вкл-ую затраты на тех-ий процесс на уровне бригады, цеха, фермы. Производственную, в кот. входят все затраты орган-ии франко-место хранения готовой прод-ии (вкл. общехозяйственные и общеотраслевые затраты, в том числе по управлению производством). Полную, или коммерческую, вкл. также все затраты орган-ии по реал-ии прод-ии.

55. Статистика трудовых ресурсов, занятости и безработицы. Трудовые ресурсы - это часть населения страны, способная зани­маться общественно полезной деятельностью. В нее входит все насе­ление в трудоспособном возрасте (мужчины от 16 до 59 лет и женщи­ны от 16 лет до 54 лет включительно за вычетом неработающих инва­лидов 1-й и 2-й групп и неработающих льготных пенсионеров), а так­же фактически работающие в нетрудоспособном возрасте (в том числе подростки от 15 лет и старше). Трудовые ресурсы состоят из двух больших групп. Первая - это экономически активное население, или рабочая сила, то есть лица, желающие принимать участие в производстве товаров и услуг. Вторая группа – эк-ки неактивное население; в нее входят учащиеся трудоспособного воз­раста и студенты; лица, занятые домашним хозяйством, уходом за детьми и больными родственниками; прекратившие поиск работы; ли­ца, у которых нет необходимости работать. Доля первой из названных групп в общей численности трудовых ресурсов характеризует уровень экономической активности населения. Эк-чески акт-ое население страны состоит из занятых в экономике и безработных. Занятые в экономике работники делятся, в свою очередь, на рабо­тающих по найму (договору, контракту или соглашению с оплатой деньгами или натурой) и работающих не по найму (обеспечивающих себя работой самостоятельно). При изучении состава занятого населения его подразделяют по ряду признаков: по секторам экономики - на занятых в гос-ых, муниц-ных, частных, смешанных предприятиях, в общественных органи­зациях, на совместных предприятиях и т.д.; по видам деят-сти (отраслям эко-ки) - на занятых в промыш с/х, строительстве, транспорте, торговле, в сфере услуг и т.д.; по месту жительства - на городское и сельское население; по уровню образования (высшее, среднее профессиональное, сред общее, основное общее, ниже основного общего); по полу, возрасту, семейному положению, месту основной работы, продолжительности рабочей недели на основной работе и др. По данным о наличии трудовых ресурсов, их распределении по сферам и видам деятельности ежегодно сост-т балансы труд ресурсов в среднегодовом исчислении. В приходной части ба­ланса показывают наличие трудовых ресурсов и источники их форми­рования, в расходной - численность эк-ски активного населе­ния и его распределение, а также числ-ть безработных и экономи­чески неактивного населения (с выделением учащихся с отрывом от произ-ва в трудосп-ом возрасте). К безработным в соответствии со стандартами Международной ор­ганизации труда (МОТ) относятся лица 16 лет и старше, которые на момент наблюдения не имели работы, занимались ее поиском и были готовы приступить к работе. В их составе особо выделяют лиц, зарегистрированных в службе занятости в качестве ищущих работу, а также признанных безработными. Безработное население дифференцируется по полу, возрасту, уров­ню образования, социальному статусу, месту жительства, продолжи­тельности поиска работы, причинам незанятости, семейному положе­нию и другим признакам. Уровень безработицы в статистике опреде­ляют как отношение численности безработных к общей численности экономически активного населения. Выборочным методом занятость населения изучают ежеквартально, по со­стоянию на последнюю неделю 2-го месяца квартала. Все выборки численностью 64-65 тыс. чел. независимы, что позволяет объединять квартальные данные и получать общую выборку за год численностью до 260 тыс. единиц; ее ошибка по стране в целом не превышает деся­тых долей процента, а основные результаты вполне репрезентативны и по регионам.

59.Методы статистического анализа наличия, состава, движения воспроизводства и использования факторов производства. Используемы в с.х. ресурсы (земля, основные фонды, рабочая сила. Оборотные средства) образуют вместе с тем его необходимые условия (факторы), которые во многом определяют результаты деятельности. Наличие ресурсов (их объем) характеризуются в первую очередь натуральными показателями в виде моментных абсолютных уровней на определенную дату или в виде средних за период. По устойчивым, медленно меняющимся ресурсам (земля) пок-ли определяют раз в год; по другим, более подвижным, - раз в месяц или квартал. По группам однородных ресурсов (корма, удобрения, топливо) рассчитывают условно-натуральные пок-ли: количество кормов в кормовых единицах или джоулях энергии, удобрений – в переводе на действующее вещество, тракторов – в эталонном исчислении, поголовье – в условных головах. Наиболее общим показателем являются стоимостные пок-ли; их расчет не сложен, но при этом важно обеспечить обоснованный выбор цен. Состав каждого вида ресурсов изучают с помощью пок-лей структуры (в долях, процентах или промилле) путем сопоставления объемов выделяемых групп и подгрупп ресурсов в абсолютном измерении с итоговыми данными, а также путем расчета так называемых коэф-ов координации (соотношение различных частей целого между собой). Качество ресурсов. Качество можно оценивать различным образом: 1. на основе анализа состава ресурсов каждого вида. В этом случае внутри них выделяют группы и подгруппы с определенными качественными хар-ками (почвы разного плодородия и работники разной квалификации). После этого по распространенности ресурсов с лучшими и худшими свойствами делают выводы об их состоянии и качестве. 2. путем построения рядов распределения ресурсов по качественным и количественным признакам. 3. путем расчета средних значений пок-лей качества на единицу ресурса. Движение ресурсов. Изучают по их видам и группам; чаще всего исп пок-ли абсолютного прироста по источникам пополнения и пок-ли уменьшения по каналам выбытия. Воспроизводство ресурсов Это регулярный постоянно повторяющийся процесс замены выбывающих ресурсов новыми по мере их использования, износа, старения или выбытия по иным причинам. Пок-ли соотношения ресурсов. Отражают внутренние пропорции взаимосвязи между ними. Это относительные пок-ли (коэф-ты соотношения или интенсивности), которые также называют качественными поскольку они характеризуют качественные стороны производства. Пок-ли использования ресурсов. Отражают результат целесообразного их применения в процессе производства. Это в первую очередь абсолютные интервальные пок-ли времени работы людей и машин, использование помещений и оборудования, площадь обработанной земли, числа обслуживаемых животных, объема выполненных работ и предоставленных услуг. Их рассчитывают в целом и по видам. в абсолютном выражении и в среднем на ед. ресурсов. Эти пок-ли одновременно характеризуют ход производства, в результате которого формируются затраты по всем показателям использования ресурсов статистики рассматривают объем, состав, качество, движение, источники формирования. А также их соотношение между собой (затраты и объем работ на 1 га или на 1 голову, выработка на ед времени).