История развития хранилищ для нефти: Первые склады нефти появились в XVII веке. Они представляли собой землянные ямы-амбара глубиной 4…5 м...
Индивидуальные очистные сооружения: К классу индивидуальных очистных сооружений относят сооружения, пропускная способность которых...
Топ:
Эволюция кровеносной системы позвоночных животных: Биологическая эволюция – необратимый процесс исторического развития живой природы...
Интересное:
Искусственное повышение поверхности территории: Варианты искусственного повышения поверхности территории необходимо выбирать на основе анализа следующих характеристик защищаемой территории...
Что нужно делать при лейкемии: Прежде всего, необходимо выяснить, не страдаете ли вы каким-либо душевным недугом...
Уполаживание и террасирование склонов: Если глубина оврага более 5 м необходимо устройство берм. Варианты использования оврагов для градостроительных целей...
Дисциплины:
2017-05-22 | 202 |
5.00
из
|
Заказать работу |
|
|
Материалом для обсуждения выступает совместная работа студентов в группах в рамках предыдущих семинарских занятий.
Вопросы для обсуждения:
1. В чем состоят сложности в организации совместной деятельности? «Плюсы» и «минусы» наличия личных отношений между участниками групп.
2. В чем состоят особенности групповой динамики конкретной группы?
3. Каким образом складывались отношения лидерства и подчинения во время совместной работы?
4. Каковы критерии оценки деятельности участников группы, насколько легко их применять в отношении участников?
3.Примерный перечень вопросов к зачету/экзамену
1. Понятие управления в социологии
2. Исторические предпосылки появления проекта теории управления
3. Классический этап становления научного подхода к управлению
4. Гуманистический этап развития социологии управления
5. Системный этап в развитии социологии управления
6. Ситуационный подход в социологии управления. Принцип «конкретных обстоятельств».
7. Современные разработки в социологии управления
8. Управление как объект междисциплинарных исследований
9. Управление как особый вид деятельности
10. Функции управления как особого вида деятельности
11. Организационная среда управления
12. Сетевые подходы к построению структуры организации
13. Управление как рациональное действие
14. Планирование в организации
15. Лидер: понятие, концепции, задачи
16. Контроль в управленческой деятельности
17. Планирование в управленческой деятельности
18. Бюрократия как идеальная модель организации
19. Внешняя среда управления
20. Понятие корпоративной культуры
21. Принципы построения организации. Иерархические, органические, сетевые, гетерархические структуры
|
22. Мотивационные основы управления
23. Концепции «организационного развития»
24. Концепции «организационных изменений»
III. Форма итогового контроля
Итоговой отчетностью по дисциплине «Социология управления» является экзамен.
IV. Распределение часов курса по темам и видам работ
№ п/п | Наименование разделов и тем | Всего (час.) | Аудиторные занятия (час.) | Самост. работа | |
в том числе | |||||
Лекции | Практ. | ||||
Понятие управления | |||||
История развития идей управления в мировой мысли | |||||
Управление как специфический вид деятельности. Функции управления | |||||
Внешняя среда управления | |||||
Структурное оформление организации | |||||
Планирование в организации | |||||
Мотивационные основы управления | |||||
Контроль в управлении | |||||
Лидерство в управлении | |||||
Концепция «организационного развития» | |||||
Концепция «организационных изменений» | |||||
Корпоративная/организационная культура | |||||
Система мотивации в организациях | |||||
Организационная структура | |||||
Система планирования | |||||
Внешняя среда управления | |||||
Процедуры контроля на предприятии | |||||
Корпоративная культура | |||||
Итоги групповой работы | |||||
ИТОГО |
V. Учебно-методическое обеспечение курса
Рекомендуемая литература
Базовые учебники и пособия
Дополнительная литература
|
1. Вебер М. Основные социологические понятия // Теоретическая социология: Антология в 2-х частях. – М.: Книжный дом «Университет», 2002 г., ч.1
2. Галкина Т.П. Социология управления: От группы к команде: Учеб. пособие / Т. П. Галкина. — М.: Финансы и статистика, 2001. — 224 с.
3. Гвишиани Д.М., Бобраков Ю.И., Евенко Л.И. и др. Американские буржуазные теории управления (критический анализ). М., 1978
4. Давыдов А.А. Развитие человека в России: долгосрочный прогноз // 2011 №07, с. 70-83 (http://www.isras.ru/files/File/Socis/2011-7/Davydov.pdf)
5. Кабушкин Н.И. Сущность и взаимосвязь функций управления // Современное управление, 2000, №3, с.43-62
6. Каменская В.Г. Социально-психологические основы управленческой деятельности. М., 2002.
7. Найт Ф. Понятие риска и неопределенности // Thesis, 1994, №5.
8. Решетникова К.В. Методологические основы квалификации технологий управления организационными конфликтами // СоЦис, 2008 №10, с. 52 – 61 (http://www.isras.ru/files/File/Socis/2008-10/Reshetnikova_7.pdf)
9. Саблин К.С. Роль институциональной среды в формировании институтов развития // Общественные науки и современность, 2012, т. 4, №2, с. 32-41 (http://ecsocman.hse.ru/data/2012/08/10/1265219943/jis4.2-3.pdf)
10. Эфендиев А.Г., Балабанова Е.С. Социальная организация российского бизнеса: теоретико-методологические подходы и их реализация в эмпирическом исследовании // Социс, 2012, №5 с.58-69 (http://www.isras.ru/files/File/Socis/2012_5/Efendiev.pdf)
|
|
История развития пистолетов-пулеметов: Предпосылкой для возникновения пистолетов-пулеметов послужила давняя тенденция тяготения винтовок...
Археология об основании Рима: Новые раскопки проясняют и такой острый дискуссионный вопрос, как дата самого возникновения Рима...
Своеобразие русской архитектуры: Основной материал – дерево – быстрота постройки, но недолговечность и необходимость деления...
История создания датчика движения: Первый прибор для обнаружения движения был изобретен немецким физиком Генрихом Герцем...
© cyberpedia.su 2017-2024 - Не является автором материалов. Исключительное право сохранено за автором текста.
Если вы не хотите, чтобы данный материал был у нас на сайте, перейдите по ссылке: Нарушение авторских прав. Мы поможем в написании вашей работы!