Историки об Елизавете Петровне: Елизавета попала между двумя встречными культурными течениями, воспитывалась среди новых европейских веяний и преданий...
Двойное оплодотворение у цветковых растений: Оплодотворение - это процесс слияния мужской и женской половых клеток с образованием зиготы...
Топ:
Характеристика АТП и сварочно-жестяницкого участка: Транспорт в настоящее время является одной из важнейших отраслей народного...
Методика измерений сопротивления растеканию тока анодного заземления: Анодный заземлитель (анод) – проводник, погруженный в электролитическую среду (грунт, раствор электролита) и подключенный к положительному...
Когда производится ограждение поезда, остановившегося на перегоне: Во всех случаях немедленно должно быть ограждено место препятствия для движения поездов на смежном пути двухпутного...
Интересное:
Финансовый рынок и его значение в управлении денежными потоками на современном этапе: любому предприятию для расширения производства и увеличения прибыли нужны...
Национальное богатство страны и его составляющие: для оценки элементов национального богатства используются...
Лечение прогрессирующих форм рака: Одним из наиболее важных достижений экспериментальной химиотерапии опухолей, начатой в 60-х и реализованной в 70-х годах, является...
Дисциплины:
2022-05-11 | 24 |
5.00
из
|
Заказать работу |
|
|
__________________________ «____» ________________ 20____г.
(указать место и время составления)
Присутствовали:
1.___________________________________________________________.
(Ф.И.О. члена профсоюза, должность)
2. ___________________________________________________________.
(Ф.И.О. члена профсоюза, должность)
3. ___________________________________________________________.
(Ф.И.О. представителя работодателя, должность)
4. ___________________________________________________________.
(Ф.И.О. представителя работодателя, должность)
В ходе проведенных консультаций между первичной профсоюзной организацией и работодателем относительно увольнения работников, являющихся членами профсоюза, сторонами были рассмотрены следующие вопросы:
1. Расторжения трудовых договоров с работниками _________
(краткое наименование учреждения)
на основании ____________________________________________:
(указать пункт, часть, статью Трудового кодекса РФ)
- ____________________________________________________________;
(Ф.И.О. работника, наименование профессии, должности, структурного подразделения)
- ____________________________________________________________;
(Ф.И.О. работника, наименование профессии, должности, структурного подразделения)
- ____________________________________________________________;
(Ф.И.О. работника, наименование профессии, должности, структурного подразделения)
2. ___________________________________________________________.
(указать иные вопросы, которые были рассмотрены в ходе консультаций)
В процессе консультаций по данным вопросам члены профсоюзной организации сделали следующие заявления (высказали возражения, сделали предложения):
1. ___________________________________________________________
(фамилия и инициалы члена профсоюзной организации)
______________________________________________________________.
(изложить суть заявления, возражения, предложения члена профсоюза)
|
2. _________________________________________________________
(фамилия и инициалы члена профсоюзной организации)
______________________________________________________________.
(изложить суть заявления, возражения, предложения члена профсоюза)
На вопрос представителя работодателя о ___________________ (указать вопрос)
членом профсоюза ______________________________ был дан следующий
(фамилия и инициалы члена профсоюзной организации)
ответ: ___________________________________________________________.
(изложить суть ответа члена профсоюзной организации)
Представителями работодателя были сделаны следующие заявления (высказаны возражения, сделаны предложения):
1. ___________________________________________________________
(фамилия и инициалы представителя работодателя)
______________________________________________________________.
(изложить суть заявления, возражения, предложения представителя работодателя)
2. _________________________________________________________
(фамилия и инициалы представителя работодателя)
______________________________________________________________.
(изложить суть заявления, возражения, предложения представителя работодателя)
На вопрос члена профсоюза о _____________________ представителем
(указать вопрос)
работодателя _____________________________ был дан следующий ответ:
(фамилия и инициалы представителя работодателя)
______________________________________________________________.
(изложить суть ответа представителя работодателя)
Членами профсоюза (представителями работодателя) были представлены следующие документы: _________________________________________________________________,
(перечислить документы, которые были представлены в ходе консультаций)
которые подтверждают ___________________________________________.
(указать факты, которые подтверждают указанные документы)
По результатам консультаций между работодателем и профсоюзом достигнуто общее согласие по вопросам:
1. ___________________________________________________________.
|
(перечислить вопросы, по которым достигнуто общее согласие)
2. ___________________________________________________________.
Вариант:
Исключения из проекта приказа об увольнении следующих работников:
- ____________________________________________________________;
(Ф.И.О. работника, наименование профессии, должности, структурного подразделения)
- ____________________________________________________________.
(Ф.И.О. работника, наименование профессии, должности, структурного подразделения)
Между работодателем и профсоюзом имеются разногласия по вопросам:
1. __________________________________________________________.
(перечислить вопросы, по которым имеются разногласия)
2. __________________________________________________________.
Вариант:
Расторжение трудовых договоров по п. 2 ч. 1 ст. 81 Трудового кодекса РФ с работниками:
- ____________________________________________________________;
(Ф.И.О. работника, наименование профессии, должности, структурного подразделения)
- ____________________________________________________________.
(Ф.И.О. работника, наименование профессии, должности, структурного подразделения)
_______________ ________________ __________________
(должность) (фамилия и инициалы члена профсоюза) (подпись)
_______________ _____________________ __________________
(должность) (фамилия и инициалы члена профсоюза) (подпись)
_______________ _________________________ __________________
(должность) (фамилия и инициалы представителя работодателя) (подпись)
_______________ _________________________ __________________
(должность) (фамилия и инициалы представителя работодателя) (подпись)
Протокол составил:
_____________________ _______________________ ________________
(должность) (фамилия и инициалы) (подпись)
Образец записи в трудовой книжке работника
N | Дата | Сведения о приеме на работу, переводе на другую постоянную работу, квалификации, увольнении с указанием причин | Наименование, дата
| |||
число | месяц | год | ||||
1 | 2 | 3 | 4 | |||
15 | 01 | 06 | 2010 | Трудовой договор расторгнут в связи | Приказ | |
с сокращением численности работников организации, | от 01.06.2010 N 75-к | |||||
пункт 2 части первой статьи 81 | ||||||
Трудового кодекса Российской Федерации | ||||||
Специалист отдела кадров | ||||||
Иванеев И.И. Иванеев | ||||||
М. П. | ||||||
Работник: Петрова | ||||||
(О.П. Петрова) | ||||||
Список контрольных вопросов
Для осуществления профсоюзной областной тематической проверки
По соблюдению трудового законодательства при расторжении
|
|
История развития хранилищ для нефти: Первые склады нефти появились в XVII веке. Они представляли собой землянные ямы-амбара глубиной 4…5 м...
Организация стока поверхностных вод: Наибольшее количество влаги на земном шаре испаряется с поверхности морей и океанов (88‰)...
Общие условия выбора системы дренажа: Система дренажа выбирается в зависимости от характера защищаемого...
Архитектура электронного правительства: Единая архитектура – это методологический подход при создании системы управления государства, который строится...
© cyberpedia.su 2017-2024 - Не является автором материалов. Исключительное право сохранено за автором текста.
Если вы не хотите, чтобы данный материал был у нас на сайте, перейдите по ссылке: Нарушение авторских прав. Мы поможем в написании вашей работы!