Эмиссия газов от очистных сооружений канализации: В последние годы внимание мирового сообщества сосредоточено на экологических проблемах...
Автоматическое растормаживание колес: Тормозные устройства колес предназначены для уменьшения длины пробега и улучшения маневрирования ВС при...
Топ:
Процедура выполнения команд. Рабочий цикл процессора: Функционирование процессора в основном состоит из повторяющихся рабочих циклов, каждый из которых соответствует...
Основы обеспечения единства измерений: Обеспечение единства измерений - деятельность метрологических служб, направленная на достижение...
Характеристика АТП и сварочно-жестяницкого участка: Транспорт в настоящее время является одной из важнейших отраслей народного хозяйства...
Интересное:
Подходы к решению темы фильма: Существует три основных типа исторического фильма, имеющих между собой много общего...
Наиболее распространенные виды рака: Раковая опухоль — это самостоятельное новообразование, которое может возникнуть и от повышенного давления...
Принципы управления денежными потоками: одним из методов контроля за состоянием денежной наличности является...
Дисциплины:
2020-12-06 | 78 |
5.00
из
|
Заказать работу |
Министерство труда и социальной защиты собирается создать инфолинию (call-центр). Об этом сообщил начальник управления контроля и делопроизводства Валерий Рындин на заседании коллегии министерства, где рассматривался вопрос выполнения требований директивы № 2 «О мерах по дальнейшей дебюрократизации государственного аппарата».
Новый проект позволит повысить качество работы с обращениями граждан и сформировать единую точку входа по всем обращениям — это избавит население и представителей организаций от необходимости обращаться в несколько инстанций в поисках ответа на свой вопрос. Благодаря работе call-центра повысится уровень информированности жителей республики и организаций о деятельности органов и организаций, входящих в систему Министерства труда и социальной защиты.
Кроме того, при расширении функциональной нагрузки инфолинии можно будет создать рабочие места для категорий граждан, нуждающихся в особой заботе государства (например, для инвалидов).
«Обращения граждан — это механизм взаимодействия равноправных партнеров: человека и власти», — считает Валерий Рындин.
БЕЛТА
В Минске работают только 39% людей с инвалидностью
Данные социально-психологического исследования по вопросам трудоустройства лиц с ограниченными возможностями в Беларуси,
проведенного центром системных бизнес-технологий SATIO по инициативе и при участии БМОО "Разные-Равные " говорят о том, что в Минске только 39% людей с инвалидностью работают.
Как сообщила директор SATIO Жанна Гринюк на заседании круглого стола 22 ноября, опрос проводился в Минске среди людей с инвалидностью, работодателей и сотрудников службы занятости. Он показал, что почти 75% людей с инвалидностью когда-либо работали. Среди всех работающих респондентов треть трудятся по специальности, треть — не по специальности, хотя образование для этого у них есть.
У большинства работающих респондентов достаточно низкие заработные платы, отметила Гринюк. Более 50% получают не более 500 тыс. рублей. Желаемая зарплата оценивается в 1 млн. 260 тыс. рублей.
Низкая зарплата и неполная востребованность профессиональных навыков людей с инвалидностью являются основными причинами смены работы.
Авторы исследования констатируют, что, по мнению опрошенных, основными мерами, направленными на расширение занятости лиц с ограниченными возможностями, являются организация доступного транспорта и переходов и увеличение количества специализированных организаций по работе с инвалидами.
Гринюк отметила, что основными путями поиска работы являются обращения в территориальный орган занятости, поиск через интернет и печатные СМИ, а также помощь близкого окружения. При этом более 50% обратившихся в службу занятости оценивают ее работу как неудовлетворительную и не считают ее действенным средством поиска работы. Директор SATIO в связи с этим высказала мнение о необходимости организовывать подразделения службы занятости для работы с инвалидами, поскольку эта группа населения имеет свои особые потребности.
Начальник управления политики занятости Министерства труда и соцзащиты Николай Кохонов сообщил, что в настоящее время в службе занятости зарегистрировано около 4 тыс. людей с инвалидностью. Имеют работу около 18% инвалидов. По словам Кохонова, не всегда "желание людей с инвалидностью совпадает с их реальными действиями по поиску работы".
Всего же в стране на начало ноября на учете в органах по труду, занятости и социальной защите состояло 503.729 инвалидов.
«Белорусские новости»
Официальное открытие Клубного дома
«Открытая душа»
Официальное открытие состоится 07.12.2011 г. в 10.00.
Программа открытия:
Клубный дом – шаг к реализации Конвенции о правах инвалидов
Зборовский К.Э., к.м.н., зав. кафедрой реабилитации ГИУСТ БГУ, председатель правления ОО БАСР
Международная сеть Клубных домов: принципы и стандарты
Наранович М.Г., координатор программ и член правления ОО БАСР
Место и роль Клубного дома в системе психиатрической помощи Беларуси
Короткевич Т.В., к.м.н., зам. директора по организационно-методической работе РНПЦ психического здоровья
Клубный дом как альтернатива амбулаторных реабилитационных мероприятий. Психосоциальная адаптация людей с психическими заболеваниями
Лисковский Олег Владиславович, психиатр, к.м.н., доцент кафедры реабилитологии Государственного института управления и социальных технологий БГУ
Клубный дом как реабилитационная модель
Сергеева Т.Ф., зав. отделения медицинской реабилитации РНПЦ психического здоровья
Опыт работы групп самопомощи людей с психическими заболеваниями
Спиркина Т.И., председатель правления ООПД «Миноди» им. В. Бычкова;
Ясинская, Петрова Н.Н., Булис, Козел – члены групп самопомощи потребителей психиатрических услуг
Презентация минского клубного дома «Открытая душа»
Рыбчинская О.А., ведущий специалист проекта «Клубный дом в системе психиатрической помощи Беларуси»
Торжественная церемония открытия минского клубного дома «Открытая душа»
Проект «Клубный дом в системе психиатрической помощи Беларуси» реализуется ОО «Белорусская ассоциация социальных работников» на базе ГУ «ТЦСОН Фрунзенского района г. Минска» в сотрудничестве с Паритетным союзом благотворительных организаций Баварии при поддержке Фонда «Акция – Человек», Германия.
Наш телефон – 8(025) 799 88 24
Наш адрес: ул. Одинцова, 85
Время работы:
Понедельник – 9.00 -17.00
Вторник – 9.00 -17.00
Среда – 9.00 -17.00
Четверг – 12.00 -20.00
Пятница – 9.00 -15.00
История развития хранилищ для нефти: Первые склады нефти появились в XVII веке. Они представляли собой землянные ямы-амбара глубиной 4…5 м...
Историки об Елизавете Петровне: Елизавета попала между двумя встречными культурными течениями, воспитывалась среди новых европейских веяний и преданий...
Опора деревянной одностоечной и способы укрепление угловых опор: Опоры ВЛ - конструкции, предназначенные для поддерживания проводов на необходимой высоте над землей, водой...
Архитектура электронного правительства: Единая архитектура – это методологический подход при создании системы управления государства, который строится...
© cyberpedia.su 2017-2024 - Не является автором материалов. Исключительное право сохранено за автором текста.
Если вы не хотите, чтобы данный материал был у нас на сайте, перейдите по ссылке: Нарушение авторских прав. Мы поможем в написании вашей работы!