Расчет среднего дневного заработка для расчета отпускных и компенсации за неиспользованный отпуск. — КиберПедия 

Эмиссия газов от очистных сооружений канализации: В последние годы внимание мирового сообщества сосредоточено на экологических проблемах...

Механическое удерживание земляных масс: Механическое удерживание земляных масс на склоне обеспечивают контрфорсными сооружениями различных конструкций...

Расчет среднего дневного заработка для расчета отпускных и компенсации за неиспользованный отпуск.

2020-05-07 199
Расчет среднего дневного заработка для расчета отпускных и компенсации за неиспользованный отпуск. 0.00 из 5.00 0 оценок
Заказать работу

№ п/п Основание для выплаты по среднему заработку Формула расчета среднего дневного заработка Пример
1 Отпуск/компенсация за неиспользованный отпуск. Расчетный период отработан полностью, отпуск в календарных днях. Средний дневной заработок для расчета отпускных/компенсации = Заработок, начисленный за расчетный период: 12: Среднемесячное число календарных дней (29,3) Пример расчета среднего дневного заработка для отпуска. Исходные данные: С 15 по 28 июня 2015 года сотруднику Иванову А.В. предоставлен основной оплачиваемый отпуск на 14 календарных дней. Расчетный период – с 1 июня 2014 года по 31 мая 2015 года Оклад работника составил 20 000 руб. Период с 1 июня 2014 года по 31 мая 2015 года – отработан полностью, времени и доходов, исключаемых из расчета, нет. Расчет: За расчетный период (последние 12 месяцев перед месяцем отпуска) сотруднику была начислена зарплата 240 000 руб. (20 000 руб. * 12). Средний дневной заработок для оплаты отпускных: 240 000 руб.: 12 мес.: 29,3 дн./мес. = 682,59 руб./дн.
2 Отпуск/компенсация за неиспользованный отпуск. Если расчетный период отработан не полностью и отпуск предоставляют в календарных днях. Средний дневной заработок = Заработок, начисленный за расчетный период: (29,3 × Количество полностью отработанных календарных месяцев расчетного периода + Количество календарных дней в не полностью отработанных календарных месяцах (календарном месяце)) Количество календарных дней в не полностью отработанном календарном месяце рассчитывается по формуле: Количество календарных дней в не полностью отработанном календарном месяце, входящем в расчетный период= Среднемесячное число календарных дней (29,3 дн.): Количество календарных дней месяца, который отработан не полностью × Количество календарных дней месяца, приходящихся на время, отработанное в этом месяце Пример расчета среднего дневной заработка для отпуска Исходные данные: С 13 мая 2015 года сотруднику Волкову А.И. предоставлен основной оплачиваемый отпуск на 14 календарных дней. Расчетный период для начисления отпускных – с 01 мая 2014 года по 30 апреля 2015 года. Расчетный период отработан не полностью. С 24 по 28 апреля 2015 года сотрудник болел. Период болезни и суммы больничного из расчета среднего дневного заработка исключаются. Расчет: За расчетный период, помимо пособия, сотруднику начислено 268 000 руб. Для расчета отпускных количество календарных дней равно: – в полностью отработанных месяцах: 11 мес. * 29,3 дн./мес. = 322,3 дн.; – в июне: 29,3 дн./мес.: 30 дн. * 25 дн. = 24,4167 дн.   Средний дневной заработок сотрудника равен: 268 000 руб.: (322,3 дн. + 24,4167 дн.) = 772,97 руб./дн.
3 Отпуск/компенсация за неиспользованный отпуск. Отпуск предоставляется в рабочих днях   Средний дневной заработок для расчета отпускных =Заработок, фактически начисленный за расчетный период: Количество рабочих дней по календарю при шестидневной рабочей неделе, приходящееся на время, отработанное в расчетном периоде Пример расчета среднего дневного заработка для отпуска Исходные данные: С сотрудником Леоновым А.А. заключили срочный трудовой договор на временную работу. Срок договора – с 1 сентября по 2 октября 2015 года. По заявлению сотрудника ему предоставили оплачиваемый отпуск. Продолжительность отпуска – два рабочих дня (с 1 по 2 октября 2015 года). Расчет: В расчетный период включается сентябрь, отработанный полностью. В сентябре сотруднику начислено 20 000 руб. Средний дневной заработок для расчета отпускных бухгалтер определил так: Вначале установим количество рабочих дней, входящих в расчет среднего дневного заработка, по календарю шестидневной рабочей недели, приходящееся на отработанное время. Получилось 26 дней (из общего числа календарных дней исключаются воскресенья, праздники). Затем рассчитаем средний дневной заработок: 20 000 руб.: 26 дн. = 769,23 руб./дн.

Расчет среднего дневного заработка при расчете больничного и пособия по беременности и родам.

№ п/п Основание для выплаты по среднему заработку Формула расчета среднего дневного заработка Пример
1 Больничный Средний дневной заработок=Заработок сотрудника за расчетный период: 730 дней В таком порядке рассчитывается средний дневной заработок любых сотрудников, в том числе тех, которым установлены неполная рабочая неделя, неполный рабочий день или суммированный учет рабочего времени Пример 1 по расчету среднего дневного заработка для больничного Исходные данные: Сотрудник организации Голубев А.С. болел с 9 по 16 февраля 2015 года. В расчетный период вошли 2013 и 2014 годы. За это время сотруднику было начислено 365 000 руб. Расчет: Превышения суммы заработка за два года не произошло 1 192 000 руб. = 624 000 руб.(за 2014г.) + 568 000 руб. + (за 2013). Расчетный период Голубев А.С. отработал полностью. Стаж на дату начала болезни 9 февраля 2015 года составил более 8 лет (оплачивается 100% среднего заработка). Средний дневной заработок Голубева А.С. для оплаты больничного равен: 365 000 руб.: 730 дн. = 500 руб.
2 Отпуск по беременности и родам. Период отработан полностью. Исключаемых периодов нет. Средний дневной заработок = Заработок сотрудницы в расчетном периоде: Количество календарных дней в расчетном периоде (в общем случае, 730 дн.).   Пример расчета среднего дневного заработка для пособия по беременности и родам Исходные данные: Сотрудница Е.В. Иванова ушла в декретный отпуск с 5 февраля 2015 года. За период с 1 января 2013 года по 31 декабря 2014 года включительно сотруднице было начислено 1 130 000 руб., в том числе: в 2013 году – 520 000 руб. + в 2014 году – 610 000 руб. Со всех сумм были уплачены взносы в ФСС. Расчет: Заработок сотрудницы в 2013 году расчетного периода не превысил предельный размер 568 000 руб., а в 2014 году – не превысил 624 000 руб. Поэтому всю сумму заработка Ивановой бухгалтер учел при расчете пособия. Количество календарных дней в расчетном периоде – 730 (365 дн. + 365 дн.). У Ивановой в расчетном периоде отсутствовали дни, исключаемые из расчетного периода. Средний дневной заработок Ивановой равен: 1 130 000 руб.: 730 дн. = 1 547,95 руб./дн. Рассчитанный средний дневной заработок меньше максимального среднего дневного заработка (1 632,88 руб./дн.). Поэтому пособие по беременности и родам бухгалтер рассчитает исходя из фактического среднего дневного заработка (1 547,95 руб./дн.).
4 Оплата больничного исходя из МРОТ: - если в расчетном периоде у сотрудника не было заработка; - если заработок сотрудника за месяц оказался меньше МРОТ, установленного на дату открытия больничного листка. Минимальный заработок за расчетный период = МРОТ (на дату открытия больничного листка)× 24 месяца   Минимальный размер среднего дневного заработка = МРОТ (на дату открытия больничного листка)×24 месяца: 730 дн. Пример расчета среднего дневного заработка для больничного Исходные данные: Сотрудница Куликова О.А. была впервые принята на работу 15 января 2015 года. С 25 по 29 апреля 2015 года включительно Куликова болела (5 дней). До поступления на работу страхового стажа сотрудница не имела, поэтому пособие ей положено в размере 60% от среднего заработка (при стаже до 5 лет). Расчет: Расчетный период для расчета пособия – с 1 января 2013 года по 31 декабря 2014 года включительно. Фактический заработок Куликовой составил 0 рублей: (за 2013 год – 0 руб. + за 2014 год – 0 руб.) Поскольку сотрудница не имела заработка в расчетном периоде, средний дневной заработок бухгалтер рассчитал, исходя из МРОТ, установленного на день наступления болезни. Средний дневной заработок Куликовой равен: 5 965 руб. * 24 мес.: 730 дн. = 196,11руб.

Поделиться с друзьями:

Таксономические единицы (категории) растений: Каждая система классификации состоит из определённых соподчиненных друг другу...

Двойное оплодотворение у цветковых растений: Оплодотворение - это процесс слияния мужской и женской половых клеток с образованием зиготы...

Особенности сооружения опор в сложных условиях: Сооружение ВЛ в районах с суровыми климатическими и тяжелыми геологическими условиями...

Механическое удерживание земляных масс: Механическое удерживание земляных масс на склоне обеспечивают контрфорсными сооружениями различных конструкций...



© cyberpedia.su 2017-2024 - Не является автором материалов. Исключительное право сохранено за автором текста.
Если вы не хотите, чтобы данный материал был у нас на сайте, перейдите по ссылке: Нарушение авторских прав. Мы поможем в написании вашей работы!

0.007 с.