Спрос на труд и предложение на рынке труда в кейнсианской концепции занятости. — КиберПедия 

Семя – орган полового размножения и расселения растений: наружи у семян имеется плотный покров – кожура...

Археология об основании Рима: Новые раскопки проясняют и такой острый дискуссионный вопрос, как дата самого возникновения Рима...

Спрос на труд и предложение на рынке труда в кейнсианской концепции занятости.

2018-01-14 456
Спрос на труд и предложение на рынке труда в кейнсианской концепции занятости. 0.00 из 5.00 0 оценок
Заказать работу

В отличие от классиков, которые изучали проблему достижения на рынке труда изолированно, кейнсианская концепция выступает как составная часть общей концепции, учитывающей воздействие: - благ; - денег; - факторов производства.

Кейнсианская функция спроса на труд.

В кейнсианской концепции спрос на труд определяется только величиной эффективного спроса на блага - уровнем совокупных расходов, планируемых экономическими субъектами, при котором достигается совместное равновесие.

В квадранте А из модели IS-LM определяется величина эффективного спроса, которая соотвествует значению Y0, поэтому на товарном и денежном рынках устанавливается объем эффективноно спроса и соответствующий ему объем производства Y0. В квадранет Б по производственной функции определяют количество труда, которое необходимо для производства благ в объеме Y0. Так как при заданном объеме капитала и существующей технологии объем производства становится функцией одной переменной - труда. В квадранте В по производственной функции можно определить цену спроса на труд, то есть максимальную ставку заработной платы, которую готовы заплатить предприниматели. Графиком спроса на труд является ломаная линия ABN0.

i A LM i0 IS w A w0 Y0 Y B N0 dY/dN B N Y = Y(N) Б

Изменить объем спроса на труд и величину предлагаемой заработной платы можно только в результате изменения IS-LM.

Кейнсианская функция предложения труда.

Кейнс считал, что работники будут ориентироваться на реальную зарплату, решая вопрос о предложении совего труда только после достижения полной занятости до тех пор, пока она не достигнута, они ориентируются на номинальную.

Зарплата w   Ns = Ns (w/p)  
 
 

 


Ns = Ns(w)

 
 


То есть они будут предлагать труд по той ставке, которая действует на рынке.

Современные кейнсианцы объясняют ориентацию наемных работников на номинальную заработную плату 2 моментами:

1) негибкость зарплаты в сторону снижения из-за долгосрочных контрактов (трудовых договоров);

2) наличие денежных иллюзий у работников, которые принимают рост номинальной зарплаты за реальную.

w Ns Nd w0   w1    
 
 


N0 N1 N

 

 

w0 - максимально допустимая ставка зарплаты.

N0, N1 - безработица.

В теории Кейнса спрос на труд не меняется.

Равновесие и безработица.

  Классическая концепция Кейнсианская концепция
Nd MPN - кривая предельного продукта труда Спрос на труд определяется не ценой труда, а величиной эффективного спроса на блага.
Ns Кривая зависит от ставки рельной зарплаты (если эффект дохода не выражен). Работники начинают ориентироваться на реальную зарплату только в условиях полной занятости. При достижении полной занятости они ориентируются на номинальную ставку зарплаты.
Равновесие Устойчивое равновесие на рынке труда при полной занятости. При безработице.

 


Поделиться с друзьями:

Биохимия спиртового брожения: Основу технологии получения пива составляет спиртовое брожение, - при котором сахар превращается...

Автоматическое растормаживание колес: Тормозные устройства колес предназначены для уменьше­ния длины пробега и улучшения маневрирования ВС при...

Особенности сооружения опор в сложных условиях: Сооружение ВЛ в районах с суровыми климатическими и тяжелыми геологическими условиями...

Эмиссия газов от очистных сооружений канализации: В последние годы внимание мирового сообщества сосредоточено на экологических проблемах...



© cyberpedia.su 2017-2024 - Не является автором материалов. Исключительное право сохранено за автором текста.
Если вы не хотите, чтобы данный материал был у нас на сайте, перейдите по ссылке: Нарушение авторских прав. Мы поможем в написании вашей работы!

0.009 с.