Описание место прохождения практики — КиберПедия 

Автоматическое растормаживание колес: Тормозные устройства колес предназначены для уменьше­ния длины пробега и улучшения маневрирования ВС при...

Типы оградительных сооружений в морском порту: По расположению оградительных сооружений в плане различают волноломы, обе оконечности...

Описание место прохождения практики

2017-07-09 180
Описание место прохождения практики 0.00 из 5.00 0 оценок
Заказать работу

В соответствии с приказом Министерства высшего, среднего специального и профессионального образования БССР № 439 от 4 июля 1960 года на базе Барановичского технического училища № 6 был образован техникум легкой промышленности. Техникум был открыт из-за возросшей в стране потребности в специалистах для легкой промышленности.

В 1980 году комбинат преобразован в производственное хлопчатобумажное объединение. В его цехах сегодня успешно трудятся техники технологи прядильного и текстильного производства высококвалифицированные специалисты, подготовленные в техникуме лёгкой промышленности.

Первым директором техникума стал Цереня Юрий Николаевич. С 1969 по 1983 год директором был Клименко Николай Андреевич. С 1983 по 1997 на этом посту трудился Тамодлин Владимир Валентинович. С января 1997 г. техникум возглавляет Лис Александр Александрович.

1ноября 1999 г. приказом № 71 по концерну «Беллегпром» Барановичский техникум лёгкой промышленности переименован в Барановичский государственный колледж лёгкой промышленности.

В 1970 году Барановичскому техникуму лёгкой промышленности было присвоено имя Героя Советского Союза В. Е. Чернышева. Жлобинского, затем Василишковского райкомов партии, а с 1939 г. – первого секретаря Барановичского обкома партии.

 

Сегодня в колледже готовятся кадры ПО 9-ти СПЕЦИАЛЬНОСТЯМ:

· «Технология пряжи, нетканых материалов, тканей и тканых изделий»;

· «Технология трикотажа и трикотажных изделий»;

· «Машины и аппараты лёгкой, текстильной промышленности и бытового обслужи­вания»;

· «Конструирование и технология швейных изделий» (по 2-м направлениям);

· «Программное обеспечение информационных технологий»;

· «Экономика и организация производства»;

· «Бух­галтерский учет, анализ и контроль»;

· «Маркетинг»;

· «Коммерческая дея­тельность».

 

 

ИНСТРУКЦИЯ ПО ОХРАНЕ ТРУДА

ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

Охрана труда – это система законодательств актов, социально-экономических, организационных, технических, гигиенических и лечебно-профилактический меро­приятий и средств, обеспечивающих безопасность, здравоохранение и работоспособ­ность человека в процессе труда. Это – прикладная научная социально-техническая дисциплина. Она занимается выявлением и изучением производственных опасностей и профессиональных вредностей и разработки методов их предупреждения и ослабле­ния. Это будет помогать устранению несчастных случаев на производстве и професси­ональных заболеваний работников, аварий, пожаров. Образовалась эта дисциплина на сочетании многих наук. В ней использованы научные достижения физики, химии, математики, трудового права, экономики, организации и планирования производства, электротехники, промышленной эстетики и ряда других отраслей знаний.

Главной проблемой при работе с персональными компьютерами является правильная организации труда. Несоблюдение определенных норм эксплуатации, а также рационального режима работы, рекомендованных специалистами, может привести к потере здоровья человека и сделать его труд утомительным и неинтересным.

При длительной работе за экраном у операторов отмечаются:

· напряжение зрительного аппарата;

· головные боли, раздражительность, нарушение сна, усталость;

· болезненные ощущения в пояснице, в области шеи, в руках и др.

Функциями охраны труда являются исследования санитарии и гигиены труда, проведение мероприятий по снижению влияния вредных факторов на организм работников в процессе труда. Основным методом охраны труда является использование техники безопасности.

Основная цель улучшения условия труда – обеспечение безопасности труда, сохранение жизни и здоровья работающих, сокращение количества несчастных случаев и заболеваний на производстве.

ПРАВОВЫЕ И ОРГАНИЗАЦИОННЫЕ ВОПРОСЫ ОХРАНЫ ТРУДА

Правовой основой организации работы по охране труда в республике является Конституция Республики Беларусь (ст. 41, 45, 46). Она гарантирует права граждан на здоровые и безопасные условия труда, право на отдых, охрану здоровья и право на благоприятную окружающую среду.

В Законе РБ «Об охране труда» от 23 июня 2008 г. № 356—3 предусмотрено регулирование общественных отношений в области охраны труда и реализация установленного Конституцией Республики Беларусь права граждан на здоровые и безопасные условия труда.

В Законе РБ «Об основах государственного социального страхования» в рамках общих вопросов страхования граждан предусмотрены вопросы страхования их также от несчастных случаев на производстве профзаболеваний.

Закон РБ «0 пожарной безопасности» от 15.06.1993 № 2403-Х11 г. устанавливает государственный надзор за обеспечением пожарной безопасности министерствами, государственными комитетами, концернами, предприятиями, учреждениями, организациями независимо от форм предприятиями, учреждениями, организациями независимо от форм собственности, а также гражданами. Закон определяет правовую основу и принципы организации пожарной безопасности.

Вопросы, связанные с профессиональной подготовки рабочих, в том числе и по охране труда регулируются:

Положением о непрерывном профессиональном обучении рабочих (служащих), утвержденное постановлением Совета Министров Республики Беларусь 15 мая 2007 г. №599

Инструкциями о порядке подготовки (обучения), переподготовки, стажировки, инструктажа, повышение квалификации и проверки знаний, работающих по вопросам охрану труда: Постановлением Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 28.11.2008 №175;

Основными видами контроля состояния охраны труда на предприятии являются:

· оперативный контроль непосредственных руководителей работ и других специальностей;

· административно-общественный контроль, осуществляемый на паритетной основе представителями нанимателя и представителя профсоюза (соответствующего трудового коллектива);

· контроль, осуществляемый службой охраны труда предприятия;

· ведомственный контроль министерства и вышестоящих органов хозяйственного управления;

· контроль, осуществляемый государственным органом надзора и контроля за соблюдением требований законодательства о труде, нормативных правовых актов по вопросам охраны труда, специализированными и ведомственными инспекциями по охране труда и технике безопасности;

· общественный контроль профсоюзов.


Поделиться с друзьями:

Таксономические единицы (категории) растений: Каждая система классификации состоит из определённых соподчиненных друг другу...

Автоматическое растормаживание колес: Тормозные устройства колес предназначены для уменьше­ния длины пробега и улучшения маневрирования ВС при...

Общие условия выбора системы дренажа: Система дренажа выбирается в зависимости от характера защищаемого...

Типы оградительных сооружений в морском порту: По расположению оградительных сооружений в плане различают волноломы, обе оконечности...



© cyberpedia.su 2017-2024 - Не является автором материалов. Исключительное право сохранено за автором текста.
Если вы не хотите, чтобы данный материал был у нас на сайте, перейдите по ссылке: Нарушение авторских прав. Мы поможем в написании вашей работы!

0.014 с.