Альянс, гарантия, демагогия, дивиденд, инновация, имидж, карт-бланш, консенсус, конформизм, конъюнктура, котироваться, менталитет, нонсенс, нувориш, реноме, стагнация.

Используйте в речи 2-3 устойчивых единицы (пословицы, поговорки, фразеологизмы, крылатые выражения).

Слова могут быть использованы в произвольном порядке. При составлении речи необходимо включить не менее 80% слов (то есть в речи должно быть не менее 12 слов из приведенного списка).

Определяя значения слов, используйте словари.

Не забывайте о том, что слова могут быть в переносном значении, а также в составе риторических вопросов. В последнем случае их можно использовать для указания на возможное, но неправильное мнение (например: “Разве можно сказать, что это дискредитация общепризнанных ценностей? Конечно же, нет!” и т.п.).

При написании речи старайтесь учитывать особенности аудитории, которой может быть адресована речь. Для этого старайтесь косвенно пояснить значения слов (при помощи введения определений, постановки в синонимический ряд, использования ясного контекста, по которому можно восстановить значение слова).

II. План практического занятия №1

1. Социальные роли и статус партнеров по общению.

2. Коммуникативные барьеры в профессиональном общении: стереотипы, дискриминация. Способы их преодоления. Эмпатия.

3. Причины профессиональной нравственной деформации и способы ее предотвращения.

План практического занятия №2

1. Речь в профессиональном общении юриста. Языковые особенности.

2.Виды судебных речей: обвинительная, защитительная, прения.

3.Этика судебного оратора.

 

III. Рекомендации по выполнению заданий

Изучение данной темы предполагает уяснение следующих понятий: культура речи, морально-психологический климат в служебном коллективе, этический конфликт, неформальные отношения, профессиональная нравственная деформация.

Культура речи является важным показателем профессионализма юриста и проявляется в его умении грамотно, доходчиво и точно передавать мысли. Культура речи обязывает юриста придерживаться речевых норм русского литературного языка. Культура судебной речи.

Благоприятный морально-психологический климат в служебном коллективе характеризуется правильным пониманием сотрудниками целей своей деятельности; способностью и готовностью совместными усилиями добиваться выполнения поставленных задач; степенью комфортности работы, социального самочувствия коллектива; уровнем развития взаимоотношений, основанных на честности и принципиальности в сочетании с товарищеской взаимопомощью и уважением; позитивными служебными традициями, сплачивающими коллектив.

Этический конфликт представляет собой ситуацию, при которой возникает противоречие между нормами профессиональной этики и обстоятельствами, сложившимися в процессе служебной деятельности. Профессионально-этическое содержание конфликта интересов состоит в противоречии между служебным долгом и личной корыстной заинтересованностью, которое может причинить моральный вред высокому званию сотрудника. Для предупреждения конфликта нормы профессиональной этики предписывают юристу: доложить непосредственному начальнику о возникшем конфликте интересов или об угрозе его возникновения; прекратить сомнительные, компрометирующие межличностные отношения; отказаться от возможной ненадлежащей выгоды, явившейся причиной возникновения конфликта интересов; противодействовать коррупции и разоблачать коррупционеров любого уровня; принимать меры по преодолению негативных последствий конфликта интересов.

Неформальными являются личные отношения между сотрудниками вне рамок служебной субординации.

Профессиональная нравственная деформация представляет собой негативное изменение ориентиров и девальвацию нравственных ценностей у части сотрудников под воздействием условий и опыта профессиональной деятельности, проявляющиеся в искажённом отношении к служебному долгу и дискредитирующие моральный облик юриста. Профессиональная нравственная деформация выражается в: правовом нигилизме, означающем пренебрежительное отношение к требованиям закона; подмене истинного представления о нравственном смысле служебной деятельности мнимым; поддержке ложной корпоративной солидарности, основанной на круговой поруке. Юрист должен понимать сущность явления профессиональной нравственной деформации личности, представлять себе её опасность и последствия.

Этические нормы, регулирующие поведение судебного оратора. Структура обвинительной речи и защитительной речи.

 

IV. Рекомендуемые источники

Литература

Основная

1.Халиулина, В.И. Профессиональная этика юриста: учеб. пособие / В.И. Халиулина – М.: РУДЕН, 2009. – 234 с.

2.Юридическая этика: учебное пособие / Издательство: ЮНИТИ-ДАНА, 2010 г. Режим доступа. – http://www.knigafund.ru/books/106783

Дополнительная

1.Барщевский, М.Ю. Адвокатская этика. / М.Ю. Барщевский / – Режим доступа: http://pravouch.com/page/advokate/ist/ist-12--idz-ax247.html

2.Гусейнов, А.А. Возможно ли моральное обоснование насилия? / А.А.Гусейнов // Вопросы фи­лософии. 2004. № 3. С. 19-27.

3.Кобликов, А.С. Юридическая этика: учебник / А.С. Кобликов. – 3-е изд., изм. — М.: Норма, 2005. – 160 с.

4.Кони, А. Ф. Нравственные начала в уголовном процессе. / А. Ф. Кони. – Режим доступа: http://www.ex-jure.ru/law

5.Столяренко А.М. Психологические приемы в работе юриста: Практическое пособие/ А.М. Столяренко. – М.: Юрайт, 2000. – 231 с.

6.Ильин, И.А. О сопротивлении злу силой / И.А.Ильин. – Режим доступа: http://www.philosophy.ru/library/il/01/00.html

7.Профессиональная этика сотрудников правоохранительных органов: учеб. пособие / Ю.С. Блинов, А.А. Гришин и др.; под ред. А.В. Опалева и Г.В. Дубова. – М.: Щит-М, 2000. – 327 с.

Интернет-ресурсы

1. Административно – управленческий портал // http://aur.ru

2. Библиотека юриста//http://www.lawbase.ru

3.Кодекс профессиональной этики адвоката // http://mirnot.narod.ru/profcodex.html

4.Кодекс профессиональной этики сотрудника органов внутренних дел Российской Федерации // http://www.prof-police.ru

5. Кодекс чести судьи Российской Федерации // Библиотека юриста // http://www.lawbase.ru

6. Кодекс чести таможенника Российской Федерации // http://www.businesspravo.ru/Docum/DocumShow_DocumID_12817.html

7. Кодекс этики прокурорского работника Российской Федерации // http://genproc.gov.ru

8. Присяга прокурора (следователя) // http://www.vryazan.ru/archive/140/1949/

9. Профессиональный кодекс нотариусов Российской Федерации // http://mirnot.narod.ru/profcodex.html

10. http://genproc.gov.ru

11.http://mirnot.narod.ru/profcodex.html

12. http://www.philosophy.ru/library/il/01/00.html

13. http://www.ex-jure.ru/law

 

Модуль № 2 Профессиональная этика