Опора деревянной одностоечной и способы укрепление угловых опор: Опоры ВЛ - конструкции, предназначенные для поддерживания проводов на необходимой высоте над землей, водой...
Индивидуальные очистные сооружения: К классу индивидуальных очистных сооружений относят сооружения, пропускная способность которых...
Топ:
Особенности труда и отдыха в условиях низких температур: К работам при низких температурах на открытом воздухе и в не отапливаемых помещениях допускаются лица не моложе 18 лет, прошедшие...
Комплексной системы оценки состояния охраны труда на производственном объекте (КСОТ-П): Цели и задачи Комплексной системы оценки состояния охраны труда и определению факторов рисков по охране труда...
Методика измерений сопротивления растеканию тока анодного заземления: Анодный заземлитель (анод) – проводник, погруженный в электролитическую среду (грунт, раствор электролита) и подключенный к положительному...
Интересное:
Инженерная защита территорий, зданий и сооружений от опасных геологических процессов: Изучение оползневых явлений, оценка устойчивости склонов и проектирование противооползневых сооружений — актуальнейшие задачи, стоящие перед отечественными...
Принципы управления денежными потоками: одним из методов контроля за состоянием денежной наличности является...
Берегоукрепление оползневых склонов: На прибрежных склонах основной причиной развития оползневых процессов является подмыв водами рек естественных склонов...
Дисциплины:
2017-12-10 | 190 |
5.00
из
|
Заказать работу |
|
|
ПОЛОЖЕНИЕ
О Региональном ресурсном центре «Команды 2018»
Федерального агентства по делам молодежи
Общие положения
1.1. Настоящее Положение определяет компетенцию Регионального ресурсного центра «Команды 2018» (далее – Региональный ресурсный центр), созданного в целях реализации Программы Федерального агентства по делам молодежи «Команда 2018» (далее – Программа).
1.2. Региональный ресурсный центр – орган, созданный в субъекте Российской Федерации, функционирующий на общественных началах, взаимодействующий с органами государственной власти субъектов Российской Федерации, муниципальными органами, общественными организациями, коммерческими и некоммерческими организациями при реализации мероприятий, направленных на реализацию Программы.
1.3. Региональный ресурсный центр состоит из лидеров молодежи в возрасте от 16 до 30 лет, подавших заявку на участие в деятельности Регионального ресурсного центра.
1.4. Региональный ресурсный центр осуществляет свою деятельность непосредственно через и/или совместно с выбранным учебным заведением (высшего или среднего профессионального образования), а также спортивным объектом.
1.5. Региональный ресурсный центр создает условия для обеспечения эффективного функционирования деятельности проектов Программы в субъекте (городе) Российской Федерации.
1.6. Региональный ресурсный центр исполняет указания и поручения Федерального центра исключительно в том субъекте Российской Федерации, в котором он создан.
Основные задачи
2.1. Материально-техническое обеспечение деятельности Программы в субъекте (городе) Российской Федерации.
2.2. Координация реализации проектов, направленных на осуществление Программы.
|
2.3. Повышение уровня проведения спортивных мероприятий в субъекте Российской Федерации путем создания условий для развития и популяризации спортивного волонтерства и менеджмента среди молодежи.
2.4. Создание условий для доступной и несложной системы подготовки волонтеров и менеджеров в сфере физической культуры и спорта на региональном уровне.
2.5. Массовое вовлечение молодых людей в сферу спортивного волонтерства и менеджмента, в индустрию физической культуры и спорта в субъекте Российской Федерации.
2.6. Обеспечение развития спортивного волонтерского движения на региональном уровне.
2.7. Проведение региональных (городских, районных и т.п.) мероприятий (круглых столов, конференций, форумов и т.п.), направленных на развитие и популяризацию спортивного волонтерства и менеджмента среди молодежи в субъекте Российской Федерации.
2.8. Создание условий для отбора и привлечения молодых людей в систему организации спортивных мероприятий на уровне субъекта Российской Федерации, обучения их основам спортивного менеджмента.
2.9. Подготовка спортивных волонтеров и менеджеров в субъекте Российской Федерации для крупных спортивных мероприятий России и содействие им в обслуживании региональных соревнований и мероприятий в рамках Программы.
2.10. Формирование кадрового резерва высококвалифицированных волонтеров в области физической культуры и спорта на региональном уровне.
2.11. Поддержка молодежных инициатив в области формирования и осуществления государственной молодежной политики в субъекте Российской Федерации.
2.12. Разработка и распространение информационно-методических материалов, направленных на самосовершенствование молодежи в области спортивного волонтерства и менеджмента непосредственно в регионе, в котором создан Региональный ресурсный центр.
Партнеры и спонсоры
8.1. Финансирование отдельных мероприятий Программы осуществляется за счет внебюджетных средств (партнеров и спонсоров).
|
8.2. Партнерами и спонсорами мероприятий Программы могут быть органы государственной власти субъектов Российской Федерации, коммерческие и некоммерческие организации, физические лица в соответствии с законодательством Российской Федерации.
8.3. Партнеры и спонсоры Программы вправе по своему усмотрению оказывать организационную, инфраструктурную, финансовую и иные виды поддержки как в ходе реализации Программы, так и непосредственно участникам Программы.
ПОЛОЖЕНИЕ
О Региональном ресурсном центре «Команды 2018»
Федерального агентства по делам молодежи
Общие положения
1.1. Настоящее Положение определяет компетенцию Регионального ресурсного центра «Команды 2018» (далее – Региональный ресурсный центр), созданного в целях реализации Программы Федерального агентства по делам молодежи «Команда 2018» (далее – Программа).
1.2. Региональный ресурсный центр – орган, созданный в субъекте Российской Федерации, функционирующий на общественных началах, взаимодействующий с органами государственной власти субъектов Российской Федерации, муниципальными органами, общественными организациями, коммерческими и некоммерческими организациями при реализации мероприятий, направленных на реализацию Программы.
1.3. Региональный ресурсный центр состоит из лидеров молодежи в возрасте от 16 до 30 лет, подавших заявку на участие в деятельности Регионального ресурсного центра.
1.4. Региональный ресурсный центр осуществляет свою деятельность непосредственно через и/или совместно с выбранным учебным заведением (высшего или среднего профессионального образования), а также спортивным объектом.
1.5. Региональный ресурсный центр создает условия для обеспечения эффективного функционирования деятельности проектов Программы в субъекте (городе) Российской Федерации.
1.6. Региональный ресурсный центр исполняет указания и поручения Федерального центра исключительно в том субъекте Российской Федерации, в котором он создан.
Основные задачи
2.1. Материально-техническое обеспечение деятельности Программы в субъекте (городе) Российской Федерации.
2.2. Координация реализации проектов, направленных на осуществление Программы.
|
2.3. Повышение уровня проведения спортивных мероприятий в субъекте Российской Федерации путем создания условий для развития и популяризации спортивного волонтерства и менеджмента среди молодежи.
2.4. Создание условий для доступной и несложной системы подготовки волонтеров и менеджеров в сфере физической культуры и спорта на региональном уровне.
2.5. Массовое вовлечение молодых людей в сферу спортивного волонтерства и менеджмента, в индустрию физической культуры и спорта в субъекте Российской Федерации.
2.6. Обеспечение развития спортивного волонтерского движения на региональном уровне.
2.7. Проведение региональных (городских, районных и т.п.) мероприятий (круглых столов, конференций, форумов и т.п.), направленных на развитие и популяризацию спортивного волонтерства и менеджмента среди молодежи в субъекте Российской Федерации.
2.8. Создание условий для отбора и привлечения молодых людей в систему организации спортивных мероприятий на уровне субъекта Российской Федерации, обучения их основам спортивного менеджмента.
2.9. Подготовка спортивных волонтеров и менеджеров в субъекте Российской Федерации для крупных спортивных мероприятий России и содействие им в обслуживании региональных соревнований и мероприятий в рамках Программы.
2.10. Формирование кадрового резерва высококвалифицированных волонтеров в области физической культуры и спорта на региональном уровне.
2.11. Поддержка молодежных инициатив в области формирования и осуществления государственной молодежной политики в субъекте Российской Федерации.
2.12. Разработка и распространение информационно-методических материалов, направленных на самосовершенствование молодежи в области спортивного волонтерства и менеджмента непосредственно в регионе, в котором создан Региональный ресурсный центр.
Полномочия Регионального ресурсного центра «Команды 2018»
3.1. Разработка и реализация молодежных проектов, проведение региональных (городских, районных и т.п.) мероприятий (круглых столов, конференций, форумов и т.п.), направленных на развитие в регионе (муниципалитете) спортивно-массового и спортивно-волонтерского движения, кадров в сфере спортивного менеджмента.
|
3.2. Проведение региональных конкурсных мероприятий по выявлению авторских проектов молодых людей, направленных на достижение целей настоящей Программы в субъекте Российской Федерации, с привлечением компетентных экспертов, выявление среди проектов наиболее перспективных и оказание содействия их продвижению, а также сопровождение на первых стадиях развития.
3.3. Взаимодействие с органами исполнительных власти субъектов Российской Федерации, органами местного самоуправления, общественными, коммерческими и некоммерческими организациями по вопросам реализации Программы.
3.4. Отбор и подготовка спортивных волонтеров и менеджеров в регионе для ключевых спортивных событий Российской Федерации.
3.5. Создание условий для обмена опытом и инновационными разработками среди волонтеров и участников Программы в регионе, а также трансляция эффективных технологий работы в Региональном центре субъекта Российской Федерации посредством проведения соответствующих мероприятий.
3.6. Выработка рекомендаций для федеральных, региональных и муниципальных органов власти субъектов Российской Федерации в части развития института спорта и молодежной политики в целом.
3.7. Разработка и реализация молодежных проектов, направленных на развитие в регионе (муниципалитете) спортивно-массового и спортивно-волонтерского движения, кадров в сфере спортивного менеджмента.
3.8. Взаимодействие с Федеральным центром «Команды 2018» (далее – Федеральный центр), государственными органами власти субъектов Российской Федерации, органами местного самоуправления, коммерческими и некоммерческими организациями по вопросам реализации Программы.
|
|
История развития хранилищ для нефти: Первые склады нефти появились в XVII веке. Они представляли собой землянные ямы-амбара глубиной 4…5 м...
Состав сооружений: решетки и песколовки: Решетки – это первое устройство в схеме очистных сооружений. Они представляют...
Автоматическое растормаживание колес: Тормозные устройства колес предназначены для уменьшения длины пробега и улучшения маневрирования ВС при...
Биохимия спиртового брожения: Основу технологии получения пива составляет спиртовое брожение, - при котором сахар превращается...
© cyberpedia.su 2017-2024 - Не является автором материалов. Исключительное право сохранено за автором текста.
Если вы не хотите, чтобы данный материал был у нас на сайте, перейдите по ссылке: Нарушение авторских прав. Мы поможем в написании вашей работы!