С. Отрасль материального права.

D. Дополнительная отрасль права.

Е. Ведущая отрасль права.

 

120. Трудового право – система правовых норм, регулирующая:

А. Гражданско – правовые сделки.

В. Коммерческие договоры.

С. Опеку.

D. Рабочее время и охрану труда.

Е. Попечительство.

 

121. Основные источники трудового права – это:

А. Законодательные источники.

В. Конституционные законы.

С. Подзаконные акты.

D. Нормативные акты.

Е. Конституция и кодекс законов о труде.

 

122. Основной формой реализации права на труд является:

А. Заключение трудового договора.

В. Общеобязательный труд.

С. Государственная служба.

D. Принудительный труд.

Е. Различная служба.

 

123. Условия трудового контракта, устанавливаемые соглашением

сторон, называются:

А. Взаимными.

В. Существенными.

С. Производными.

D. Двусторонними.

Е. Непосредственными.

 

124. Трудовые договора заключается на срок не более чем, на:

А. 1 год.

В. 2 года.

С. 2,5 лет.

D. 1,5 лет.

Е. 3 года.

 

125. Сокращенное рабочее время распространяется на лиц:

А. Старше 21 года.

В. Старше 30 лет.

С. Занятых с вредными условиями труда.

D. Моложе 14 лет.

Е. Моложе 13,5 лет.

 

126. Система обеспечения безопасности и здоровья работников – это:

А. Охрана рабочего и работодателя.

В. Защита рабочего места.

С. Защита неимущественных благ.

D. Защита неимущественных прав.

Е. Охрана труда.

 

127. Первым дисциплинарным взысканием является:

А. Порицание.

В. Замечание.

С. Выговор.

D. Суровый выговор.

Е. Увольнение.

 

128. Крайней мерой разрешения индивидуальных трудовых споров

является:

А. Обращение к должностному лицу.

В. Обращение в вышестоящие органы.

С. Обращение в суд.

D. Обращение в профкомитет.

Е. Проведение забастовки.

 

129. Какие общественные отношения регулируют трудовое право:

А. имущественные и связанные с ними личные неимущественные отношения;

В. отношения государственного управления;

C гражданские отношения;

D. отношения между работодателем и работником по поводу применения и процесса наемного труда;

Е. алименты;

 

130. Виды трудовых договоров:

A. обязательны договоры;

B. трудовые договоры юридических лиц;

C. купля-продажа;

D. индивидуальные и коллективные

Е. гражданские, комиссионные;

 

131. Виды времени отдыха:

A. нормальная продолжительность, еженедельные, ежегодные;

B. перерыв, праздничные дни, ежедневные, еженедельные, ежегодные

С. часовая;

D. сокращенные, ежегодные, еженедельные;

Е. ежедневные, вне рабочего дня;

 

132. Виды рабочего времени:

A. сверхурочная, ежегодная;

B. отраслевая и межотраслевая;

C. перерыв, еженедельные;

D. нормальная продолжительность, сокращенная, сверхурочная;

Е. сокращенные, ежегодные, еженедельные;

 

133. Требования к размеру заработной платы:

А. не менее минимального размера заработной платы, установленного государством;

B. не менее минимального размера заработной платы, установленного профсоюзом;

С. не менее 3 000 тнг;

D. не менее 6 000 тнг;

Е. не менее 2 500 тнг;

 

134. Основы права социального обеспечения - это.

А. Ведущая отрасль права.

B. Отрасль материального права.

С. Основная отрасль права.

D. Дополнительная отрасль права.

Е. Отрасль процессуального права.

 

135. К предмету этой отрасли относятся.

А. Обязательственные отношения.

B. Виды гражданско-правовых сделок.

С. Отношения по обеспечению граждан в отдельных случаях, например

при старости, болезни.

D. Дополнительная отрасль права.

Е. Отрасль процессуального права.

 

136. Нормы этой отрасли регулируют.

А. Наследственные отношения.

В. Виды гражданско-правовых договоров.

С. Отношения по содержанию сирот, инвалидов

D. Авторское право

Е. Права и обязанности супругов, детей, оставшихся без родителей.

 

137. К задаче этой отрасли относится.

А. Установление разных форм социального обеспечения.

B. Регулирование каких –либо видов страхования.

С. Определение принципов охраны здоровья.

D. Регламентирование прав и обязанностей членов семьи

Е. Установление каких-либо форм возмещения материального и

морального вреда.

 

138. Источники этой отрасли - это.

А. Пенсионное законодательство.

B. Конституция и Закон о пенсионном обеспечении.

С. Гражданский Кодекс.

D. Закон о браке и семье.

Е. Закон о труде.

 

139. Система права социального обеспечения - это.

А. Общая и особенная части

B. Правовые нормы договоров

С. Нормативные акты

D. Разные правовые акты

Е. Законодательные акты.

 

140. Минимальный размер заработной платы, минимальный расчётный

показатель являются основными элементами.

А. Гражданского общества.

B. Правового государства.

С.Социального государства

D. Светского общества.

Е. Демократического общества

 

141. Правовое регулирование социального обеспечения охватывает.