Своеобразие русской архитектуры: Основной материал – дерево – быстрота постройки, но недолговечность и необходимость деления...
История развития хранилищ для нефти: Первые склады нефти появились в XVII веке. Они представляли собой землянные ямы-амбара глубиной 4…5 м...
Топ:
Методика измерений сопротивления растеканию тока анодного заземления: Анодный заземлитель (анод) – проводник, погруженный в электролитическую среду (грунт, раствор электролита) и подключенный к положительному...
Когда производится ограждение поезда, остановившегося на перегоне: Во всех случаях немедленно должно быть ограждено место препятствия для движения поездов на смежном пути двухпутного...
Техника безопасности при работе на пароконвектомате: К обслуживанию пароконвектомата допускаются лица, прошедшие технический минимум по эксплуатации оборудования...
Интересное:
Лечение прогрессирующих форм рака: Одним из наиболее важных достижений экспериментальной химиотерапии опухолей, начатой в 60-х и реализованной в 70-х годах, является...
Отражение на счетах бухгалтерского учета процесса приобретения: Процесс заготовления представляет систему экономических событий, включающих приобретение организацией у поставщиков сырья...
Влияние предпринимательской среды на эффективное функционирование предприятия: Предпринимательская среда – это совокупность внешних и внутренних факторов, оказывающих влияние на функционирование фирмы...
Дисциплины:
2017-08-23 | 261 |
5.00
из
|
Заказать работу |
|
|
Установление ответственности и полномочий персонала
Распределение ответственности по основным процессам СМК приведено в последующих разделах РК на основании «Структурной модели СМК ООО «ТС ЛИТ».
В разделе 2 каждой документированной процедуры установлена ответственность персонала за конкретный вид деятельности и процесс в СМК.
Функции подразделений и служб предприятия, относящиеся к СМК установленные в РК и документированных процедурах, закреплены в положениях о подразделениях, а обязанности, ответственность и полномочия по каждому виду деятельности, влияющему на качество, установлены в соответствующих должностных инструкциях персонала, осуществляющего эту деятельность.
Каждый руководитель несет ответственность за результативность функционирования соответствующих процессов СМК в сфере деятельности его подразделения.
Каждый работник несет ответственность за качество выполняемой им работы, зная ее влияние на конечные результаты деятельности завода и качество продукции.
Представитель руководства по СМК
Представителем руководства завода по СМК является начальник ОУК, который в соответствии с требованиями ISO 9001 наделен соответствующими полномочиями (функциями) для выполнения следующих задач в области менеджмента качества:
- обеспечение разработки, внедрения и поддержания в рабочем состоянии процессов, требуемых СМК;
- сбор информации о качестве работы процессов и СМК в целом, и их результативности и эффективности;
- контроль соблюдения требований СМК;
- представление информации директору, для принятия решений и корректирующих воздействий;
- поддержание связи с внешними сторонами по вопросам, касающимся СМК.
|
Он несет ответственность за результативное и эффективное функционирование СМК.
В непосредственном его подчинении находится Отдел управления качеством – подразделение, обеспечивающее разработку, совершенствование, внедрение и мониторинг СМК, учет и анализ несоответствующей продукции, анализ показателей работы подразделений по качеству выпускаемой продукции, работу по претензиям потребителей, работу с поставщиками по качеству поставляемой ими продукции.
Внутренний обмен информацией
На предприятии используются следующие средства и формы внутреннего обмена информацией:
- регулярные сообщения представителя руководства по СМК на производственных совещаниях;
-обмен информацией на ежемесячных совещаниях "День качества";
-информирование, проводимое руководителями подразделений на рабочих местах;
-использование общезаводского и цеховых "Экранов качества".
Анализ со стороны руководства
5.6.1 Назначение и область применения
Данный раздел РК охватывает требования подраздела 5.6 международных стандартов ISO 9001, в том числе:
- планирование анализа СМК со стороны руководства;
- входные данные анализа;
- выходные данные анализа.
– Лидер процесса Представитель руководства по качеству.
Планирование анализа СМК со стороны руководства
Анализ СМК со стороны руководства проводится раз в полугодие. Форма проведения анализа, состав участников, требования к входным и выходным данным, а также к соответствующим записям определены в ДП 5.6-01.
Входные данные анализа
Входные данные для оценки результативности и эффективности СМК учитывают интересы потребителей и других заинтересованных сторон и содержат:
- результаты аудитов (проверок) и самооценки подразделений предприятия;
- сведения по показателям процессов и соответствию продукции;
- обратную связь об удовлетворенности потребителей;
- статус предупреждающих и корректирующих действий;
|
- рекомендации по улучшению;
- управление несоответствиями процессов и продукции;
- последующие действия, вытекающие из предыдущего анализа;
- другие факторы, которые могут воздействовать на предприятие, такие, как финансовые, социальные или экологические условия и соответствующие изменения законов и регламентов;
- анализ фактических и потенциальных отказов.
Выходные данные анализа
Выходные данные анализа СМК со стороны руководства включают все решения и действия, относящиеся к:
- определению и актуализации Политики, планированию целей и задач в области качества и улучшению деятельности предприятия;
- оценке пригодности организационной структуры и ресурсов;
- повышению результативности СМК и ее процессов;
- улучшению продукции согласно требованиям потребителей;
- потребности в ресурсах.
МЕНЕДЖМЕНТ РЕСУРСОВ
Обеспечение ресурсами
Данный раздел РК охватывает требования подраздела 6.1 ISO 9001 в том числе:
- определение ресурсов для внедрения и поддержания в рабочем состоянии СМК, а также постоянного повышения ее результативности;
- определение ресурсов для повышения удовлетворенности потребителей благодаря выполнению их требований.
Человеческие ресурсы
Общие положения
Реализация требований к персоналу, который выполняет работу, влияющую на качество продукции и должен быть компетентным на основе соответствующего образования, подготовки, навыков и опыта, достигается путем управления персоналом ДП 6.2-01 и применения матриц квалификации.
|
|
Адаптации растений и животных к жизни в горах: Большое значение для жизни организмов в горах имеют степень расчленения, крутизна и экспозиционные различия склонов...
Семя – орган полового размножения и расселения растений: наружи у семян имеется плотный покров – кожура...
Таксономические единицы (категории) растений: Каждая система классификации состоит из определённых соподчиненных друг другу...
Кормораздатчик мобильный электрифицированный: схема и процесс работы устройства...
© cyberpedia.su 2017-2024 - Не является автором материалов. Исключительное право сохранено за автором текста.
Если вы не хотите, чтобы данный материал был у нас на сайте, перейдите по ссылке: Нарушение авторских прав. Мы поможем в написании вашей работы!