История создания датчика движения: Первый прибор для обнаружения движения был изобретен немецким физиком Генрихом Герцем...
Общие условия выбора системы дренажа: Система дренажа выбирается в зависимости от характера защищаемого...
Топ:
Комплексной системы оценки состояния охраны труда на производственном объекте (КСОТ-П): Цели и задачи Комплексной системы оценки состояния охраны труда и определению факторов рисков по охране труда...
Характеристика АТП и сварочно-жестяницкого участка: Транспорт в настоящее время является одной из важнейших отраслей народного...
Интересное:
Средства для ингаляционного наркоза: Наркоз наступает в результате вдыхания (ингаляции) средств, которое осуществляют или с помощью маски...
Уполаживание и террасирование склонов: Если глубина оврага более 5 м необходимо устройство берм. Варианты использования оврагов для градостроительных целей...
Распространение рака на другие отдаленные от желудка органы: Характерных симптомов рака желудка не существует. Выраженные симптомы появляются, когда опухоль...
Дисциплины:
2017-07-24 | 150 |
5.00
из
|
Заказать работу |
|
|
Корректировка резюме
Никакого обмана в резюме. Только честная информация.
Резюме не билет на интервью, а банкнота
Главная задача резюме — показать настоящую стоимость себя как профессионала. Если сразу не показал свою настоящую стоимость, то на интервью это будет сделать уже сложнее.
Оно должно выглядеть на миллион долларов.
Рекрутер заинтересован в том, чтобы резюме выглядело как можно дороже. Если рекрутер работает в агентстве, его доход зависит от дохода кандидатов, которых он находит на вакансии заказчиков. Если рекрутер работает в компании, то он заинтересован в том, чтобы закрывать вакансии лучшими кандидатами, это даёт ему надежду на премию. Именно рекрутер получает резюме первым, и именно он решает, что с ним будет происходить дальше.
Думай, как продать своё резюме
Резюме должно быть таким, чтобы рекрутер хотел его «купить».
Для рекрутера резюме — это один из главных инструментов его работы. Если интерфейс резюме ему не нравится, желание работать с резюме у рекрутера ниже.
Опытный рекрутер, если ему понравится наполнение резюме, переделает резюме и сделает его более продаваемым, но это, скорее, исключение, чем правило. Следующим, кто после рекрутера будет смотреть резюме, будет нанимающий менеджер (руководитель). Таким образом резюме проходит двойную, а иногда и тройную проверку.
Хорошее резюме хочется прочитать полностью, перечитать снова, переслать менеджеру (руководителю).
Набери максимальное количество очков у рекрутера
Рекрутер в день получает от 100 до 300 резюме. На просмотр каждого резюме у него уходит всего от 20 до 30 секунд. За это время глаза рекрутера пролетают по основным разделам резюме:
|
фото, имя, дата смены мест работы, названия компаний и занимаемые должности, образование.
Рекрутер не вчитывается в каждое резюме, его взгляд скачет по основным блокам в поисках ключевых слов, которые его интересуют.
Каждое резюме проходит внутренний скоринг (подсчёт очков) у рекрутера. Если резюме набирает нужное количество очков, рекрутер начинает с ним работать: звонит кандидату, приглашает на интервью, пересылает резюме заказчику и дальше по цепочке. При этом каждый раздел резюме может как добавить новых очков, так и забрать ранее начисленные.
СКОРРИНГ:
Качество фото;
Общее оформление;
Именитость компаний
Соответствие должности;
Опыт работы;
Истории успеха (достижения);
Образование, + доп. образование;
Речь.
Адаптируй резюме под свою профессию
Универсальных резюме для всех профессий нет. Для каждой профессии важны разные виды резюме. Задача каждого вида резюме — показать то, что наиболее важно для профессии.
Так, например, для продающих профессий важно показать, как сотрудник зарабатывал для компании деньги. Техническим и ИТ-профессиям очень важно показывать наличие разных навыков и знаний, маркетинговым — реализованные проекты и так далее, бухгалтер – безупречность; дизайнер – креатив; менеджер по персоналу – бизнес-ориентацию, лояльность к компании.
Покажи рекрутеру свой успех
Резюме — это не набор отдельных блоков о работе, образовании и тренингах. Резюме на миллион — это резюме, которое выстроено в историю успеха. Что такое история успеха? Это когда понятно, как связано образование, карьерный путь, всевозможные тренинги и сертификаты, личностные качества и должность, которую ищешь. Если в этих элементах нет логики, рекрутер пропустит резюме.
Следуй идеальной структуре
· Фамилия и имя (отчество нужно только для определённых профессий: педагог, преподаватель и т.п, для остальных профессий - это пережитки прошлого).
· Фото.
|
· Контакты (только телефон и ст. метро, домашний адрес не указывать).
· Цель — та должность, на которую претендуешь. И не нужно шаблонных «найти компанию, в которой я смогу реализовать свой потенциал с максимальной пользой как для компании, так и для себя». Это никто всерьёз уже не воспринимает!
· Ключевые компетенции — это часть для опытных специалистов. Рекрутер может не захотеть читать всё резюме, но вот ключевые компетенции он посмотрит. Здесь нужно указать профессиональные навыки и достижения, а также указать несколько личностных качеств.
· Образование.
· Дополнительное образование, тренинги.
· Опыт работы (вверху — самое последнее место работы, ниже — более ранние).
· Дополнительная информация (языки, знание программ, наличие прав).
Делаем резюме дороже
Теперь поговорим о том, что же делает резюме дороже. Все делают одинаковые ошибки.
Делись своими достижениями
Это сразу добавляет 50% стоимости резюме. Рекрутер просто не в состоянии прособеседовать всех, кто прислал резюме. Поэтому всегда победит тот, кто указал свои достижения и смог тем самым заинтересовать рекрутера.
Достижения — это измеримые успехи, которые выражаются в цифрах, сроках или качественных изменениях в компании.
Пример достижений:
· За три месяца увеличил продажи ТВ на 30% (директор магазина).
· Вывел на рынок новый продукт за четыре месяца, который помог заработать 800 тысяч долларов за полгода (маркетинг-директор).
· Провёл переговоры с поставщиками и увеличил отсрочку по платежам на 30 дней, экономия компании на кредитах — 100 тысяч долларов ежемесячно (закупщик).
Всегда проверяй орфографию
Обычно около 20% всех резюме содержат ошибки:
· элементарные грамматические ошибки (не было проверки орфографии);
· ошибки в написании иностранных слов (настроена проверка только русской орфографии);
· ошибки в знаках препинания: пробел перед запятой, запятая между словами без пробелов;
· в списках в конце предложения стоят разные знаки препинания (в идеале их не должно быть; точка ставится после последнего пункта списка).
Ошибки в резюме
Наряду с секретами повышения стоимости резюме есть вещи, которые делают резюме значительно дешевле. Поговорим о некоторых из них.
Сейчас многие сайты для поиска работы позволяют скачать созданное там резюме. При этом они обязательно в такое резюме добавляют свой логотип и разные поля для ввода информации, которая совсем не нужна для резюме. Например, пол. Эти резюме выглядят как настоящая дешёвка, поэтому не советую никогда так делать.
|
Создай нормальный ящик
Что отличает профессионала от ребёнка? Профессионал называет свой почтовый ящик по имени и фамилии, а ребёнок — детскими словами, никами из игр и форумов, датой рождения.
Кроме того, для поиска работы рекомендую заводить почтовый ящик на профессиональных порталах вроде Gmail или Yahoo.
Ну и абсолютно недопустимо указывать свой рабочий ящик. Рекрутер в этом случае будет трактовать этот нюанс так: «Меня увольняют с места работы, и поэтому я могу не бояться и отсылать резюме с рабочей почты».
Удали рекомендателей
Самое глупое, что может быть, — это раздел «Рекомендации» и фраза «Предоставлю по запросу». А смысл такого раздела? Список рекомендателей — нужен после собеседования! Никто не будет им звонить до интервью с вами. А после интервью вы и так сможете этот список предоставить, если будет запрос.
Удаляй первые места работы
Для простоты просто опишу, как будет ОК:
· Последнее место работы: 7–10 строк обязанностей и 3-5 строк достижений.
· Прошлое место работы: 5–7 строк обязанностей и 3 строки достижений.
· Позапрошлое место работы: 3–5 строк обязанностей и 3 строки достижений.
· Остальные места работы: 3 строки + 3 строки достижений, если они входят в интервал последних 10 лет работы.
· Всё, что было раньше 10 лет назад: только названия компаний и должностей.
· Если в карьере были не релевантные текущей должности места работы — смело их удаляйте. Например, сейчас вы маркетинг-директор, а начинали 15 лет назад с инженера на заводе или продавца на рынке.
Убери ПТУ
Если вы учились в ПТУ, колледже, техникуме, а потом окончил вуз, показывайте только вуз.
Корректировка резюме
Никакого обмана в резюме. Только честная информация.
|
|
Наброски и зарисовки растений, плодов, цветов: Освоить конструктивное построение структуры дерева через зарисовки отдельных деревьев, группы деревьев...
Автоматическое растормаживание колес: Тормозные устройства колес предназначены для уменьшения длины пробега и улучшения маневрирования ВС при...
Своеобразие русской архитектуры: Основной материал – дерево – быстрота постройки, но недолговечность и необходимость деления...
Поперечные профили набережных и береговой полосы: На городских территориях берегоукрепление проектируют с учетом технических и экономических требований, но особое значение придают эстетическим...
© cyberpedia.su 2017-2024 - Не является автором материалов. Исключительное право сохранено за автором текста.
Если вы не хотите, чтобы данный материал был у нас на сайте, перейдите по ссылке: Нарушение авторских прав. Мы поможем в написании вашей работы!