Профиля «Экономика и управление — КиберПедия 

История создания датчика движения: Первый прибор для обнаружения движения был изобретен немецким физиком Генрихом Герцем...

Археология об основании Рима: Новые раскопки проясняют и такой острый дискуссионный вопрос, как дата самого возникновения Рима...

Профиля «Экономика и управление

2017-07-01 160
Профиля «Экономика и управление 0.00 из 5.00 0 оценок
Заказать работу

На предприятии теплоэнергетики»,

Квалификации – бакалавр

Казань 2014


УДК 330.42

ББК 65.24

Э40

 

 

Э40 Экономика труда: программа, методические указания по изучению дисциплины / Сост.: З.В. Шацких, Н.З. Бахтеева, – Казань: Казан. гос. энерг. ун-т, 2014. – 35 с.
  Приведены рекомендации по работе над разделами дисциплины, представлены теоретические вопросы и методические указания к выполнению контрольной работы. Предназначены для студентов заочной формы обучения по профилю «Экономика и управление на предприятии теплоэнергетики», направления подготовки 140100.62 «Теплоэнергетика и теплотехника»

 

УДК 330.42

ББК 65.24

 

© Казанский государственный энергетический университет, 2014


 

ПРЕДИСЛОВИЕ

Экономика труда – самостоятельный раздел экономической теории, изучающий функционирование специфического рынка, где в качестве товара выступает рабочая сила.

Что это за рынок, каковы его основные составляющие, и в чем он отличается от обычных рынков? Каковы основные действующие силы на этом рынке?

Труд был и остается важнейшим производственным фактором в любой экономике и во все времена, так что понятно, почему экономистов интересуют вопросы формирования его цены и распределения рабочей силы между отраслями, регионами, фирмами и отдельными профессиями. Труд выступает не только как основной производственный фактор для экономики в целом или для отдельной фирмы, но и как важнейший источник благосостояния людей: большую часть доходов им приносит именно труд, около 50 % населения в развитых экономических странах работают по найму или на себя.

В данных методических указаниях по изучению дисциплины «Экономика труда» представлена программа для студентов заочной формы обучения по профилю «Экономика и управление на предприятии тепло-энергетики», направления подготовки 140100.62 «Теплоэнергетика и теплотехника», квалификации – бакалавр

В структуре предусмотрены тестовые задания и теоретические вопросы для полного изучения особенностей дисциплины, а также приведены методические указания к выполнению контрольной работы. Целью выполнения контрольной работы является анализ численности персонала, обслуживающего электрическую подстанцию, а также расчет затрат на оплату труда работников подстанции.


ОБЩИЕ РЕКОМЕНДАЦИИ ПО РАБОТЕ НАД ДИСЦИПЛИНОЙ

Работа студента над дисциплиной «Экономика труда» слагается из следующих элементов: самостоятельное изучение разделов и тем дисциплины по учебникам и учебным пособиям с последующим выполнением расчетного задания; индивидуальные консультации (очные и письменные); посещение лекций; сдача дифференцированного зачета по всей дисциплине.

 

Самостоятельная работа с книгой

Начинать изучение дисциплины необходимо с рассмотрения ее содержания по программе, затем приступить к рассмотрению отдельных тем. Сначала нужно ознакомиться с содержащимися в данной теме вопросами, их последовательностью, а затем уже приступить к изучению содержания темы. При первом чтении необходимо получить общее представление об излагаемых вопросах. При повторном чтении желательно параллельно вести конспект, занося в него все основные понятия и закономерности рассматриваемой темы, зависимости и их выводы, а также впервые встретившиеся термины с краткими пояснениями их сущности. По возможности старайтесь систематизировать материал, представляйте его в виде графиков, схем, диаграмм, таблиц. Это облегчает запоминание материала и позволяет легко восстановить его в памяти при повторном обращении. Не старайтесь наполнить конспект отдельными фактами и цифрами, их всегда можно отыскать в соответствующих справочных материалах. Вникайте в сущность того или иного вопроса – это способствует более глубокому и прочному усвоению материала.

Переходить к изучению новой темы следует только после полного изучения теоретических вопросов, выполнения самопроверки и выполнения контрольной работы.

 

Контрольная работа

В процессе изучения дисциплины «Экономика труда» студент должен выполнить контрольную работу на тему «Составление штатного расписания и определение годового фонда оплаты труда на электрической подстанции».

Контрольная работа должна выполняться самостоятельно, поскольку она является формой методической помощи студентам при изучении дисциплины. Преподаватель-рецензент указывает студенту на недостатки в усвоении им материала дисциплины, что позволяет устранить эти недостатки к зачету.

Консультации

При возникновении затруднений в процессе изучения теоретической части дисциплины, ответах на вопросы для самопроверки или выполнения контрольной работы следует обращаться за письменной или устной консультацией к преподавателю в университет. При этом необходимо точно указать вопрос, вызывающий затруднение, место в учебнике, где он разбирается.

 

Практические занятия

Для более глубокого изучения дисциплины «Экономика труда» проводятся практические занятия, на которых обсуждаются и углубленно изучаются наиболее трудно усваиваемые темы и решаются задачи.

 

Лекции

В период установочной или лабораторно-экзаменационной сессии студентам читаются лекции обзорного характера, на которых проводится обзор наиболее важных тем и разделов дисциплины, а также рассматриваются вопросы, недостаточно полно или точно освещенные в учебной литературе или вызывающие затруднения у большого числа студентов.

 

Дифференцированный зачет

К сдаче зачета допускаются студенты, имеющие выполненную контрольную работу.

 

Место дисциплины в структуре ООП ВПО

Дисциплина «Экономика труда» относится к вариативной части гуманитарного, социального и экономического цикла Б.1 основной образовательной программы подготовки бакалавров по профилю «Экономика и управление на предприятии теплоэнергетики», направления 140100.62 «Теплоэнергетика и теплотехника».

Дисциплина «Экономика труда» базируется на следующих дисциплинах: «Экономическая теория», «Экономика предприятия». Обучающиеся должны: знать формирование цены труда, распределение рабочей силы между отраслями, регионами, фирмами и отдельными профессиями, знать формы государственного регулирования объемов спроса и предложения, сокращая безработицу и увеличивая уровень занятости.

Знания, полученные по освоению дисциплины «Экономика труда», необходимы при выполнении выпускной квалификационной работы и изучении дисциплины «Экономика отрасли» программы магистерской подготовки «Разработка и проектирование современного энергетического оборудования в области энергетических установок».

 


Поделиться с друзьями:

Механическое удерживание земляных масс: Механическое удерживание земляных масс на склоне обеспечивают контрфорсными сооружениями различных конструкций...

Археология об основании Рима: Новые раскопки проясняют и такой острый дискуссионный вопрос, как дата самого возникновения Рима...

Типы оградительных сооружений в морском порту: По расположению оградительных сооружений в плане различают волноломы, обе оконечности...

Типы сооружений для обработки осадков: Септиками называются сооружения, в которых одновременно происходят осветление сточной жидкости...



© cyberpedia.su 2017-2024 - Не является автором материалов. Исключительное право сохранено за автором текста.
Если вы не хотите, чтобы данный материал был у нас на сайте, перейдите по ссылке: Нарушение авторских прав. Мы поможем в написании вашей работы!

0.012 с.