Типы оградительных сооружений в морском порту: По расположению оградительных сооружений в плане различают волноломы, обе оконечности...
Архитектура электронного правительства: Единая архитектура – это методологический подход при создании системы управления государства, который строится...
Топ:
Установка замедленного коксования: Чем выше температура и ниже давление, тем место разрыва углеродной цепи всё больше смещается к её концу и значительно возрастает...
Оснащения врачебно-сестринской бригады.
Комплексной системы оценки состояния охраны труда на производственном объекте (КСОТ-П): Цели и задачи Комплексной системы оценки состояния охраны труда и определению факторов рисков по охране труда...
Интересное:
Финансовый рынок и его значение в управлении денежными потоками на современном этапе: любому предприятию для расширения производства и увеличения прибыли нужны...
Лечение прогрессирующих форм рака: Одним из наиболее важных достижений экспериментальной химиотерапии опухолей, начатой в 60-х и реализованной в 70-х годах, является...
Как мы говорим и как мы слушаем: общение можно сравнить с огромным зонтиком, под которым скрыто все...
Дисциплины:
2022-02-11 | 40 |
5.00
из
|
Заказать работу |
|
|
Оплата труда за неотработанное время, но подлежащее компенсации, есть дополнительная заработная плата.
В неё включается оплата:
· ежегодных и дополнительных отпусков (без денежной компенсации за неиспользованный отпуск);
· льготных часов подростков;
· учебных отпусков, предоставляемых работникам, обучающимся в образовательных учреждениях;
· труда работников, привлекаемых к выполнению государственных или общественных обязанностей (участие в избирательных компаниях и пр.);
· за время вынужденного прогула;
· работникам-донорам за дни обследования, сдачи крови и отдыха, предоставляемого после каждого дня сдачи крови и т.д.
Ежегодно, не позднее 5 января, кадровая служба организации обязана составить график отпусков (ф. № Т-7) на текущий год с последующим доведением его до сотрудников.
На основании данного графика отдел кадров составляет приказ (распоряжение) о предоставлении отпуска работнику (ф. № Т-6, Т-6а).
Для расчета отпускных начисляется средняя заработная плата в рамках ст. 139 ТК РФ.
Пособие по безработице выплачивается в течение трех месяцев в размере 75% среднего заработка, исчисленного за последние два месяца по последнему месту работы.
Классификационный признак | Методы учета затрат и калькулирования себестоимости продукции (работ, услуг) |
По объектам учета | Позаказный метод Попередельный метод Попроцессный метод |
По степени нормирования | Учет фактических затрат Нормативный метод учета затрат Учет затрат по системе «стандарт-кост» |
По полноте учета затрат | Учет затрат по полной себестоимости Учет затрат по сокращенной себестоимости (система «директ-кост») |
По способу организации сводного учета затрат и калькулирования себестоимости | Полуфабрикатный Бесполуфабрикатный |
По способу распределения косвенных затрат | Однокоэффициентный Многокоэффициентный |
По времени составления | Плановый Отчетный |
Следует обратить внимание на то, что современные системы учета одновременно могут использовать несколько классификаций.
|
|
|
|
Индивидуальные очистные сооружения: К классу индивидуальных очистных сооружений относят сооружения, пропускная способность которых...
Археология об основании Рима: Новые раскопки проясняют и такой острый дискуссионный вопрос, как дата самого возникновения Рима...
Организация стока поверхностных вод: Наибольшее количество влаги на земном шаре испаряется с поверхности морей и океанов (88‰)...
Поперечные профили набережных и береговой полосы: На городских территориях берегоукрепление проектируют с учетом технических и экономических требований, но особое значение придают эстетическим...
© cyberpedia.su 2017-2024 - Не является автором материалов. Исключительное право сохранено за автором текста.
Если вы не хотите, чтобы данный материал был у нас на сайте, перейдите по ссылке: Нарушение авторских прав. Мы поможем в написании вашей работы!