Политические институты общества

1. Понятие политических институтов

2 Основные виды политических

институтов: а) государство б)

политические партии

в) общественные организации, преследующие политические цели

3. Признаки государства как политического института

а) универсальность б) упорядоченность и устойчивость

структуры

в) суверенность государственной власти

4. Политические институты, выделяемые в современном

обществе: а) институт парламентаризма б) институты

исполнительной власти

в) институт государственной службы

г) институт главы государства д)

институты судопроизводства.

5. Функции политических институтов:

а) регулятивная (регулирование деятельности и политических

отношений)

б) закрепление и воспроизводство политических отношений

в) включение людей в политическую деятельность г)

регулирование общественно-политических процессов

6. Роль политических институтов в обществе

ВИДЫ ИЗДЕРЖЕК В КРАТКОСРОЧНОМ ПЕРИОДЕ

1. Понятие издержек

2. Виды издержек в краткосрочном периоде:

а) переменные издержки

б) постоянные издержки

3. Переменные издержки в краткосрочном

периоде: а) затраты на материалы б) выплата

заработной платы

в) затраты на электроэнергию

4. Постоянные издержки в краткосрочном

периоде: а) арендная плата б) плата за кредиты

в) плата за обслуживание оборудования

5. Функции издержек в краткосрочном периоде

6. Роль издержек в производстве

ФИСКАЛЬНАЯ ПОЛИТИКА КАК МЕХАНИЗМ РЕГУЛИРОВАНИЯ

ЭКОНОМИКИ

1. Сущность фискальной политики государства

2. Цели фискальной политики:

а) обеспечение постоянного уровня

ВВП б) решение вопроса безработицы

в) решение вопроса инфляции

3. Виды фискальной

политики: а) дискреционная б)

автоматическая

4. Механизмы воздействия фискальной политики в экономике:

а) прогрессивная система налогообложения б) государственное

регулирование правительственных расходов

5. Роль фискальной политики как механизма регулирования экономики

ХОЗЯЙСТВЕННЫЕ ТОВАРИЩЕСТВА И ОБЩЕСТВА

КАК ОРГАНИЗАЦИОННО-ПРАВОВЫЕ ФОРМЫ

ПРЕДПРИНИМАТЕЛЬСКОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ

1. Понятие хозяйственного товарищества как организационно-правовой

формы предпринимательской деятельности

2. Виды товариществ:

а) полные

б) товарищество на вере (командное товарищество)

3. Понятие общества как организационно-правовой формы

предпринимательской деятельности

4. Виды обществ:

а) общество с ограниченной ответственностью

(ООО) б) общество с дополнительной

ответственностью в) акционерное общество

5. Виды объединений предприятий:

а) консорциум б) концерн в)

ассоциация г) фонд

6. Функции хозяйственные товариществ и обществ как организационноправовые формы предпринимательской деятельности

7. Роль хозяйственных товариществ и обществ

ТРУДОВОЙ ДОГОВОР

1. Понятие трудового договора как основания для возникновения

трудовых правоотношений между работодателем и наѐмным

работником.

2. ТК РФ — основной источник трудового права.

3. Права и обязанности работника, включѐнные в трудовой договор:

а) продолжительность и периодичность отпусков б)

продолжительность рабочего времени в) материальная

ответственность работника г) размер заработной платы

д) функциональные обязанности работника и др.

4. Виды трудовых договоров:

а) на неопределѐнный срок (бессрочный)

б) на срок не более 5-ти лет (срочный трудовой договор).

5. Обязательства работодателя, по трудовому договору:

а) оплата труда работника; б) обеспечение безопасных

условий работы и др.

6. Трудовая книжка — основной документ о трудовой деятельности

и стаже работника.

7. Основания прекращения трудового договора:

а) по инициативе работника

б) нарушение трудовой дисциплины

работником в) ликвидация организации и др.

8. Особенности заключения трудового договора с несовершеннолетними:

а) не допускаются испытательные сроки б) сокращѐнная

продолжительность рабочего времени в) пониженные нормы выработки

г) расторжение трудового договора по инициативе работодателя только

с согласия государственной инспекции труда д) отпуск 31 календарный

день в любое удобное для работника время.

ЧЕЛОВЕК НА РЫНКЕ ТРУДА

1. Понятие рынка труда

2. Спрос на рынке труда

3. Предложение на рынке труда

4. Субъекты на рынке труда:

а) работодатель

б) работник

5. Документы, необходимые для принятия на работу:

а) паспорт б) документ об образовании

в) трудовая книжка

г) страховое свидетельство

6. Виды заработной платы:

а) номинальная

б) реальная

в) сдельная

г) сменная

д) повременная

7. Факторы, влияющие на заработную плату:

а) уровень образования б) стаж

8. Виды безработицы

9. Расторжение трудового договора