Механическое удерживание земляных масс: Механическое удерживание земляных масс на склоне обеспечивают контрфорсными сооружениями различных конструкций...
Индивидуальные и групповые автопоилки: для животных. Схемы и конструкции...
Топ:
Характеристика АТП и сварочно-жестяницкого участка: Транспорт в настоящее время является одной из важнейших отраслей народного хозяйства...
Выпускная квалификационная работа: Основная часть ВКР, как правило, состоит из двух-трех глав, каждая из которых, в свою очередь...
Комплексной системы оценки состояния охраны труда на производственном объекте (КСОТ-П): Цели и задачи Комплексной системы оценки состояния охраны труда и определению факторов рисков по охране труда...
Интересное:
Берегоукрепление оползневых склонов: На прибрежных склонах основной причиной развития оползневых процессов является подмыв водами рек естественных склонов...
Лечение прогрессирующих форм рака: Одним из наиболее важных достижений экспериментальной химиотерапии опухолей, начатой в 60-х и реализованной в 70-х годах, является...
Подходы к решению темы фильма: Существует три основных типа исторического фильма, имеющих между собой много общего...
Дисциплины:
2018-01-13 | 259 |
5.00
из
|
Заказать работу |
|
|
Сложные письма составляются по вопросам, требующим подробного изложения ситуации, ее анализа, оценки, аргументации, формулировки выводов, мнений, предложений, просьб.
Сложные письма могут содержать до пяти страниц текста.Они состоят из следующих основных частей:
Вступление,
основное содержание,
заключение.
Во вступлении формулируется тема письма, объясняющая причины его написания. Вступление может содержать: ссылку на документ или его отдельные пункты, послужившие юридическим основанием или поводом для письма; констатацию факта, события, сложившейся ситуации.
Основное содержание письма составляют описание события или ситуации, их анализ и приводимые доказательства.
Заключение представляет собой выводы в виде предложений, мнений, требований, просьб, отказов, напоминаний. Заключение начинается словами просим (письмо-просьба или запрос), высылаем, направляем, представляем (сопроводительное письмо), сообщаем (информационное письмо).
Заключительная часть письма может заканчиваться формулой вежливости.
Например: С уважением,...
Доверенность
Текст доверенности фиксирует факт предоставления права на совершение каких-либо действий от лица доверителя (организации или физического лица).
Официальные доверенности выдаются организацией своему представителю на совершение сделок, получение денег, товарно-материальных ценностей или других действий от имени организации. В тексте официальной доверенности указываются следующие сведения, например:
· должность и паспортные данные доверенного лица;
· организация, в которой производятся действия по доверенности;
· вид действий;
· образец подписи лица, получившего доверенность;
|
· заверение подлинности подписи;
· срок действия доверенности.
Личные доверенности выдаются от лица доверителя (гражданина) на получение зарплаты и других выплат, связанных с трудовыми отношениями, на получение пенсий, пособий, стипендий, корреспонденции. В тексте личной доверенности указываются доверитель, доверенное лицо и вид действий по доверенности.
СПРАВКА
Справка – документ, содержащий описание или подтверждение тех или иных фактов или событий.
Справки отражают основную деятельность организации или подтверждают сведения биографического или служебного порядка, т.е. служебного и личного характера.
Справки, отражающие основную (производственную) деятельность организации, могут быть внутренними и внешними. Внешние справки составляются для представления в другую, как правило, вышестоящую организацию. Внутренние составляются для представления руководству организации или на рассмотрение коллегиального органа.
Внешние справки составляются на общем бланке организации, внутренние на стандартном листе формата А4 с реквизитами аналогичными докладной записке.
Текст справки, как правило, состоит из двух частей. В первой излагаются факты, послужившие основанием или поводом для ее составления. Во второй приводятся конкретные сведения, отражающие существо вопроса. Но чаще текст справки содержит только перечисление каких-то фактов или изложение истории вопроса.
Справки личного характера, выдаваемые работникам организации, содержат информацию подтверждающую факт их работы, заработной платы, трудового стажа и др. Типовой состав информации таких справок позволяет использовать при их оформлении трафаретные тексты, в которых основная часть текста напечатана заранее, а переменные данные могут вноситься от руки.
Справка должна иметь следующие реквизиты: наименование организации (в необходимых случаях наименование структурного подразделения), наименование вида документа (СПРАВКА), дата, место составления документа, адресат, заголовок к тексту, текст, подпись. Если справка составляется для передачи в другие организации, т.е. является внешним документом, то в заголовочной части после наименования организации необходимо указать юридический адрес составителя справки.
|
Внешние справки подписывает руководитель организации. Если справка имеет сведения финансового характера, то она подписывается руководителем организации, главным бухгалтером и заверяется печатью.
Внутренние справки подписываются руководителем структурного подразделения или специалистом – составителем.
ДОКЛАДНАЯ ЗАПИСКА
|
|
Механическое удерживание земляных масс: Механическое удерживание земляных масс на склоне обеспечивают контрфорсными сооружениями различных конструкций...
Типы оградительных сооружений в морском порту: По расположению оградительных сооружений в плане различают волноломы, обе оконечности...
Археология об основании Рима: Новые раскопки проясняют и такой острый дискуссионный вопрос, как дата самого возникновения Рима...
Таксономические единицы (категории) растений: Каждая система классификации состоит из определённых соподчиненных друг другу...
© cyberpedia.su 2017-2024 - Не является автором материалов. Исключительное право сохранено за автором текста.
Если вы не хотите, чтобы данный материал был у нас на сайте, перейдите по ссылке: Нарушение авторских прав. Мы поможем в написании вашей работы!