Типы оградительных сооружений в морском порту: По расположению оградительных сооружений в плане различают волноломы, обе оконечности...
Эмиссия газов от очистных сооружений канализации: В последние годы внимание мирового сообщества сосредоточено на экологических проблемах...
Топ:
Отражение на счетах бухгалтерского учета процесса приобретения: Процесс заготовления представляет систему экономических событий, включающих приобретение организацией у поставщиков сырья...
Определение места расположения распределительного центра: Фирма реализует продукцию на рынках сбыта и имеет постоянных поставщиков в разных регионах. Увеличение объема продаж...
Проблема типологии научных революций: Глобальные научные революции и типы научной рациональности...
Интересное:
Мероприятия для защиты от морозного пучения грунтов: Инженерная защита от морозного (криогенного) пучения грунтов необходима для легких малоэтажных зданий и других сооружений...
Как мы говорим и как мы слушаем: общение можно сравнить с огромным зонтиком, под которым скрыто все...
Отражение на счетах бухгалтерского учета процесса приобретения: Процесс заготовления представляет систему экономических событий, включающих приобретение организацией у поставщиков сырья...
Дисциплины:
2018-01-04 | 161 |
5.00
из
|
Заказать работу |
|
|
В процессе своей деятельности МУБ «Управление по защите населения и территории» г. Новокузнецка взаимодействует с различными органами власти, организациями различных форм собственности, населением и другими элементами внешней среды. Данное взаимодействие проявляется через осуществление учреждения своих непосредственных функций.
Взаимодействие с представителями других ведомств в ходе ведения работ заключается в согласованных по месту, времени, задачам и способам их выполнения совместных действиях органов управления подразделений, формирований, служб различной специальности, предназначения и подчиненности, обеспечивающих комплексное, наиболее эффективное и полное использование их возможностей в интересах развертывания и проведения работ в короткие сроки, спасение пострадавших, а также ликвидацию последствий с наименьшими потерями
Учреждение взаимодействует с такими организациями, как:
1. Государственная противопожарная служба МВД России:
обеспечивает разведку, сбор, обработку и передачу информации о пожарной обстановке в зоне ЧС; осуществляет спасение людей из горящих, загазованных, задымленных зданий; осуществляет тушение пожаров.
2. Служба обеспечения общественного порядка МВД России:
оказывает помощь населению в поисках родственников; осуществляет охрану; обеспечивает порядок при оказании гуманитарной помощи.
3. Учреждения, подразделения и служба России:
организуют и осуществляют медицинскую разведку, наблюдение, лабораторный контроль и экспертизу состояния объектов внешней среды.
4. Инженерные подразделения: ведут инженерную разведку
обстановки на территории; осуществляют аварийно – спасательные работы.
|
5. Органы Министерства экологии РФ: обеспечивают данными о
погодных условиях, выдают краткосрочные и долгосрочные прогнозы погоды.
Все организации работают слажено. Выполняют свою работу добросовестно и ответственно.
Глава 7. Основные проблемы деятельности МУБ «Управление по защите населения и территории» г. Новокузнецка
Проанализировав деятельность МУБ «Управление по защите населения и территории» г. Новокузнецка, изучив особенности данного учреждения, была выявлена проблема:
- Нехватка штатного персонала, чрезмерная загруженность
работников.
В МУБ «Управление по защите населения и территории» г. Новокузнецка нет специализированного отдела, который бы отвечал за такие функции, как:
- Социальная защита работающих.
- Организация фонда страхования работающих.
- Организация выплат ссуд, всех видов пособий и обеспечение санитарно – курортными путевками.
Однако это не означает, что эти функции не выполняются. Данные недостатки замедляют работу сотрудников и не позволяют вовремя выполнять им поручения руководителя.
Целесообразно введение в организационную структуру отдел социального развития.
В МУБ «Управление по защите населения и территории» г. Новокузнецка уделяется мало внимания привлечению сотрудников в учреждение.
Нужно осуществлять привлечение людей в учреждение путём мотиваций, карьерного роста и хорошего дохода.
Привлечение можно осуществлять в три этапа:
- Вербовка
- Отбор.
- Наем.
Вербовка ведется из внешних и внутренних источников трудовых ресурсов. Ее должны выполнять руководитель или отдел кадров, а также специальные рекрутинговые фирмы, которые занимаются подбором персонала.
При отборе персонала главное место должно отводится способностям и профессиональному мастерству. Мало внимания отводится таким факторам, как человеческая личность, ее индивидуальная неповторимость.
Итогом отбора является заключение о принятии человека на работу или отказа ему в этом.
|
Наем – заключительная процедура привлечения отобранных работников. Наем оформляется с помощью договора, регламентирующего отношения нанимателя и работника, устанавливающего взаимные права и обязанности.
ЗАКЛЮЧЕНИЕ
Во время прохождения практики в МУБ «Управление по защите населения и территории» г. Новокузнецка была изучена внешняя среда, внутренняя среда (структур, функции и задачи, должностные документы), а также выявлены проблемы и предложены возможные пути их решения.
Учреждение создано в целях организации и осуществления мероприятий по гражданской обороне, защите населения и территории городского округа от чрезвычайных ситуаций природного и техногенного характера населения Новокузнецкого городского округа.
В структуру Управления входят 3 службы:
- Обеспечение безопасности жизни деятельности (ОБЖ).
- Поисково – спасательная (ПСС).
- Единая дежурно – диспечерская (ЕДДС).
В процессе своей деятельности МУБ «Управление по защите населения и территории» г. Новокузнецка взаимодействует с различными органами власти, организациями различных форм собственности, населением и другими элементами внешней среды. Данное взаимодействие проявляется через осуществление учреждения своих непосредственных функций.
Также во время прохождения практики была выявлена проблема:
- Нехватка штатного персонала, чрезмерная загруженность
персонала.
Целесообразно введение в организационную структуру отдел социального развития.
|
|
Наброски и зарисовки растений, плодов, цветов: Освоить конструктивное построение структуры дерева через зарисовки отдельных деревьев, группы деревьев...
Эмиссия газов от очистных сооружений канализации: В последние годы внимание мирового сообщества сосредоточено на экологических проблемах...
История развития пистолетов-пулеметов: Предпосылкой для возникновения пистолетов-пулеметов послужила давняя тенденция тяготения винтовок...
Кормораздатчик мобильный электрифицированный: схема и процесс работы устройства...
© cyberpedia.su 2017-2024 - Не является автором материалов. Исключительное право сохранено за автором текста.
Если вы не хотите, чтобы данный материал был у нас на сайте, перейдите по ссылке: Нарушение авторских прав. Мы поможем в написании вашей работы!