III. Организация и проведениенаучно-исследовательской практики

 

Содержание практики определяется требованиями ФГОС ВПО с учетом интересов и возможностей подразделений, в которых она проводится. Конкретное содержание практики студента планируется руководством кафедры и отражается в индивидуальном задании на весь ход практики.

Основными видами работ, выполняемых магистрантами в период практики, являются ознакомительная, организационная, теоретико-методологическая, полевая

Ознакомительная и организационная работа - участие в установочном и заключительном собраниях и консультациях по практике, подготовка отчетной документации по ее итогам; всестороннее знакомство с местом практики (структура, основные направления исследований, образцы и результаты проведенных исследований и др.).

Теоретико-методологическая работа предполагает ознакомление с научной литературой по заявленной и утвержденной теме исследования с целью обоснованного выбора теоретической базы предстоящей работы, постановке цели и задач исследования, методического и практического инструментария, формулирования гипотез, разработки плана проведения исследовательских мероприятий.

Как правило, деятельность студентов в период научно-исследовательской практики организуется в соответствии с логикой работы над магистерской диссертацией: уточняется выбор темы, определение проблемы, объекта и предмета исследования; формулируются его цель и задачи; проводится теоретический анализ литературы и исследований по проблеме; составляется библиография; происходит формулирование рабочих гипотез; определяются теоретико-методологическая база и методы исследования.

Возможно участие магистрантов в научно-исследовательской работе кафедры (помощь в подготовке к изданию сборников научных трудов (тезисов), проведении научных конференций и др.); выступления с докладами на ее заседании, на преподавательских и студенческих научных конференциях университета, научно-исследовательского семинара и пр.

В период практики студенту рекомендуется вести дневник, в который заносятся все материалы по выбранной теме.

Научно-исследовательская работа рассматривается как важнейший элемент практики.

В ходе научно-исследовательской работы (НИР) студент должен выполнять следующие виды работы:

¾ изучать специальную литературу и другую научно-техническую информацию, достижения отечественной и зарубежной науки и техники в соответствующей области знаний;

¾ участвовать в проведении научных исследований или выполнении хоздоговорных работ;

¾ осуществлять сбор, обработку, анализ и систематизацию данных по теме исследования;

¾ принимать участие в различного рода научных мероприятиях (конференции, олимпиады, конкурсы и др.);

¾ составлять отчеты (разделы отчета) по теме или ее разделу (этапу, заданию); выступить с докладом на конференции и т. д.).

Руководство практикой со стороны факультета магистерской подготовки и учреждения - базы практики происходит на паритетных началах. Со стороны факультета общее руководство практикой осуществляет факультетский руководитель, а руководитель практики от кафедры обеспечивают ее организацию и проведение. В учреждении работу студентов организует местный руководитель практики.

 

Факультетский руководитель практики:

¾ участвует в подготовке приказа о проведении практики студентов;

¾ координирует работу руководителей практики от кафедры;

¾ обеспечивает организацию и учет результатов практики по факультету;

¾ вносит предложения по ее совершенствованию;

¾ составляет факультетский отчет по итогам практики и представляет его декану в установленный срок;

¾ сдает в УМУ общий отчет о прохождении практики;

Руководитель практики от кафедры:

¾ проводит установочную и заключительную конференции;

¾ вносит предложения по совершенствованию практики;

¾ принимает участие в распределении студентов по рабочим местам или перемещении их по видам работ;

¾ контролирует работу методистов, выборочно посещает базы практики с целью знакомства с работой студентов-практикантов;

¾ наблюдает за соблюдением сроков практики и ее содержанием;

¾ собирает, проверяет и анализирует отчетную документацию;

¾ оказывает методическую помощь студентам в сборе материалов при выполнении индивидуальных заданий;

¾ оценивает результаты выполнения студентами программы практики;

¾ выставляет оценку за практику.

Руководитель от организации - базы практики:

обеспечивает условия для выполнения студентами программы учебной практики;

¾ ведет учет посещений студентами базы практики и выполнения поставленных задач в установленные сроки, делая отметки в дневнике;

¾ показывает степень заинтересованного отношения к поручениям;

¾ сообщает на кафедру о соблюдении студентами трудовой дисциплины и правил техники безопасности;

¾ раскрывает степень и характер проявления инициативы и творчества, демонстрации уровня индивидуальной теоретической подготовки и др.;

¾ оценивает результативность решения поставленных перед практикантом задач.

Научный руководитель:

¾ следит за процессом выполнения научно-исследовательских задач практики и выполнением студентом индивидуального плана;

¾ проверяет качество подготовленной студентами отчетной документации и заверяет ее подписью;

¾ пишет отзыв о работе каждого студента, проходившего практику на данной базе, и оценивает ее.

Перед началом практики проводится установочное собрание, на котором магистранты знакомятся с базами научно-исследовательской практики. На собрании магистранты заслушивают рекомендации кафедры и деканата по ходу прохождения практики, где раскрываются цели, задачи, содержание, вопросы организации практики, требования к содержанию и оформлению отчета, критерии оценки за практику, а затем получают необходимые документы (программу практики, индивидуальные задания), а также информацию по вопросам проведения консультаций для студентов-практикантов на кафедре и в научно-исследовательской организации.

Перед началом практики, руководствуясь темами магистерских диссертаций, кафедра:

- распределяет магистрантов по базам практики в соответствии с заключенными договорами;

- назначает руководителей практики от кафедры из числа преподавателей кафедры.

Права и обязанности магистрантов-практикантов:

Права:

- возможность обращения по всем возникающим проблемам и вопросам к руководителю практики;

- возможность доступа к информации, необходимой для выполнения программы практики.

В круг обязанностей магистранта входит:

- выполнение намеченной программы практики;

- подчинение правилам внутреннего распорядка, действующим в организации – месте прохождения практики;

- соблюдение правил охраны труда и техники безопасности;

- представление в установленном порядке руководителю практики обязательных документов о прохождении практики.

По окончании практики в установленный срок, предусмотренный программой практики, магистры сдают на проверку руководителю от кафедры отчет. Руководитель практики от кафедры проверяет отчет о выполнении магистрантом программы практики и выставляет оценку.

Магистрант обязан выполнять нормативно – законодательные акты, обязан выполнять все положения данных методических рекомендаций.