Типы сооружений для обработки осадков: Септиками называются сооружения, в которых одновременно происходят осветление сточной жидкости...
Общие условия выбора системы дренажа: Система дренажа выбирается в зависимости от характера защищаемого...
Топ:
История развития методов оптимизации: теорема Куна-Таккера, метод Лагранжа, роль выпуклости в оптимизации...
Теоретическая значимость работы: Описание теоретической значимости (ценности) результатов исследования должно присутствовать во введении...
Интересное:
Инженерная защита территорий, зданий и сооружений от опасных геологических процессов: Изучение оползневых явлений, оценка устойчивости склонов и проектирование противооползневых сооружений — актуальнейшие задачи, стоящие перед отечественными...
Что нужно делать при лейкемии: Прежде всего, необходимо выяснить, не страдаете ли вы каким-либо душевным недугом...
Уполаживание и террасирование склонов: Если глубина оврага более 5 м необходимо устройство берм. Варианты использования оврагов для градостроительных целей...
Дисциплины:
2017-11-16 | 335 |
5.00
из
|
Заказать работу |
|
|
Трудовое право- это отрасль права, регулирующая отношения между работником и работодателем, возникающие на основе трудового договора, а так же тесно связанные с ним трудовые отношения в сфере применения труда работника.
Принципы трудового права — это общие начала, исходные положения, определяющие и выражающие сущность трудового права, отражающие главные вопросы трудового законодательства и политику государства в данной области. Основные принципы трудового права получили свое законодательное закрепление в Конституции РФ и ТК РФ.
Принципы характеризуют содержание правовых норм о труде, выявляют наиболее значимые их признаки:
направленность на охрану труда;
создание системы гарантий и льгот для работников;
обеспечение участия представителей работников в установлении условий труда и др.
Принципы трудового права носят объективный характер, т.е. они обусловлены экономическим и социально-политическим строем общества, особенностями функционирования политической системы.
К общим принципам трудового права традиционно относят:
· принцип социальной справедливости (требует реального соответствия между трудом и вознаграждением);
· принцип равноправия (проявляется в равенстве прав и возможностей и запрещении дискриминации);
· принцип гуманизма (отражает идею высшей ценности человека, его жизни, здоровья);
· принцип сочетания убеждения и принуждения и др.
· К межотраслевым (общеотраслевым) принципам, являющимся общими для нескольких отраслей права и выражающим их содержание и общие черты, относятся равенство участников общественных отношений, неприкосновенность собственности, свобода договора, обеспечение восстановления нарушенных прав.
|
Трудовой кодек РФ.
Трудовой кодекс РФ (ТК РФ) - регулирует трудовые и возникающие из трудовых отношения.Принят Государственной Думой 21 декабря 2001 года. Одобрен Советом Федерации 26 декабря 2001 года
Целями трудового законодательства являются установление государственных гарантий трудовых прав и свобод граждан, создание благоприятных условий труда, защита прав и интересов работников и работодателей.
Основными задачами трудового законодательства являются создание необходимых правовых условий для достижения оптимального согласования интересов сторон трудовых отношений, интересов государства, а также правовое регулирование трудовых отношений и иных непосредственно связанных с ними отношений по:
1. организации труда и управлению трудом;
2. трудоустройству у данного работодателя;
3. профессиональной подготовке, переподготовке и повышению квалификации работников непосредственно у данного работодателя;
4. социальному партнерству, ведению коллективных переговоров, заключению коллективных договоров и соглашений;
5. участию работников и профессиональных союзов в установлении условий труда и применении трудового законодательства в предусмотренных законом случаях;
6. материальной ответственности работодателей и работников в сфере труда;
7. надзору и контролю за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права;
8. разрешению трудовых споров;
9. обязательному социальному страхованию в случаях, предусмотренных федеральными законами.
Понятие,сущность и система семейного права.
«семейное право»- подразумевается самостоятельная отрасль российского права, состоящая из системы правовых норм, регулирующих семейные отношения.
Семейное право регулируется семейным кодексом РФ.
Семья -эта группа лиц. Возникающая на основе супружеских или родственных отношений(отношение усыновление в том числе).
|
Брак - это оформленный в правовом отношение свободный и добровольный союз мужчины и женщины, направленный на создание семьи и порождающие для них взаимные личные и имущественные права и обязанности.
Семейное право регулирует:
1. Порядок вступления в брак
2. Личные и имущественные отношения, возникающие в связи с усыновлением. Опекой и попечительством, принятием детей на воспитание
3. Порядок и условие прекращение брака
4. Порядок регистрации актов гражданского состояния
|
|
История развития пистолетов-пулеметов: Предпосылкой для возникновения пистолетов-пулеметов послужила давняя тенденция тяготения винтовок...
Историки об Елизавете Петровне: Елизавета попала между двумя встречными культурными течениями, воспитывалась среди новых европейских веяний и преданий...
Механическое удерживание земляных масс: Механическое удерживание земляных масс на склоне обеспечивают контрфорсными сооружениями различных конструкций...
Семя – орган полового размножения и расселения растений: наружи у семян имеется плотный покров – кожура...
© cyberpedia.su 2017-2024 - Не является автором материалов. Исключительное право сохранено за автором текста.
Если вы не хотите, чтобы данный материал был у нас на сайте, перейдите по ссылке: Нарушение авторских прав. Мы поможем в написании вашей работы!