Особенности медицинской этики.

Особенности медицинской этики.

Медицинская этика имеет присущие только ей особенности. Она рассматривает:

Ø отношение к человеку с нарушенным состоянием здоровья;

Ø изучает особенности развития и зависимости морального поведения медицинского работника от условий его практической деятельности;

Ø определяет нормы поведения медицинского работника в быту, его культуры, физическую и моральную чистоплотность

Показатели состояния здоровья

1. Демографические (рождаемость, смертность, миграции, прирост населения);

2. Показатель заболеваемости (частота болезней и каких);

3. Показатель инвалидности (на 1тыс. населения);

4.Показатель физического развития (выносливость, запас физических сил).

29. Реализация этических начал в медицине включает:

Ø информирование пациента о состоянии его здоровья;

Ø Информирование пациента о его правах;

Ø гуманное отношение к пациенту;

Ø уважение человеческого достоинства пациента;

Ø недопущение морального и физического ущерба пациенту (не навреди);

Ø уважение права пациента на проведение медицинского вмешательства или отказа от него;

Ø уважение автономии пациента;

Ø уважение права пациента на качественную и своевременную медицинскую помощь;

Ø проявление бережного отношения к умирающему больному (дистрибутивная справедливость);

Ø хранение профессиональной тайны;

Ø поддержание на высоком уровне своей профессиональной компетентности;

Ø защиту пациента от некомпетентного медицинского вмешательства;

Ø поддержание уважения к своей профессии;

Ø уважительное отношение к своим коллегам;

Ø участие в медико-санитарном просвещении населения.

30. Основные задачи медицинской деонтологии:

Ø изучение принципов поведения медицинского персонала, направленных на максимальное повышение эффективности лечения;

Ø исключение неблагоприятных факторов в медицинской деятельности;

Ø изучение системы взаимоотношений, которые устанавливаются между медперсоналом и больным;

Ø устранение вредных последствий неполноценной медицинской работы.

Основные личные качества медработника.

Необходимым условием выполнения профессионального долга является высокие личные качества каждого медработника. Их морально можно разделить на три основные группы:

o моральные – сострадание, доброжелательность, чуткость, нежность, внимательность, терпение, самоотверженность, честность, трудолюбие, скромность, принципиальность, чувство собственного достоинства;

o эстетические – опрятность, безупречный внешний вид, отсутствие вредных привычек;

o интеллектуальные – эрудиция, наблюдательность, инициатива, логичность мышления, стремление к самосовершенствованию.

в соответствии с законодательством Республики Беларусь.

32.Аспектами медицинской деонтологии являются:

Ø взаимоотношения медицинских работников с больными;

Ø взаимоотношения медицинских работников с родственниками больного;

Ø взаимоотношения медицинских работников между собой.

ОТВЕТСТВЕННОСТЬ ЗА НАРУШЕНИЕ ТРУДОВОЙ ДИСЦИПЛИНЫ

За систематическую неуспеваемость и пропуски занятий по неуважительной причине, нарушение

требований Устава учреждения образования «Гомельский государственный медицинский колледж»,

Правил внутреннего трудового распорядка, правил проживания в общежитии к учащимся могут быть

применены меры дисциплинарного взыскания:

· замечание;

· выговор;

· постановка на внутренний учет в колледже;

· лишение места в общежитии;

· отчисление из колледжа.

Отчисление из колледжа учащихся и слушателей может быть применено за:

· невыполнение учебного плана по специальности в установленные сроки по неуважительной причине,

· невыполнение обязанностей, предусмотренных Уставом колледжа,

· нарушение Правил внутреннего трудового распорядка (грубое нарушение дисциплины, этических и моральных норм, выразившихся, в частности, в фальсификации документов, употреблении спиртных напитков, наркотических и одурманивающих веществ, случаях воровства, хулиганских действий и других противоправных деяний).

Решение об отчислении из колледжа учащихся принимается педагогическим советом учреждения образования с согласия профсоюзного комитета учащихся.

Несовершеннолетние учащиеся отчисляются при условии предварительного информирования городской (районной) комиссии по делам несовершеннолетних. Выписка из решения об отчислении несовершеннолетних учащихся из колледжа вместе с характеристикой, утвержденной Советом учреждения образования «Гомельский государственный медицинский колледж», направляется в городскую (районную) комиссию по делам несовершеннолетних для решения вопроса о направлении в другое учебно-воспитательное учреждение или об его трудоустройстве.

Слушатели, не выполняющие требования учебных планов и программ обучения, допускающие грубые нарушения Правил внутреннего трудового распорядка отчисляются приказом руководителя учреждения образования.

Дисциплинарное взыскание к учащимся, слушателям применяется непосредственно после выявления проступка, но не позднее одного месяца со дня его выявления (без учета времени болезни или нахождения на каникулах). Оно не может быть применено позднее шести месяцев со дня обнаружения проступка. С приказом о применении в отношении его административного взыскания учащийся, слушатель знакомится под роспись.

Срок действия дисциплинарного взыскания ограничивается одним годом.

ОСНОВНЫЕ ПРАВА УЧАЩИХСЯ

1.1.Каждый учащийся имеет право на здоровые и безопасные условия учебы, то есть учащийся вправе требовать, а администрация обязана обеспечить соблюдение всего комплекса мер по охране труда.

1.2.В ч.3 ст.41 Конституции Республики Беларусь закреплено право граждан на защиту своих экономических и социальных интересов, включая право на объединение в профессиональные союзы, заключения коллективных договоров.

Право на объединение в профессиональные союзы реализуется на основании Закона «О профессиональных союзах» от 22 апреля 1992 года № 1605-XII (внесены изменения Парламентом Республики Беларусь 10 мая 2007 года).

1.3.Право на участие в собраниях является составной частью прав на свободу собраний, гарантируемых ст.35 Конституции Республики Беларусь.

1.4. Право на участие в управлении организацией реализуется через постоянно действующий орган

Совет учебного заведения учреждения образования «Гомельский государственный медицинский колледж».

1.5. Стипендия учащимся назначается в установленном порядке.

ОБЩИЕ ТРЕБОВАНИЯ БЕЗОПАСНОСТИ

1.1 К самостоятельной работе допускаются учащиеся колледжа, прошедшие инструктаж по охране труда и получившие разрешение преподавателя.

1.2 Все учащиеся должны быть одеты в соответствии с требованиями (белый халат, шапочка).

1.3 Учащиеся должны соблюдать правила внутреннего трудового распорядка, не допускается употребление алкогольных, наркотических и токсических средств.

1.4 Учащиеся должны соблюдать правила личной гигиены.

1.5 Обязаны соблюдать правила пожарной безопасности. Курить разрешается в специально отведенных местах.

1.6 В случае обнаружения неисправностей оборудования, инструментов учащийся должен поставить в известность преподавателя.

1.7 Запрещается самостоятельно устранять неисправности в электрооборудовании. Эту работу должен выполнять электротехнический персонал.

1.8 Учащиеся несут ответственность за соблюдение требований инструкций.

ТРЕБОВАНИЯ БЕЗОПАСНОСТИ ПЕРЕД НАЧАЛОМ РАБОТЫ

2.1.Перед началом работы преподаватель проверяет исправность оборудования, наличие необходимых учебно-наглядных пособий для данного занятия, наличие средств индивидуальной защиты у учащихся (халат, фартук, маска, перчатки).

2.2.Разъяснить учащимся до начала выполнения работ требования безопасности к выполняемым работам на данном занятии.

2.3.Рабочие места учащихся запрещается загромождать ненужными на данном занятии оборудованием, приборами, посторонними предметами.

ТРЕБОВАНИЯ БЕЗОПАСНОСТИ ПРИ ВЫПОЛНЕНИИ РАБОТЫ

3.1 На рабочем месте у учащихся должно находиться оборудование для проведения только данного занятия.

3.2 Во время работы в лаборатории следует соблюдать тишину, порядок и чистоту, не допускать торопливости, беспорядочности и неряшливости.

3.3 Запрещается посещение учащихся, работающих в лаборатории, посторонними лицами, а также отвлечение учащихся посторонними делами или разговорами.

3.4 Учащимся запрещается работать в лаборатории в отсутствие преподавателя или лаборанта, а также в неустановленное время без разрешения преподавателя.

3.5 Запрещается выполнять в лаборатории экспериментальные работы, не связанные с выполнением учебного практикума.

3.6 Не наступать на переносные электрические провода, удлинители, розетки, находящиеся на полу, так как при их неисправностях или повреждениях может произойти поражение током.

ТРЕБОВАНИЯ БЕЗОПАСНОСТИ В АВАРИЙНЫХ СИТУАЦИЯХ

4.1 Во время практических занятий возможны механические повреждения колющими, режущими инструментами, действие электрического тока при использовании электрооборудования.

4.2 При поражении кожи осколками стекла - необходимо смыть под проточной водой осколки, обработать рану дезинфицирующим раствором, наложить стерильную повязку.

4.3 При попадании биологической жидкости на кожу необходимо:

Ø обработать кожу спиртом. 3% перекисью водорода, 3% раствором хлорамина или др. дезинфицирующим раствором;

Ø промыть место загрязнения водой с мылом;

Ø повторно обработать спиртом.

4.4 При получении травмы или недомогании прекратить работу, сообщить преподавателю и обратиться в медпункт.

4.5 При необходимости учащиеся и преподаватель должны уметь оказать первую (доврачебную) помощь.

ТРЕБОВАНИЯ БЕЗОПАСНОСТИ ПО ОКОНЧАНИИ РАБОТЫ

5.1 Отключить от сети электрооборудование.

5.2 Проверить наличие оборудования, приборов, инструмента, проверить их целостность, убрать отходы в специально приготовленную емкость, убрать рабочее место.

5.3 Учащийся должен сдать преподавателю рабочее место.

5.4 После окончания занятий проводится влажная уборка лаборатории.

5.5 В случае обнаружения недостатков в оборудовании учащийся должен своевременно сообщить преподавателю.

5.6 Выполнить правила личной гигиены

Особенности медицинской этики.

Медицинская этика имеет присущие только ей особенности. Она рассматривает:

Ø отношение к человеку с нарушенным состоянием здоровья;

Ø изучает особенности развития и зависимости морального поведения медицинского работника от условий его практической деятельности;

Ø определяет нормы поведения медицинского работника в быту, его культуры, физическую и моральную чистоплотность